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党员教育管理自查报告(12篇)

发布时间:2023-10-09 18:20:11 查看人数:40

党员教育管理自查报告

第1篇 党员教育管理自查报告

近年来,我局机关党委以科学发展观为指导,按照加强党员干部教育培训的有关要求,以理想信念教育为主线,以提高党员干部素质,增强基层党组织的凝聚力、战斗力,发挥好党组织和党员干部作用为目的,不断解放思想,开拓创新,积极开展形式多样的教育培训活动,使我局的党员干部教育培训工作取得了较好的效果。

一、基本情况

我局有党支部3个,共有党员41人,其中:退休党员3人,女党员6人,硕士学历2人,本科学历34人,专科学历的5人。近几年,机关党委高度重视党建工作促进安全生产各项工作中的重要地位和作用,不断加大对党员干部的教育管理力度,深入贯彻落实党的xx大和xx届三中、四中、五中、六中全会精神,将加强党内学风、党风、政风、工作作风建设与履行好本系统工作人员职责紧密结合起来,落实党建工作责任制。我们相继出台了《民主生活会制度》、《党建培训制度》、《党建学习制度》等与党建工作相关的制度,为推进安全生产工作健康、有序地发展提供了纪律保障。

二、主要做法

(一)召开动员会,做好宣传发动。

以推进先进文化建设,实现驻马店加快崛起为主题,积极动员局系统全体党员开展党课教育活动,根据我局工作实际,制定党课教学规划,确定党课内容。

(二)坚持以上好党课为主。

我们把提高党员的政治业务素质,作为新时期党的建设的一项战略任务,始终把党员干部的教育培训作为加强党员教育管理的治本之策。在培训方法上,以领导干部讲党课教育为主,全体党员干部集中进行政治、业务学习为辅。局党组成员每人一期党课,局机关全体人员参加党课培训。在培训内容上,突出推进先进文化建设,实现驻马店加快崛起、三个代表重要思想、四个重在、国务院《指导意见》、安全生产监督管理有关法律法规以及党员教育管理知识等。在党员教育管理机制上,推行党员目标管理,认真落实党建工作责任制。

(三)健全各项制度,规范教育管理行为。

在加强党员教育管理工作中,我们注重建立和完善党员教育管理工作制度,坚持用制度来规范党员的行为,从日常教育管理、组织关系转移、离退休党员管理以及责任追究等方面进行了规范,制订了相应的管理制度,同时我们还就党员定期学习制度、民主生活会、民主评议党员等各项制度进行了修订和完善。坚持每两周集中一次以上学习,在学习中做到学习有笔记、会议有记录、平时有检查;每月正常组织一次党员活动;每季度进行一次党员干部政治业务考试;每半年召开一次民主生活会,开展民主评议活动。进一步规范了党员教育管理工作。

(四)扎实开展党建活动,丰富教育管理内容。

我们本着将党员教育管理融入党建活动中,以形式多样的党建活动来不断丰富党员的教育管理内容为核心,相继组织开展了重温入党誓词、缅怀革命先烈、庆祝建党94周年体育比赛、创先争优、每月党员读书书目以及机关党委、各支部和全体党员签署公开承诺书等活动,进一步提高了党组织的凝聚力、感召力和战斗力、创造力。为党员教育管理拓宽了新的空间,更好地激发了党组织和党员的活力。

三、存在问题

我们的党员教育管理工作,已步入了制度化、规范化的轨道,党员教育管理工作已上了一个新台阶,提高到了一个新的水平,但还存在一些薄弱环节。一是一些党员宗旨观念和模范作用淡化,党员的先锋模范作用发挥不明显;二是在探索新形势下的基层党建方面的工作还比较滞后;三是党员教育管理的实效性和针对性不强,形式不够灵活。对存在的问题,我们将进一步解放思想,真抓实干,以党的xx届五中、六中全会精神为指导,贯彻落实科学发展观,推进先进文化建设,进一步提高加强党建工作必要性、重要性的认识,高标准严要求,为建设经济繁荣、社会和谐提供坚强的组织保障。

四、下步工作打算

(一)要进一步加强党员的理论教育,以三个代表重要思想为主线,用科学的理论武装广大党员的头脑,引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念,树立新时期党员的良好形象。

(二)要改进党员干部教育培训方式。以开展推进先进文化建设,实现驻马店加快崛起主题教育活动为契机,从实际出发,在坚持落实集中学习、个人自学的基础上,力求培训形式、内容、方法上有新突破,利用丰富多彩、灵活多样的教育形式,加强对党员教育的针对性,增强党员培训的实效性,体现特色,办出成效。

(三)树立先进典型。发挥榜样力量,采取以点带面的方法,从各级安全监管局以及安委会各成员单位和企业中挖掘先进党员的典型,同时加大宣传力度,使全体党员在典型的带动下奋发工作,锐意进取,继续保持全市安全生产形势的稳定好转,为加快驻马店平安崛起作出应有的贡献。

党员教育管理自查报告范文

第2篇 党员先进性教育个人党性分析报告

我于1977年参加工作,2000年6月入党。参加工作以来,先后在卫生所、医院及增容扩建指挥部工作。按照教育活动实施方案的要求,我把党性自我剖析情况向领导、同志们汇报如下:

一、学习情况及体会

保持共产党员先进性教育活动,是贯彻党的十六大精神,落实“三个代表“重要思想的战略举措,是确保共产党执政地位、中国不改变颜色、加快社会经济发展的重要战略措施,是顺利实现党的最高纲领,在新的历史条件下进行的党内整风运动,是____利用自身力量进行党的肌体自我医治、自我修复、自我完善的战略行动。

我市自今年二月,开展保持共产党员先进性教育活动以来,以集中学习为主要形式,教育活动开展的既轰轰烈烈,又扎扎实实,既丰富多彩,又深入细致,震撼了每个共产党员的心灵。

我在教育活动中,系统地学习了___、市、市狱党委的一系列文件精神和十六大文献、党章、保持共产党员先进性教育读本、等材料;观看了伟人丰采记录片;写了近万多字的读书笔记、心得体会。通过学习,提高了对“保持共产党员先进性教育活动”重要性的认识,真是触动了神经、激活了思想。思想政治理论水平上了个大台阶,党性观念、党的宗旨进一步得到了升华,业务工作水平也得到较大提高。通过对照先进性标准,自我剖析、深查细找、挖掘根源,找到了自身的差距和存在的问题。

二、自身差距和存在的主要问题

1、共产党员的先锋模范带头作用发挥的不够充分。主要表现在:不是事事带头,有赶中游的思想在作怪。

2、工作作风不够紧张。主要表现在:有时存有上班出去办私事,忘记关掉电源等现象。

3、是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。

4、是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大市不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

问题存在的主要根源:从主观上讲,是思想上保持共产党员先进性这根弦绷得不紧,忘记了党的最高纲领和奋斗目标。从客观上讲,是存在着差不多就行的思想,不求有功,但求无过的思想在作怪。再是总觉得人到中年,家务事较多,行动不是雷厉风行,没必要和年轻人搞什么争名夺利的。

危害:如果不是进行保持共产党员先进性教育活动,让这种思想任其发展,把自己混同于一般地老百姓。久而久之党的作用也就暗淡无光了,假如我们每个党员先进性不能够发挥的话,什么党的最高纲领啊、奋斗目标啊也就成了纸上谈兵了。我们党的执政地位就会动摇,我们的国家就会改变颜色。

三、下一步整改措施

1、加强学习,提高政策理论水平。全面认真系统地学习党的方针政策,___思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想,认真学习“十六大”精神,深刻领会新的历史条件下保持共产党员先进性教育活动的精神实质和深远意义,扎扎实实地投入到活动中去,按照合格共产党员的标准严格要求自己。认真学习国家产业政策,提高业务水平,不断提高为人民服务的本领。与时俱进,牢记“两个务必”。

2、强化服务,时刻牢记党的宗旨。把全心全意为人民服务和人民的需要放在第一位,努力把自己的本质工作做好,及时提供所需要的资料并认真做好办公室的日常工作,提高办事效率,最大限度地满足人民的需要。要把实现党的最高纲领与日常工作融合贯通起来,把为人民服务落实到我们具体工作的每一个程序中。

3、提高素质,弘扬先锋模范作用。切实加强自身建设,不断提高自身的政治思想觉悟、政策理论水平、业务工作能力、法制观念。自觉按照模范共产党员的标准严格要求自己,通过查找问题,细化改进纠正的办法措施,落实到具体工作中去,以新的境界、新的风貌、新的标准、新的作为弘扬共产党员的先锋模范带头作用,把党的意志转化为我们每个党员的实际行动,用我们的努力去营造良好的发展环境,用我们实际行动去促进市狱事业的快速发展并为英德市狱的早日搬迁尽自己的一份力量。

总之,我作为党员已明确了自己肩负的责任。我们正是处在一个历史转折时期,这是我们的骄傲,也是我们国家的骄傲。我们要审时度势,坚定信心,做好自己的本职工作,严格遵循新党章对我们的要求,抓住机遇,应对挑战,务实创新,始终站在时代发展的前列,解放思想,实事求是,与时俱进,为我们的共产主义事业而奋斗!

第3篇 党员先进性教育考察报告

x月xx日至xx日,由各县区委组织部分管部长(含两县区组织科长)、市委组织部组织(党管)处有关人员等10人组成的考察组,在市委企业工委书记xxx同志带领下,分别赴xx省xx市下城区、xx省xx市,对两地开展保持党员先进性教育活动试点工作进行了认真考察。现将有关情况报告如下:

基本做法

在全党开展保持党员先进性教育活动,是xx大作出的重大部署。200x年初,中央分党政机关、农村、城市基层、垂直管理单位、综合五种类型,在全国19个单位进行了试点,我们这次所考察的两个地方就在这19个单位之列。其中杭州市属于城市基层类型,在国企、非公、社区等7个层面展开,泰安市属综合类型,覆盖所有领域党员。两地的试点工作均从去年2月底全国试点工作座谈会结束后开始,到9月份基本结束,大致分三个步骤进行:

一、调查摸底,制定试点方案

一是全面摸清党员队伍和基层党组织的基本状况。教育活动全面铺开前,杭州市下城区各级组织共成立调研组19个,走访单位213家,个别访谈180人,召开座谈会164次;泰安市也组织了1200余人,通过面上调查、重点调查、问卷调查等方式,分组开展深入调研。调研中,他们对基层党组织班子进行全面分析,重点排查不健全和软弱涣散班子的状况;对党员队伍,重点摸清党员数量、分布和思想状况。在摸清底数的基础上,对离退休党员、下岗职工党员、外出务工党员、流动党员及城镇无职业党员等,拉出单子,从实际出发,明确隶属关系,逐一落实管理责任。

二是集中整顿和调整不适应的基层党组织。对班子不健全的,尽快予以健全;对工作平庸、缺乏战斗力的,强化教育和帮扶措施;对闹不团结、软弱涣散和瘫痪半瘫痪的班子,尽快找出症结,立即进行组织调整。新型经济社会组织中,凡具备建立党组织条件而未建立的,采取多种形式尽快建立,暂时没有条件建立党组织的,则采取挂*、建立联合支部、代管等形式组织党员开展活动,为教育活动顺利展开铺平道路。试点工作铺开前,泰安市集中力量对348个有各种问题的基层党组织进行了整顿和调整,为总计19867名流动党员、未就业的复转军人和大中专毕业生党员、破产或停产企业的党员理顺了组织关系;杭州市下城区通过调整,新增楼道支部284个,新增党小组1185个,为625名流动党员、16名“口袋”党员找到了“娘家”,为开展教育活动打好了组织基础。

三是有针对性地制定开展教育活动的实施方案。在吃透上情、摸清下情的基础上,紧密结合各自实际,制定开展教育活动的实施方案,对教育活动的指导思想、基本原则、解决的突出问题、方法步骤、组织领导等提出明确要求。泰安市委在制定方案中,注意为基层单位探索创新留出空间,同时指导和鼓励各县区、各部门从自身实际出发,制定个性突出、易于操作的实施方案,进一步增强了教育活动的针对性和可操作性。

四是及时抓好对教育活动骨干的培训工作。两地都坚持骨干培训在先,在教育活动全面铺开前,对各级党组织书记、党务工作者、组工干部,以及教育活动领导小组各机构成员进行集中强化培训,明确任务,落实责任,掌握政策方法,严格工作纪律,使这些同志成为教育活动的组织者、带头人,为教育活动高标准、高质量、高效率地开展提供了组织保证。

二、组织实施,开展教育活动

整个活动包括三个阶段:

第一阶段:思想发动,学习培训。首先是层层动员,广泛进行思想发动。各级党组织都召开了全体党员大会,引导广大党员充分认识开展先进性教育活动的主动性和自觉性,增强广大党员参加教育活动的主动性和自觉性。其次是突出重点,确保“三个代表”重要思想入脑入心。以中央试点办编发的《保持共产党员先进性教育读本(试用本)》为基本教材,重点学习党的xx大报告、党章和胡锦涛___在西柏坡学习考察时的讲话,做到原著原文通读,原汁原味灌输。泰安市还编印了33万册辅导教材,3.5万册优秀党员和先进基层党组织事迹汇编,制作了1.3万套系列辅导光盘,努力把“三个代表”重要思想具体化、形象化,使之更贴近党员的思想及工作实际。第三是保证时间,注重学习质量。两地都明确规定党员集中学习时间不得少于40小时,在规定时间完不成学习任务的要适当延长。为此,各级党组织都严格学习考勤制度,狠抓学习落实,以集中学习为主,同时根据不同行业、不同层面党员的特点,采取灵活多样的学习方式,确保40小时的学习时间和学习质量。杭州市下城区朝辉街道利用社区信息化试点的优势,在网上开辟“保先”教育论坛,动员党员上网学习,交流思想和学习体会;泰安市对部分农村党员采取“抽时学、及时补、按时考”的方法,对年老体弱的党员采取“结对子学、送带子听、给碟子看”等方式,对外出流动党员则实行“寄发学习资料、寄回学习心得”的办法,有效地消除了教育活动的“空白点”。

第二阶段:党性分析,民主评议。这是整个教育活动的关键阶段,主要有三个环节:一是各级党组织教育引导广大党员,采取自己剖、群众提、党员评、相互找等多种形式,广泛征求各方面意见。二是制定党员先进性标准要求,认真开展党性分析。先由各级党组织引导广大党员对新时期共产党员先进性标准要求深入探讨,然后再经提炼、完善和规范,分综合、农村、党政机关、事业单位、城市社区、企业、离退休职工(农村老党员)、非公有制企业等几个方面,确定具有针对性、富有操作性、体现时代性的党员先进性标准要求。同时,结合征求到的意见,以先进性标准要求为尺子,每个党员都认真对照检查,找出自身存在的突出问题,分析思想根源,撰写党性分析报告。三是明确标准程序,切实搞好民主评议和处置不合格党员工作。在评议过程中,认真贯彻正面教育、自我教育为主的方针,既要突出教育,又要解决问题;不搞人人过关,但要使每个党员思想都有所触动;不搞群众运动,但要走群众路线,充分听取群众意见;对不合格党员微观上不下指标、不卡比例,但宏观上适度把握。在不合格党员的处置上,确定了限期改正、劝退、除名三种方式。在执行政策上,切实做到宽严适度,不因处置面过大挫伤党员积极性,也不因该处置而得不到处置而影响党的威信。经民主评议和规定的程序,泰安市共评出优秀党员63140名,占19.65%;合格党员244361名,占76.07%;基本合格党员9637名,占3%;不合格党员4112名,占1.28%。在不合格党员中,限期改正的3510名,劝退80名,除名264名,此外还有258名受到党纪政纪处分或被追究法律责任。

第三阶段:教育转化,整改提高。一是组织引导党员根据自己存在的问题和党组织的评议意见,制定整改措施,明确今后的努力方向;二是基层党组织针对党员队伍中存在的问题,制定整改方案,并切实抓好整改措施的落实,以整改的实效赢得群众的满意;三是落实奖惩措施,对评议为优秀的党员进行表彰奖励,大张旗鼓地宣传他们的先进事迹。对存在问题较多的党员,进行严肃批评和耐心教育,帮助他们正视问题,改正缺点;四是建立健全党的基层组织建设和保持党员先进性的长效机制,巩固扩大教育活动成果。如杭州市下城区着手从

“关心、服务、教育和激励党员”、“党员履行义务”、“党员正确行使民主权利”、“党内外监督”等几个方面建立健全了工作机制。泰安市也对党员教育培训、管理监督、激励引导、组织保障和基层党组织建设如何建立长效机制作了积极研究探索,取得了有益经验。下城区的党员“设岗定责”活动和泰安市的党建“递进培养工程”在全国得到了广泛推广。

三、认真总结,提出意见建议

中央对这次教育活动试点工作提出了很高要求,概括起来就是“对上要回答问题、对下要解决问题”,使党员真受教育,群众真感满意,为全党提供经验。为此,两地党委始终把研究回答中央对试点工作提出的问题作为一项重要任务,与教育活动同部署、同落实。他们注意不断总结提炼基层好做法好经验,同时把初步形成的研究成果、制度规范,再放到试点工作实践中进行检验,对发现大的问题和不足进行修改完善,努力做到对策切合实际、办法具体可行,使之具有较强的针对性、指导性和可操作性。泰安市最后形成了《新时期共产党员先进性标准要求研究》、《关于评议和处置不合格党员工作研究》等八个方面的研究成果,得到了中央试点办的充分肯定。

主要经验

从两地教育活动的成效来看,试点工作的效应是全面的、立体的,基本达到了中央提出的“提高党员素质,服务人民群众,推进各项工作”的目的,同时也为先进性教育活动下一步在全党推开提供了许多有益的启示和经验。

一、统一思想,提高认识是搞好教育活动的重要前提。两地党委深切体会到:党员是先进性教育活动的主体,必须把解决好党员的思想认识问题,作为搞好教育活动的前提紧抓不放。他们在活动的每一个阶段和重点、难点问题上都加强引导,及时澄清各种模糊认识,以思想认识的不断提高,带动教育活动的深入开展。同时始终坚持正面教育、自我教育为主,注重激发党员的内动力,增强党员自我改进、自我提高、自我完善的自觉性,从而保证了教育活动的顺利进行。

二、加强领导,精心组织是搞好教育活动的重要保证。两地都把先进性教育试点工作作为党建“第一号工程”予以高度重视,层层落实领导责任。省、市、县(区)都相继成立先进性教育活动领导小组,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,党委班子合力抓,全市(区)上下一起抓,形成一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的工作格局。同时各级领导小组还健全相应工作机构,抽调精干力量开展日常工作,加大对教育活动的组织、指导、协调和检查力度。如泰安市委先进性教育领导小组办公室设置了秘书、综合、指导、宣传、研究、巡视、督导等7个工作组,其中任各地督导(指导)员的就有5000多人,督导组长全由正处级领导干部担任,以确保教育活动高标准、高质量。

三、立足实际,分类指导是搞好教育活动的重要方法。这次教育活动涵盖各级各类党组织,涉及各行各业党员,如果采取“一锅煮”、“一刀切”的方法,显然很奏效,必须从实际出发,区别不同情况,实事求是,分类指导,整体推进。为此,两地在教育活动中注意做到分类理顺组织关系,分类制定实施方案,分类搞好教育培训,分类制定党员先进性标准要求和列举不合格党员具体表现,分类查摆问题。作为全国的综合性试点,泰安市按党政机关、城市社区、农村、事业单位、企业单位(含新型经济组织)5种类型,确定了10个有代表性的部门和单位先行试点,针对不同的特点,明确不同的任务,采取不同的措施,找出的不同规律,总结提高后,再压茬进行,依次铺开,这样不仅增强了教育活动的针对性和实效性,而且有利于活动健康有序、积极稳妥地深入进行。

四、严格标准,把握政策是搞好教育活动的重要环节。教育大多数,处置极少数,是这次教育活动的出发点之一。在活动的“党性分析,民主评议”阶段,要对党员按照优秀、合格、基本合格、不合格5个格次进行评议定格,群众参与度广,政策性强,政策界限把握不好就容易引发一些问题。两地党委都注意加强对这个环节的政策性指导,坚持严格掌握标准,严格把握政策,严格操作程序,对党员表现做到“六个区别开来”,从而保证了评议结果客观公正,群众认可。

五、相信群众,依*群众是搞好教育活动的重要基础。群众观点是无产阶级政党的根本观点。党的先进性教育要深入开展并取得实效,必须坚持充分走群众路线,坚定地相信和依*群众。两地时时处处体现开门搞教育的要求,把各项工作定位在依*群众参与上,落实在群众监督上,也正是通过让群众全程参与、全程监督,才使得教育活动每个阶段、每个步骤都有广泛的群众基础,最终使群众满意。

六、勇于探索,大胆创新是搞好教育活动的重要动力。两地党委一班人都清楚地认识到:试点就意味着探索和创新。这次教育活动与以前的“三讲”和“三个代表”学教活动既联系又有区别,既有相同点又有不同点,在注意借鉴以往成功经验的基础上,必须坚持解放思想,与时俱进,把探索和创新贯穿始终,才能达到预期目标。为此,他们注意处理好中央“规定动作”与地方“自选动作”的关系,既把握中央、省委的总体要求,又努力跳出过去搞教育活动的思维定势,注重灵活性,尊重差异性,锐意进取,积极探索,创新教育内容、创新教育方法、创新组织形式、创新舆论宣传,同时尊重基层的首创精神,鼓励基层放开手脚,大胆实践,在实践中发现好思路、好做法,总结好经验、好典型,确保了试点工作出经验、见成效、有特色。

当前打算

考察中我们深深感受到:保持党员先进性教育活动涉及全党,其意义之重、规模之大、范围之广、组织程度之复杂,都是前所未有的。根据中央决定,此项活动将于今年第四季度,也就是xx届xx全会后在全国统一展开,但我们现在就要进入状态,早介入、早谋划、早动手,把准备工作做在前面,等到中央正式部署时,我们就可以确保目标更明确、工作更主动、效果更明显。

一、认识要提早到位。要结合这次考察,进一步认真学习全国人才会议和全国组织部长会议精神,深刻领会中央对在全党开展先进性教育活动的总体要求,对这次活动的目的意义、指导思想、基本原则、政策规定和主要程序,都要清楚明了,心中有数,把思想统一到中央的部署上来,牢牢把握教育活动的正确方向。

二、情况要抓紧摸清。从现在起,要组织专门力量,通过发放统计表、问卷调查、座谈会等形式,深入开展全市范围的大规模调查摸底工作,摸清党员队伍中存在的突出问题,摸清党员教育管理工作和基层党组织建设的实际状况,摸清流动党员的底数,在此基础上,认真征求党员、干部和群众对开展先进性教育活动意见和建议,着手研究分析不合格党员的主要表现,提出不同群体党员保持先进性的具体要求。

三、基层党组织要及时健全。当务之急是要集中时间、集中精力健全完善基层党组织,为教育活动打牢坚实的组织基础。一是“应建未建”的要建。符合单独建立党支部条件而没有建立的,要抓紧组建;正式党员不足3人的单位,要按照“行业相近、地域相邻”原则,尽快建立联合党支部。二是“有形无神”的要整。花大力气抓好瘫痪半瘫痪基层党组织整顿工作,属于支部班子或负责人缺乏战斗力和组织领导能力的,要及时调整;属于班子成员缺额不齐的,要充实加强;属于一时没有合适负责人人选导致软弱涣散的,上级党组织要及时下派优秀干部任职。三是“有体无度”的要调。对组织规模设置不合理、党员人数过多的党支部,按照便于学习、便于开展活动、便于民主评议的要求,及时进行划小细化,合理调整基层党组织设置。同时对那些因各种原因现在尚未找到“娘家”的党员,要主动为他们妥善落实好组织关系。只有把前期工作做细做实,真正做到基层党组织健全完善、坚强有力,才能确保日后的教育活动“横向到边、纵向到底,全面覆盖、不留空白”,覆盖到全市所有党组织和全体党员。

第4篇 开展保持共产党员先进性教育活动工作小结的报告

根据安工商党组字(2022)01号和汉发(2022)02号文件精神的要求,我局在系统内认真开展“保持共产党员先进性”教育活动。现将情况总结报告如下:

首先,领导重视,狠抓工作落实。为了认真开展“保持共产党员先进性”教育活动,我局党组召开了专题会议,成立了以局长***同志为组长,***副局长、***副局长、***纪检组长为副组长,各股、所、室的负责人为成员的工商系统“保持共产党员先进性”教育活动领导小组,副局长***同志亲自抓系统“保持共产党员先进性”教育活动工作,县局政治工作股负责教育活动的具体工作事宜。召开了全系统学习共产党员先进性教育动员会议,结合工作职能,明确了我局开展保持共产党员先进性教育指导思想,目标任务,通过组织大家学习市工商局党组和县委“关于在全市工商系统党员中开展保持共产党员先进性教育活动的实施方案”和“以实践‘三个代表’重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的实施方案”,及县委保持共产党员先进性教育活动领导小组办公室的相关文件精神,使大家高度重视和认识到开展“保持共产党员先进性”教育活动的'紧迫性和重要性。从思想上把大家统一到“保持共产党员先进性”教育活动一系列文件精神上来。局领导高度重视,为顺利的在全系统开展“保持共产党员先进性”教育活动,奠定了坚实的组织保证。

其次,精心组织,夯实学习任务。要求各股、所、室严格按照市工商局党组和县委两级“关于保持共产党员先进性教育活动”方案进行落实,共购买学习资料30本,笔记本30本,做到县局每位党员人手一套(一本学习资料,一本学习笔记),然后由教育办公室领导小组和政治工作股长组织大家按照学习计划对规定的篇目进行学习。参加学习的每位党员都能够认真的作好学习笔记,并组织全体党员观看“优秀共产党员郑培民”电影,通过观看电影深深的教育了全体党员。并按实施方案和学习计划的安排,要求每位党员写出学习后的心得体会。各工商所以所为单位,由所长负责组织大家学习规定的篇目,同时按要求集中学习和自学相结合。学习时间不得少于要求的学习时间。为了把这次的教育活动在全系统内掀起高潮,共刷写标语和横幅7条,复印各种学习资料30余份,办学习园地各3期,完善了学习制度。使这次教育活动工作,在工商系统能够有声有色的顺利开展。

总之,通过“保持共产党员先进性”教育活动的不断深入,使我局广大党员干部,在各自的岗位上,用自己的实际行动,发挥着共产党员的先锋模范作用。用自己的一言一行实践着“三个代表”重要思想,为人民服务的思想意识不断得到提高。但是,与市局、县委的要求还有一定的差距,我们有信心将在今后把教育活动搞得更好。

第5篇 八一建军节党员干部信念教育调研报告

检察机关作为国家的法律监督机关,在构建社会主义和谐社会、建设民主法治国家、维护社会公平正义等方面有着不可替代的作用。要做好新形势的检察工作,必须加强对检察机关党员干部的理想信念教育,提高检察机关党员干部的政治素质与道德素质,使检察机关党员干部充分发挥先锋模范与带头表率作用,促进检察工作深入发展、科学发展。本文就此问题对云南省刀山检察院进行调研,有关调研情况报告如下:

一、省刀山检察院党员干部基本情况

云南省刀山检察院党员干部共有xx人,其中x级干部x人,x级干部x人,男干部x人,女干部x人,大专以上文化x人,占全体党员干部的xx%。近年来,在院党组的正确领导下,党员干部认真学习科学发展观等党的理论,学习《党章》、十八届四中全会通过的《___关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和上级检察院的工作精神,有效提高了自己的政治思想觉悟,坚定理想信念,树立党全心全意为人民服务的宗旨,刻苦勤奋、认真努力工作,较好地发挥了党员的先锋模范作用,带动全体检察干部共同做好工作,促进了检察事业的发展。

二、检察机关党员干部理想信念中存在的问题

1、政治立场不坚定,丧失理想信念

检察机关多数党员干部政治思想积极,认同党现阶段的指导思想,同___保持高度一致,坚定共产主义理想信念,坚定建设中国特色社会主义信心。但是一部分党员干部政治立场不坚定,出现了不同程度的思想迷惘,淡漠、动摇甚至丧失了对党的信仰,丧失了理想信念,缺乏对党的忠诚意识,缺乏对建设有中国特色社会主义的信心。具体表现为对自己要求不严格,缺乏进取精神,缺乏原则立场,事不关己,高高挂起,好事不点头,坏事不摇头。

2、为人民服务宗旨意识淡化

检察机关多数党员干部坚持党的全心全意为人民服务的宗旨,集体主义观念比较强,始终维护国家和人民的利益,起到带头表率作用。但是一部分党员干部宗旨意识淡薄,把党的宗旨抛在脑后,不能正确处理国家、集体、个人之间的利益关系,只追求个人利益而丢掉国家、集体和他人利益,淡化为人民服务观念和服务意识。

3、组织纪律涣散,党员意识薄弱

检察机关多数党员干部能够严格要求自己,遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律,发挥共产党员先锋模范作用。但是一部分党员干部组织纪律涣散,党员意识薄弱,不是积极而是被动参加组织生活,个人主义、自由主义严重,有的放松对自己的要求,把自己混同于一般的群众,完全丧失了党员干部应有的先进性。

4、个别党员干部道德缺失,损害党的形象

检察机关多数党员干部道德情操高尚,具有道德人格力量,受到群众的尊重。但是个别党员干部道德败坏、腐化堕落和人格扭曲,严重损害了党在人民群众中的形象和威信,致使党的号召力、影响力、战斗力减弱,危及党的群众基础与执政基础。

三、解决存在问题的对策与建议

1、重温入党誓词,坚定理想信念

检察机关党组织要组织党员干部重温入党誓词,坚定党员干部的理想信念。写进《党章》的入党誓词高度概括了党员的权利与义务,表达了党员对党和共产主义理想的坚定信念,是每一个共产党员在入党时必须面对党旗庄严承诺的,也是每一个共产党员必须时刻牢记和遵守的。作为新时期的检察机关党员干部,要不时地重温入党誓词,牢记入党誓词对党员的要求,忠实履行入党誓词,加强党性修养,提高思想作风,刻苦勤奋工作,实现新跨越。

检察机关党员干部要根据入党誓词要求,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。在新的历史条件下,检察机关党员干部要体现时代的要求,要胸怀共产主义远大理想,要有远见卓识,要带头执行党和国家的各项方针政策,勇于开拓创新、积极进取,不畏艰险、团结奋进,克己奉公。要加强学习,提高明辨是非的能力,掌握做好本职工作的知识和本领,努力争创卓越成绩。同时维护国家和人民的利益,坚决同危害人民、危害社会、危害国家的一切错误行为作斗争。

2、始终牢记为人民服务的宗旨

全心全意为人民服务是党的根本宗旨,也是我们党先进性的根本体现。党章明确规定:____坚持全心全意为人民服务。党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,没有自己特殊的利益。检察机关党组织要加强对党员干部的宗旨教育,使每个检察机关党员干部始终牢记为人民服务的宗旨,从增强党的群众基础,巩固党的执政地位出发,努力为人民服务,为人民办事,真正做到象xx同志所说的那样,权为民所用,利为民所谋,情为民所系。检察机关党员干部要加强与人民群众的血肉联系,倾听人民群众的心声,反映人民群众的呼声,帮助人民群众解决实际困难,做人民群众的贴心人,努力获得人民群众的满意。

3、创先争优,促进工作发展

检察机关党员干部要积极参加创先争优等各项主题活动,勇于开拓创新,积极大胆工作,促进工作发展。要做到以科学发展观为指导,以“强化法律监督、维护公平正义”为主题,以“立检为公,执法为民”为宗旨,按照“依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导”的社会主义法治理念,全面履行法律监督职责,为维护社会稳定、促进经济发展、构建和谐社会创造良好的社会环境和法治环境。具体要抓好三方面工作:一是严厉打击刑事犯罪,维护国家安全、社会稳定和良好的社会治安秩序,增强人民群众的安全感。二是依法查办和预防职务犯罪,要查办贪污、贿赂、渎职犯罪、党政领导干部和国家机关工作人员职务犯罪,建立健全惩治和预__败体系,为地方经济建设大局服务。三是加大刑事诉讼监督力度,要依法纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑;要发现遗罪漏犯,及时追捕追诉,对诉讼活动中违反程序、侵犯人权问题进行监督,纠正滥用和随意改变强制措施的现象;运用抗诉手段加强对裁判不公问题的监督,正确把握抗诉条件,提高抗诉案件质量;要加强对违法减刑、假释、保外就医的监督,保护被监管人的合法权益,做好纠防超期羁押的工作;要监督审判人员贪赃枉法、徇私舞弊、违反法定程序等导致错误裁判的案件;提高监督效率,增强监督效果,切实维护司法公正和权威。

4、自觉继承和发扬党的优良作风

在继承和发扬党的优良作风中,检察机关党组织要加强对党员干部的思想道德建设,自觉接受党的优良作风和优良传统教育,培养高尚道德情操,保持昂扬奋发的精神状态。认真学习社会主义核心价值体系,用社会主义核心价值观占领自己的精神世界,成为最高精神理念,具有鲜明时代感和人文特色,具有爱岗敬业精神、公平公正高效精神、务实拓新精神、廉洁为民精神、团结协作精神。认真学习我国传统优秀文化,认真学习杨善洲的先进事迹,以中华先烈的崇高思想情操和优良道德品质武装自己的头脑,在新时期继续发扬光大,以优良作风搞好每一项工作,取得优异工作成绩,促进检察事业发展。

第6篇 保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段自我检查报告

市委督导组:

根据《关于在全市保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段中开展“回头看”的通知》(*先组发[2022]9号)文件精神,市农委于3月7日向委属各党委、总支、支部印发了《关于在先进性教育活动学习动员阶段开展“回头看”的通知》(***党组[2022]6号),认真组织开展“回头看”活动。通过开展“回头看”活动,对我委前一阶段的先进性教育活动进行认真自查,现将自查结果报告如下:

一、 思想认识方面

1、我委各级党组织和广大党员对开展先进性教育活动重要性和必要性的认识明显提高,参加先进性教育活动的积极性显著增强,党员同志的自学笔记均超过1万字,最多者接近4万字。通过座谈、演讲等各种有效措施克服并纠正了对开展先进性教育活动“三无(扌杪邸⑽抻寐邸⑽薰芈郏?⒍?牛ㄗ匀怕邸⒏扇怕郏?⒁坏p模ǖp淖吖?。?钡哪:?鲜逗痛砦罂捶ā4痈?旧隙啪?恕吧先认吕洹辈涣枷窒蟮某鱿帧?o:p>

2、通过这一阶段的学习培训,广大党员对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识不断深化,真正做到真学、真信、真懂、真用,真心实意地把“三个代表”重要思想转化为坚定的信仰和强大的精神支柱。

3、广大党员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念,并把实现远大目标和完成现实任务有机结合起来,认真做好振兴**特别是促进农业大发展的各项工作。

4、广大党员不断加强世界观的改造,从根本上解决了“为谁服务”的政治立场问题,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,坚持把群众满意作为最高标准。

5、广大党员振奋精神,树立党员意识,增强荣誉感和使命感,自觉地提高执政意识和执政能力,自觉地增强振兴能力,自觉地树立创新意识和先行意识,以良好的精神状态和务实的工作作风,积极投身到“***”活动、***会筹备工作和农委所承担的各项工作中去。

二、先进性具体要求大讨论方面

6、按照中发[2022]20号文件和胡锦涛同志《在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》精神,市农委于3月3日向委属各党委、总支、支部印发了《关于认真开展新时期共产党员保持先进性具体要求大讨论的通知》(***党组[2022]5号),围绕六个方面的主要内容,组织党员广泛深入地开展了新时期共产党员保持先进性具体要求的大讨论,并明确了不同岗位的党员在新时期保持先进性的基本要求。

7、对广大党员集体讨论结果进行了提炼概括,提出既符合党章和中央要求,又体现时代精神、反映农委特点的新时期共产党员保持先进性的具体要求,广大党员对具体要求形成共识。

三、边学边做边改方面

8、坚持边学边查,边学边改,联系实际,自觉把自己摆进去,初步认识和查找出自身存在的差距。党员同志每人都有一份自身初步反思材料,并找出存在问题的具体原因,制定了初步整改措施,切实做到了具备整改条件的得到有效整改。

9、坚持边学边改的原则,努力提高工作质量和工作效率,切实增强服务基层,服务群众的观念,进一步改进了工作作风,树立了良好的精神风貌。

四、关心群众生产生活方面

10、积极参加了“温暖和谐在沈城”主题实践活动,并围绕群众关心的生产生活问题,设计各种活动载体,开展了扶贫济困,为群众排忧解难活动,使群众得到了实实在在的利益。自开展先进性教育活动近两个月的时间里,各级党员领导干部走访慰问离退休老干部和困难职工40人;送去的慰问品和慰问金折合人民币13500元。

11、结合《学习阶段走访慰问、征求意见参考100问》,组织党员和党员领导干部实行“开门搞教育”,认真倾听群众的意见和建议,并把征求到的.群众意见和建议,进行梳理、归纳,对于能解决的问题马上解决,暂时不能解决的,及时向有关部门、领导和党员进行反馈和督促解决,制定阶段性的解决方案,提出具体解决的时间表。截止到目前,共征求群众意见14条,其中已办结的7条,尚在办理的4条,未办理的1条,需要上级解决的2条,得到了群众的一致认可。

五、组织领导工作方面

12、结合我委的实际,先后制定了《**市农村经济委员会开展保持共产党员先进性教育活动实施方案》(***党组[2022]1号)、《**委保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段工作安排》(***党组[2022]2号)和理论中心组学习制度。

13、在市委规定的时限内,于1月25日召开了保持共产党员先进性教育活动动员大会,进行了广泛深入的思想发动,**主任亲自做了动员讲话,委属各党委、总支、支部于1月26日至2月8日也分别召开了党支部动员大会,进一步深入动员。

14、采取各种有效措施,确保因病请假、出差办公、离退休党员及流动党员都参加到活动中来。例如对远在海南的党员同志,我们派专人送去了学习材料并传达了有关精神,真正做到了先进性教育活动的“全覆盖”。

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第7篇 优秀:党员先进性教育分析评议阶段党性分析报告

根据统一布署,在全市开展了保持******员先进性教育活动,在教育活动学习动员阶段,我认真学习保持共产党员先进性教育读本,学习了有关方针政策,以及有关领导的讲话,思想认识有了很大有提高,深深认识到开展先进性教育活动的必要性和重要性,增强了努力搞好机关党建工作的责任感和使命感。在'分析评议'这一阶段里,我通过广泛征求意见,与同志们座谈交流,认真反思了自己在思想、作风、工作、纪律等方面的情况,感到存在许多不足,现就自己存在的一些问题查摆

一、思想方面

问题1、思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

原因:一是思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,二是时间观念不强,1566范文网没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改措施:

1、提高对政治理论重要性的认识,充分认识只有理论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,作为党员干部必须有高的理论水平,必须进一步加强对马列主义、___思想、邓小平理论和'三个代表'重要思想的学习,并指导自己的思想和工作实际。

2、认真执行党员干部的学习制度,积极参加党员的学习,参加单位的集体学习。

3、自觉搞好自修学习,制定切实可行的学习计划,做到三个落实,即学习时间落实,学习内容落实,学习效果落实,反对图形式,走过场,从本周开始,记读书笔记,每周不少于两篇。

整改时间:边整边改,从即日起,认真落实上述措施,争取在短时期内内政治理论水平有进取的提高。

问题2、政治理论方面的内容看得多,市场经济理论,法律知识,电脑知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广。

原因:一是在思想对领导干部应具备全面的素质,掌握的知识的重要性认识不足,范文top100认为自己是从事党务、行政工作的,只要政治理论功底厚实就行,其他方面的知识多少知道点就可以过得去,二是工作比较忙,有时间难以抽出时间去学习其它方面的知识。

整改措施:

1、加强学习,提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识,同时教育本单位同志要做到一专多能,多学习其他学科的知识。

2、适当增加集体学习科学文化等内容的时间,要发扬挤和钻的精神,充分利用点滴时间学习这方面的知识。

整改时间:边整边改,从下个月开始,对上述有关具体措施认真落实。

问题3、思想上有畏难情绪。由于单位是一个清水衙门单位,许多困难一时难以解决,特别是经费困难造成了很大的压力、整天跑着要钱,想办法创收,结果收效不大,致使许多该办的事情无法办,教职工的一些实际问题不能得到及时得到解决,尤其是老同志的药费问题,子女就业等问题,我觉得同志的困难如同自己的困难一样,常常使自己有一种思想压力,其结果,使自己在有些时候产生了缩手缩脚的畏难情绪。

原因:思想认识上不够清醒,不能正确地,很好地处理困难与工作之间的关系

整改措施:

1、加强学习,提高认识,树立正视困难,不怕困难,解决困难的勇气和信心。

2、进一步解放思想,更新观念,增强市场经济意识和开拓进取意识,为更好地开展创收打下坚定的思想基础。

整改时间,边整边改,从即日起,消除畏难情绪,积极大胆在开展工作。

二、作风方面

问题1、谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。比如在廉洁自律方面,有自满情绪。认识不到位,总认为我们做的不错,而且多次受到上级领导及有关部门的表扬,什么超标准和违约的事我们从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

原因:一是对中纪委等有关廉洁自律规定学习不够,对《党章》、《准则》对党员干部的基本要求学习不够,掌握不牢。二是求真务实的作风不够扎实,满足现状的思想不同程度的存在。

整改措施:

1、进一步加强《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定的学习,提高对党风廉政建设重要性的认识。

2、克服满足现状,不思更大进取的思想情绪,形成良好精神状态和谦虚谨慎,戒骄戒躁的工作作风。

整改时间:边整边改,一个月内使上述措施得到落实,自己工作中努力做到不骄不躁,谦虚谨慎。

问题2、开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常,在会上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;二是对同志的批评,也是会上批评得多,平时及时批评少;三是批评别人打不开情面,思想汇报专题不够大胆,怕伤害同志间感情。不利于工作的顺利开展。

原因:一是思想认识不到位,认为目前整个大气候也就如此,认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题,二是认识比较片面、模糊,怕开展批评影响团结,影响同志们的积极性。

整改措施:

1、提高对批评与自我批评重要性的认识,这是我们党的三大优良作风之一,任何时候都不能丢。

2、正确运用批评与自我批评这个武器,从团结愿望出发,积极开展批评与自我批评,既要坚持原则,敢于同不良现象作斗争,又要注意对同志的批评方式,要有与人为善的态度,坚持'惩前毖后、治病救人'的方针,通过批评,达到新的团结和统一。为此,要求党总支、各支部、各党小组要制定出具体的制度或措施,组织好党的民主生活会,保证民主生活取得更好的效果。

整改时间:边整边改,从即日起,消除顾虑,打开情面,大胆地开展批评与自我批评,使党的三大优良作风不断发扬光大。

问题3、工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对领导班子成员和科室负责同志的批评,范文写作有时不够讲究方法,结果使同志们有时候出现比较勉强的现象,这样影响了同志们积极性的充分发挥。同时也影响到个别同志工作方法的改进。

原因:一是对领导方法,领导艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。二是对领导科学知识学习不够。

整改措施:

1、进一步加强对___同志《党委会的工作方法》和有关经济科学知识的学习,提高思想认识,提高领导水平,提高领导艺术。

2、加强自己和全体同志们的法制学习和法制教育,不断强化依法行政,依法办事意识,进一步克服工作方法不够科学、个别同志还习惯于用行政手段开展工作的现象,努力使领导方法更加科学化、规范化、系统化。

整改时间,从即日起,在工作中注意自己的工作方法和领导艺术,网征求同志意见,充分发扬民主,充分发挥大家的积极性,使之在工作中相互理解,相互支持。

三、工作方面

问题1、抓创收工作不够有力。主要表现为胆子不大,不敢采取诸如负债经营,贷款办事等举措,由于没有经费,许多该办的事不能办。比如办公设施比较陈旧,不能为全体同志提供更加良好的学习和工作环境。

原因,一是思想解放不够,积极探索,勇于开拓的精神不强,创造性地开展工作,做得不太好。二是对于如何运用市场经济理论结合我们的实际工作做得欠缺,以致于创收工作效益不高。

整改措施:

1、进一步克服因循守旧,怕风险的旧思想,树立开拓创新,敢担风险的新观念。

2、加强市场经济理论的学习,并运用这些理论指导创收工作的实际,理出适合本单位情况的创收思想,并能采取多种有效途径,加大创收工作力度,加大内部管理,增加创收效益。

3、充分发挥大家的积极性,要制定出必要的制度和措施,鼓励大家为创收工作出谋划策,并能积极投入到创收的实际工作中去。

整改时间:边整边改。从现在开始,要加大创收力度,争取在半年内增一些有效创收办法、创收途径。

问题2、抓行政后勤工作改革的力度不大,在水电、车辆、服务、安全等方面管理不得力,致使一些工作出现一些漏洞和失误。在有关考核和分配方面,还制定出更加公平,有效的制度和措施。

原因:对行政后勤工作,认为有专门负责这方面工作的同志具体抓就行了,结果对这方面的事情,过问不及时,指导不具体,督促不得力。

整改措施:

1、进一步加强学习、提高思想认识,增强事业心和责任感,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

2、进一步建立、健全有关规章制度,切实加强管理,并不断提高有关人员的思想政治和业务素质,使行政后勤工作能为全体同志提供更好的服务。

整改时间:边整边改,从现在开始

问题3、创建精神文明单位的步子迈得不大。虽然我们已是市级文明单位,但还有不少需要解决的问题,一些软、硬件建设还有待加强,使如卫生制度,卫生设施,卫生习惯等还存在一些问题,校园绿化、美化还欠缺,这些影响着我们向省级文明单位的迈进,也不利天整个精神文明建设的向前推进。

原因;一是对精神文明建设,有时紧有时松的现象,二是受经费的限制不能及时搞好美化等。三是主观努力不够,有完全可以不花钱或少花钱就可以办到的,没有很好的去办。

整改措施:

1、进一步 加强对邓小平关于精神文明建设的论述的学习,进一步提高对精神文明重要性的认识。

2、充分发挥大家的积极性,创造性,把那些不花钱或花小钱就能办到的事情尽快解决好。

3、向先进文明单位学习,对照先进,找出差距,自加压力,勤奋工作,使本单位的精神文明建设能够再上新台阶。

4、适当加大对精神文明建设的投入。在实际工作中,要从办公经费中揭挤出一些资金用于 '绿化'、'美化'工作。

整改时间:边整边改,争取一个月内,使精神文明创建工作有很大的好转,其他整改措施也要尽快落实。

四、纪律方面

问题1、对组织纪律方面的教育不够经常,使得个别同志在有些时候组织纪律观念淡薄,遵守纪律不够自觉,有迟到、早退或超假的现象,任其发展,就会影响团结,不利于工作任务的顺利完成。

原因:一是思想认识不够高,有关纪律的条文、规定学习不够;二是对纪律、制定的拟定比较多,但能否认真执行检查得少,而且对个别不遵守纪律的现象没有给予及时批评,使个别同志觉得遵守不遵守纪律一个样,于是不同程度地在个别同志身上出现了迟到、早退等违纪现象。

整改措施:

1、加强《党章》、《准则》以及有关纪律的学习,把纪律上升到是关系党的团结,完成党的任务的保证来认识,使同志们能自觉地用纪律约束、规范自己的行为。

2、认真检查和督促对有关制度、有关纪律的落实情况。对好的及时性表扬,对不好的也要及时批评。

整改时间:边整边改,从现在起,进一步抓好组织纪律教育,争取在半个月内解决上述问题。

问题2、抓廉洁自律教育不够经常,如对于来客招待有时执行得还不够认真,招待标准低,还感到寒酸。

原因:一是对有关廉洁自律规定学习不够,总认为象我们这些单位在吃喝上都是微不足道的,和社会面上存在的问题相比,值不得一提。二是有爱面子思想,认为上面来人了,不招待一下面子就过不去。

整改措施1、进一步加强对有关廉洁自律规定,******关于《领导干部一定要讲政治》等内容的学习,充分认识党风廉政建设的重要性,真正把党风廉政建设提到关系党和国家死生存亡的高度来认识。

2、进一步制定和完善有关廉洁自律和来客招待等有关规定。用制度来约束人、规范人的行为,真正起到约束在前,防范于未然的作用。

3、自己带头做廉洁自律的表率,自觉用党员标准严格要求自己,杜绝****吃喝、铺张浪费现象,对于来客招待标准,要严格按照规定,不能随意突破。

整改时间:边整边改,从即日开始,在工作中要定标准,严要求,清正廉洁,牢固树立起廉政、勤政为民的思想。

总之,要以这次教育活动为契机,使自己纠正一些缺点错误,解除一些思想负担,改进一些工作方法,理清一下工作思路,振奋精神,开拓前进,带领党委一班人和全体同志齐心协力,努力奋斗,争做新时期的******员。

第8篇 广东外语艺术职业学院学前教育系保持共产党员的先进性活动自查报告

“保持共产党员的先进性”活动自查报告

广东外语艺术职业学院学前教育系

李 闻 戈

我是一名 1992年7月1日加入____的老党员,现任广东外语艺术职业学院学前教育系副主任。自党的十六大以来,本人能够认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,自觉履行工作职责,维护党的纪律,能够做到廉洁自律,谨守一个共产党员的本份。在开展保持共产党员先进性教育活动中,我通过认真学习上级有关文件和领导讲话精神,研读《保持共产党员先进性教育读本》《争创三有一好争当时代先锋》、《___论加强和改进执政党建设(专题摘要)》等学习资料,观看《让党旗更鲜艳》、《迎接‘七一’南粤先锋》和一些反腐__的故事片,以及重温入党誓词、参加党员先进性大讨论、征求群众意见、特别是通过和师生谈心活动、参加党支部民主生活会,认真听取了党内外同志对自己在保持共产党员先进性方面的意见和建议,对自己在思想、工作、作风方面的情况进行了回顾,并从世界观、人生观、价值观、地位观、权力观、利益观等高度进行自省、反思,认识到自己存在许多不足,深深体会到参加保持共产党员先进性教育活动是一次深刻而生动的党性锻炼。

一、存在的主要问题

对照保持共产党员先进性的要求,我觉得自己还存在不少问题,主要表现在:

(一)学习上有差距。

近年来,我对党章的学习还不够,尤其是党章修改后,对党员的义务等内容未能本着与时俱进的精神去认真钻研领会,只是凭着入党初期对党员先进性的理解,本能地去做,有意识地学习不够。有时有自满情绪,觉得自己读书不少,讲起理论来也似乎略能说出个一二,细究起来却并不尽然;有时 感到像老生常谈,学习有形式化、庸俗化现象, 对照“真学、真懂、真信、真用”的要求有很大的差距。

(二)思想上欠成熟。

不善于从政治高度去思考和分析问题,对事情的复杂性认识不足,在处理实际问题时又失之于简单,表现得过于幼稚。有时觉得自己已经够认真的了,虽不敢说歇一歇,但有“差不多”、“将就”的想法,有时想“何必辛苦自己又得罪别人”,有逃避一些事情的想法。有时有急躁情绪,有时布置工作、处理问题遇到不如自己所愿的事,不等解释就先发一通议论,不仅表现出缺乏耐心,也错过了听取别人心里话的机会。

(三)创造性不强

因为刚到学院,正处在熟悉环境、熟悉工作、熟悉教学和科研的阶段,刚上任抓各项工作的措施不多、力度不够、对外联系还不够广泛。有时按部就班的完成工作,创造性开展工作的意识不强,碰到问题、遇到难题有一定的依赖心理,缺少克服困难的勇气和信心。

(四)联系群众不够

与系里的老师谈工作多,谈心交流少;抓业务多,抓思想教育少;提要求多,关心帮助少。与老师谈心还不够普遍;与党员、入党积极分子、发展对象谈心少;以党组织名义开展的、具有鲜明党的特色的活动少。群众提出有的发展对象的培养人没有尽到培养责任、党外群众感到党组织的关心不够等意见也都与自己没有深入了解各支部工作情况、开展党总支工作不细致有很大关系。

二、存在问题的原因

(一) 理论功底不深,科学的世界观、人生观、价值观树得不够牢。

世界观、人生观、价值观是解决人到底为什么活着和怎样活着的问题,决定一个人的人生追求和人生道路。通过先进性教育,我深深地感到,理论上的不足是产生党性问题的总根源。政治上的清醒和坚定源于理论上的成熟和坚定,没有系统的理论基础,党性修养的起点就不高。通过学习,虽然掌握了一些理论知识,但在把握“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性的科学体系和精神实质上下的功夫还不够,达不到融会贯通,表现出自以为是、开拓意识不强。在学风问题上,不注意联系实际,特别是不注意联系主观实际,由此产生了思想方法上的片面性、简单化,表现为“想当然”、或者工作设想停留在思想上多、转化为行动少。 “三个代表”重要思想是党理论创新和实践创新的结果、是一个很有思想内涵和实践基础的鲜活理论,不能只是单纯地挂在口头上或一味地停留在书本上,要实实在在地贯彻到实践中去。

(二)党性锻炼不过硬, 自觉改造主观世界的积极性不够高。

党性问题是党员领导干部思想政治建设的核心问题,党性锻炼是一个党员保持先进性的根本保证。通过这次教育活动,认识到在新时期新形势下,严格的党内政治生活是加强党性锻炼的有效组织机制,自觉加强党性锻炼,主动改造主观世界,对于提高自身的党性修养和思想政治素质具有十分重要的意义。 存在畏难情绪、患得患失等 想法,说明自己的责任意识还不强;有自满心理、管理不够大胆也说明没有经常清理自己的思想,反思自己的行为,缺乏批评和自我批评的勇气。这些都反映出自己加强党性锻炼、改造主观世界的自觉性不强, 在思想上还没有很好地树立正确的权利观、地位观、利益观。工作中创造性不强、在推进工作时,有被动做工作的情况;有的虽然有一些想法,但还不成型、不完善;有的虽然努力推进,但效果还不够明显等,也说明自己还不能很好地符合科学的发展观和正确的业绩观要求。

(三)群众观念不牢,宗旨意识、民主作风有待加强。

与其他同志谈心少是因为觉得谈心这种方法有点“老土”,过于严肃、古板,担心给人一种 “马列主义脸谱化”的形象,想当然地认为可能也不为其他同志接受。通过这次广泛谈心活动发现,实际上同志们很希望领导通过谈心指出自己的努力方向。同时,也反省了自己,自己在工作中的有些想法和措施没有收到预期的效果,原因就在于此。才真正体会到:密切联系群众是我党的最大政治优势,也是我党在长期实践中总结出政治思想工作的方法,有很强的生命力。只有经常谈心,耐心、虚心地听取他人意见,集思广益,思想和行为才能不脱离现实和群众。 这个问题反映在思想上,就是马克思主义的群众观念和党的宗旨观念还不够强,凭“想当然”,作风不够深入、不够民主,从个人意见和主观愿望出发,对实际情况了解不全面,这些都暴露出对新时期党的群众路线和工作方法存在着模糊认识。

三、努力方向和整改措施

我要按照党章规定的党员“八条义务”和党员领导干部的“六条基本条件”、“两个务必”、“八个坚持、八个反对”的要求,从以下四方面努力:

(一)坚定理想信念。

理想是人的灵魂,理想动摇、信念滑坡往往是在不知不觉之间的,对自己放松往往是产生在心理不平衡的时候,以前不计较的开始计较、该克制的也不再克制,党员的先进性逐渐消失。思想防线一旦开了口子,就会一发不可收拾,应当说,我们对自己的“免疫力”也不可估计过高。许多出问题的领导干部也曾经是很优秀的,工作中作出过很多贡献的。无数正反面的典型事例警示我们,如果理想信念不坚定,一帆风顺的时候不易察觉,遇到挫折时就会经受不住考验。本人自从参加工作以来,在领导和同志们的关心支持和帮助下,一直还比较顺利,在这种情况下,更要常以此警醒自己,一是通过虚心学习,二是敢于大胆实践,不断坚定共产主义理想和信念,做到政治上坚定敏锐,关键时刻能经受住考验。

(二)提高工作水平

解决实际问题的能力和成效,也是衡量共产党员先进性的一个重要标志,提高自身素质,从注重“拥有文凭”向“拥有能力”转变、从“学了什么”向“学会什么”转变。以身作则,认真落实加强院系各项措施,推动教学和科研工作。

(三)改进工作作风

系里各项工作的开展需要各方面的支持和配合,自我封闭是不行的,要走出去,与上级机关、有关部门以及社会各界交流,注重协调,处理好方方面面的关系,争取一个良好的外部环境。 在内部多联系、多沟通、多协调,做到优势互补,形成合力,创造一个好的内部工作环境。广泛开展谈心活动,争取做到每年与系里每个教师谈心一次,虚心听取群众意见,掌握系里教师们的思想动态,使自己的工作目标和方法更符合实际;二是进一步培养深入细致的工作作风,在系里的工作方面,增强系务工作的透明度。三是严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,坚持“两个务必”,注重长期加强自身党性修养,时刻检点自己言行,见微知著,防微杜渐,切实做到自重、自省、自警、自励,塑造干净干事的形象。

2022、10、18

第9篇 xxx区xx管理处党支部开展保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段自查报告

xxx区xx管理处党支部开展保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段自查报告

根据《xxx区建设局委员会关于在全局深入开展保持共产党员先进性教育活动实施方案》的安排部署,我处被列为第一批先进性教育活动单位,第一阶段活动从2月初开始启动,至3月中旬结束。学习动员阶段结束后,我处党支部及时对这一阶段工作进行'回头看',确保学习动员阶段收到实效,有利于保证先进性教育活动扎实推进。我们充分认识到对学习动员阶段工作进行'回头看'的重要性,及时发现问题,认真加以解决。

对学习动员阶段的工作进行'回头看',既看每个环节的工作是否扎实,措施是否到位,更看学习培训是否取得实效。把见实效作为'回头看'的重点。具体工作中,我处党支部重点做到了'七查七看、七促进':

一、重点检查思想发动情况,看应该参加教育活动的党员是否参加了学习培训,各位党员思想发动是否深入。

我处全体党员在单位开展保持共产党员先进性教育活动以来,都积极参加了单位组织的十次集中学习和建设局组织的为期三天的集中培训,并多次观看了保持共产党员先进性教育活动党课辅导讲座,使全体党员对开展先进性教育活动重要性和必要性的认识得到提高,参加先进性教育活动的积极性得到进一步增强。

二、重点检查学习培训情况,看规定的学习内容和时间要求是否落实,看党员是否紧密联系个人思想和工作实际,对'三个代表'重要思想精神实质和保持共产党员的先进性深刻内涵的理解是否深化。

我处全体党员在先进性教育活动中,按照单位党支部的安排部署,都制定了学习培训和个人自学计划,并且学习中紧密联系自己的思想和工作实际,积极主动学习了规定的学习篇目,对'三个代表'重要思想精神实质的理解进一步深化,对党的先进性、共产党员的先进性,保持先进性的必要性认识方面得到提高,在保持先进性方面知道自己应该尽哪些义务和责任,认识明确,全处党员的党性观念进一步得到增强,理想信念进一步坚定。

三、重点检查开展讨论情况,看是否提出了符合本行业、本单位实际的保持共产党员先进性的具体要求,广大党员对这些要求是否形成了共识。

我处党支部按照区委'关于开展保持共产党员先进性具体要求大讨论的通知'精神,精心部署、周密安排,于3月19日组织全体党员进行了大讨论活动,党员们就'怎样理解和把握新时期共产党员保持先进性的具体要求'展开热烈的讨论,大讨论结束后,我处党支部在集思广益、认真分析总结的基础上,广泛征求党员和各方面的意见,制定了我处保持共产党员先进性具体要求,使我处全体党员先进性意识得到了进一步增强,党员先锋模范作用得到了进一步的发挥。

四、重点检查边学边改落实情况,看为基层和群众服务的自觉性是否增强,具备整改条件的问题是否已经整改或着手整改,机关作风和党员思想作风是否得到改进。

我处在先进性教育活动中做到了边学边改,前一阶段深入群众发放了征求意见函进行了调查研究,我们对征求上来的意见进行分析、归类、筛选,并着手对存在的问题进行解决,其中部分问题已经得到解决,一部分问题正在解决之中。这对于我处进一步保持排水业务的健康发展,解决行业热点问题,提高单位服务质量,提升行业服务形象起到了一定的推动作用。通过边学习边整改落实,使我处单位作风和党员思想作风得到进一步转变,为基层和群众服务的自觉性进一步增强,工作质量和效率得到提高。

五、重点检查联系群众情况,看各项工作是否更好的体现了执政为民的要求,关心群众生产生活是否落到实处,为群众排忧解难比往年是否有明显进展,群众是否真正满意。

我处党支部在开展保持共产党员先进性教育活动中,把上级的要求更加深入化、具体化,和单位的工作实际结合了起来,在增强群众观念、转变工作作风上体现成效。我处打破以前雇用临时工清泵仓的做法,于3月14日,组织单位党员对xx小区泵站堵塞的吸水泵头进行了一次彻底的清理,彻底排除了问题隐患,给居民们创造了一个良好的生活环境。并且我处通过开展疏通下水道、管道维修、清理泵头等活动,为周围群众进行了排忧解难,受到了群众们的一致好评。

六、重点检查责任落实情况,看党委(党组)主要负责同志是否认真履行了第一责稳说闹霸穑斓及嘧悠渌稍笔欠穸悸涫盗斓荚鹑危吃绷斓几刹渴欠褚云胀ǖ吃鄙矸莶渭酉冉越逃疃?br>; 我处党支部对此项活动高度重视,统筹安排,精心组织,加强领导,贯彻落实建设局党委的安排部署,首先成立了教育活动领导小组,明确党支部书记是先进性教育活动的第一责任人,充分发挥基层党组织的作用,发挥基层党组织负责人作为直接责任人的作用,所有党员领导干部都明确职责,形成一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局,以确保抓好单位的先进性教育活动。并且全处党员领导干部都以普通党员的身份参加了教育活动,带头参加了学习培训,带头讲党课或作形势报告,带头边学边改,带头转变工作作风,党员领导干部的表率作用得到了进一步的发挥。

七、重点检查精神状态情况,看广大党员干部的精神面貌是否有新改变,工作是否有新举措,工作质量和效率是否有新提高,发展环境是否得到真正优化。

在开展保持共产党员先进性教育第一阶段活动中,我处党支部对先进性教育活动安排及时、组织有力,领导模范带头,全处党员积极参与,并强化理论学习、注重活动方式,取得了良好的效果。全处党员的组织纪律性明显增强,所有的党员都自觉克服困难,认真参加学习活动,进一步提高了学习的效率,端正了学风,增强了党性,为开展整个教育活动和今后的工作打下了坚实的思想基础。

对于先进性教育活动与其他各项工作相结合,是否做到了两不误,实现了两促进情况。我处先进性教育与工作结合的很好,为把这次教育活动搞好,我处统筹兼顾,合理安排,把教育活动与日常工作有机结合起来,正确处理好开展先进性教育活动与做好本单位各项工作的关系,做到了先进性教育学习和工作两不误,充分做到了两不误,实现了两促进。

总之,我处在学习动员阶段还有些不尽人意的地方,在今后的活动中,我们一定会加强督促检查,确保先进性教育不走过场,做到精心组织,周密部署,扎实推进,进一步巩固和扩大了先进性教育活动第一阶段学习成果,坚持眼睛向内找差距,认真自查自看边学边改,以最大决心,尽最大努力把第二阶段分析评议阶段工作做好,把保持共产党员先进性教育推向新的高潮。

xxx区xx管理处党支部

2023年3月25日

第10篇 xxx乡党员先进性教育活动工作调查摸底报告

xxx乡党员先进性教育活动工作调查摸底报告

xxx乡党员先进性教育活动工作调查摸底报告按照县委统一部署和要求,xxx乡党委在全乡范围内开展了调研工作,并按照不同行业,不同群体、不同层次对党员进行科学分类,责任到人,深入展开了调研工作。采取听汇报,实地察看,入户走访,召开不同层次的座谈会,发放调查问卷等形式,全面了解和掌握了党员队伍建设的真实情况,查找并找准了不同行业、不同群体、不同层次党员队伍中存在的突出问题,认真分析了产生问题的原因,并提出了一些解决办法。

一、党员队伍、党员教育管理、基层党组织建设、开展党员先进性教育活动建议、党员致富情况及问题

(一)党员队伍基本情况及存在的突出问题目前全乡现有人口25230人,居民以维吾尔族为主,所辖18个村,79个生产小组,全乡共有中小学校15所,党委下属一个党总支,33个基层党支部,772名党员,其中农民党员620人,占党员总数的80,党政机关党员53名,占党员总数的6.8,事业单位党员89人,占党员总数的11.5,企业单位党员10人,占党员总数的1.2。其中女党员112人,占14.5。

预备党员29名,男22名,女7名,35岁以下的27名,占全部预备党员的95,大专2名,中专9名,高中3名,初中11名,小学3名;流动党员4名,主要是外出务工党员,调查后我们发现,目前党员队伍比较突出的问题有:一是党员队伍老化现象比较突出。近几年,虽然按照发展党员的十六字方针,严格规范发展程序,有力地改善了党员队伍结构,但从全乡的情况看,35岁以下党员121人,只占16,36—54岁党员共375名,占党员总数的48%,55岁以上党员272人,占党员总数的35%,一些党员由于年龄偏大体质较差,生活比较困难,根本无力带领群众发展经济。

二是文化偏低。近两年来,乡党委以提高党员队伍素质为着眼点,不断加大对党员队伍学历教育,并充分利用乡党校开展教育培训,但这对整个党员队伍来说,仍然是杯水车薪。

统计资料表明,全乡772名党员中,中专以上学历只有61名,仅占1.2%,高中、中专文化程度107人,占党员总数的13.8,而初中以下多达604名,占党员总数的78%,而小学文化程度及文盲半文盲党员达426名,占全部党员的55。正是由于文化偏低,有的党员对党的现行路线、方针和政策的学习存在困难,理解不深不透,思想认识上跟不上形势的发展;有的党员缺乏市场经济知识;有的党员接受新知识和新技术的能力水平低,苦于致富无门。

第11篇 区商务局开展党员群众路线教育实践报告

2月14日,我局以各支部为单位在同一时间、不同地点组织召开了学习党员群众路线教育实践活动有关精神的大会,会议时间持续近3个小时,局机关支部、蔬菜办支部、酒管办支部的全体党员均参加了此次会议,会议由各支部书记主持。现将具体情况总结如下:

一、及时传达相关精神,全面贯彻落实

副局长郑春先向全体与会人员传达了区委组织部《关于

春节期间组织全区党员学习党的群众路线教育实践活动有关精神的通知》以及推选优秀共产党员的相关要求,在全体党员的一致认可下,决定推选我局原百纺公司退休老干、全国三八红旗手杨桂元和退二线干部钟利民2名同志。

二、组织学习重要论述摘编,深刻认识活动内涵

与会党员就《论群众路线》、《厉行节约,反对浪费》和《损害群众利益典型案例剖析》等重要论述摘编作了重点学习。对于'为什么要开展群众路线''如何走群众路线'有了更深刻的领悟,对于开展党员群众路线教育实践活动的目标有了更清晰的认识。通过学习,党员们进一步认识到党只有始终依靠人民才能做到坚如磐石,开展党的群众路线教育实践活动,就是要把为民务实清廉的价值追求深深植根于全党同志的思想和行动中。深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,是新形势下实现党要管党的重大决策,是顺应群众期盼、建设'学习型、服务型、创新型'马克思主义政党的重要部署,是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措,对于教育、引导党员干部巩固树立宗旨意识、切实改进工作作风、赢得人民群众信任和拥护、夯实党的执政基础、巩固党的执政地位,具有十分重大而深远的意义。

三、积极参与讨论,加强宗旨观念

围绕'入党为什么,为党干什么'和'做群众的贴心人'

两个主题,全体党员展开了积极热烈的专题讨论,大家从不同的角度对主题进行了深刻的阐述。局党组书记、局长代飞从'三个观念、三制科学'的角度充分阐明了他对主题的理解,他认为,作为一名党员干部必须要有国家观念、群众观念、服务观念,而我们的法律、体制、机制要做到充分科学,如此才能国家兴盛、百姓富裕。新党员、退二线领导等其他代表也纷纷畅谈了自己对主题的理解。会场气氛十分热烈,讨论的开展进一步增强了党员们的宗旨观念。

四、安排部署下阶段工作,切实开展好教育实践活动

会议最后,机关支部书记陈小林对此作了精炼总结,并对下阶段群众路线教育实践活动作了全面的部署安排。他指出,此次会议只是群众路线教育实践活动的开头,全体党员干部必须引起高度重视,认真学习相关精神,做好学习笔记,要以此为契机结合商务局的实际情况开展好各项工作,逐步深入到群众路线教育实践活动中,真正发挥好党员先锋模范作用。

第12篇 党员先进性教育党性分析报告规范版 3000字

我于1998年9月参加工作,xx年7月11日入党。参加工作以来,一直在_____公司党委办公室担任秘书工作。在保持共产党员先进性教育活动以来,我积极参加党支部组织的活动,按计划一步一个脚印地搞好落实。党性分析、民主评议会议以后,根据同志们提出的意见和建议,特别是党组织反馈意见后,自己又重新进行了认真的学习和分析,对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将修改后的党性分析报告如下:

一、自身存在的问题

通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,经过“五对照”,我深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党员自身素质和能力的迫切需要。为此,我认真查找了自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

1、理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性;存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学或干脆不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性,但是没有真正沉下去、深钻细研,没有系统地学习相关业务知识,而是上级要求学就学一点,不要求学就放一边,要求学哪个内容就学哪个内容,没有要求就很少主动地去学习。在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好,往往是学也学了,记也记了,但用在实际工作中就感到有些生搬硬套的滋味,没有很好地结合起来,存在学用脱节、学用两张皮的现象;学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少;对理论的钻研不深入, 缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

2、工作作风不够扎实。 一是工作中存在畏难急燥情绪。党委办公室文字材料多、质量要求高,有时好几个文字材料连在一起需要完成,自己心情较急烦躁,担心完不成工作任务,这种情绪进一步影响了工作质量。有时和处在同一位置的外单位工作人员相比,心态不平衡,影响了工作的积极性。二是工作不深入的问题。浮在上面时间多,沉入基层时间少。坐在办公室时间多,深入基层检查帮助少。总感到手头上的活太多、干不完,存在“基层的事情让别人管去吧”的思想。每次深入基层进行调研都是带着课题或任务来去匆匆,多是以听汇报为主,对基层一些工作或问题只是了解表面,没能静下心来,深入研究探讨。调研时与主管领导交流的多,与具体工作人员和职工群众沟通的较少,过多重视完成任务,而轻视工作实效。

3、思想解放力度不够大。有时对公司新思路和新举措的认识还不够到位,有是对公司领导意图把握不够透彻,在工作中存有“不求有功,但求无过”的思想观念,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。工作思路和方法创新力度不够,仍然满足于上传下达的陈旧工作方法和思路,缺乏创新精神。从实际工作中看,自己能够在职责范围内的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措。但从目前看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,还没有完全脱离过去的老路子,没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。尤其对新形势下信息和调研工作,还是遵循着过去的方式方法开展工作,不敢过深地研究和探索,总是怕搞偏了,总是看看上边怎么要求的,其他地方是怎么做的,在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

4、素质能力与新要求存在一定差距。主要表现在“五个欠缺”,一是专业技术能力欠缺,对_____新技术、新领域学习掌握远远不够,不能适应科学技术快速发展、日新月异的形势。二是经营管理能力欠缺。对企业生产、经营、财务、安全、质量等方面的管理处于学习之中,进步速度慢,在公司综合性大工作、大活动中发挥作用有限。三是综合性、复合型能力欠缺。对综合性、复合型要求较强的工作任务,工作起来不如单项工作得心应手,需要学习的地方较多。四是艰苦奋斗、吃苦耐劳的素质欠缺。由于油田生活条件较好,没有经过艰苦的锻炼,思想、身体上缺乏坚韧和毅力,表现在工作上是工作成果精品少、深层次达不到。五是谦虚谨慎、勤奋好学的素质欠缺。由于在秘书岗位上工作六年多了,个人觉得业务工作轻车熟路,有时思想上骄傲自满,态度上、言行上不谦虚、不认真,既影响了工作进步,又损害了个人形象。

5、服务意识有待于进一步增强。党委办公室是搞好“三个服务”的工作机构,即为领导服务、为职工群众服务、为机关部门服务。在搞好服务上,缺乏整体观念和深度观念,没有跳出个人和办公室的小圈子。如在为公司发展和决策服务上,自己工作力度明显不够,没有站在全公司发展的高度上想事情、干工作,谋思路、出主意只是着眼与单项工作,没有放到公司发展的整体中去。有时对一些棘手的问题、不好写的材料,自己能躲就躲,不愿意负责。

二、原因分析

上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。有客观的因素,更重要的是主观因素造成的。分析起来,主要有以下几点:

1、对理论学习重要性和必要性的认识不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。工作中,只所以存在宗旨观念不牢,理论水平不高等问题,关键就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,把业务工作作为硬指标,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导,才使自己在更好地为职工群众服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求,不求有功,但求无过。这次保持先进性教育活动使自己及时认识和找到了差距和不足,通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。

2、忽视了自我约束、自我监督、自我加压,想问题办事情依赖于服从分配,完成上级交办的任务为准则,在积极主动、创造性地工作,在增强自我管理能力方面有所忽视。随着年龄的增长,在秘书岗位上工作时间增加,逐渐放松了对自己的要求,有松口气、歇歇脚的思想,不象过去经常自我加压,忘我、激进的工作精神有所退化。

3、工作积极性不高,工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取回避的态度,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自然出现,虽然有感到潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的态度。

4、思维方式较单一缺乏变化,思想观念较陈旧缺乏新意。面对新形势、新任务,不愿多动脑子,不愿刻苦钻研,习惯当上级的传声筒。思想上不艰苦劳动,必然导致了思维、观念落后于时代的要求、公司发展的要求。

5、个人主义、部门主义的思想存在。自己多多少少存在一些个人和小团体利益的思想,遇到不好干的工作想推出去,遇到有利益的事情想靠上去,考虑公司整体利益和其他部门利益时候少。这样的思想状态,造成了“三个服务”水平难以提升上去。

三、努力方向

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在党组织的领导和办公室主任的关怀指导下,我一定做到以下几点:

一是按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,认真整改;掌握发展社会主义市场经济、全面建设小康社会的基本知识和现代科技及业务知识,注重学以致用,理论联系实际。

二是坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务。

三是始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好“三个服务”工作,全心全意为职工群众服务。

四是努力做到善于克服急躁、消极两种情绪,迎难而上,积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考,把握要点和规律性;善于从全局的高度认识事物;根据个人具体情况和自身工作特点,多从主观上找原因,多考虑自身原因,不断完善和提高自己,虚心向同志们学习,接受大家的批评和帮助,脚踏实地地开展工作。

五是要树立创新意识。努力做到“四破四立”,即破除单纯办文办事的观念,树立为公司发展和公司党委工作服务的意识,主动想大事、抓大事。破除因循守旧、安于现状的观念,树立自我加压、争先创优的意识,创造性地开展工作。破除被动应付的观念,树立主动执行的意识,增强政治敏锐性,发挥主观能动性,做复合型、执行型办公室人员。破除重形式、轻效果的观念,树立求真务实的意识,讲效率、求实效。

六是要强化服务观念。在服务上做到“六要六不要”:“要负责任不要推诿,要分忧不要添乱,要勤奋不要懈怠,要讲程序不要主观臆断,要扎实不要浮躁,要立信不要失信”。

总之,作为党委办公系统的一名党员,必须努力做到政治坚定、顾全大局、学习刻苦、业务精通、工作勤勉、作风优良、服务尽心,真正做到品质优秀、能力高强、行为模范,只有这样,才能无愧于“工人阶级先锋队”的光荣号,才能不会辜负公司党委和公司交给的工作任务。

党员教育管理自查报告(12篇)

近年来,我局机关党委以科学发展观为指导,按照加强党员干部教育培训的有关要求,以理想信念教育为主线,以提高党员干部素质,增强基层党组织的凝聚力、战斗力,发挥好党组织和党员干部作用为目的,不断解放思想,开拓创新,积极开展形式多样的教育培训活动,使我局的党员干部教育培训工作取得了较好的效果。一、基本情况我局有党支部3个,共有党员41人,其中:退休党员3人,女党员6人,硕士学历2人,本科学历34人,专科学历的5人。近几年,机关党委高度重视党建工作促进安全生产各项工作中的重要地位和作用,不断加大对党员干部的教育管理
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