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党委主任述职报告(12篇)

发布时间:2023-11-16 23:39:12 查看人数:58

党委主任述职报告

第1篇 党委主任述职报告

党委主任述职报告

自年月日被县人大任命为县人民政府办公室主任以来,在县人大的监督指导和县政府的关心支持下,我团结和带领办公室全体干部职工,紧紧围绕办公室“参与政务、管理事务、搞好服务、协调联系”的工作职责,充分发挥办公室的综合职能和中心枢纽作用,在人少事多的情况下,经过不懈的努力,确保了政府工作的正常有序运转。

一、主要成绩与做法

(一)持之以恒地加强学习,不断提高政治思想素质

半年多来,根据自身工作实际需要,坚持理论学习不放松。工作中继续深入学习马列主义、___思想和邓小平理论,同时充分利用参加中央党校函授学习的机会,强化理论学习的系统性,运用党的基本理论解决实际问题的能力和水平不断提高。有针对性地学习了基本知识和规则以及中国加入后在对外贸易、工业、农业、服务业、金融业方面面临的机遇与挑战、采取的对策和措施。此外,还认真学习了党十六大和十六届三中全会精神。通过持之以恒的学习,自身工作的系统性、预见性和创造性明显增强,思想理论素质明显提高。

(二)加强党支部建设,充分发挥党组织的先锋模范作用

加强和改进党的组织建设是确保党的领导核心作用得以充分发挥的关键。为此,我办十分重视党的组织建设,多角度多层次开展党组织建设工作,以抓好党组织建设促进各项政务工作的开展。一是抓好党支部领导班子建设。针对政府办党支部人员变动的实际情况,重新改选了党支部班子,支部委员由原来的人增加到人,制定和完善了党支部各项规章制度,进一步明确了支委的工作职责,拟定了党支部年度工作计划二是抓好党建目标管理工作。县政府办党支部始终将党建目标管理工作列入重要议事日程,做到年初有计划,年终有总结、有考核,使党建工作有的放矢三是狠抓党风廉政建设。积极完善各项工作制度,制定了《领导干部廉政勤政制度》,使党风廉政建设管理工作有章可循,有据可依四是认真做好纳新党员工作。采取多种措施,加大对入党积极分子的培训教育力度,严把“入口”关。拓宽发展视野,把政治素质好,工作能力强,文化水平高的优秀青年吸收到党的队伍中来,改善党员年龄结构,更好地发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。全年共纳新党员人五是严格执行《党章》规定,积极按规定按期收缴党费六是认真开展好党员民主评议会和民主生活会,开展批评与自我批评,坚持客观公正、实事求是地对人和事进行评价,发现问题及时予以纠正和解决。

(三)加强学习,注重提高政治思想素质和业务水平

根据工作需要,我办坚持理论学习不放松,采取“一个不动”、“两个兼顾”和“三个结合”的方法积极组织全体干部职工学习。即:每月结合工作例会组织学习雷打不动;政治理论学习与业务知识学习两兼顾;在理想信念上固本,在知识结构上更新,在业务水平上求精;把学习与自我剖析,调研交流,考廉考绩结合起来,使学习的成果真正落实到改造客观世界和主观世界的实践中。一年来,采取会议学习与自学相结合等方式组织干部职工学习了马列主义、___思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及经济、法律、历史、科技、财税、金融等专业知识系统学习了党的十六大、十六届三中全会、中央经济工作会议、省第七次党代会和州第五次党代会精神组织收看了党风廉政警示教育片,并要求干部职工认真撰写心得体会文章。通过不同形式、持之以恒的学习教育,广大干部职工对“三个代表”重要思想的认识进一步深入,学习党的方针、政策和路线,用以指导实际工作的自觉性和紧迫性得到加强,工作的自觉性、主动性和服务的全局性、前瞻性意识明显增强,政治思想素质和业务水平较过去有了新的提高,精神面貌发生了可喜的变化。

(四)坚持“三个服务”不动摇,努力做好服务和协调工作

县政府办是县人民政府的中心枢纽,是政府制定政策、实施决策的“指挥棒”,承担着上情下达,下情上报,为领导、为机关、为基层服务的重要任务。同时,政府办公室的工作是一项系统工程,它既有千头万绪的复杂性,又有快速高效运转的时效性。由于办公室在政府机关中所处的位置,决定了办公室必须有强烈的大局意识和服务意识。在工作中,我办始终坚持以十六大精神为指导,紧紧围绕政府办“统筹规划、掌握政策、信息引导、组织协调、提供服务、督促检查”的职能,结合“节奏快、作风实、标准高、要求严”的工作特点,主动思考一些带全局性、战略性和前瞻性的问题,尽可能把工作想在前、做在前,积极提出一些决策性建议,努力在严格管理、认真细致、求真务实上下功夫,充分发挥好参谋助手作用文秘工作方面,严格执行《苗族自治县人民政府办公室公文办理规程》,对收文和发文各个环节进行程序化管理,避免了“公文旅行”,确保了公文快速有序传递,为政府系统上情下达和下情上报创造了良好的环境。全年共制发政府文件个,政府批复个,政府请示个,政府办公室文件个;督办工作方面,实行政府部门主要负责人挂牌上岗制度,并指定专人负责挂牌上岗翻牌,对未经请假擅自离岗外出的部门主要负责人进行了有效约束。对政府会议决定事项进行归口立项,并以《县人民政府办公室督办事项通知》的形式限期落实。同时,认真办理人大代表和政协委员的各种意见、建议和提案,尽可能对所提意见、建议和提案予以办理和解决。全年共办理人大代表建议件,政协委员提案件;信息工作方面,在继续办好《政情》、做好《红河信息》和《红河政报》信息稿件报送的基础上,积极加强网络信息化工作,创办了县人民政府网,完成了电子政务一期工程建设,迈出了利用信息化手段来加强政府管理的第一步;行政后勤管理方面,一是坚持办公室统筹安排、部门对口接待的原则,做好接待管理工作,并实行接待报告制度。二是抓好小车燃料的控制,严格车辆管理。三是坚持总表、分表、户表三级计量,用户分担损耗的办法,加强水电管理。对政府两幢职工住宅楼电度表进行了更新改造,既减轻了抄表的工作量,也减轻了经费压力。

认真做好协调工作。协调是办公室的一项重要职责,也是一项经常性的工作。协调工作做好了,各方面积极性调动起来了,事情就好办得多。一年以来,我办主要从四个方面抓办公室的协调工作:一是积极做好涉及有关政策和不属政府部门业务范围事项的协调工作;二是根据政府领导的安排,协调政府部门之间的一些关系问题;三是注重融洽与县委、人大、政协机关办公室之间的关系;四是积极深入到有关部门沟通联系工作;五是协助政府领导处理好与省内外挂钩帮扶单位、省州属驻屏单位的关系,争取支持工作,帮助解决一些实际困难和问题。

(五)切实抓好行政后勤管理工作

办公室管人、管车、管事务,管得很多,也管得很宽,这是由于自身工作性质和特点所决定的。两年来,行政后勤管理工作主要突出几个方面。在接待管理上,坚持办公室统筹安排、部门对口接待的原则,并实行接待报告制度。凡因某方面工作关系发生的接待,一般由负责该项工作的部门负责;凡有重要接待活动,主动与县委办协商提出接待方案报有关领导审批;凡办公室对口接待活动,一般由分管的副主任负责落实,并安排有关领导陪同。在车辆管理上,重点抓了对小车燃料的控制,凡车辆派出加油,均根据行程开具加油单,车辆途中加油发票须经乘车领导签名证实后方可报销。在水电管理上,坚持总表、分表、户表三级计量,用户分担损耗的办法,对政府两幢职工住宅楼电度表进行了更新改造,既减轻了抄表的工作量,也减轻了经费压力。

(六)加强作风建设,切实转变机关作风

按照县委、县人民政府关于加强和改进机关作风建设的有关要求,我办于年月日全面开展机关作风建设工作。制定了《县人民政府办公室加强和改进机关作风建设实施方案》,抽出时间,采取灵活多样的学习方式,要求各科室在加强和改进机关作风建设工作中,做到工作和学习两不误,切实解决好机关作风建设中存在的问题。通过开展机关作风建设工作,我办全体干部职工的工作作风、学习作风和生活作风得到了加强和改进,牢固树立了全心全意为人民服务的思想,提高了服务水平和工作效率,树立了办公室良好的“窗口”形象。同时,在政府办公楼大厅将云南省公务员八条禁令和省委要求的五个形象装框上墙。

第2篇 党委办公室副主任竞职报告

各位领导:

感谢给我提供这次机会。我于2000年毕业于_____大学汉语言文学专业。工作以来,先后从事过教育、培训、劳资、党务工作,2023年被_____中心党委任命为党委办公室副主任。

从事党务工作以来,曾三次被_____局党委授予“优秀思想政治工作者”和“双文明”个人称号;四次授予“局党委办公系统先进工作者”和“先进信访工作者”,撰写的论文有获局以上奖励;荣立个人三等功一次。

今后工作中,将按照中心党委和中心的要求,配合办公室领导,继续面向“三个服务”,做好各项工作,力争在整体工作上快提速,求突破,有提升。

一是强化基础规则。“没有规矩,不成方圆”。规则是服务规范的基础,它会提供不竭的动力支持。要继续推行办公室工作标准化,规范完善工作程序标准,制定统服务质量标准,以工作的标准化实现整体工作提速,确保立足大局,思路清晰,按部就班,高效有序地促进各项工作运行。

二是大兴调研之风。按照想大事、谋全局、当高参的要求,对发展过程中存在的问题进行深入调查研究,紧紧围绕党委重大决策部署,主动超前做好参谋服务工作,努力提高参谋服务水平。对领导交办的工作,要迅速准确地领会领导的意图,抓好具体落实,抓好督促检查。对事关改革发展和维护稳定工作的大事,要搞好调查研究,及时提出对策和建议。对紧急突发性事件,要迅速做出正确判断,科学安排应对措施,不让党委的决策和领导布置的任务、安排的事项在自己手中延误,不让任何差错在自己手中发生,不让党委的形象在自己这里受到影响。

三是努力使办公室整体水平有质的突破。动作并不代表前进,我们见到的动作很多,但实质停留在原地不动的情况比比皆是。因此,要配合领导从影响发展的深层次原因想问题,定措施,有动作,重前进,拿出自己最高水平,帮助工作人员达到最高水平。认真总结和探索维护稳定工作的新方法,努力做好特殊群体的思想政治工作,妥善化解各类矛盾;紧紧围绕党委的中心工作,及时提出开展督促检查的建议,积极主动地为党委领导同志进行督促检查提供优质高效的服务,更好地发挥参谋助手作用。要根据党委的授权,采取集中督查、联合督查、专项督查以及暗访等多种形式,经常组织有实效的督查活动,不挂空档,不留盲点。

四是以争创先进科室为目标,努力打造诚信科室。我始终坚信:真诚会感动每一个人。在打造诚信科室过程中,我将实事求是,立足实际,带领办公室人员定期进行自检,对照先进单位找差距,深入开展自查自改工作,做到加强政策、理论学习,促进办事效率、工作水平进一步提高。要努力保持优良的工作作风,发挥综合协调职能,对待办事人员,热情接待,态度和蔼,服务周到,尽可能为基层提供方便,杜绝“门难进,脸难看,话难听,事难办”现象的发生,当好基层群众的贴心人。对于基层生产经营、改革发展情况,多渠道了解掌握,如实向领导汇报。对于上级工作精神,及时准确传达。

“尺有所长,寸有所短”,工作中尽管不可能做到尽善尽美,但我能做到扬长避短,发挥最大的优势,开拓进取,埋头苦干,将成绩实实在在地体现在每一份辛勤工作和努力中。

谢谢大家!

第3篇 优秀:党委办公室主任党性分析报告

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我19**年x月参加工作,19**年到税务局工作,19**年入党,现任江岸区国税局机关党委办公室主任。在保持******员先进性教育活动以来,我积极参加党支部组织的活动,按计划一步一个脚印地搞好落实。党性分析、民主评议会议以后,根据同志们提出的意见和建议,特别是党组织反馈意见后,自己又重新进行了认真的学习和分析,对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告

一、自身存在的问题

通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,经过“五对照”,我深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党员自身素质和能力的迫切需要。为此,我认真查找了自身存在的问题和不足,主要有以下几点

1、理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性;存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系不大的少学或干脆不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性,范文top100但是没有真正沉下去、深钻细研,没有系统地学习机关党务知识,而是上级要求学就学一点,不要求学就放一边,要求学哪个内容就学哪个内容,没有要求就很少主动地去学习。在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好,往往是学也学了,记也记了,但用在实际工作中没有很好地结合起来,存在学用脱节、学用两张皮的现象;学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少;对理论的钻研不深入,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

2、工作作风不够扎实。一是工作中存在急躁情绪。党委办公室文字材料多、质量要求高,自己长期做税收业务工作,文字工作基础不强,担心完不成工作任务,心情较急躁,这种情绪进一步影响了工作质量。二是工作不够深入。浮在上面时间多,沉入基层时间少。坐在办公室时间多,深入基层检查帮助少。每次深入基层都是带着任务来去匆匆,多是以听汇报为主,没能静下心来,深入研究探讨,与具体工作人员和职工群众沟通的较少,过多重视完成任务,而轻视工作实效。

3、工作开拓创新不足。有时对区局领导意图把握不够透彻,在工作中存有“不求有功,但求无过”的思想观念,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,不能用全新的思维方式去做开创性的工作。从实际工作中看,自己能够在职责范围内的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措。但从目前的工作要求看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,1566范文网没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。总是看看上边怎么要求的,其他地方是怎么做的,在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

4、素质能力存在差距。主要表现在“三个欠缺”,一是机关党务工作能力欠缺,对党务工作规程、党建工作知识和思想政治工作理论学习掌握远远不够,机关党委的工作需要尚有差距。二是综合性、复合型能力欠缺。对综合性、复合型要求较强的工作任务,工作起来不如单项工作得心应手,需要学习的地方较多。三是艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神欠缺。思想、身体上缺乏坚韧和毅力,表现在工作上是工作成果不显著。

5、服务意识有待于增强。党委办公室是为机关党委服务、为群众服务、为基层服务的工作机构,在搞好服务上,缺乏整体观念和深度观念,没有跳出个人和办公室的小圈子。在为区局发展和决策服务上,自己工作力度明显不够,只是着眼于单项工作,没有放到区局发展的整体中去。

二、原因分析

上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。有客观的因素,更重要的是主观因素造成的。分析起来,主要有以下几点

1、对理论学习重要性和必要性的认识不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。工作中,之所以存在宗旨观念不牢,理论水平不高等问题,关键就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导,才使自己在更好地为职工群众服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求,范文写作不求有功,但求无过。这次保持先进性教育活动使自己及时认识和找到了差距和不足,通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。

2、忽视了自我约束、自我加压,想问题办事情依赖于服从分配,完成上级交办的任务为准则,在积极主动、创造性地工作,在增强自我管理能力方面有所忽视。随着年龄的增长,逐渐放松了对自己的要求,有松口气、歇歇脚的思想。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,缺乏向上攀登和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的态度精神。

4、思维方式较单一缺乏变化,思想观念较陈旧缺乏新意。面对新形势、新任务,不愿多动脑子,不愿刻苦钻研,习惯当上级的传声筒。思想上不艰苦劳动,必然导致了思维、观念落后于时代的要求、发展的要求,在开拓创新上有较大差距。

5、存在个人主义、部门主义的思想。自己多多少少存在一些个人和小团体利益的思想,遇到不好干的工作想推出去,考虑区局整体利益和其他部门利益时候少。这样的思想状态,造成了“三个服务”水平难以提升上去。

三、努力方向

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在区局党组的领导下,我努力做到以下几点

一是理论联系实际,提高政治素质。按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,对照新时期******员先进性标准要求和约束自己,认真整改;掌握党的建设的基本知识和思想政治工作的理论、方法,注重学以致用,理论联系实际。

二是坚持廉洁自律,实现开拓进取。要保持振奋的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好“三个服务”工作,全心全意为群众服务。

三是加强个人修养,做到三个“善于”。要善于克服急躁、消极两种情绪,迎难而上,积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考,把握要点和规律性;善于从全局的高度认识事物。根据个人具体情况和自身工作特点,多从主观上找原因,多考虑自身原因,不断完善和提高自己,虚心向同志们学习,接受大家的批评和帮助,脚踏实地地开展工作。

四是改进工作作风,树立四种意识。树立为区局发展工作服务的意识,主动想大事、抓大事;树立自我加压、争先创优的意识,创造性地开展工作;树立主动执行的意识,增强政治敏锐性,发挥主观能动性,做复合型国税干部;树立求真务实的意识,下真功,讲效率、求实效。

五是强化服务观念,坚持“六要”标准。要负责任不要推诿,要分忧不要添乱,要勤奋不要懈怠,要讲程序不要主观臆断,要扎实不要浮躁,要立信不要失信。以科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,思想汇报专题树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,认真履行职责,竭尽全力完成上级交给的各项任务。

总之,作为机关党委办公室的一名党员,一定努力做到政治坚定,顾全大局,学习刻苦,业务精通,工作勤勉,作风优良,服务尽心,坚决完成上级和区局党组交给的各项任务。

这篇内容主要描述工作、学习、自己、要求、服务、存在、问题、思想,觉得好就按(ctrl+d)收藏下。

第4篇 党委办公室副主任竞聘报告

党委办公室副主任竞聘报告

各位领导:

感谢给我提供这次机会。我于20xx年毕业于_____大学汉语言文学专业。工作以来,先后从事过教育、培训、劳资、党务工作,1566范文网20xx年被_____中心党委任命为党委办公室副主任。几年来,在中心党委的正确领导和同志们的热情帮助下,认真贯彻党的方针、路线和政策,结合实际,脚踏实地,埋头苦干,配合领导,带领科室工作人员,创造性地开展工作。围绕党委的中心任务,面向“三个服务”发挥参谋助手作用,在调研工作方面,协助领导开展大型调研和专题调研活动10余次。在督察方面做到上情下达,下情上报,拟发党委文件200余份,编辑《简讯》200多期保证了中心党委各项决策的贯彻落实;在发挥综合协调职能,强化责任制落实,大力加强对原“_____功”练习者和特殊群体的思想工作,认真处理人民群众来信来访,确保了大局稳定。在加强科室自身建设方面,狠抓办公室人员学习,积极争创先进办公室,加强制度建设,思想建设,树立窗口形象,圆满完成了公文传阅,公文拟制,信息宣传等工作,成功地筹备了思想政治工作会议、庆“七一”大会等一系列会议。

从事党务工作以来,曾三次被_____局党委授予“优秀思想政治工作者”和“双文明”个人称号;四次授予“局党委办公系统先进工作者”和“先进信访工作者”,撰写的论文有获局以上奖励;荣立个人三等功一次。

今后工作中,将按照中心党委和中心的要求,配合办公室领导,继续面向“三个服务”,做好各项工作,力争在整体工作上快提速,求突破,有提升。

一是强化基础规则。“没有规矩,不成方圆”。规则是服务规范的基础,它会提供不竭的动力支持。要继续推行办公室工作标准化,规范完善工作程序标准,制定统服务质量标准,以工作的标准化实现整体工作提速,确保立足大局,思路清晰,按部就班,高效有序地促进各项工作运行。

二是大兴调研之风。按照想大事、谋全局、当高参的要求,对发展过程中存在的问题进行深入调查研究,紧紧围绕党委重大决策部署,主动超前做好参谋服务工作,努力提高参谋服务水平。对领导交办的工作,要迅速准确地领会领导的意图,抓好具体落实,抓好督促检查。对事关改革发展和维护稳定工作的大事,要搞好调查研究,及时提出对策和建议。对紧急突发性事件,要迅速做出正确判断,科学安排应对措施,不让党委的决策和领导布置的任务、安排的事项在自己手中延误,不让任何差错在自己手中发生,不让党委的形象在自己这里受到影响。

三是努力使办公室整体水平有质的突破。动作并不代表前进,我们见到的动作很多,但实质停留在原地不动的情况比比皆是。因此,要配合领导从影响发展的深层次原因想问题,定措施,有动作,重前进,拿出自己最高水平,帮助工作人员达到最高水平。认真总结和探索维护稳定工作的新方法,努力做好特殊群体的思想政治工作,妥善化解各类矛盾;紧紧围绕党委的中心工作,及时提出开展督促检查的建议,积极主动地为党委领导同志进行督促检查提供优质高效的服务,更好地发挥参谋助手作用。要根据党委的授权,采取集中督查、联合督查、专项督查以及暗访等多种形式,经常组织有实效的督查活动,不挂空档,不留盲点。

四是以争创先进科室为目标,努力打造诚信科室。我始终坚信:真诚会感动每一个人。在打造诚信科室过程中,我将实事求是,立足实际,带领办公室人员定期进行自检,对照先进单位找差距,深入开展自查自改工作,做到加强政策、理论学习,促进办事效率、工作水平进一步提高。要努力保持优良的工作作风,发挥综合协调职能,对待办事人员,热情接待,态度和蔼,服务周到,尽可能为基层提供方便,杜绝“门难进,脸难看,话难听,事难办”现象的发生,当好基层群众的贴心人。对于基层生产经营、改革发展情况,多渠道了解掌握,如实向领导汇报。对于上级工作精神,及时准确传达。

“尺有所长,寸有所短”,工作中尽管不可能做到尽善尽美,但我能做到扬长避短,发挥最大的优势,开拓进取,埋头苦干,将成绩实实在在地体现在每一份辛勤工作和努力中。

谢谢大家!

第5篇 党委办公室主任党性分析报告3000字

19**年入党,现任江岸区国税局机关党委办公室主任.在保持共产党员先进性教育活动以... 增强党性的目的.现将党性分析报告如下: 一、自身存在的问题 通过认真学习党的十六...

我19**年x月参加工作,19**年到税务局工作,19**年入党,现任江岸区国税局机关党委办公室主任。在保持共产党员先进性教育活动以来,我积极参加党支部组织的活动,按计划一步一个脚印地搞好落实。党性分析、民主评议会议以后,根据同志们提出的意见和建议,特别是党组织反馈意见后,自己又重新进行了认真的学习和分析,对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告如下:

一、自身存在的问题

通过认真学习党的xx大报告、党章和其它辅导材料,经过“五对照”,我深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党员自身素质和能力的迫切需要。为此,我认真查找了自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

1、理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性;存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系不大的少学或干脆不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性,但是没有真正沉下去、深钻细研,没有系统地学习机关党务知识,而是上级要求学就学一点,不要求学就放一边,要求学哪个内容就学哪个内容,没有要求就很少主动地去学习。在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好,往往是学也学了,记也记了,但用在实际工作中没有很好地结合起来,存在学用脱节、学用两张皮的现象;学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少;对理论的钻研不深入,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

2、工作作风不够扎实。一是工作中存在急躁情绪。党委办公室文字材料多、质量要求高,自己长期做税收业务工作,文字工作基础不强,担心完不成工作任务,心情较急躁,这种情绪进一步影响了工作质量。二是工作不够深入。浮在上面时间多,沉入基层时间少。坐在办公室时间多,深入基层检查帮助少。每次深入基层都是带着任务来去匆匆,多是以听汇报为主,没能静下心来,深入研究探讨,与具体工作人员和职工群众沟通的较少,过多重视完成任务,而轻视工作实效。

3、工作开拓创新不足。有时对区局领导意图把握不够透彻,在工作中存有“不求有功,但求无过”的思想观念,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,不能用全新的思维方式去做开创性的工作。从实际工作中看,自己能够在职责范围内的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措。但从目前的工作要求看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。总是看看上边怎么要求的,其他地方是怎么做的,在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

4、素质能力存在差距。主要表现在“三个欠缺”,一是机关党务工作能力欠缺,对党务工作规程、党建工作知识和思想政治工作理论学习掌握远远不够,机关党委的工作需要尚有差距。二是综合性、复合型能力欠缺。对综合性、复合型要求较强的工作任务,工作起来不如单项工作得心应手,需要学习的地方较多。三是艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神欠缺。思想、身体上缺乏坚韧和毅力,表现在工作上是工作成果不显著。

5、服务意识有待于增强。党委办公室是为机关党委服务、为群众服务、为基层服务的工作机构,在搞好服务上,缺乏整体观念和深度观念,没有跳出个人和办公室的小圈子。在为区局发展和决策服务上,自己工作力度明显不够,只是着眼于单项工作,没有放到区局发展的整体中去。

二、原因分析

上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。有客观的因素,更重要的是主观因素造成的。分析起来,主要有以下几点:

1、对理论学习重要性和必要性的认识不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。工作中,之所以存在宗旨观念不牢,理论水平不高等问题,关键就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导,才使自己在更好地为职工群众服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求,不求有功,但求无过。这次保持先进性教育活动使自己及时认识和找到了差距和不足,通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。

2、忽视了自我约束、自我加压,想问题办事情依赖于服从分配,完成上级交办的任务为准则,在积极主动、创造性地工作,在增强自我管理能力方面有所忽视。随着年龄的增长,逐渐放松了对自己的要求,有松口气、歇歇脚的思想。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,缺乏向上攀登和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的态度精神。

4、思维方式较单一缺乏变化,思想观念较陈旧缺乏新意。面对新形势、新任务,不愿多动脑子,不愿刻苦钻研,习惯当上级的传声筒。思想上不艰苦劳动,必然导致了思维、观念落后于时代的要求、发展的要求,在开拓创新上有较大差距。

5、存在个人主义、部门主义的思想。自己多多少少存在一些个人和小团体利益的思想,遇到不好干的工作想推出去,考虑区局整体利益和其他部门利益时候少。这样的思想状态,造成了“三个服务”水平难以提升上去。

三、努力方向

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在区局党组的领导下,我努力做到以下几点:

一是理论联系实际,提高政治素质。按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的xx大精神,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,认真整改;掌握党的建设的基本知识和思想政治工作的理论、方法,注重学以致用,理论联系实际。

二是坚持廉洁自律,实现开拓进取。要保持振奋的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好“三个服务”工作,全心全意为群众服务。

三是加强个人修养,做到三个“善于”。要善于克服急躁、消极两种情绪,迎难而上,积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考,把握要点和规律性;善于从全局的高度认识事物。根据个人具体情况和自身工作特点,多从主观上找原因,多考虑自身原因,不断完善和提高自己,虚心向同志们学习,接受大家的批评和帮助,脚踏实地地开展工作。

四是改进工作作风,树立四种意识。树立为区局发展工作服务的意识,主动想大事、抓大事;树立自我加压、争先创优的意识,创造性地开展工作;树立主动执行的意识,增强政治敏锐性,发挥主观能动性,做复合型国税干部;树立求真务实的意识,下真功,讲效率、求实效。

五是强化服务观念,坚持“六要”标准。要负责任不要推诿,要分忧不要添乱,要勤奋不要懈怠,要讲程序不要主观臆断,要扎实不要浮躁,要立信不要失信。以科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,认真履行职责,竭尽全力完成上级交给的各项任务。

总之,作为机关党委办公室的一名党员,一定努力做到政治坚定,顾全大局,学习刻苦,业务精通,工作勤勉,作风优良,服务尽心,坚决完成上级和区局党组交给的各项任务。

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第6篇 局党委办公室主任2023年述职报告

2023年度,我继续担任局党委办公室主任职位,除做好日常工作外,还承担了一些中心和领导交办的工作,根据公务员年度考核的要求,从以下四个方面作如下述职:

一、思想政治方面在新的形势、新挑战给我们提出了新的要求。为努力适应新的要求,2023年以来,能够认真学习马列主义、___思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学践科学发展观,在思想上政治上与___保持高度一致。坚持实事求是的思想路线,努力学习,勤奋工作,遵纪守法,团结同志,在局领导和同志们的帮助下做了一定的工作。在学习上,除参加局党委中心组,局机关二、五政治学习外,还能自觉地在业余时间学习其他业务知识,并结合全市干部综合素质测试的规定,还学习了公务员公共基础知识,做到边学习,边做笔记,在测试中取得了较好的成绩。在工作上,能够服从局党委的安排,不管份内份外的工作都乐意接受,并按时保质做好。在工作时间以外,基本上做到遵纪守法,执行机关制度,严格要求自己。

二、日常工作方面

局党委办公室的工作对口部门多,临时交办和布置的工作多,归纳起来主要做了以下四项工作:

1、认真办会办文。一是局党委会议的会前准备、会中纪录、会后督办。一年来共召开局党委会16次,基本达到了记录准确、汇报有材料、督办有结果的要求;二是会同局党委其他科室一道,承办了系统企业领导和局机关中层干部“解放思想、加快发展”学习研讨班,负责学习研讨班的安排和协调工作。

2、努力落实统战、对台工作。一是认真传达贯彻落实了全市统战对台工作会议精神,并结合系统实际开展工作;二是会同局科技科一道在全系统党外人士中开展了“兴赣杯”科技创新竞赛活动,现已有两项成果上报待批;三是组织全系统各界人士参加全国统一战线知识竞赛,完成答卷355份,比下达的任务多完成155份;四是二00一年度〈心桥〉杂志的征订,该项荣获全市发行先进单位;五是推荐了华意电器总公司1名党外人士担任市政协委员;六是配合市委对台办的同志,深入企业处理了印机公司1名台属的上访,进行耐心解释和说服。

3、妥善处理了其它工作。一是配合市委信访办的同志对市领导交办的电瓷公司赴省上访人员的回访工作,并参与接待和处理10批来局上访人员的工作;二是按规定完成任务了市委重要会议精神的督办工作;三是局机关“三讲”教育回头看活动的实施和总结工作。

4、切实加强了挂钩服务工作。一年来深入高压紧固件厂挂钩服务20余次,虽然效果不够明显,但还是比较好地坚持了这一与企业挂钩服务的制度,帮助企业就企业改制、脱困、职工上访等方面,做了一些协调和服务性工作。

三、中心工作方面

一年来在做好局党办日常工作的基础上,还继续承担局国企主任和领导交办的工作。

1、国企改革工作方面。协助沈双喜同志做了以下工作:

(1)国企改革的报表、资料的汇总上报。一年来先后填报、汇总、编制各类报表5种,对全系统企业改制的情况,做到了一目了然。

(2)企业改制方案的修改、商定。企业改制方案的修改是企业改制前期的主要工作,既要把握政策,又要熟悉情况;既要帮助出主意,又要做过细的解释说服,工作量大。一天有时要接待数批上十人次。现已有7户企业的改制方案初步定稿,2户企业的改制方案正在实施之中。

(3)企业改制中的服务工作。在企业改制中,立足为企业做好服务工作。一年来局国企办召开联席会议31次,会前的通知,会后的拟文,做到有条不紊。同时,还积极为企业排忧解难,参与协调和处理农机公司部分职工对改制方案实施过程中反映问题,从白天连续工作到第二天凌晨;参与电瓷公司与市站前路指挥部的洽谈;高压坚固件厂与开发商的谈判以及减速机厂职工大会的善后问题等。

2、受局领导指派,会同局科技科、企管科在市总工会的指导下,采取平等协商的方法,协调和化解向荣汽车修配厂部分职工与企业领导的矛盾,并通过民主管理程序,重新调整了该厂主要领导,企业内部基本稳定。

3、参与了市第八次党代会、市政协十届一次会议的会务工作。在政协会议简报的编写中取得了投稿第一、用稿第一的成绩,获得大家的好评。

四、不足和打算方面

一年来虽然做了一定的工作,也取得了一些成绩。不足方面主要表现在怕工作做多了会引起一些不必要的意见和非议;虽然领导交办的工作都能毫无怨言地接受,但主动性还不够。在新的一年,机构改革在即,做到在岗一天,认真工作一天,以公务员的标准严格要求自己。

第7篇 局直属机关党委办公室主任述职报告

人事司:

根据局党组安排,从2023年10月20日起,我正式调离科技司中医科技处副处长岗位,转任局直属机关党委办公室主任。

现将一年学习工作的情况汇报。

一、服从组织分配,做好角色转变

我做为一名有20几年党龄的党员,毕业后长期在国家机关工作,受组织教育多年,始终牢记党员义务和宗旨,保持着一名优秀党员和合格公务员的传统和美德。尽管这次工作调动,组织事先并没有找我谈过话,调离熟悉的业务司有些意外,但我坚决服从组织的分配,愉快接受党组任命。

任局直属机关党委办公室主任后,我认真分析思考,进一步明确机关干部轮岗培养的意义,也衷心感谢党组的信任和培养,并努力在工作中做好角色的转变:一是从熟悉的业务司工作到做专职党务工作的转变;自己必须尽快熟悉新的知识和业务,要经常深入到直属单位进行调研,详细了解有关信息和基层党建情况,特别要认真学习中特论等基本知识,不断提高做好党的工作的理论水平以及综合管理和协调能力。二是从副职到正职的转变;不能再如以前当副处长一样存在着依赖处长和司长的心理,要独立开展工作,要在平时工作方面更加主动、积极承担起领导者的责任义务,担负起一个办公室的组织、调动工作,全面调动并分配办公室同志共同承担起工作。三是从具体的事务到宏观的管理的转变;尽管我以前也做过5年的专门党务工作,并且后来不间断地做了兼职党务工作20几年,深知做好党务工作的甜酸苦辣,我认为必须跳出传统的政工模式,一定不能过份强调具体事务性工作,要突出以人为本,与时俱进,善于抓宏观、抓全面,重点落实到“理论武装头脑、夯实组织基础、牢记党员宗旨、弘扬优良作风,保持廉洁自律”日常工作上,履行党委办公室主任职责,要善于学习思考,善于分析总结,善于做深入细致的思想工作。

二、完成本职工作,提高管理能力

上任前半年(从党组去年9月13日公示第三天开始到今年3月份),刚好赶上我局按照中央的总体部署开展了深入学习实践科学发展观活动。做为局领导小组办公室综合组主要组成人员,我始终在局党组直接领导下,在党委杨书记的具体领导下,认真负责地做好有关文件、材料的起草,组织协助《简报》的编写工作,认真负责好有关会议的会务工作(会议通知、记录、材料整理等),协助办公室同志对有关文件、《简报》等的核稿、用印等日程工作,保证局学习实践活动顺利开展。在党组的领导和中央指导组的指导下,我局圆满完成了学习实践活动三个阶段的各项“规定动作”,受到中央学习实践活动领导小组办公室、中央第九指导检查组的充分肯定。随后,我也认真按照工作责职要求,积极协助好党组按照中央通知要求,紧密结合新形势、新任务推进整改,认真做好学习实践活动“回头看”组织工作。

在这次学习实践活动中,我认真学习掌握了有关政治理论和政策,认认真真负责地完成了各项工作,不仅提高自己的政策水平、工作能力,而且也逐步熟悉并掌握做新时期机关党务工作规律、程序和方法,为今后工作积累经验。

在其他各项业务工作中,不论是围绕中心,服务大局,充分发挥党的政治保证,认真地抓好学习型组织、服务型机关、和谐团队活动工作,还是重点做好国庆期间有关局机关和直属单位稳定、安保工作,不论是到国家机关工委、卫生部党委开会学习、联系工作,还是到基层参加局组织的中医药工作,不论是负责的党委具体事务,还是局机关工青妇等群众性工作,我都能严格要求自己,虚心向党委老同志学习请教,把业务工作和党务工作有机结合起来,努力做好本职工作。

三、坚持理论武装,加强党性修养

学习实践活动结束后,按照xx-2023年党校脱产进修规划,从4月份开始到7月13日,我带头参加了中央党校国家机关分校卫生部分校第52期处级干部进修班。

我非常珍惜这个学习机会。在党校,我全面深入系统地学习了马克思主义基本问题、___思想基本问题、邓小平理论基本问题等“三基本”,重点学习了“三个代表”重要思想、科学发展观的重要理论,同时参与党校安排的丰富多样并有一定广度深度的涉及社会、哲学、经济、法律、国际关系、管理、宗教、卫生等多方面的讲座学习,特别是认真学习、深刻领会中国特色社会主义理论体系,进一步提高理论水平,自觉用这一理论体系指导客观世界和主观世界的改造,提高运用科学理论解决实际问题的能力。进一步增强贯彻落实这一理论体系的自觉性和坚定性,毫不动摇地沿着中国特色社会主义道路前进。通过学习、重温革命导师的理论经典,坚定共产主义信念、提高党性修养、提升自己政治理论水平。另外也联系卫生实际,开拓了自己的视野。特别是认真学习有关医改文件,更新了各方面新的知识,提高对医改的认识,掌握好政策;参与艾滋病学习专题的讨论参观,掌握我国艾滋病防治政策策略,了解我国艾滋病防治工作主要进展。增强作为领导干部要带头学习、承担责任、做宣传教育的表率的自觉性,努力提高领导能力。

此间,我先后完成了研讨提纲报告,撰写出1读书心得笔记,5000字毕业论文,并且主笔完成了7000字专题调研报告,特别是提出了必须“遵循自身规律,推动中医药事业科学发展的思考”,并把此定为毕业论文题目,全面总结中医药学自身发展规律,就必须按照包括中医药学自身发展的生成、完善、延续、应用进行概括。中医药学是“有人文科学哲理、理论离不开临床、中药中医不可分、继承基础上创新”的医学科学。认为它代表的是先进的理念。任何时期,都必须遵循上述这个规律。同时,通过参加了专门的调研活动,开拓思路,参加拓展训练,挑战自我,培养起团结协作精神。通过参观爱国主义教育基地,全面了解历史演变和重大事项,接受革命传统教育,陶冶革命情操,坚定理想信念,加强党性锻炼。并且作为支部学习委员,通过与大家的相处,也是对工作能力的考验和锻炼。

总之,经过这次党校集体学习生活,通过与党校领导、老师和学员的广泛深入沟通交流,通过在调研中与最基层的同志接触了解,极大地转变我的传统思维,开阔我的政治视野,丰富我的人生经验,积累我的实践经验,更是为下一步做好党务工作打下坚实的理论基础。

四、保持廉洁奉公,树立良好作风

作为新时期一名党务干部,我始终严格要求自己,坚决遵照中央有关规定,加强党性修养,树立廉洁自律,培养良好作风。一年中,我特别注意领会好___、国务院有关廉政规定,充分认识廉政建设的重要性,按照今年领导干部民主生活会的要求,我重点对照检查自身在贯彻落实xx在十七届中央纪委三次全会重要讲话中提出的“六个着力、六个切实”要求、加强党性修养和作风养成方面存在的突出问题,对照遵守廉洁自律五条规定和落实党风廉政建设责任制的问题,认真查找自己在日常工作中和自身在党性修养、作风养成等方面存在的差距,认真检查廉洁自律方面的情况,剖析原因,提出了整改思路和措施,注意在日常工作中防止出现有关违规的事项,注意不在工作交往中谋取个人的好处,未出现过政策和党纪法规规定不允许做的事情,包括婉拒原来一些基层科研单位同志的吃请送礼、安排的专家咨询等,树立起自己作为一名党务干部“正气、高风、清政”的形象。

当然,在一年的学习、工作中,我还存在一些不足:如政治理论学习有待加强,新知识有待进一步充实更新,工作作风不够扎实,深入调查研究有待进一步加强;有时还会自恃以前经验和传统习惯,满足于现状,自认为是,主观判断,改革创新意识不是很强;工作方法方式过于简单,时有急躁,关心同志不够等。这些问题,有主观上自我要求放松,客观上缺乏监督帮助、工作程序化等原因。我将认真总结分析,坚定理想信念,振奋革命精神,刻苦认真学习,不断开拓创新,逐步改变完善。

任职一年来,在各级组织和领导的关心指导下,在同志们的帮助下,我严格要求自己,认真履行职责,负责做好工作,并在工作中不断学习提高。

以上汇报,请组织继续考察培养。

第8篇 党委办公室主任党性分析报告

我19_____年x月参加工作,19_____年到税务局工作,19_____年入党,现任江岸区国税局机关党委办公室主任。在保持共产党员先进性教育活动以来,我积极参加党支部组织的活动,按计划一步一个脚印地搞好落实。党性分析、民主评议会议以后,根据同志们提出的意见和建议,特别是党组织反馈意见后,自己又重新进行了认真的学习和分析,对个人存在问题的原因以及危害进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告如下:

一、自身存在的问题

通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,经过“五对照”,我深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党员自身素质和能力的迫切需要。为此,我认真查找了自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

1、理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性;存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系不大的少学或干脆不学;学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性,但是没有真正沉下去、深钻细研,没有系统地学习机关党务知识,而是上级要求学就学一点,不要求学就放一边,要求学哪个内容就学哪个内容,没有要求就很少主动地去学习。在理论联系实际上研究的不深不透,特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好,往往是学也学了,记也记了,但用在实际工作中没有很好地结合起来,存在学用脱节、学用两张皮的现象;学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少;对理论的钻研不深入,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。

2、工作作风不够扎实。一是工作中存在急躁情绪。党委办公室文字材料多、质量要求高,自己长期做税收业务工作,文字工作基础不强,担心完不成工作任务,心情较急躁,这种情绪进一步影响了工作质量。二是工作不够深入。浮在上面时间多,沉入基层时间少。坐在办公室时间多,深入基层检查帮助少。每次深入基层都是带着任务来去匆匆,多是以听汇报为主,没能静下心来,深入研究探讨,与具体工作人员和职工群众沟通的较少,过多重视完成任务,而轻视工作实效。

3、工作开拓创新不足。有时对区局领导意图把握不够透彻,在工作中存有“不求有功,但求无过”的思想观念,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,不能用全新的思维方式去做开创性的工作。从实际工作中看,自己能够在职责范围内的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措。但从目前的工作要求看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。总是看看上边怎么要求的,其他地方是怎么做的,在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

4、素质能力存在差距。主要表现在“三个欠缺”,一是机关党务工作能力欠缺,对党务工作规程、党建工作知识和思想政治工作理论学习掌握远远不够,机关党委的工作需要尚有差距。二是综合性、复合型能力欠缺。对综合性、复合型要求较强的工作任务,工作起来不如单项工作得心应手,需要学习的地方较多。三是艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神欠缺。思想、身体上缺乏坚韧和毅力,表现在工作上是工作成果不显著。

5、服务意识有待于增强。党委办公室是为机关党委服务、为群众服务、为基层服务的工作机构,在搞好服务上,缺乏整体观念和深度观念,没有跳出个人和办公室的小圈子。在为区局发展和决策服务上,自己工作力度明显不够,只是着眼于单项工作,没有放到区局发展的整体中去。

二、原因分析

上述问题的存在是表面的,但问题的实质是深层次的。有客观的因素,更重要的是主观因素造成的。分析起来,主要有以下几点:

1、对理论学习重要性和必要性的认识不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。工作中,之所以存在宗旨观念不牢,理论水平不高等问题,关键就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导,才使自己在更好地为职工群众服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求,不求有功,但求无过。这次保持先进性教育活动使自己及时认识和找到了差距和不足,通过整改无疑对自己今后的思想、作风的转变起到积极的促进作用。

2、忽视了自我约束、自我加压,想问题办事情依赖于服从分配,完成上级交办的任务为准则,在积极主动、创造性地工作,在增强自我管理能力方面有所忽视。随着年龄的增长,逐渐放松了对自己的要求,有松口气、歇歇脚的思想。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,缺乏向上攀登和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的态度精神。

4、思维方式较单一缺乏变化,思想观念较陈旧缺乏新意。面对新形势、新任务,不愿多动脑子,不愿刻苦钻研,习惯当上级的传声筒。思想上不艰苦劳动,必然导致了思维、观念落后于时代的要求、发展的要求,在开拓创新上有较大差距。

5、存在个人主义、部门主义的思想。自己多多少少存在一些个人和小团体利益的思想,遇到不好干的工作想推出去,考虑区局整体利益和其他部门利益时候少。这样的思想状态,造成了“三个服务”水平难以提升上去。

三、努力方向

针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,在区局党组的领导下,我努力做到以下几点:

一是理论联系实际,提高政治素质。按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,认真整改;掌握党的建设的基本知识和思想政治工作的理论、方法,注重学以致用,理论联系实际。

二是坚持廉洁自律,实现开拓进取。要保持振奋的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好“三个服务”工作,全心全意为群众服务。

三是加强个人修养,做到三个“善于”。要善于克服急躁、消极两种情绪,迎难而上,积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考,把握要点和规律性;善于从全局的高度认识事物。根据个人具体情况和自身工作特点,多从主观上找原因,多考虑自身原因,不断完善和提高自己,虚心向同志们学习,接受大家的批评和帮助,脚踏实地地开展工作。

四是改进工作作风,树立四种意识。树立为区局发展工作服务的意识,主动想大事、抓大事;树立自我加压、争先创优的意识,创造性地开展工作;树立主动执行的意识,增强政治敏锐性,发挥主观能动性,做复合型国税干部;树立求真务实的意识,下真功,讲效率、求实效。

五是强化服务观念,坚持“六要”标准。要负责任不要推诿,要分忧不要添乱,要勤奋不要懈怠,要讲程序不要主观臆断,要扎实不要浮躁,要立信不要失信。以科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,认真履行职责,竭尽全力完成上级交给的各项任务。

总之,作为机关党委办公室的一名党员,一定努力做到政治坚定,顾全大局,学习刻苦,业务精通,工作勤勉,作风优良,服务尽心,坚决完成上级和区局党组交给的各项任务。

第9篇 市国资委党委书记、主任述职述廉报告

各位领导,同志们:

现就本人一年来的学习工作情况进行述职,请审议:

2023年,本人认真贯彻落实市委、市政府推动经济社会又好又快发展的中心工作要求,根据温州国资管理和国企改革发展的实际和特点,按照“创新理念、夯实基础、健全监管、改革整合、加强保障”的

2、全力推进整合重组,促进国企改革发展。一年来,重点采取三大措施推动这项工作发展。

一是倡导并推动国有资产中长期发展规划的编制。确定分管领导和有关处室专题负责这项工作。

经过近一年的努力,现已编制完成《国企发展规划》,即将提交市政府审批。通过规划的编制,我们明确了温州国有经济今后几年的发展思路和每年工作目标,较好地指导了各项工作的开展。

二是全力推进国企整合重组。为推动我市国有经济更快地实现结构调整和布局优化,争取将国有企业的整合重组列入市委市政府重要工作责任制,由委领导分头负责,全面推动交通、城建、房地产、外贸、资产营运公司和管道燃气资源板块的整合工作。

多次牵头召开党委会、主任办公会等,和班子成员及机关干部、国企职工深入、反复地研究、讨论、修改各板块的整合方案,成熟一个报市政府审批一个。截止目前,资产营运公司、房地产板块的整合已到位,外贸、燃气板块的方案市政府已审批,交通、城建板块方案市政府也正在积极研究中。

市委市政府的年度重要目标基本完成。三是积极推进企业改革改制。

指导有关处室出台了覆盖全市的《温州市市属国有企业公司制改造

第10篇 党委办公室主任200*年工作述职报告

市委办公室积极适应新一届市委领导的工作思路和工作节拍,调思路、调部署,强化管理、强化服务,努力争创一流工作,有效发挥了参谋助手作用、督促检查作用和综合协调作用,保障了市委机关的正常有序运转。具体工作中主要在以下三方面做出了努力。

一、全面履行“三服务”的职责,从大调研、大信息、大督查、大信访的角度安排和布置工作。

一是在参谋决策上,围绕市委决策开展全过程的优质服务。我市先后召开的市委第四次党代会、思想总结全市广播电视大会、全市稳定信访安全会等一些重要会议、重要活动的领导讲话和文件,在文稿起草前,我们都积极协调有关部门做好对决策的分析论证,广泛听取各方面意见,特别是广播电视大会上石书记的重要讲话,在讲话初稿形成后,我们广泛征询了部门负责人、退休老干部、企业老板、药商的意见,共收到有价值建议60多条,使这次大会达到了预期效果,在社会各界产生了强烈反响。充分发挥办公室的表率作用,带头贯彻落实市委部署的各项任务目标。广播电视大会后,积极组织办公室全体干部职工深入学习石书记在大会上的讲话,深入开“五个一” (引进一个项目、一笔资金、一项技术、一条信息、介绍一名客商)活动,带动全体工作人员千方百计引进资金,引项目,圆满完成招商引资任务。二是在信息调研上,围绕市委中心任务开展工作。注重围绕市委重要工作部署;尤其是经济工作搜集信息,围绕领导和群众关注的热点难点问题深入基层调研,根据市委重大决策超前预测,反映苗头性倾向性问题,实现了主动服务。1—11月份,信息上报工作继续在省、x市保持优秀水平,编报的《x市突出特色创新思维举措全面加强中药材专业市场党的建设》被省领导付志方作出肯定性批示。共开展大型调研活动5次,完成调研报告5 篇,为领导决策起到了一定参谋作用。三是在督查落实上,做到了果断迅速、有所作为。围绕市委确定的“三大主体战略”和各个时期工作重点,不间断的进行督查,查工作进度,查实际成效,并及时提出推动工作落实的意见和建议。共开展大规模督查5次,受理领导批办案件 92件,其他案件均取得不同程度进展,做到了件件有落实,事事有回音。

二、认真做好方方面面、左左右右的综合协调工作,保证市委工作的高效运转。

一是对市委各类会议活动,着力协调。全市性大的活动有市第四次党代会的有关会务安排、中央首长来安视察接待、防非典期间一系列会议和组织服务工作、全面稳定会议、市委领导到乡镇现场办公的服务工作、“三个代表”实地学习教育两次赴外县参观的安排,以及x市农业产业化联查观摩等,对这些重要活动,我们都坚持细致、细致、再细致,周全、周全、再周全,赢得了领导的肯定。二是对各部门提出要带市委解决的问题,主动协调。建立工作协商制度,就党政机关普遍关注的问题主动牵头进行协商,多通气、多商量、兼顾各方,妥善处理。近期以来,市委领导班子为了进一步推进招商引资工作的深入开展,研究制定了一系列新的决策和措施,为了确保这些决策措施及时有效地贯彻落实,工作中努力把握好协调工作的原则性、系统性、艺术性、沟通上下左右联系,理顺协调关系,化解协调中的矛盾,增进团结努力使各项工作达到市委放心、基层满意、群众高兴。三是对群众反映的问题,耐心协调。在信访工作中不怕事、不躲事、多干事,不断加大协调调度力度,对涉及群众利益的实事,满腔热情地办好办实。特别是对群众来访反映的有关问题合理合情地尽快督促落实,对一些解决不了的问题,耐心做好思想工作,让群众理解接受。并制定了信访接待登记表和信访案件呈报卡,做到了来访一次登记一次,登记一次向市委呈报一次,有效化解重复访了大量工作。

三、不断完善各项规章制度,提高规范化、科学化管理水平。

一是严谨、细致、准确、快捷地做好文件处理工作。对《市委办公室公文处理细则》进行了修订完善,进一步规范了行文规则;文件的送阅做到了及时准确。并对各部门编印送发简报进行了清理规范,严格了公文制发程序。二是认真落实办公室人员工作规范,强化窗口服务意识,培树良好形象。根据新的工作任务和要求,集中完善制定了《办公室人员行为规范》、《办公室档案工作细则》、《办公室关于机关接待管理规范》、《办公室值班工作细则》等几项规章。建立了周二学习制度、岗位制度、逐级负责制度。严格内部值班、上下班工作纪律,保证24小时不断岗,领导随叫随到、随叫随应。三是努力提高办公室整体效能。要求办公室同志要时刻保持政治上的清醒与坚定,鼓励大家刻苦钻研业务,引导大家勤思考、勤动笔,不断提高分析认识问题的能力,为参与政务,搞好服务打牢基础,练好内功,做到“三服务”质量更高一些,参谋助手作用发挥更好一点。

回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但也存在不足:一是理论学习缺乏深入性;二是“三服务”的主动性、针对性和创造性有待进一步提高;三是事务服务还协调衔接不到位情况。

在明年的工作中,我们决心扬长补短,扎实苦干,在以下四个方面下功夫:一是紧紧围绕市委重点工作,充分发挥参谋助手作用,在抓落实、抓督查、抓调研上有新举措;二是不断总结推广基层的新鲜经验,推动面上工作; 二是增强创新思维当“高参”的意识,鼓励办公室人员不仅要当起草文稿的“高手”,更要成为领导必不可少的“智囊”;四是开展建设“学习型”办公室活动,努力打造“廉洁、务实、高效、创新”的服务型机关新形象。

党委办公室主任200*年工作述职

第11篇 优秀:个人党性分析报告信用合作联社版理事长版主任版党委书记版

《优秀范文:个人党性分析报告(信用合作联社版“理事长版“主任版党委书记版)》是好的范文,好的范文应该跟大家分享,希望大家能有所收获。

本人××,男,现年48岁,19××年参加工作,19××年加入中国******,大专学历,现任××市郊信用合作联社理事长兼主任,党委书记。

开展保持共产党员先进性教育活动,是党的十六大做出的重要决策,是贯彻'三个代表'重要思想的重大举措,是新时期党的建设的基础工程,是推动全面建设小康社会的重要保证。深入开展保持党员先进性教育,对广大党员进一步领会'十六大'精神,认清国际、国内形势,明确我党在新世纪的路线方针政策,齐心协力向'两个率先'目标奋勇前进有着十分重要的意义,对每个党员尤其是党员干部来说也是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。

这次开展保持共产党员先进性教育活动,××市郊联社作为全市第一批启动单位,自一月中旬开始到三月下旬,第一阶段的任务已基本结束。在这期间,我认真学习了中央及市委关于开展保持******员先进性教育活动的意见,各级领导的重要讲话,系统地学习了十六大报告、党章、《保持共产党员先进性教育读本》等一系列文件,撰写了读书心得、剖析材料和二万余字的读书笔记。通过深入学习,用科学的理论武装头脑,政治素养、领导水平和工作能力、工作作风等各方面都有了较大的提高。按照活动方案的要求,通过对照先进性标准,对照各级党委要求,对照自己所担负的工作和所处的位置,对照党员标准和党员领导干部标准,特别是工作职责行为规范,重点检查了自己发展意识、创新精神、管理决策能力、工作作风、工作成效等方面的问题;对照宗旨观念,重点检查了自己在群众观念、服务意识、奉献精神、党群关系等方面的问题;对照党纪党规,重点检查了自己在政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律、廉政纪律等方面的问题。通过对照检查,回顾这几年来的工作,我作为联社理事长兼主任及党委书记,能够紧紧团结全体党员和干部职工,带领大家深化改革,发展业务。围绕农业增产,农民增收,大力推行信用村(镇)建设,加大信贷有效投放,积极深化经营机制改革,强化内部管理,加快业务创新,经营活力显著增强,任职以来能较好地完成上级下达的各项工作任务,在2023年联社实现了利润翻番,在省联社年度等级社评定中由原来的3b级联社升至a级,1566范文网极大的鼓舞了全体员工的工作热情。当然,与一些国有商业银行相比,与省内一些发展较快的兄弟联社相比,我社还存在一定的差距,这将进一步明确了我作为联社领导的责任,让我认识到联社队伍建设的艰巨性和重要性,增强了联社发展的紧迫感和责任感,也让我更清醒的认识到自己在工作上、学习上还有一些问题和不足。

一、存在的主要问题 发展第一的思想还不够牢固,有待于进一步加快开拓创新步伐。虽然近几年自己在联社业务创新、服务'三农'、内部管理等方面做了一定的工作,但与上级的要求和广大客户的要求还有一定的差距。比如:在业务创新方面还不够大胆,比较注重存贷款主营业务的发展,对业务创新有所忽视,业务品种相对比较单一,与其它国有商业银行还存在一定的差距,在机构网点合理布局方面调整及整合力度还不够,影响了业务的快速发展,在服务'三农'方面,信贷支持力度还不够大,农户小额贷款的面还不够广。在联社内部管理方面,职工的思想素质和队伍建设还有待进一步加强。这些因素的存在都制约着联社的发展,需要在今后的工作中加以改进。

2、服务群众联系群众的意识还相对较弱,有待于进一步密切党群关系。全心全意为人民服务,不只是口头上说说而已,范文写作而是一项十分实际而系统的工作。我在这方面有时做的不是很好,表现为一是有时关心群众不够。深入群众不够,心系群众、服务群众的思想意识不够强。二是在优质文明服务方面深化力度不够,只停留于环境卫生、文明礼貌用语等表层方面,服务客户的思想意识不够强。三是对'一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去'的实质理解还不够深,影响了机关工作作风建设和创建'服务型'机关工作的进展。

3、政治工作的意识还相对较弱,有待于进一步加大执行力度。本人因为既是联社理事长兼主任又是党委书记,有时潜意识中尚有重业务轻政治的现象。业务工作是硬指标,常常刻不容缓,政治工作是软任务,其成效又不会立竿见影,因此抓队伍建设的紧迫性和能动性与发展业务相比略显不足。在政治工作方面,满足于工作有分工,偏重于强调各负其责,统揽全局,负总责的意识不强,范文top100常常以会代训,不能更好地发挥基层支部成员的积极性,需要加强改进,形成群策群力、齐抓共管的局面。

4、一些规章制度的执行还不够严格,有待于进一步加大从严治社的力度。近年来,联社的各项规章制度在不断的完善,但是,在对某些制度执行方面,未能采取更为有力的措施,致使执行不够彻底,缺乏持之以恒的韧劲,使这些制度发挥不出应有的制约和管理效用。同时一些制度还存在需要完善的地方,未能及时进行建立健全。

5、指导工作的方式还不够细腻,有待于进一步加强上下沟通及外部协调。工作中与广大干部员工开展谈心活动的力度不够,不能及时与干部员工沟通,交流思想,掌握职工的思想动态。在发挥联社机关服务职能方面尚有少许指导不到位现象,对基层的工作要求布置的多,检查的少,组织中层干部开会研究的较多,深入基层调查研究的较少。在工作作风方面,需进一步强化服务意识,创建服务型机关、清廉高效型机关,加强机关作风建设。在外部关系协调方面及工作决策质量方面需进一步完善和提高,以营造良好环境、更好地推动工作进展。

6、理论学习意识还不够,有待于进一步提高理论指导实践的能力。因整天忙于工作和事务,没能够拿出足够的时间进行学习,面对改革的新形势、新情况、新问题,不能很好地掌握理论,用理论指导工作。在工作实践的理论化及管理理论的实践化方面尚有不足,需进一步提高自身素质,与时俱进,适应时代所赋予的新任务和新要求。

二、思想汇报专题存在问题的主要原因

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

1、宗旨观念有所淡化。认为自己工作时间较长,有时比较相信自身工作经验,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性和创造性。在与上下级沟通方面,思想上重视不够,往往因为工作忙、业务忙、事情多,就无暇顾及,这样一来,一方面不能取得省联社、市人民银行、银监局及地方政府更为有力的支持与帮助,另一方面造成了思想上较为忽视群众、忽视群众的主体地位。

2、放松理论学习和思想改造。理论学习流于表面化。在表面看来,自己一直也在读书、看报、阅览杂志、偶尔也写写文章,但不能全面掌握科学理论的精神实质和科学体系。这种学习,虽然也在学,但都是形而上学的学,并没有达到学习的应有目的,充其量也只能是低水平的学习。这样一来,就造成了一些弊端。一是只顾工作,不顾政治理论学习,导致了政治理论学习的放松;二是学习缺乏系统性,或是为了进行某一方面理论研究的需要,或是为了应付工作上的需要,因此对政治理论学习不能深入了解,对经济知识不能系统学习,流于一知半解,影响了理论水平的提高和知识水平的拓展及深入;三是思想改造缺乏实践性,缺少严格的党性锻炼,思想与实践脱节,影响了理论学习水平的提高。

3、自满情绪,畏难情绪,带来工作责任的弱化。主要根源表现在三个方面:一是过高地估计了现有的发展及成绩,为追求联社发展和工作业绩,对主要经营指标重视的多,对存在的深层次的问题重视的少,对联社某些方面持续发展产生一定的影响;二是思想上有'不求有功,但求无过'的不良意识,认为无过就好,工作中害怕犯错误,产生畏难情绪,锐意进取精神不够。

三、下一步的整改措施加强学习,做坚定共产主义理想信念的表率。

要时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。在具体工作中,个人利益永远服从于党和人民的利益,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发。一是认真学习马克思列宁主义、___思想,邓小平理论,尤其是'三个代表'重要思想。用积极自觉的学习态度,刻苦勤奋的治学精神,把学与问、学与思结合起来,重视在学习中提高分析识别能力。二是学习要像对待业务工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断提高个人政治修养和领导管理决策能力,增强分析问题,解决问题,辨别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。三是积极参加共产主义实践。在当前,就是积极深化联社改革,完善法人治理结构,切实转换经营机制,坚决按照上级的要求,从'三个代表'的高度,加强自己的思想素质,大事讲原则,小事讲风格,互相支持,互相配合,形成坚强的工作队伍,不断增强联社的凝聚力和战斗力。

2、坚持发展,做争创一流工作业绩的表率。

认真贯彻落实省联社、市银监局工作会议精神,正确把握新一轮全市经济大发展的热潮,抢抓机遇。一是继续抓好存款的组织和增资扩股工作,壮大联社资金实力和抗风险能力。二是创新工作思路,进一步加大中间业务的工作力度,发挥自身优势,改善服务手段,提高服务水平。三是加大服务'三农'力度,建立健全小额贷款的各种便民服务措施,服务地方经济和地方群众。四是进一步加大对我市个体民营经济的支持力度,选准重点,找准定位,对科技含量高、发展前景广的个体民营经济适时注入资金,逐步形成一批资信良好,稳定性强的优良客户群,提高联社的经济效益和社会效益,促进我市个体民营经济的快速发展。五是与上级领导及当地政府搞好关系,争取得到他们的支持与帮助,努力实现联社自身发展与地方经济同步发展,取得 '双赢'。

3、开拓创新,做与时俱进的表率。

在联社改革与发展中,我们面临的任务十分艰巨,这需要以开拓创新的精神,通过大胆的实践和探索去加以解决,要解放思想,锐意进取,使社会效益和自身效益实现双丰收,要大胆探索新形势下联社发展和为农服务的新路子,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。一是加强调研,发挥典型示范作用。深入基层加强调研,抓住关键。通过以点带面,有针对性地做好当前联社管理工作,发挥典型示范作用。二是加强分析,发挥领导决策作用。针对全社的各项重大决策和管理方面的问题,站在全局的高度,认真分析研究,尽可能做到分析问题的全面性、解决问题的实质性、整改措施的可行性,不断提高领导决策能力。

4、加强沟通协调,做维护团结的表率。

在工作中一是强化岗位责任感,充分发挥主观能动性,坚持求真务实的工作作风,坚持在'实'字上做文章、下功夫、求突破。二是自觉加强自身的党性修养,牢固树立组织纪律观念,坚持民主集中制度原则,认真落实和严格执行班子研究确定的各项决议。三是加强与班子成员的团结与协作,做到相互合作、相互信任、相互帮助,做到思想上合心,工作上合力,行动上合拍,遇事多沟通,多交流,不断提高班子的战斗力,激发奋发有为的动力。四是加强与广大干部员工的沟通与交流,认真做好思想政治工作,切实在政治上关心,工作上帮助,生活上照顾员工,力所能及地解决员工实际困难,最大限度地解决后顾之忧,充分调动每个员工的工作热情,使全体干部员工都能在思想上积极要求进步,在工作中奋勇争先,爱岗敬业,促进市郊联社各项工作再上新台阶。

5、严于律已,做廉洁勤政的表率。

作为一个领导干部,必须时刻清醒地认识到:领导就是服务,职务就是责任。因此,在实际工作中,要始终要求自己以身作则,严于律己。一是自觉用法律和制度约束自己的行为,决不以任何借口搞特殊,耍特权,要求职工做到的自己首先做到,要求职工不做的自己首先不做。二是加强纪律观念,严守党纪党规,认真履行党员义务,正确行使党员权利。尊敬同志,团结同志,所言所行都要自觉维护党的尊严,不利于党的话不说,损害党的利益的事不做。三是廉洁公道,不贪赃枉法;乐于清贫,不以权谋私;勤政为民,不脱离群众;求真务实,不弄虚作假;脚踏实地,不搞形式主义。始终把党和人民的利益看得重些、重些、再重些,把个人的得失看得淡些、淡些、再淡些。四是进一步转变工作作风,生活作风,大讲勤俭之风,坚决抵制和消除各种不良行为,不断提升联社领导班子的公众形象。

6、严格管理,做真抓实干的表率。

在工作中,要忠实履行自己的职责,一是在管理工作上,要在健全各项规章制度的同时,狠抓各项制度的落实,尤其是对职工中存在的问题要及时指出,大胆批评,并采取各种措施帮助改正,努力杜绝职工违法乱纪案件。对于'大错不犯小错不断'或确有违法违纪行为者,要严肃处理,决不姑息,防止养庸为患。二是营造开展批评与自我批评的环境氛围,让党的组织和党的干部始终处于一种比较清醒的状态,始终不自满、不懈怠,让队伍建设在批评中进步,组织在批评中坚强,事业在批评中发展。三是开好民主生活会,进一步健全监督机制。做到会前争取与班子成员多沟通、多交流,掌握思想动态,确定会议主题。会中负责把握和调控。会后善始善终地抓好整改,保证各项整改措施落到实处。通过参加民主生活会或定期与职工谈心或问卷调查等形式,让广大党员自觉、主动接受群众监督并积极予以改进。

党性修养无止境,党性锻炼无尽期。党性锻炼、党性修养,贵在自觉,重在坚持。我将抓住这次保持******员先进性教育活动的机遇,认真整改自身存在的问题和不足,努力发挥党员干部的先锋模范作用,率先垂范,一以贯之做好表率,树立好个人形象,维护好联社形象。

二00五年四月六日

这篇内容讲的是关于工作、联社、方面、学习、思想、不够、进一步、自己等方面的内容,希望网友能有所收获。

第12篇 市国资委副主任、党委委员述职述廉报告

2023年是极不平凡的一年,这一年,我们共同战胜了历史上罕见的雨雪冰冻和四川汶川地震,成功办了奥运会,并积极应对世界性的金融危机带来的影响与挑战。这一年,也是我委加快企业整合、推进企业改革发展和信访维稳任务十分繁重的一年。这一年,我在党委的正确领导和各处室的支持下,协助主任分管规划发展和产权管理工作。现将我在过去一年的学习、工作、思想作风建设以及廉洁自律等方面的情况向大家汇报如下:

一、理论学习方面:确定正确的学习观,树立终身学习的理念,能做到主动学习,努力做到学以致用、知行合一。

首先是学习政治理论,积极参加各类政治学习和

党委主任述职报告(12篇)

党委主任述职报告自年月日被县人大任命为县人民政府办公室主任以来,在县人大的监督指导和县政府的关心支持下,我团结和带领办公室全体干部职工,紧紧围绕办公室“参与政务、管理事务、搞好服务、协调联系”的工作职责,充分发挥办公室的综合职能和中心枢纽作用,在人少事多的情况下,经过不懈的努力,确保了政府工作的正常有序运转。一、主要成绩与做法(一)持之以恒地加强学习,不断提高政治思想素质半年多来,根据自身工作实际需要,坚持理论学习不放松。工作中继续深入学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,同时充分
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