第1篇 纪委工作述职报告怎么写
纪委工作述职报告怎么写
各位领导：
今年以来，xx乡党风廉政建设工作在区委、区政府的正确领导下，在区纪委的具体指导下，深入贯彻落实科学发展观，以贯彻落实党的xx大精神和中央、省、市、区纪委全会部署为目标，坚持围绕中心、服务大局、积极推进反腐__制度建设;坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严格执行党风廉政建设责任制，为实现全乡经济社会率先转型跨越发展提供了坚强的纪律保证。下面，就我乡党风廉政建设工作情况和我本人的履职情况做一简要汇报，不妥之处，请批评指正。
一、注重思想作风，党风廉政有新突破
进一步强化思想作风，增强拒腐防变意识和能力，提高保持清正廉洁的自觉性，筑牢党风廉政建设防线和思想道德防线。
一是加强纪检干部培训。深入学习国家有关党风廉政建设方面的法律、法规及各项政策，开展纪检监察干部职业道德原则、内容及行为规范的教育;举办纪检监察干部培训班，进行纪检监察业务方面的培训，举办《廉政准则》、《____纪律处分条例》等专题培训，重点对各村村务监督委员会、乡村纪检专干进行了业务培训，不断丰富纪检监察干部的业务知识，提高了纪检监察干部的业务素质。
二是加强廉政教育。严格按照九个一的要求，组织党员、干部参加全区学党章、守纪律、转作风专题知识竞赛，不断增强宗旨意识和服务意识;组织开展一系列党风党纪教育，收看《算好廉政账，走好人生路》等廉政教育警示片，不断增强廉洁自律意识。今年以来，全乡共组织各类廉政教育学校会5次场，受教育党员干部达300多人次。切实提高 干部拒腐防变的能力。
三是加强廉政监督。在全面推行双述双评双公开制度的基础上，把任前廉政谈话、廉政、个人事项报告、民主评议等党内监督制度，向村干部延伸，强化对干部权力运行的全程监督。同时，建立警示诫勉谈话机制，及时掌握镇、村干部廉政情况，对存在倾向性、苗头性问题的干部，进行警示谈话;对有轻微违纪行为的，进行诫勉谈话，有针对性地督促其加强防范，纠正存在的问题。
四是加强民主集中制。完善了《个人重大事项报告制度》、《重大事项集体研究制度》，对大额度资金使用、人事任免、建设项目等重大事项以及各项规章制度的贯彻执行情况作了具体规定;由乡党委书记牵头对乡党委班子成员进行廉政集体谈话，增强廉洁自律意识，防微杜渐，做清白干事的人民公仆;领导班子在充分调研的基础上，召开了以党风廉政建设为主题的民主生活会，开展批评和自我批评，通过个人自查和相互帮查的方式，深入分析干部自身存在的问题和原因，加强思想交流与沟通，明确改进方向和措施。
二、注重履职尽责，反腐__有新成效
立足xx实际，突出工作重点，着力在抓创新、抓拓展、抓提升、抓落实上下功夫，使我乡反腐__各项工作都有新的成效。
一是顺利完成了村务公开监督委员会选举。根据上级对村监委的职数、任职条件要求，按照公开报名、资格审查、确定候选人，正式选举的程序严格产生的`，选举过程中严格把关，确保了村监委产生程序的合法性。目前，各村村务公开监督委员会人员配备合理，工作运行高效。二是进一步深化和规范党务、政务公开工作。政务公开重点是贯彻落实中央有关农村工作政策、财政、财务收支和各类专项资金、财政转移支付资金使用情况。党务公开重点是党组织工作目标、决策、内容、程序、干部选拔任用、发展党员、党费收缴管理和使用、民主评议党员等。乡党委统一为各支部配发了党务公开登记薄和四议两公开工作记录。
三是进一步规范村务、财务公开工作。严格按照《甘肃省村务公开条例》的要求，每季度对群众最关心的财务收支、建设项目、资金使用等情况及时向群众进行公布。四是强化村级财务乡代理制度。进一步严格了审批权限及额度，公开的内容严格依照《xx区村务公开目录》的要求，对涉及村民切实利益的重大事项以及村民关心的各类村内事项都及时公布。五是加强监督。在今年换届选举工作开始前，成立了以乡纪委书记为组长、乡纪委副书记为副组长的xx乡村级财务审计领导小组，对5个行政村村级财务进行了全面审计，并对审计结果进行了公开公示，接受群众的监督。同时，积极组织各村开展村干部勤廉双述和民主评议村干部活动。六是坚决查办违纪违法案件。
今年严格按照《党内处分条例》规定对上车村党员张国宏违反计划生育政策案件，进行了立案、查处，并根据张国宏违反计划生育政策的实际情况，给予留党xx一年的处分。通过多种形式的教育，使全乡广大党员干部的纪律观念和廉洁从政意识有了进一步增强，在全乡党员干部中起到了警钟长鸣、防微杜渐、防患于未然的积极作用。
三、注重作风建设，服务发展有新作为
以职责要清晰、工作不拖拉、做事不反复、落实有智慧、奖惩有分明的工作要求，开展效能风暴行动，加强干部作风建设。一是成立了由乡党委书记任组长，乡长、党委副书记、副乡长为副组长，其他科级领导和乡直部门负责人为成员的xx乡效能风暴行动协调推进领导小组，全面协调，保证效能风暴行动有序开。二是结合实际，制定了《xx乡开展〈说了算、定了干、马上办效能风暴主题教育活动〉实施方案》，要求全乡上下严格执行区委二十四条规定和全乡转变工作作风的五项规定，全面落实三抓五治五攻坚、3341项目的工作任务和区委三个一文件精神，认真抓好各项工作措施的落实，严格执行说了算、定了干、马上办的工作方法，推动各项工作快速完成;三是对发现的问题认真做出整改，针对近期工作中出现的拖沓和效率不高等问题进行及时整改，并及时制定整改方案，明确了责任领导与完成时限。四是抓好十查十看和双比拼活动载体，乡党委、乡政府高度重视，逐一分解任务，在全乡范围内开展了三个一主题活动和打造特色亮点工作，定了泥塑文化园和新农特产业园建设特色亮点工作，并定期上报相关工作进度报表，严格落实正激励、负激励工作机制，对工作突出的村、社区和部门给予奖励，对工作不力的村、社区和乡直部门提出批评，激发了干部的积极性，使特色亮点工作落到了实处;五是严格落实中央和省、市、区委作风改变各项规定，减少会议活动，控制会议规模，精简文件简报，厉行勤俭节约，规范公务接待，压缩三公经费，重点落实了清房清车工作，共清退办公用房2间，72平方米;六是抓好效能建设与四个全员等当前重点工作的结合，将效能建设贯穿于全员招商引资、全员项目建设、全员征地拆迁和全员向上争取资金等工作，不断转变工作作风，提高工作效率，提高工作的执行力，按照时限和要求，保证各项工作达到目标任务。截至目前，我乡在建一产项目7个、二产项目6个、三产项目2个;签约引进项目4个,共引进到位资金3.59亿元。
四、注重能力修养，综合素质有新提升
作为一名乡纪委书记，我十分珍惜这个岗位和平台，自觉加强能力修养和作风养成，树立纪检监察干部的良好形象。
一是重视业务学习。注意立足岗位的要求和工作的需要，加强对本职工作和具体业务的学习研究，积极参加上级纪委组织各类培训班，认真学习区纪委全会报告，学习《廉政准则》等党纪法规，虚心向委局各位领导和同志们学习、请教，使自已的业务能力进一步提高。
二是重视作风养成。由于自己长期在基层一线工作，自觉养成了重实际、办实事、求实效的习惯，对乡党委布置的各项工作，从不推诿、从不扯皮，坚决贯彻落实;对工作推进中遇到的困难和矛盾，从不回避、从不上交，积极主动予以化解;对群众来信来访中的各种合理诉求，耐心听取、积极协调，促进问题解决。
三是重视廉洁自律。牢固树立执纪者先守纪，监督者受监督的理念，自觉把廉洁从政的要求贯穿到工作、学习、生活的各个方面，认真对照《廉政准则》各项规定，严格规范自己的言行，始终做到严守纪律，秉公执纪，不循私情，树立个人良好形象。
回顾今年以来的工作，尽管取得了一定的成绩，但与组织的要求和群众的期望还有差距，也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将认真探索新形势下党风廉政建设工作的措施和方法，严格执行党风廉政建设责任制，锐意进取，扎实工作，以全乡党风廉政建设和反腐 败工作的实效，为我乡经济社会的科学发展提供有力保证。同时，还要紧紧围绕治庸提能力、治懒增效率、治散聚合力、治乱正风气的总体要求，大力开展提速度、强服务、转作风、树形象的主题行动，将效能风暴行动落实到全乡经济社会各项工作中，在全体干部中树立起坐不住的责任感、等不起的使命感、慢不得的紧迫感，在全乡上下形成人人讲效能、处处抓效能、事事创效能的干事创业环境，着力破解责任不清、效率不高、工作不实和等、靠、混的顽症，切实把部门领导班子和全体工作人员的精力引导到超常规、跨越式发展上来。
第2篇 乡镇纪委工作报告2023
一、20xx年工作回顾
20xx年，镇纪委在市纪委和镇党委的正确领导下，以党的群众路线教育实践活动为契机，按照“为民、务实、清廉”的总要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，着力严明党的纪律、切实改进作风、进一步完善反腐__制度体系，认真解决人民群众反映强烈的突出问题，推进党风廉政工作全面发展。建设
全年共立案查处违纪案件6件，其中经济案件3件，已结案6件，处分党员6人，挽回经济损失30多万元。积极受理和办理群众的来信来访，全年办结群众来信28件，来访20多批40人次，20xx年在手信访件已经全部办结。具体工作侧重以下几个方面：
一、落实上级要求，履行监督责任，有序开展制度建设
(1)抓班子促落实。全年将党风廉政建设和反腐败工作与全镇重点工作做到一同谋划、一同部署、一同落实。年初制定了20xx年党风廉政建设工作的重点和要求，规范了党风廉政建设工作的硬性约束。班子成员、单位部门、村主要负责人对职责范围内的党风廉政建设负起全面责任，以身作则，带头严格遵守规定，自觉接受社会监督，当好廉洁从政的表率。
(2)抓责任促落实。各单位“一把手”认真履行“第一责任人”的职责，牢固树立岗位责任、监督责任、社会责任，让党风廉政建设责任贯穿各项工作始终。在镇党委会、工作例会、镇村干部会上多次部署党风廉政建设工作。重视信访责任落实，先后对新丰、征王等村举报反映的土地、村级财务等信访案件进行了跟踪督办。
(3)抓人员促落实。建立了党委、政府、班子成员各尽其责，切实执行“一岗双责”工作机制，按照“谁主管，谁负责”的原则，具体抓好分管单位的党风廉政建设工作，形成一级抓一级、层层抓落实的责任机制。各村、镇属各单位负责人与党委政府签订了廉政书，进一步落实了廉政建设责任制和问题倒查追责制。
二、明确工作重点，强化监督检查，服务党委中心工作
(1)规范“三资”，严格监督。为进一步强化“三资”管理网络信息化平台，对各村的“三资”进行了抽查审计，规范了“三资”管理台帐，加强对村级财务的监管，督促各村按照相关规定执行和落实资金审批，规范资产资源发包程序，定期监督民主理财小组会议制度的执行，做到先理财、后审批、再入账。
(2)公开“三务”，阳光监督。在镇机关和每个村都设立了“三务”公开栏，按照规定的要求，把项目招投标、惠民政策、惠民资金的发放等“三务”公开相关内容在公开栏做到每季度公开一次;对工程建设等严格按照招标程序科学操作，并及时在政府网站进行公开，全年共公开信息180多条，自觉接受群众的监督。
(3)执行制度，相互监督。一是面对中央的八项规定、省市的十项规定，围绕工作要求，突出重点进行监督。逐步完善了贯彻落实八项规定的要求，明确了来人接待、公车使用、财务开支等方面的管理规定，严格执行公务接待标准。二是对规定的贯彻执行情况进行定期与不定期督查，明查与暗访相结合，批评与提醒相结合，确保干部在工作、学习、生活中始终贯彻执行规定。三是以开展党的群众路线教育实践活动为抓手，深入查摆镇、单位、村“两委”班子和其他党员的四风问题，建立四风台帐，并分别制订措施，明确整改时限，狠抓各级干部的作风建设，营造风清气正的政治生态。整改
三、坚持惩防并举，以查促改，发挥查案教育警示功能
(1)加大办案力度。增强查办案件的积极性和主动性，在坚持信访主渠道发现线索的同时，积极拓展案源，多渠道排查和收集线索，对近年来党员干部的违纪违法行为进行了摸排，并及时予以立案调查。
(2)坚持以查促改。牢固树立惩治与预防并重的理念，在查清问题的同时，加强对违纪人员的教育，使其不仅认识到自身存在的问题，还要保证在今后的工作中不再犯类似的错误。对查案过程中发现的管理上的漏洞和薄弱环节，及时提出整改意见和建议，并跟踪督促，建章立制。
(3)坚持抓早抓小。注重发现党员干部身上存在的“小过”、“小节”问题，通过约谈和警示教育方式，对发现的问题早提醒、早告诫、早遏制。
各位代表，十八大以来，新一届___对纪委工作高度重视，反腐风暴持续推进。我们对照上级组织的要求，我镇党风廉政建设及反腐__工作任务依然艰巨：一是腐败现象在少数领域仍然易发;二是一些群众反映强烈的突出问题还未得到根本解决;三是少数党员干部作风方面仍然存在问题;四是制度建设和执行有待加强;五是纪检干部的履职能力和工作水平还需进一步提高。对此，我们在今后的工作中，将采取有效措施，不断努力加以改进，并诚恳接受各位代表的监督，接受全镇广大党员干部和群众的监督，努力向上级认可、党委满意、群众赞同的目标不断迈进。
二、20xx年工作要点
20xx年，是全面贯彻党的十八届四中全会依法治国精神的关键之年，最近中纪委五次全会刚刚闭幕，全会对新时期纪委工作提出了更高的新要求，做好今年的纪委工作具有十分重要的意义。
今年，全镇纪委工作总的要求是：认真学习贯彻党的十八大精神，特别是三中、四中全会精神，坚持科学发展观为指导，按照上级纪委的部署和要求，继续坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，推进惩治和预__败体系建设，把反腐__工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中。大力加强党员干部作风建设，全面履行党章赋予的职责，继续加强党员干部的教育、监督和廉洁自律，抓好重点案件的查处，切实纠正损害群众利益的不正之风。以务实的精神、扎实的工作，为荻垛经济社会发展提供坚强的政治保证。
20xx年纪委工作将侧重以下五个方面：
一、加强组织领导，认真落实党风廉政建设责任制
实行党风廉政建设责任制，是深入推进反腐__工作的制度保障，也是十八大以来纪委工作的重要特点。20xx年我镇将进一步强化党风廉政建设的组织领导，明确党委在党风廉政建设和反腐败工作中的主体责任和纪委的监督责任。要认真落实中央和省市各级纪委“关于建立健全惩治和预__败体系”的部署要求，切实把党风廉政建设和反腐败工作与其他业务工作一起部署，一起检查，一起落实。将按照“谁主管、谁负责”的要求，逐项确定重点工作要求，并落实责任单位、牵头领导和责任人。将专题召开党风廉政建设工作会议，与各村和单位签订《20xx年度惩防体系建设暨党风廉政建设责任书》，形成一把手负总责，班子成员配合抓，齐抓共管的良好格局。
二、扎实开展党性党纪教育，筑牢反腐__思想道德防线
在推进党风廉政建设工作中，我们将坚持教育为先、预防为主的原则，把对党员干部的思想政治教育放在首位。一要坚持学习制度，开展经常性理论教育。20xx年，将充分利用班子工作会、中心组学习、支部活动、远程教育等载体，认真组织学习______关于党风廉政建设和反腐败斗争的论述文章和中央纪委五次全会等会议精神，坚持以学促知、以学促改。二要组织开展正反典型宣传教育活动，组织观看落实党风廉政建设专题片，通过正反宣传，学习模范的先进事迹，从反面教材中汲取深刻教训，摒弃不良现象，增强自觉性和责任感。三要继续巩固党的群众路线教育实践活动成果，加强对党的优良传统和作风建设教育，组织学习中央八项规定、省市十项规定、泰州兴化两级纪委就解决四风突出问题等的各项具体规定，切实推动广大党员干部思想认识再提高，作风再转变。
三、加强纪律作风建设，坚决纠正“四风”问题
“四风”问题体现在细节，直接影响党在基层的形象。20xx年推进作风改进首在纠正四风。一要认真贯彻中央改进工作作风的八项规定和省市规定细则。坚持从细节抓起，继续以严的标准、严的措施、严的纪律坚决反对四风，切实解决存在的突出问题。将加强对干部办公用房超标、公务用车规范使用、单位和村干部外出请销假制度、上下班制度、工作日中午禁酒、个人诚信建设等现实热点问题进行监督，通过有效整治，切实改进作风，树好形象。二要加强监督检查，维护群众利益。加强对落实中央、省市和镇党委重要决策、主要事项的贯彻落实检查，对工作不深入、措施不到位、责任不落实以及有令不行、有禁不止、各自为政的现象，严格追究相关人员的责任。监督检查农村基层干部廉洁履行职责情况，特别加大农村财务的审计力度，着力抓好民生资金的使用，强化对农村集体资金、资产、资源的管理，务实推进常态化审计制度的落实。三要进一步畅通群众诉求渠道，做好公众舆情网络信息的收集反馈工作，高度重视来信、来访、网络举报，拓宽监督渠道，对实名举报的案件逐一调查核实处置，确保件件有回复。
四、保持惩治腐败高压态势，遏制不正之风蔓延
继续抓好案件查办，对影响群众利益、群众反映强烈的突出问题，做到有案必查，违纪必究。将重点查处党员干部贪污、受贿和失职、渎职等职务违纪违法行为;严肃查办违反四风、违纪违法案件，切实纠正损害群众利益的不正之风;突出查处财务管理混乱、干部作风漂浮的班子和个人，确保党委政府各项工作得到高效执行。健全腐败案件揭露、查处机制和查办案件协同机制。加强案件剖析，发挥查办案件的治本功能。对反映党员干部的苗头性、倾向性问题，及时组织谈话提醒、诫勉、质询，防止小错酿成大错;对反映失实的要及时澄清，保护党员干部干事创业积极性。
五、抓好纪检队伍自身建设，提升专业履职水平
坚持从思想建设、作风建设和业务建设入手，抓好纪检队伍的教育和管理，进一步增强执纪能力。将进一步发挥纪委班子的集体领导作用，研究制定科学合理的分工配合机制。充实执纪队伍建设，筹划建立常态化的审计队伍。强化纪检专干的专职职能，并加强纪检队伍的业务知识培训，提高纪检干部懂监督、会监督的能力水平。通过流程优化，不断加强纪检监察办案能力，努力提高基层办案的质量和水平。
各位代表，新常态新要求，深入开展反腐__和党风廉政建设工作，群众期盼、使命光荣，任务艰巨、责任重大。让我们在上级纪委和镇党委的坚强领导下，以党的十八大精神为指导，全面贯彻落实中纪委会议精神，与时俱进，扎实工作，努力开创我镇党风廉政建设工作新局面!
第3篇 纪委为民服务工作报告
近年来，区以服务发展为目标，以服务民生为落脚点，着眼于降低营商成本、提高投资回报，着力从解放思想、制度创新、规范监管上下工夫，以环境优化促经济发展，切实把优化发展环境作为项目推进的头等大事来抓，全区优化发展环境各项工作得到稳步推进，取得了明显的成效。
一、加强领导,完善制度，深入宣传推介，为优化经济发展环境营造浓厚的舆论氛围
按照“资源整合好，上下配合好，部门协调好”的原则，采取统一组织，分级实施，上下联动，条块结合的办法，成立了以区长任组长、区四套班子领导任副组长、相关职能部门主要领导为成员的区优化发展环境工作领导小组，领导小组下设办公室，与纠风办合署办公。近年来，每年年初都召开优化发展环境和加强机关效能建设动员大会，区委书记、区长对优化发展环境工作进行部署并讲话，明确提出了各个阶段的工作目标及要求，全区各单位（部门）也相应召开各种会议，将责任层层落实到个人，使各项工作从上至下有人管、有人抓，为优化经济发展环境提供了强有力的组织保障。为扩大开放、加快发展，我区还及时出台了以优化经济发展环境为重点的一系列文件，制定了《关于损害经济环境行为行政处分的暂行规定》、《区人民政府行政问责制暂行办法》、《区整治和优化招商引资软环境“十不准”》，印发了《关于对区有关部门（单位）政务环境和形象测评实行综合评议评价的通知》，并出台了关于扩大招商引资、引进资金、引进人才和项目的优惠政策和奖励办法。同时，我区利用报纸、电视等新闻媒体开展宣传教育活动，在区人民政府网上专设“优化发展环境和民主评议政风行风”专栏，编印《优化经济发展环境简报》、《提升行政效能建设简报》、《民主评议政风行风简报》40期，向广大客商、群众宣传我区发展环境的优惠政策和工作动态，在全区营造了“人人是环境、处处是环境、事事是环境”的浓厚氛围和干事创业的良好环境。
二、集中办事，提高效率，狠抓体制创新，为企业发展提供便利的生产生活环境
为着力解决影响发展环境的机制性障碍，促进经济快速健康发展，我区成立了区行政服务中心，并配备专职工作人员负责。全区具有行政许可审批的单位都在行政服务中心设立办事窗口。行政服务中心制定了一系列科学的管理制度，一是全面实行一门受理、联合审批、一口收费、限时办结的“一条龙”服务，从根本上解决办事效率低、服务质量差等问题。二是依据行政许可法的规定，要求凡是具有行政许可审批的项目，凡是具有行政事业收费的项目均必须进入行政服务中心。三是在窗口工作的都是各单位政治思想好，业务能力强，作风纪律硬的干部,使服务中心真的成为服务功能齐全，办事程序便捷，内部运转顺畅，工作优质高雅的形象服务中心。同时，我区严格清理各类收费项目，严格清理各类协会和依附政府部门的各类机构。鼓励企业依法开展多种形式的互助性融资担保，加强外来投资企业的商会建设，努力营造亲商、富商、安商的生产生活环境，做到引得来、留得住。
三、开展监测，强化监督，广泛征询建议，为不断改进工作增加针对性和有效性提供支持
为加强对区委、区政府关于优化发展环境一系列重大决策、措施贯彻落实情况的监督检查，进一步创优发展环境。2023年，我区制定了《区优化发展环境监测工作的方案》，健全了监测点和监督员管理办法、监测信息报送制度，聘请了海川化工、圣航洁具等10家企业为我区的优化发展环境监测点。同时，在这10家企业各聘请1名老总或经理为我区的优化发展环境监督员，监督员对政府执法执收部门及其工作人员到监测点企业执行公务或监测点企业到职能部门办理相关事项的情况（包括依法行政、服务态度、工作作风、工作效率等方面）进行即时监测，并及时收集和上报周围其他企业反映的对政府职能部门及其工作人员履行优化发展环境职责的情况、意见和建议。通过优化环境监测工作的开展，我区共梳理出影响发展环境问题16个，解决率达100%，深得广大企业的好评，全区的经济环境也得到了进一步的优化。
四、开展测评，提升效能，增强服务意识，为优化经济发展环境提供强有力的保证
针对优化发展环境工作“上热下冷”、“中梗阻”、“下梗阻”，部分科室站所工作人员办事效率不高、服务意识不强、工作作风不优，群众反映办事难、办事慢等情况，我区对区直机关中层干部开展了效能测评。测评对象主要为区直行政执法单位、经济监督部门和窗口行业的中层干部；测评内容为重点工作、服务水平、履行职责、廉洁自律、依法行政等五方面内容；测评方法采取本人自查、民主测评和服务对象评议相结合的办法进行，即：测评对象根据测评内容进行自查，各单位在此基础上，召开机关测评大会，同时根据本部门工作职能，合理选定一定数量的直接服务对象为社会评议员，组织填写测评表对干部进行测评。测评结果纳入干部管理档案，作为对干部评价、使用的重要依据。对被评为“优秀”等次和排位最后一名的，由区效能建设领导小组给予通报表扬和视情处理。通过这次测评切实搅动了广大机关干部思想，全面准确了解中层干部的工作表现和业绩，重点解决工作落实中存在的“中梗阻”、“下搁浅”现象，促使其自觉履行岗位职责，转变工作作风，加快工作效率，谋取最佳工作效能。
五、开展活动，查找问题，结合行风评议，为优化经济发展环境创造良好的政治环境
近年来，我区持续开展了加强政风行风建设、优化经济发展环境综合测评活动。平时,我们经常采取“听、问、看、查”等方法，对全区参评单位的政风行风建设进行了明查暗访，对参评单位测评的五个方面内容的贯彻落实情况进行了督查，进一步规范了各部门的机关作风，建立健全了首问责任制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、一次性告知制、公开办事制、效能告诫制等制度，逐步形成了比较完善，操作性较强的效能建设体系，取得了一定成效，但优化发展环境工作是一项必须与时俱进、永不竣工的系统工程。去年以来，我区以开展提升行政效能、建设服务型政府主题活动为契机，进一步增强机关服务优质化。全区各部门单位和干部联系自身实际，围绕查找影响和妨碍发展环境的思想观念、工作作风、体制机制、管理方式方法等方面的突出问题，围绕如何进一步提高行政效能、优化发展环境开展“六对照、六讨论”，思考如何进一步推进机关效能建设、建设廉洁高效服务型政府，让各类生产要素得到优化配置和快速流动，切实增加环境竞争力。广大干职工对发现的问题召开专题会议进行深刻剖析，分析存在问题的原因，找准思想根源，针对查找出来的突出问题，采取有力措施，集中力量从实行公开承诺、深化行政审批制度改革、理顺职能明确责任、规范机关行政行为、全面推行政务公开、加强行政服务中心建设、深化招投标交易制度改革、加强项目带动战略保障制度建设、提高干部的素质和能力、不断强化行政监察力度等十个方面进行整改，取得了很好的效果。同时，围绕民主评议政风行风，深入开展“民主评议政风行风群众满意度调查”和各行各业代表评部门等活动，收集整理优化发展环境各类意见建议76条，并全部落实整改到位。
六、加大力度，加强协调，严查典型案件，为企业发展保驾护航
第4篇 十八届中央纪委七次全会工作报告解读：以强有力问责督促履责担当
“对民政部党组、驻民政部纪检组管党治党不力、发现问题不报告不处置严肃问责，原党组书记、派驻纪检组组长受到责任追究。”中央纪委七次全会工作报告甫一发布，这一置于万余字工作报告之中的信息就被不少媒体单独“拎”了出来。
与这则信息一起公布的，还有这样一组数据：“2023年，全国共有990个单位党组织和1.7万名党员领导干部被问责”，体现了失责必问、问责必严已渐成常态。
在中央纪委七次全会上，______明确要求，敢于坚持原则，完善配套措施，推动问责制度落地生根。全会工作报告在部署今年任务时也专门将问责单列一项，提出“以强有力问责督促各级党组织履行全面从严治党政治责任”，持续释放“有权必有责、有责要担当、失责必追究”的强烈信号。
推动各级党组织履行政治责任，解决突出问题
权力就是责任，责任就要担当。党和人民赋予权力的时候，更是压上了责任，权力有多大，责任就有多大，担当就得有多大。纪委作为党内监督专责机关，如何把自己摆进去，履行好监督责任，从而更好地督促各级党组织履行全面从严治党政治责任？
七次全会工作报告要求，要把检查管党治党责任落实情况作为巡视和监督执纪的重点，推动各级党组织解决本地区本部门本单位党内政治生活中存在的突出问题。个中深意，值得细细体会。
在这数十字中，体现了三层意思：一是检查管党治党责任落实情况将成为今年巡视和监督执纪的重点；二是检查要着力发现各级党组织党内政治生活中存在的突出问题；三是不只是“检查就完事”，还要推动各级党组织解决这些突出问题。
“解决党内政治生活中存在的突出问题”是其中的落脚点，根本目的在于深入推进全面从严治党。而之所以作出如此部署，正是总结党的十八大以来推进全面从严治党政治责任落实实践而得来的。
在全会工作报告中的工作体会部分，有这样一段表述：“党内存在的突出问题是党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛，根源在于党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力，尤其是党内政治生活遭到破坏，一些党员领导干部理想信念丧失，不敢担当、不愿负责，制度不健全、执行不到位。”反映出一个时期以来，一些党组织管党治党宽松软、党内政治生活不严肃的现实困境，彰显出推进全面从严治党政治责任落到实处的必要性和紧迫性。
党要管党必须从党内政治生活管起，从严治党必须从党内政治生活严起。七次全会的这一工作部署一以贯之，为纪检机关履职尽责提供了方式方法，指明了工作方向。
抓住“关键少数”，层层落实责任
落实管党治党政治责任，关键在党委、要害在一把手，根本要靠以上率下，层层传导压力。
七次全会工作报告强调，要抓住“关键少数”，层层落实责任，确保把党的路线方针政策和___决策部署贯彻到底。
从______系列重要讲话，到接连出台的党内法规，从落实中央八项规定精神，到严肃党内政治生活……党的十八大以来，抓住领导干部这个“关键少数”，是以___同志_______推进管党治党的一贯思路和鲜明特点。因为领导干部是党的中坚力量，在党内具有重要的示范和引领作用，其一言一行、一举一动，对下级党组织和党员干部具有重要的示范导向，也将直接影响全面从严治党的成效。从这个意义上讲，抓住了“关键少数”就抓住了问题的重点和关键。
去年7月8日正式施行的《____问责条例》第四条明确，“问责对象是各级党委（党组）、党的工作部门及其领导成员，各级纪委（纪检组）及其领导成员，重点是主要负责人”，同样突出了“关键少数”。
这也对“关键少数”提出了更高的要求，一方面要以身作则、率先垂范，身体力行做下属的行为标杆；另一方面也要分清责任，扛起责任担当，管好班子、带好队伍，将压力层层传导下去。如此，才能带动广大党员干部共同营造良好政治生态，将管党治党的责任切实落到实处。
加大问责力度，激发担当精神
担当，要有问责来保障，否则就会成为一句空话；问责，要用行动来体现，否则就会成为一句口号。从提出问责要求、高举问责利器，到把实践经验提炼升华为制度、制定出台《____问责条例》……党的十八大以来，问责力度日渐加大、问责工作步步深入。
此次全会工作报告再次强调，要“加大问责力度，激发担当精神”，为今后开展问责工作定下基调：问责不是一阵子，也不是开头热闹一下然后就把制度束之高阁，今后只会越来越严，问责力度只会越来越大。
问责问的是什么责任？政治责任！这在工作报告中同样得到进一步明确：“要用好问责这个利器，对党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实不到位，对维护党的政治纪律和政治规矩失责、贯彻中央八项规定精神不力、选人用人问题突出、腐败问题严重、不作为乱作为的，要敢于问责、曝光典型问题。”
去年颁布实施的《问责条例》，对现行党内法规中的问责内容进行梳理、总结、提炼，紧紧围绕坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党、维护党的纪律、推进党风廉政建设和反腐败工作等方面归纳问责事项，为强化问责提供了制度依据。各级党组织还在此基础上，结合各自实际，制定了相应实施办法，让问责更具针对性。
值得注意的是，全会工作报告中专门强调，“对该问责而不问责的，也要严肃问责”，同样具有很强的现实意义。
当前，问责工作取得明显成效，但仍存在一些亟待解决的突出问题，比如，有的党组织和党的领导干部搞“鸵鸟政策”，对管辖范围内发生的问题睁一只眼闭一只眼，该问责不问责；在上级督促下被动问责的多，较真碰硬主动问责的少；等等。这些问题的存在，直接导致管党治党压力传导不下去，责任落实上紧下松。
工作报告这一要求，充分释放了全面从严治党、不断强化问责的强烈信号。问责主体必须把自己摆进去，真较真、真问责、真落实，否则也可能变成问责对象。
总之，问责本身不是目的，不是搞“事后算账”，而是要以强有力的问责，让大多数党员领导干部受到触动和警示，切实增强担当精神，从而推动全面从严治党政治责任落到实处，保证党的领导坚强有力。
第5篇 乡镇党代会纪委五年工作报告
自中共xx镇第十四次代表大会召开以来，我们在罗江县委和xx镇党委的领导下，坚持以邓小平理论、“xxxx”和科学发展观重要思想为指导，深入贯彻党的xx大和中央、省、市、县纪委全会精神，全面落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，贯彻从严治党的方针，全面履行教育、惩处、保护、监督五大职能，扎实推进惩治和预__败体系建设，深入开展反腐败斗争。在党风廉政建设、廉政文化建设、农廉工作等方面，取得了一定的成绩，为我镇改革开放、经济发展和社会稳定做出了一定贡献。
一、加强宣传教育，提高党员干部素质，筑牢拒腐防变的思想道德防线
五年来，镇纪委从加强对党员干部的政治思想教育，采取多层次，多形式的教育方式，使全镇党员干部，特别是领导干部进一步牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，不断提高和升华自己的世界观、人生观和价值观，达到从思想上增强拒腐防变的能力。
一是在全镇党员干部中认真开展以科学发展观重要思想为主要内容的教育活动，注重在党员干部、特别是领导干部中逐步形成良好的学习风气，增强政治意识，大局意识和责任意识，树立起敬业奉献、清正廉洁的党员干部形象。
二是在全镇党员干部中开展保持共产党员先进性教育活动和创先争优活动，党员的素质进一步提高，基层组织建设进一步加强，经济和社会各项事业进一步推进，建立起了党员长期受教育，群众长期得实惠的长效机制。
三是全力抓好党风廉政建设责任制的落实。坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的“龙头”工程，以构建惩防体系为核心，通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究，建立了党委书记负总责、分管领导具体负责、党委成员结合分管工作齐抓共管的责任体系，形成了层层抓落实的良好格局。
五年来，镇纪委通过以会代训、党员培训、开展宣传教育活动等形式对全镇干部进行党风廉政教育，利用周五例会组织机关干部学习党风党纪和法律法规。通过镇、村电教室播放正反典型教育录像140余部900余场次。通过举办互动和开展各种学习，促进了广大党员特别是领导干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，进一步增强了拒腐防变的能力，确保了党的路线、方针、政策的贯彻执行和政令畅通。
二、加强党风廉政建设，切实纠正损害群众利益的不正之风
党风廉政建设，是关系到党的生死存亡的一项综合性工程。五年来，镇纪委坚持从群众最关心，最直接、最现实的问题入手，把协助党委抓好党风廉政建设作为义不容辞的责任，建立完善了《领导干部勤政廉政制度》、《机关干部工作制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《政务公开制度》等制度。继续深入开展政风、行风评议活动，认真解决群众反映的实际问题，不断巩固农村税费改革成果，杜绝向农民乱收费、乱罚款、乱摊派，防止农民负担反弹。鼓励广大党员、干部廉洁自律，艰苦创业，全心全意为人民服务。机关作风有了很大的转变，进一步密切了党群干群关系。在各村（居）建立了党务公开、村务公开、财务公开制度，给群众一个明白，还干部一个清白。把农村宅基地审批，计划生育指标，财务收支情况，承办实事等人民群众普遍关心的热点问题定期公布，提高了村务活动的透明度，在各村（居）选举成立了村监委会，充分发挥村务监督的作用，调动了人民群众参政议政的积极性，既促进了党风廉政建设，又增加了人民群众当家作主的主人翁责任感，营造出了村两委干部带领群众致富奔小康的良好氛围。
结合创先争优活动，狠抓了领导干部廉洁自律工作，引导广大党员干部进一步增强群众观念，纪律观念的廉洁奉公意识，严格执行“五大纪律、八项要求”和省委关于领导干部廉洁从政十二条规定，健全镇村干部考核监督机制，完善基层站所管理制度，强化村级组织民主监督。
三、廉政文化建设取得明显成效
我们按照中纪委六次全会精神和县委、县政府《贯彻落实〈建立、健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系实施纲要〉的具体办法》，把廉政文化建设作为党风廉政建设的重要内容，大力实施廉政文化进机关、进学校、进家庭、进企业、进农村，建成了xx廉政文化广场；在镇机关建成了廉政文化学习园地、廉政文化警示牌、警示牌，同时针对机关重要环节重要人员全面建立惩治和预__败体系。在全镇党员干部中和群众中初步形成了以廉为荣，以贪为耻的良好社会风尚。
四、健全机制，务求纪检监察工作取得实效
制度具有根本性和规范性，依靠制度预防和治理腐败，是加强廉政建设的重要内容。镇纪委主要围绕两个方面来抓廉政建设长效机制建立。
一是完善各项制度。从机关廉洁从政方面，制定了《xx镇干部廉政教育制度》、《xx镇干部廉政谈话制度》、《xx镇领导班子廉洁自律守则》等各项制度；从机关干部管理方面制定完善了《xx镇机关干部工作制度》等制度；从深化机关行政效能建设方面制定了《转变干部作风加强机关行政效能建设十条措施》、《深化机关效能建设的安排意见》等制度；从转变干部作风、提高工作效能入手，制定完善了《首问责任制度》、《领导干部信访接待周制度》《限时办结制度》、《领导干部联系村制度》、《xx镇廉政风险防控机制》等制度，通过制定完善一系列制约防范制度，逐步形成了我镇反腐__制度体系。
二是加强监督检查。在严格执行制度规定的同时，镇上还成立了由纪委、办公室共同组成的督查工作领导小组，全面履行监督职能，开展对制度和重点工作落实情况的效能监察，做到了日常监察和定期监察相结合，专项监察与综合监察相结合，确保了各项制度的有效落实，从而建立了我镇廉政建设的长效机制。
同时镇纪委一班人注重自身建设，认真开展“队伍建设年”活动，加强“以人为本、执政为民”专题教育，要通过“五围绕”，实现“五解决”（即：围绕爱岗位，解决信念不坚定、责任心不强问题；围绕强素质，解决素质低下、能力不强问题；围绕正作风，解决工作浮漂、风气不正问题；围绕做表率，解决标准不高、要求不严的问题；围绕当公仆，解决脱离群众、特权思想问题），真正把“以人为本、执政为民”的理念贯彻到纪委工作的指导原则、工作部署和队伍建设中去，纪委干部要带头做到“五个表率”，即：做学习的表率、做爱岗敬业的表率、做服务群众的表率、做遵纪守法的表率、做廉政勤政的表率。继续开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动，努力把纪委领导班子建设成为“政治强、业务精、形象好”的领导集体；把纪委队伍建设成为“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的高素质干部队伍。通过活动使纪委干部作风明显转变，执行力明显提高，责任意识明显增强，精神面貌焕然一新，树立纪委干部可亲、可信、可敬的良好形象。
总之，党的纪律检查工作在县纪委和镇党委的正确领导下，经过镇、村两级党组织的共同努力，取得了一定的成绩，但是，我们也应该看到，党内不正之风和腐败现象仍然存在，有些还没有得到及时制止和纠正。在实际工作中，还存在一些问题和不足，对纪检干部的系统理论培训较少，纪检干部的业务素质还有待于进一步提高等。因此，我们仍要坚持不懈地努力，在今后的工作中加以纠正和克服。
今后的任务和奋斗目标
在县纪委和镇党委的领导下，以邓小平理论和“xxxx”、科学发展观重要思想为指导，深入贯彻落实党的xx大和党的xx届五中全会和中央、省、市、县纪委会议精神，坚持___确定的反腐败斗争指导思想、基本原则和工作部署，逐步铲除腐败现象滋生蔓延的土壤和条件，坚定地贯彻“两手抓，两手都要硬”的方针，更扎实、更深入、更有效地抓好党风廉政建设和反腐败斗争，促进我镇党代会提出的各项任务全面落实。
一、继续深入开展反腐败斗争，进一步加强党风廉政建设
（一）继续落实领导干部廉洁从政的各项规定，重点抓好以下几项工作：首先，从教育入手，利用开展主题教育活动，进行理论学习。提高干部的政策理论水平和遵纪守法能力，规范干部的从政行为。其次，认真开展民主生活会。在民主生活会上，开展批评和自我批评，班子成员互相监督，互相剖析和自我剖析，及时发现存在的问题并提出解决问题的办法，接受群众的监督。第三，对班子成员实行个人有关事项报告制度。按照县纪委关于“领导干部个人有关事项报告”的有关规定进行登记上报，接受组织的监督。第四，严格控制镇小汽车的管理和使用，严禁公车私用、铺张浪费。
（二）继续抓好纠风工作，解决群众反映突出的问题。一是坚决维护人民群众根本利益，切实纠正损害群众利益的不正之风，继续做好征地拆迁补偿安置工作；巩固深化治理教育乱收费成果；严肃查处商业贿赂案件；加强市场监管，打击制售伪劣食品、药品、农资和哄抬农资价格的行为。二是及时综合反馈工作进展情况，认真研究工作中出现的新情况、新问题，及时提出改进工作的意见和建议。三是加强队伍建设，努力打造一支政治强、业务精、形象好的纪检队伍，通过卓有成效的工作，努力为全镇改革开放、经济发展创造良好的环境。四要继续抓好减轻农民负担工作，加强对减轻农民负担政策规定执行情况的监督检查，严肃查处向农民乱收费、乱集资、乱摊派等侵犯农民合法权益的行为。各支部和村委会要以对人民群众高度负责的精神，密切关注农民负担问题，发现问题及时解决。凡因工作不力，致使发生涉农负担恶性案件的，坚决追究直接责任人和有关领导的责任。
二、严肃党的政治纪律，加强和健全党内监督，保证党的路线、方针、政策的贯彻落实
加强党风民主监督，对于贯彻执行党的路线、方针、政策，保持干部为政清廉，克服消极腐败现象，具有重大意义。我们要进一步增强监督意识，拓宽监督渠道，改进监督办法，切实搞好对党员干部的监督工作。在实际工作中，要坚持党组织民主生活会制度，认真开展批评和自我批评，每个党员干部都要自觉接受党组织和党员群众的监督。进一步完善防范党员干部违反党的组织原则，有令不行、有禁不止、任人唯亲、以权谋私，压制民主等行为的各项监督制度。继续推行以“两公开一监督”为主要内容的廉政制度建设，农村要坚持政务公开制度加大责任追究力度，全面认真开展行政告诫和诫勉谈话制度。在广开党风监督渠道方面，要重点做好纪检、信访工作，倾听人民群众的意见，充分发挥纪检信访在监督工作中的主渠道作用。深入开展廉政风险防控工作，杜绝以权谋私、滥用职权、吃拿卡要等腐败现象的发生，使党员干部增强监督意识，自觉接受来自各方面的监督，做到为政清廉，为人清正。
三、加强反腐__教育，增强党员干部的党性和纪律观念
进一步完善反腐__“大宣教”工作格局，深入开展“廉政文化建设巩固年”活动，充分发挥宣传教育的基础性作用，大力推进廉政文化建设，促使了广大党员干部做到为民、务实、高效、清廉。把法纪教育和廉政勤政教育纳入干部培训和入党积极分子培训的教学计划，加强对党员干部的理想信念，党的优良传统和作风教育，党纪条规教育，示范警示教育，继续做好廉政文化的“五进”工程，增强党员干部的党性和纪律观念。
四、加强农村基层党风廉政建设，推进农村各项事业健康发展
加强农村基层党内廉政建设，是加强基层党的建设的重要内容，是提高基层党组织的创造力，凝聚力和战斗力的必然要求，对予充分发挥农村基层党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用，夯实党的内政基础，巩固党的执政地位，具有十分重要的意义，切实加强农村基层党风廉政建设，坚决杜绝损害群众利益的不正之风，教育广大基层党员、干部不断提高党性修养，增强为民服务、廉洁自律意识，始终做到爱民、为民、富民、安民、福民，真正做“党的忠诚卫士”、当“群众的贴心人”。
同志们，党风廉政建设任务繁重、使命光荣、责任重大，我们隆重召开xx镇第十五次党员代表大会，镇纪委要在上级纪委和镇党委的领导下，以强烈的使命感和高度的责任心，以对党和人民高度负责的精神，紧紧围绕我镇今后五年的经济建设、社会发展等各项工作，开展纪律检查工作，为进一步端正党风和不断推进廉政建设，为全面完成这次党代会确定的各项工作任务而努力奋斗！
第6篇 党代会纪委工作报告2023年
党代会纪委工作报告如何写?下面是整理的关于2023年党代会纪委工作报告范文全文，欢迎借鉴!
党代会纪委工作报告2023年
各位代表、同志们：
现在，我代表中共___市纪律检查委员会，向市第十二次党的代表大会报告工作，请予审议。
一、过去四年工作的回顾
四年来，全市各级纪检监察组织坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以先进性教育为动力，以构建惩防体系为主线，围绕中心、服务大局，全面履行党章赋予的职责，按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，狠抓党风廉政建设和反腐败工作各项任务的落实，较好地完成了市第十一次党的代表大会确定的党风廉政建设和反腐败工作任务。
(一)认真落实党风廉政建设责任制，全面构建具有___特色的惩治和预__败体系
坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的反腐败领导体制和工作机制，认真履行工作职责，各负其责地抓好党风廉政建设责任制的落实和惩防体系构建。
积极协助市委、市政府做好全市的党风廉政建设和反腐败工作。及时制定《___市党风廉政建设责任制实施意见》、《___市党风廉政建设责任追究办法》，对党风廉政建设和反腐败工作任务进行细化分解，落实责任领导和责任部门。各乡镇(街道)、市级机关都成立由党政“一把手”任组长的党风廉政建设领导小组，每年对党风廉政建设责任制进行修订完善。制定纪检监察工作目标责任制考核办法，把党风廉政建设责任制纳入乡镇和部门年度目标责任制考核。加强党风廉政建设责任制落实情况监督检查，每年年中由市纪委常委带队、年终由市委常委带队组成联合督查组，通过班子成员述职述廉、民主测评、个别谈话、召开座谈会、走访行政村或下属单位、提出整改意见等形式，有效促进了各单位党风廉政建设责任制工作的落实。建立责任追究的协调机制和工作机制，20xx年以来，先后有6名党员领导干部因违反党风廉政建设责任制有关规定而受到责任追究。
大力推进教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系建设。在20xx年制定《___市构建反腐保廉体系实施意见》的基础上，根据中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败体系实施纲要》的新要求，20xx年8月制定《___市构建惩治和预__败体系工作意见》，及时制定分工方案，将各项构建工作任务分解到市级机关职能部门，并具体确定20xx年、20xx年全市构建惩防体系工作100余项，重点工作30余项，采取全面构建和重点构建相结合、专项构建和行业构建相结合的方式，使惩防体系建设有计划、有重点、有步骤地整体推进，为构建惩防体系框架打下了坚实的基础，有效地推动了我市党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。
(二)加强教育监督，进一步增强党员领导干部廉洁自律意识
围绕改革、发展、稳定大局，以改革的精神、创新的理念构筑党风廉政“大宣教”格局。紧紧抓住村支两委主要干部、重点部门中层干部和市管领导干部队伍建设，通过组织开展党员先进性教育、“立党为公、执政为民”、“狠刹三风、把好三关”、“学党章、保先进、促发展”等主题教育和警示教育活动，进一步引导广大党员干部树立正确的世界观、价值观、人生观和地位观、权力观、金钱观，坚定理想信念，牢固树立“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”的观念。创新教育载体，健全反腐__宣传教育网络，在___日报、___广播电视台开设《廉政之窗》、《廉政视角》、《廉政之声》专题专栏。在社区、农村、学校等设立“廉政公益广告”1500余幅，不断完善《富春廉政网》建设，至今网站浏览人数已达51万余人。把党风廉政宣传教育纳入各级党委(党组)中心组理论学习计划，纳入党校培训党员领导干部的必备内容。举办新提拔任用市管领导干部集体廉政谈话和家属“廉内助”培训班5期，有290名新提拔任用市管领导干部及其家属接受了廉政专题教育。
深入开展廉政文化进机关、进农村、进社区、进学校、进企业、进家庭“六进”工作，着力营造全社会崇廉尊廉的氛围。进一步推进廉政文化进企业工作，积极整合资源，服务发展，抓好结合，创造特色，非公有制企业廉洁文化建设稳步推进。进一步加强了非公有制企业纪检组织建设,制定《关于进一步加强非公有制企业纪检工作的意见》和《民营企业管理人员廉洁从业守则》，全市有284家非公有制企业建立纪检组织，并在市纪委的指导下，切合实际，全面开展各项工作。
认真贯彻执行《____党内监督条例》，进一步加大对党员干部行为规范的监督力度。大力开展“行为不廉洁、作风不检点”问题的专项整治;开展领导干部违反规定接受现金、有价证券和支付凭证等问题的专项清理;对公款请客送礼、公车私驾私用、公款高消费娱乐和度假旅游等现象多次进行专项检查。强化对领导干部的监督约束，较好执行了领导干部重大事项报告、任期经济责任审计、民主生活会等制度。加强对“一把手”的监督和管理，制定下发了《关于加强对乡科级党政“一把手”管理监督的若干规定(试行)》和《关于“一把手”不直接分管财务审批工作的实施细则(试行)》。四年来，“581”廉政帐户共收到党员干部上交的礼金、礼券、礼卡折合人民币59万余元。
(三)加大查处案件力度，不断优化改革发展创业环境
坚持把查处党员干部违纪违法案件作为从严治党、惩治腐败的重要环节来抓，切实做到有案必查、违纪必究。
重视信访举报工作。认真贯彻落实国务院颁布的《信访条例》，坚持信访排查制度，充分发挥信访主渠道作用，不断提高信访工作水平。推行委局领导信访接待日制度、署名举报承诺办理制度、奖励举报有功人员制度及信访工作责任制等多项措施。健全信访网络建设，完善信访督办机制，及时调查处理来信来访。20xx年至今，全市各级纪检组织共受理信访举报1581件，按分级负责、归口办理的要求分别作了处理。
加大案件查办力度。认真履行组织协调职能，定期组织召开公安、检察、法院、财政、审计等单位参加的办案联席会议，不断完善案件线索传递机制，增强办案合力。开展商业贿赂专项治理，及时制定了《___市治理商业贿赂专项工作实施方案》，共查处商业贿赂案件21件，涉及国家公务人员11人，涉案金额达250余万元。坚持依法依纪办案，积极稳妥地使用“两规”、“两指”，先后突破了市国土资源局原党委委员、副局长周某某等人受贿串案，灵桥镇原党委委员、副镇长葛某某等人受贿串案，市环境保护局原副局长李某等人贪污受贿串案，市建设局市政公用管理科原副科长何某某等人受贿案，富春街道金桥村原党支部书记、市人大代表汤某某等人违纪违法案等一系列有影响的大案要案。注重发挥查案的治本功能，对查处的案件，及时进行总结、分析，做到一案一析，并在案发单位召开案件通报会，较好地发挥查办案件的防范作用和警示教育作用。自20xx年以来，全市各级纪检监察组织共查处各类违纪违法案件579件，给予党纪政纪处分566人，其中处分乡科级领导干部30人，移送司法机关追究刑事责任24人，通过执纪办案，共为国家集体挽回经济损失2880万元。
注重案件审理质量。认真贯彻执行《____纪律处分条例》和《____党员权利保障条例》，严格按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”的要求，加强案件审理工作，确保案件质量。全面推行《涉嫌违纪人员权利义务告知制度》，切实保障党员民主权利。推行和完善案件主审员工作制、申诉案件公开听证、协审和代审工作。规范权利义务告知、协审、案件公开审理工作等程序。对20xx年以来受处理的案件进行执纪检查，对17件纪律惩戒不到位的案件进行了纠正。
(四)突出纠正部门和行业不正之风，切实维护人民群众利益
坚持“综合治理、纠建并举”的方针和“谁主管谁负责”的原则，深入开展专项治理工作，切实维护群众利益。加大治理教育乱收费力度，20xx年以来，共收缴财政405万元，退还学生105万元，责任追究6人。深化治理医药购销和医疗服务中的不正之风，10所市属医院药品均通过省、市药品采购中心进行采购。继续做好减轻农民负担和减轻企业负担工作，深入开展涉农价格和收费专项检查及涉企收费专项检查，严格实行行政事业性收费公示制，对税务、质检、药检等20个部门的涉企收费进行了专项检查，查处违规收费112.9万元。对涉农经营服务性收费、行政事业收费等收费项目进行了专项清理，及时公布取消103项行政审批等收费项目。加大从源头上治理公路、河道“三乱”的力度，开展了对乱着装的清理整顿，继续治理党政部门报刊散滥和利用职权发行的问题。开展清理拖欠工程款、拖欠农民工工资的“双清”工作的监督检查，20xx年以来为2035名农民工清欠工资达389.6万元，保障了农民工的合法权益。
认真开展以服务发展、服务基层、服务群众为主题的民主评议政风行风工作。20xx年以来，在做好普遍评议的基础上，重点对环保局、卫生局、电信局、广播电视台、自来水公司等10余个机关企事业单位进行了政风行风评议，在全市12个主管局所属50多个基层站所中广泛开展“创建人民满意基层站所(办事窗口)”活动，并通过开展“抓行风、促发展”行风建设月活动，一批群众反映强烈的重点、热点问题得到了较好的解决，损害群众利益的部门和行业不正之风得到了有效的纠正。
(五)认真落实科学发展观，强化行政监察工作
围绕市委、市政府中心工作，加强执法监察、效能监察、廉政监察，确保政令畅通，以促进经济社会全面、协调和可持续发展。通过深化改革和制度创新，从源头上预防和治理腐败现象的发生。
积极开展专项执法监察。对《行政许可法》贯彻执行、环境污染整治、统计工作、廉租房配租、经济适用房销售、征地补偿费管理和使用等情况开展了专项执法监察50余次。开展对杭千高速___段、永泰污水回用等8个市政重点建设项目进行效能监察。加强对干部选拔任用工作和国家公务员公开招录工作的监督，开展全市城乡规划效能监察。对100余件信访件和重大责任事故进行调查处理。
效能监察工作不断推进。进一步加强96666效能投诉中心和效能监察室建设，深化机关效能监察工作。建立和完善效能监察社会监督体系，坚持以督查促制度落实，促作风转变，促效能提高。充分发挥市特邀监督员的作用，采取经常性督查、专项督查和联合督查等方式，组织效能监督员对全市相关部门、窗口和乡镇街道进行了明查暗访，促进了机关效能建设。严格执行“四条禁令”、《___市党政机关工作人员服务态度和效能问题惩戒办法(试行)》等制度，认真受理效能投诉2497件，121人因违反机关效能建设有关规定受到严肃处理。进一步深化三级服务体系建设，巩固和完善乡镇(街道)、村级为民办事全程代理制工作，进一步推进市行政服务中心建设，按照“应进则进”的原则，全市有27个行政审批部门进驻中心，共设88个服务窗口，229项行政服务内容，使办事更加透明、高效。
源头治理工作扎实有效。加强政务公开、村务公开、厂务公开和办事公开的监督检查。积极推进财政、投资和行政审批制度、人事制度改革。积极探索管办分离和公共资源交易平台建设。协同市建设局出台了《___市进一步规范有形建筑市场招投标工作实施意见》，20xx年来，共完成招投标工程977项，造价56.7亿元，面积536.5万平方米，通过公开招标，为国家节约资金3.6亿元。推进小型工程招投标工作卓有成效。
(六)加强能力建设，纪检监察干部队伍整体素质有了新的提升
把加强能力建设贯穿于队伍建设和作风建设的全过程。注重全市纪检监察干部队伍的建设，进一步优化干部的年龄结构、知识结构，一批素质好、能力强、作风硬的优秀纪检监察干部争当党的忠诚卫士，做群众的贴心人。以提高能力和素质为目标，深入开展创建“学习型、创新型、务实型”机关活动。建立了读书会制度，每半年分别开展一次市纪委机关干部和乡镇(街道)、市级机关各单位纪(工)委书记读书会，通过集中学习和工作交流，提高了全市纪检监察干部的思想政治素质和政策理论水平。加强对纪检监察干部的教育培训，举办纪检干部培训班，对全市基层纪检监察干部进行业务辅导，提高了纪检监察干部业务能力和解决实际问题的能力。以保持共产党员先进性教育活动为契机，强化内部管理，进一步加强纪检监察机关自身建设，提高执纪办案能力，塑造可亲、可信、可敬的纪检监察干部形象。
四年来,全市各级党组织和纪检监察组织在加强党风廉政建设的实践中，创造性地开展反腐__工作，探索了一些有效的工作方法，积累了一些基本经验。回顾这四年的工作实践，主要有以下体会：
----必须紧紧围绕经济建设这个中心，为改革发展稳定大局提供纪律保证。要始终坚持“两手抓、两手都要硬”，正确处理反腐败斗争与改革发展稳定的关系，自觉服务于全市经济社会发展全局，将防治腐败寓于改革开放和经济建设的重要政策和措施之中。要及时发现和解决党风政风方面存在的突出问题，旗帜鲜明地支持改革者，鼓励创业者，教育失误者，惩治腐败者，既保护了党员干部的积极性，又推动党风廉政建设和反腐败工作，促进了全市经济持续快速健康发展。
----必须坚持教育、制度、监督并重，注重从源头上预防和治理腐败。围绕廉洁从政这个主题，必须加大党风廉政教育力度，不断筑牢思想道德和党纪国法防线;针对容易出现的问题和薄弱环节，加强廉政制度建设，不断规范廉洁从政行为;积极整合监督力量,切实加强对“三重一大”问题的有效监督，并将教育、制度、监督有机统一于惩治和预__败体系之中，贯穿于反腐__的各个环节，使党员干部不犯或少犯错误。
----必须认真解决群众反映的突出问题，以反腐__的实际成果取信于民。要坚持以解决群众反映的突出问题为着力点，深入开展“上学难”、“看病难”等“七难”问题的专项检查，严肃查处和追究领导干部以权谋私案件和行政不作为、乱作为行为，坚决纠正农村土地征用、城镇房屋拆迁等过程中损害群众利益等问题，切实维护人民群众的根本利益。
----必须不断探索反腐__工作特点和规律，进一步创新工作方式方法。根据不断发展变化着的新形势新任务，要注重理论指导和实践探索，进一步解放思想，更新观念，开拓进取，不断改进工作方式方法，积极研究和把握反腐败工作的特点和规律，增强工作的预见性、针对性和主动性，努力使党风廉政建设和反腐__工作体现时代性，把握规律性，富有创造性。
回顾过去四年的工作，党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效，有目共睹。之所以能够取得这些成绩，离不开市委市政府的正确领导和上级纪检监察机关的指导，离不开全市各级纪检监察组织和纪检监察干部的努力工作，更离不开广大人民群众的热情参与和支持。在此，我代表市纪委，向全市各级纪检监察组织、广大纪检监察干部以及所有关心支持我市党风廉政建设工作的各界人士，表示衷心的感谢!
在充分肯定成绩的基础上，我们也应清醒地看到，当前反腐败斗争的形势依然比较严峻，在一些地方和部门违纪违法案件仍时有发生;少数领导干部对党风廉政建设的重要性、紧迫性认识不足，履行“一岗双责”意识还需进一步增强;解决群众反映强烈的突出问题的工作力度还需要进一步加大，源头治理腐败工作还需要进一步深化;有效预__败的教育、监督机制和法规制度监督执行机制有待进一步完善。对此，我们务必要保持清醒的头脑，引起足够的重视，积极采取有效措施，逐步加以解决。
二、今后五年的工作建议
今后五年，是全面落实科学发展观、构建和谐社会的关键时期，是贯彻落实上级纪委有关党风廉政建设和反腐败工作精神、全面构建惩治和预__败体系的关键时期，是我市率先基本建成全面小康社会、向率先基本实现现代化阔步迈进的关键时期。面对新的形势和任务，今后五年全市党风廉政建设和反腐败工作的指导思想和总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕落实科学发展观和构建社会主义和谐社会，坚持立党为公、执政为民，坚持党要管党、从严治党，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防，从加强党的执政能力建设和先进性建设的高度出发，以改革和制度建设为重点，认真履行纪检监察职能,深入构建具有___特色的惩治和预__败体系，建立健全思想道德教育的长效机制、反腐__的制度体系和权力运行的监督机制，推动我市党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展,为全面落实市第十二次党代会确定的各项目标和任务提供坚强有力的政治和纪律保证。经过五年的努力，使我市经济社会环境更加优化，各级党员干部廉洁从政行为更加规范，党风政风行风进一步好转，重点领域和重点部位的消极腐败现象得到有效遏制，人民群众对党风廉政建设和反腐败工作的满意度不断提高。
(一)认真履行纪检监察职能，为全面建设和谐新___提供政治和纪律保证
按照市委全面建设和谐新___的目标和要求，把我市党风廉政建设和反腐败工作纳入到实现环境再造、功能再造、活力再造、推进和谐新___建设的总体目标中去考虑和规划，使反腐__工作自觉为落实科学发展观、建设和谐新___提供服务和保障。要适应形势和任务的变化，拓展从源头上防治腐败工作领域，深入推进政治、经济、文化、社会领域的反腐__工作，努力形成有效防治腐败的新机制。要深化对党的先进性建设所要解决的重大问题的认识，把反腐__工作寓于党的先进性建设和执政能力建设。要认真学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，加强党的纪律建设，严肃查处违反《党章》的各种行为，解决好党员队伍中存在的突出问题，确保党员队伍整体先进。全市各级纪检监察组织要自觉履行纪检监察职能，切实有效地开展廉政监察、效能监察、执法监察，加强对市第十二次党代会提出的目标任务落实情况的监督检查，确保政令畅通，努力为我市社会经济率先发展、科学发展创造良好的环境。
(二)以改革推进制度创新,深入构建惩治和预__败体系
加强反腐__制度建设是一项根本性、全局性、稳定性和长期性的任务。全市各级党组织和纪检监察组织必须以贯彻落实党风廉政建设责任制为龙头，进一步健全和完善党风廉政建设和反腐败工作领导体制和工作机制，加大责任追究的力度，确保责任制落实到位。要全面落实《___市构建惩治和预__败体系工作意见》，及时将工作任务分解到各牵头单位和协办单位，力争在关键领域和重要环节上取得突破。要坚持以改革统揽防治腐败的各项工作，积极推进制度创新，科学规划反腐__制度建设，加快制度建设的步伐，把制度建设贯穿于制权、管钱、用人等各个环节，形成比较完备的制度体系。要充分发挥制度的保证作用，坚持并完善用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的运行机制，加强对制度落实情况的监督检查，建立健全督办机制，坚决维护制度的严肃性。
(三)加强思想道德和纪律教育，进一步促进领导干部廉洁从政
深入开展反腐__教育。运用党员先进性教育活动中创造的好做法好经验，通过正面宣传、典型示范和警示教育，引导广大党员干部特别是领导干部牢固树立立党为公、执政为民的理念和正确的世界观、人生观、价值观。以学习党章和开展社会主义荣辱观教育为重点，对党员干部进行理想信念、党纪条规和法律法规教育。继续抓好市管领导干部、中层干部和村党支部书记三支队伍教育，把廉政教育贯穿于领导干部的培养、选拔、管理、使用、培训等各个方面。要把法纪教育、廉政勤政教育和警示教育纳入公务员培训计划，结合各行业、各部门不同岗位的工作特点，抓住岗位权力运行中容易滋生腐败的薄弱环节，有针对性地开展岗位廉政教育。不断创新教育载体，积极探索新形势下党风廉政宣传教育的有效途径和方式方法。继续推进廉政文化六进工作，充分发挥廉政文化示范点的幅射作用，进一步扩大领域和范围，大力营造全社会尊廉、崇廉、敬廉的氛围，使廉政理念深入人心。
严格执行《____党内监督条例》、领导干部廉洁从政的各项规定和报告个人有关事项的规定。要把党内监督与各方面监督结合起来，形成监督合力，进一步强化对领导机关和领导干部行使权力的约束机制和监督制度。严肃查处领导干部违反规定收受现金、有价证券和支付凭证，以及参加赌博等党风方面存在的问题，进一步提高领导干部廉洁自律的自觉性。
(四)坚持从严治党方针，坚决查办违纪违法案件
坚决维护党的纪律的严肃性，坚持依法依纪办案，不断提高办案工作的能力和水平。注重发挥纪委的组织协调作用，完善有利于增强办案合力的工作机制。要集中力量查处有影响的大案要案，以查办滥用权力、谋取非法利益的违纪违法案件为重点，严肃查办领导干部以权谋私、贪污贿赂、失职渎职等方面的案件。严肃查处利用人事权、司法权、审批权谋取私利的案件和发生在基层的欺压群众、与民争利的案件。严肃查处商业贿赂案件。认真研究新形势下违纪违法案件发生的特点和规律，积极探索查办案件工作的有效途径和方法。深入剖析违纪违法案件，完善机制制度，充分发挥查办案件的治本作用。进一步加强信访举报工作，完善案件审理和申诉受理等工作制度，不断提高工作的质量和水平。
要以解决损害群众利益的突出问题为重点，抓住教育、医疗、就业、社保基金管理、涉农收费等与人民群众生产生活密切相关的行业和领域，加强行风建设，开展行风评议。
(五)扎实推进基层党风廉政建设，营造良好的党群干群关系
加强基层党风廉政建设，进一步巩固先进性教育活动成果，引导农村基层广大党员干部增强群众观念、法纪观念和廉洁奉公意识，切实改进作风。要适应建设社会主义新农村和构建和谐社会的需要，开展“廉洁班子、廉洁村务、廉洁工程、廉洁文化”四廉工程建设。认真贯彻落实农村基层党员干部廉洁自律的有关规定，全面开展村支两委干部述职述廉和民主测评工作，进一步规范农村干部廉洁从政行为。继续推行乡镇(街道)政务公开、基层站所政务公开和村务公开民主管理工作，进一步规范村级财务委托管理和网络监督工作，抓好对农村集体资金、资产、资源使用管理情况的清理规范和监督检查。继续推进小型工程建设招投标工作，加强对财政支农资金管理使用的监督检查。严肃查处发生在农村基层干部中违法违纪案件，认真解决损害农民群众切身利益的突出问题。
(六)强化行政监察工作，加大从源头上防治腐败的力度
围绕转变政府职能，优化发展环境，发挥行政监察职能作用。围绕市委市政府工作重点、群众关心的热点、长期难以解决的难点问题积极开展执法监察和重点工程效能监察。加强对行政许可法、公务员法、招标投标法等规范政府行为的法律法规贯彻执行情况的监督检查。加强机关效能建设，充分发挥效能投诉中心的作用，进一步畅通群众诉求渠道，认真办理群众投诉，切实解决机关工作人员办事效率低下，行政不作为和乱作为等问题。建立健全行政效能监察工作机制，提高行政效率、改善行政管理，逐步形成一套行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制。加强廉政监督，狠刹党员干部“赌博风、吃喝风、公款旅游风”，严肃查处公务员队伍中违法乱纪的行为。专项治理重点行业商业贿赂，加大对征收征用土地、城镇房屋拆迁、企业重组改制和破产中损害群众利益等方面突出问题的专项治理。开展对社团、行业组织、中介机构清理和规范，完善管理制度，加强监管力度。积极推进改革和制度创新，进一步从源头上铲除滋生腐败的土壤和条件。
(七)加强纪检监察机关自身建设，全面履行党章赋予的职责
按照政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的基本要求，坚持内强素质、外树形象，通过加强班子建设，加强教育培训，加强制度建设，切实推进全市各级纪检监察干部思想、组织和作风建设，培养一支高素质的纪检干部队伍。要组织纪检干部深入学习科学发展观和和谐社会理论，提高贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，增强做好新形势下反腐__工作的使命感和责任感。要认真学习经济、金融、法律、科技、管理等现代科学知识，深入开展工作调研，积极研究和探索反腐__工作的特点和规律，巩固先进性教育成果。要严格执行政治纪律、组织纪律、保密纪律，要谦虚谨慎，深入实际、深入群众、深入基层，虚心学习，自觉接受监督。
同志们，市第十二次党代会为我们描绘了___经济社会发展新的宏伟蓝图，高质量地完成各项目标任务，为改革发展稳定提供强有力的政治和纪律保障，既是全市各级纪检组织的应尽职责，更是我们不可推卸的历史使命。让我们在市委的坚强领导下，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，以经济建设为中心，全面贯彻落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会，不辱使命，不负重托，同心同德，奋发进取，不断开创党风廉政建设和反腐败工作新局面!
第7篇 公司党代会纪委工作报告
公司党代会纪委工作报告
同志们：
现在，我受中共xx公司纪律检查委员会的委托，向大会做工作报告，请予审议。
一、过去四年公司纪检工作的回顾
公司第二次党代会以来的四年，公司纪委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在省建工集团纪委和公司党委的正确领导下，在公司行政的大力支持下，全面履行纪检、监察、审计和维稳工作职能，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”方针，大力推进廉政文化建设，深入开展效能监察，全面加强惩防体系建设，为公司改革发展稳定提供了坚强的纪律和作风保障。
(一)以落实责任制为核心，切实加强党风廉政建设 一是按照集团《党风廉政建设责任制施行办法》，结合公司党委制定下发的《关于落实党风廉政建设责任制的实施办法》，成立了以公司党委书记为组长，公司总经理、党委副书记、纪委书记为副组长的党风廉政建设责任制领导小组。明确了公司党委书记对全公司党风廉政建设负总责，公司领导班子其它成员根据分工对分管单位和部室的党风廉政建设负直接领导责任。各职能部门按照责任制的要求，分工协作，各尽其责，协助公司党委抓责任制的落实。建立了“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、职工支持参与”的领导体制和工作机制。二是每年初公司主要领导都与二级单位主要领导签订党风廉政建设责任书。按照“谁主管、谁负责，分级管理、分级考核”的原则，各单位均建立了党风廉政建设责任制，形成了逐级负责、层层落实，横向到边、纵向到底的责任网络体系。四年来，公司共签订党风廉政建设责任书117份。三是根据公司领导班子分工情况，制定了《公司领导班子成员党风廉政建设岗位职责》，进一步明确公司领导班子成员在党风廉政建设的岗位职责，让各二级单位、部室要了解党风廉政职责隶属关系，互相联系、互相监督，切实抓好党风廉政建设工作。四是坚持把党风廉政建设同生产经营工作紧密结合起来。将党风廉政建设责任考核与目标考核结合起来，实行党风廉政建设考核一票否决，进一步增强了各级干部抓党风廉政建设的责任意识，并在实际工作中做到了“三同时”，即在安排业务工作同时安排党风廉政建设，汇报业务工作同时汇报党风廉政建设，检查督办业务工作同时督办党风廉政建设，强化了齐抓共管的工作格局，促进了“一岗双责”的落实。五是坚持走群众路线、客观评价、定性定量分析的原则，定期到各单位对执行党风廉政建设责任制情况进行督导检查。检查领导小组采取召开座谈会、民主评议等形式进行，详细了解干部职工对两级班子及其成员执行责任制的意见。六是继续完善《领导干部廉政卷宗》和《领导干部廉政信息档案》。在原来建立的《廉政卷宗》和《廉政信息档案》的基础上，按要求及时建立廉政档案，保持《廉政卷宗》和《廉政信息档案》完整，使每位领导干部的廉洁从业资料持续可靠，加强管理和监督，促进其严格执行廉洁从业的规定。
(二)抓好党风廉政教育，提高干部队伍素质
1、进行反腐__教育，牢筑拒腐防变思想道德阵线。一是通过中心组学习会、专题学习会，学习党的十七大及各次中央全会精神，学习中纪委、省纪委全会精神和中央、省委主要领导的重要讲话，学习党的路线、方针、政策，深入理解党的中国特色社会主义理论，明确新时期反腐败斗争的新形势、新特点、新任务，充分认识抓好党风廉政建设的重要性。二是学习党的宗旨，进行党的理想信念、优良传统、党纪党法、党的作风教育，提高大家廉洁自律的意识，倡导胡锦涛主席提倡的八个方面的作风，加强作风建设和企业文化建设，弘扬党的优良传统。三是组织党员干部学习国家的法律法规，学习中央近期出台的《国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”政纪处分规定》、《____巡视工作条例(试行)》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》等制度规定，强化廉洁自律的意识，在社会活动和经济往来中，重视自身的廉洁自律，确保自身的政治安全。四、组织开展了2次“廉内助”座谈会，希望领导干部的配偶当好“廉内助”，及时提醒他们在经济往来和日常生活中要廉洁从业，干净干事，为企业的安全，家庭的幸福，推进公司廉政建设，构建“和谐xx”做贡献。
2、认真组织开展纪律教育学习月活动，加强党员干部作风建设。公司纪委非常重视每年开展的纪律教育学习月活动，把纪律教育学习月活动作为每年的重点工作来抓。一是加强组织领导，确保学习成效。为加强对这项工作的组织领导，公司及时成立了“纪律教育活动月”领导小组。真正形成了第一把手亲自抓，各部室各单位领导具体抓，各项工作落实由纪检监察审计室负责，形成一级抓一级的工作局面。二是开展警示教育，增强廉洁意识。每年在7月1日的七一表彰大会上，专门安排一定时间播放廉政教育片。会后又专门下文要求以支部为单位，组织观看正反面廉政教育片。做到举一反三，引以为鉴，增强广大党员干部的廉洁意识、法律意识和自警意识。三是开展学习培训，加强作风建设。先后举办了3期领导干部党风廉政教育培训班，要求公司领导、总部各部室负责人以及各二级单位的党政负责人参加。通过请各方面的专家教育授课的形式，告诫大家要时刻警钟长鸣，珍惜岗位，加强作风建设，正确行使好手中的权力。四是开展廉政自学，提高拒腐能力。为让广大干部职工都能积极参与活动，公司按照每年的教育要求，购买《反腐__教育读本》等书籍，发放到每个支部，并把《反腐__教育读本》(重点学习部份)制作成电子版，臵于公司网站，方便广大干部职工查阅。另外还组织党员干部学习近期发布的党纪条例。通过集中学习和自学相结合，使廉洁意识深入到每位党员心中。五是抓好活动落实，确保活动效果。为了抓好纪律教育学习月活动的落实，公司在每年制定教育学习月活动计划时，均结合公司点多、面广、工程高度分散的特点，按照班子成员分工的原则，明确班子成员抓好分管单位的教育范围和责任。班子成员按照党委的安排，分赴基层单位进行检查、指导工作。指导各基层单位开好民主生活会，落实纪律教育月活动的各项内容。六是丰富宣传手段，促进活动扎实开展。为使活动扎实开展，纪检监察审计室根据党委的部署开展了如下工作：(1)制作了3期廉政文化宣传栏。(2)制作“廉政屏保”，并要求全公司办公用电脑上统一安装。(3)开辟纪律教育网站。通过这些宣传媒介，为推进公司纪律教育学习活动的扎实开展起到良好的积极作用。
(三)继续抓好效能监察工作，促进企业内部管理
效能监察是企业内部一项综合性的监督，是推进企业强化管理的重要措施，也是企业纪检监察工作融入企业管理，服务于企业改革发展大局，实现资本保值增值的有效途径，是企业纪检监察组织在长期实践中探索出的一种行之有效的监督方式。在工作中，我们重点加强对在经营管理中涉及人、财、物等重点领域、重点岗位和重点人员的检查督促，注重治本抓源头，积极开展事前、事中监督，防患于未然，做到监督到位、关口前移，促进管理人员廉洁从业、优质高效地工作。四年来，我们根据公司生产经营和管理情况，经过调研，申请公司领导批准同意，公司共立项23项。完成15项，提出监察建议13条，协助有关单位、部门建章立制9项，下达监察建议书3份，累计共节约成本600多万元。
(四)认真开展厂务公开工作，推进企业民主管理
按照“统一领导在党委，公开主体在行政，监督检查在纪委，日常工作在工会”的工作机制，加强对厂务公开工作的监督检查。公司主要按照集团厂务公开民主管理的规定，重点开展如下几项工作：1、坚持公司发展方向、重大决策、重大投资项目、大额度资金运作和公司业务招待费等在职工代表大会上公开。一是使职工知道公司发展情况和投资项目，了解公司领导的意图，明确公司发展方向、发展目标、资金流向，取得大家的支持，上下形成合力，共同关心和办好公司的事业，为公司发展积极努力工作;二是通过公开活动，大家集思广益，广泛征求意见、商讨论证方案的可行性、提供领导集体民主决策。2、坚持重大事项公开。如公司班子民主生活会情况、职工意见和建议、整改方案、整改措施、落实情况、领导干部述职述廉、廉洁自律、公司重大事项、中层领导干部提拔、职称评定、新党员入党等均在职工大会上或公司网站、公示栏公开，广泛听取职工群众的意见，接受群众的监察。3、坚持企业的热点、难点和职工关心的切身利益等重大事项，解决的办法、途径、结果等进行公开。让大家知道解决的办法，对于违反法律法规不能解决的及时给予解释，做好思想工作，取得大家的理解和支持，依法保护职工群众权益。公司所属各单位均建立了厂务公开工作制度，重点对奖金分配、物资采购、工程招标等重大事项进行公开，职工民主管理、民主监督渠道基本畅通。
(五)加强内部审计工作，推动企业健康发展
继续加大审计监督的力度，认真履行内部经济责任审计职责，注重制度建设的实效性、会计信息的完整性、行为决策的合法性、企业收益的真实性、资产运行的有效性、国有资产的安全性。坚持做到常规审计和专项审计相结合，内部审计与外部审计相结合，不断提高审计监督手段。四年来，共完成审计项目24个。其中离任经济责任审计17个，专项审计2个，配合会计师事务所做好年度会计审计4个，配合集团做好法人离任经济责任审计1个。在实施审计工作中，我们按照公司的有关规定，精心部署，周密安排，做到科学合理，认真收集资料，细心分析整理，给出合理评价，指出存在问题，加强内部监，提高企业整体效益，推动企业健康发展。另外，我们还结合新形势下公司生产经营业务的特点，及财务管理工作的实际情况，重新制订了《xx公司内部审计工作实施细则(试行)》。
(六)认真做好信访维稳工作，及时维护企业稳定
一是按照“畅通渠道、创新机制、解决问题、维护稳定”的信访工作思路，热情接待上访群众，认真执行《信访工作条例》，耐心细致地开展信访工作。四年来，公司纪委共收到信访件11件，办结率100%。尤其是对实名举报的信件，坚持做到件件有落实、有回复。接待群众来访32人次，对于群众反映的问题，属于合法合理的要求，督促有关部门或单位给予及时解决，为维护企业和谐稳定发挥了积极作用。二是积极化解历史遗留问题和矛盾。四年来，我们积极的面对历史遗留问题，认真调查研究，主动采取有效的办法和措施，及时、有效地解决了公司长期欠缴职工社保问题，并妥善地化解了公司职工内部集资入股分期清退的问题和拖欠职工住房公积金等内部矛盾，同时积极做好职工的思想工作，较好地维护了企业和社会的稳定。
（七）加强监督管理工作，促进企业规范运作
一是不断落实党内监督制度。认真执行《____党内监督条例(试行)》，把贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和《国有企业领导人员廉洁自律“七个不准”规定》等制度作为工作的重中之重，认真实行收入申报、礼品登记、业务招待费使用情况向职代会报告或厂务公开民主管理、个人重大事项报告等制度，进一步规范企业领导人员职务消费行为，按照集团的安排和部署认真开展“小汽车”和“小金库”清理活动，促进领导人员廉洁自律。二是不断完善财务监督管理措施。公司纪委结合效能监察和审计工作，积极协助公司加强资金、资产、财务监督管理工作，从源头上强化防治腐败工作。(1)建立财务收支预算管理体系。加强成本费用控制，动态掌握各项经营性支出和投资性支出，以及消费性支出，有效地规范和监管企业领导干部职务消费，杜绝了铺张浪费。(2)建立财务结算中心。组织开展清理资金账户，集中资金管理工作，有效监控资金流向，从源头上加强风险控制管理。(3)进一步规范工程款项审批程序。根据工程施工进度，实行工程款项的动态审批，加强工程款项的审批手续和程序。三是以治理商业贿赂为抓手防范风险。紧密结合建筑企业特点，牢牢抓住建设系统中商业贿赂滋生的主要环节，把治理商业贿赂工作贯穿于企业经营管理的全过程。认真开展了建设工程领域突出问题的排查工作，重点对地铁项目、5000万以上的工程项目进行了检查，加强思想教育，作到关口前移，防范经管风险。
四年来，通过全体纪检、监察、审计人员的共同努力，公司的党风廉政建设和反腐败工作取得了一定成绩。但我们也清醒地认识到，公司正处在改革改制攻坚阶段，党风廉政建设和反腐__任务依然艰巨，工作中仍存在一些问题和不足。主要体现在：一是个别单位对党风廉政建设工作重视不够，对党员干部教育、监督不力;二是少数党员干部学习不够，作风飘浮，纪律散漫;三是少数单位对公司的决策和制度执行不力，存在违反财经纪律的现象;四是是个别党员干部责任感欠缺，损害了党员干部队伍的形象等。针对这些问题，我们将在今后的工作中认真研究，采取有效措施，从根本上逐步得到解决。
二、四年来的主要经验和体会
四年来，公司在党风廉政建设和反腐__工作实践中，注重研究和探索新情况，不断改进工作方式方法，积累了一些新的经验和体会：
第一，党风廉政建设工作必须服从和服务于经济建设这个中心，为公司改革发展稳定提供有力的纪律和作风保证。实践证明，只有紧密结合公司改革发展稳定的实际，把纪检监察工作放在公司工作大局中去思考、去定位、去把握、去谋划，我们的工作才能有所作为，取得成效。
第二，党风廉政建设工作必须坚持“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠广大群众参与和支持”这一根本原则。在党委统一领导下，只有充分发挥各职能部门和监督主体在党风廉政建设工作中的重要作用与优势，调动职工群众参与反腐__工作积极性，才能真正实现“齐抓共管”的党风廉政建设工作格局。
第三，党风廉政建设工作必须坚持“标本兼治、惩防并举、综合治理、注重预防”的工作方针。反腐__工作要着力抓源头，做到标本兼治，重在治本，要动员各级党组织和全体党员干部及全社会各方面的力量、把握正确的舆论导向、实施全方位的监督，提升综合治理能力。这样有利于在党员干部中牢固筑起思想道德和党纪国法两道防线，促进党风廉政建设工作整体推进。
第四，党风廉政建设工作必须锤炼一支过硬的纪检监察干部队伍。纪委、纪检监察审计室是党风廉政建设和反腐败工作的具体组织协调部门，纪检监察干部是具体协调人和执行者，工作业绩如何，能力水平怎样，与纪检监察干部素质直接关联。锤炼一支思想坚定、作风过硬、素质优良、纪律严密的纪检监察干部队伍是抓好党风廉政建设工作重要前提和条件。
第8篇 纪委机关党委换届工作报告怎么写
今年是省市县乡四级换届之年，目前，乡镇党委换届选举工作已经全面启动。总结几年前发生的衡阳破坏选举案的教训，我们认识到，党委主体责任缺失、纪委监督不力，是导致问题发生的重要原因。前车之覆，后车之鉴。在今年的换届选举工作中，纪检机关必须抓住以下关键环节开展监督检查，力争抓早、抓严、抓实，为换届工作提供有力保障。
抓主体责任，开展“监督的再监督”。一是督促党组织加强党的领导，规范换届程序，把好换届工作各个关口。督促党组织和党员签订换届书，立下“军令状”，把换届纪律作为不可逾越的“红线”。二是在换届提名人选确定阶段，督促落实审查责任。督促有关部门严格按照代表的结构比例做好提名工作，凡是不符合要求的、存在严重违纪违规行为的、群众满意度不高的党员干部一律不得提名。督促有关部门对提名人选产生的各个环节和步骤全程记录建档，保留问责依据。对提名人选，由纪检机关联合相关单位开展会审，纪检机关还要对审查情况进行抽查和再审查，发现问题严肃问责。2023年，衡阳市一名区委组织部部长因审查不严，错将本是中共预备党员的提名对象作为非党员身份上报，市纪委、市委组织部复审核实情况后，除第一时间予以纠正外，还启动了问责程序，将问责情况在全市范围内通报，维护了换届工作的严肃性。三是监督落实会风会纪管理责任。在会议召开过程中，督促职能部门监督换届纪律执行、净化会议风气，督促公告公示制度、日总结日报告等制度落实。会议结束后，督促职能部门及时总结反馈会风会纪情况，建章立制、形成长效机制。
抓换届纪律，主动出击开展监督检查。一是实行现场督导，全过程监督。换届选举期间，上级纪检机关要会同有关单位派驻督导组，对换届选举工作实行24小时驻会监督和指导。二是开展驻点巡查。在实行党委常委分片负责制的基础上，纪委班子成员协助联点党委常委会成员做好换届纪律监督工作，选派精干力量参与换届工作督导组，进驻各地开展巡查，开展明察暗访、受理信访举报，严肃查处违反换届纪律的行为。三是实行巡回督查。纪检机关会同组织部门派出巡回督查组和换届工作督导组，对换届纪律进行巡回督查或专项巡察，重点强化对制度执行情况的监督检查，如，监督检查换届提名人选的干部档案是否做到“凡提必审”，个人有关事项报告是否做到“凡提必核”，纪检机关作出的党风廉政意见回复是否做到“凡提必听”，反映有关问题的信访举报是否做到“凡提必查”，等等。四是聘请一批党性强、坚持原则、公道正派的换届风气监督员，邀请其参加和列席有关会议，对换届风气进行全面监督。
抓信访举报，及时处理违反换届纪律问题。建立电话、信访、网络和短信“四位一体”的综合举报受理平台，发动各级党员群众参与换届风气监督，实时监测和了解所辖各地区的换届风气情况。建立健全信访受理、立项督办、网上监控督办、巡查督导、首问责任、舆情突发事件应急处置等快速核查机制，做到“有举必查”。2023年初，衡阳市十四届人大代表候选人陶某不吸取衡阳破坏选举案教训，依然我行我素，分别向相关乡镇和单位负责人打电话为自己拉票。市纪委接到举报后，立即责成有关部门在24小时以内进行严肃查处，撤销陶某的人大代表候选人资格，并给予其行政警告处分，维护了换届纪律的严肃性。
第9篇 2023第十八届中纪委第七次全会工作报告
____第十八届中央纪律检查委员会第七次全体会议2023年1月8日下午闭幕，全会公报公布。那么对于第十八届中纪委第七次全会公报应该如何解读呢，以下是小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助!
第十八届中纪委第七次全会公报解读
2023年1月8日下午，十八届中央纪委七次全会闭幕，并通过了全会公报。认真研读新鲜出炉的全会公报，可以发现本次全会不仅对2023年党风廉政建设和反腐败工作进行了总结、对2023年进行了部署，还通过了《____纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》，选举出了新的中纪委副书记，并对两名中纪委委员作出了处分决定。
回顾2023年七项工作，总结五点体会，提出2023年七项任务
本次全会的任务是总结2023年纪律检查工作，部署2023年工作任务。从公报看，2023年的工作主要归纳为七项：一是深入开展“两学一做”学习教育，在全面从严治党中坚守职责定位;二是坚持依规治党和依法治国相统一，推动党内监督和国家监察全覆盖;三是惩前毖后、治病救人，实践“四种形态”;四是深化政治巡视，利剑作用充分彰显;五是减少存量、遏制增量，巩固不敢腐氛围，净化政治生态;六是坚决整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题，为打赢脱贫攻坚战提供保障;七是打铁还需自身硬，建设忠诚干净担当的纪检监察队伍。
全会总结的工作体会主要是五点：一是坚持党的领导，首先是___的集中统一领导，必须向以___同志_______看齐，维护党的团结统一;二是全面从严治党，必须抓住严肃党内政治生活这个根本，扎紧制度笼子，强化党内监督;三是民心是最大的政治，要把管党治党政治责任落实到基层，厚植党执政的政治基础;四是信任不能代替监督，要把纪委的自我监督与党内监督、社会监督有机结合起来，自觉接受党和人民考验;五是全面从严治党永远在路上，从宽松软到严紧硬是一个长期过程，要在坚持中深化、在深化中坚持。
2023年的工作部署主要是七个方面：一是深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，严肃党内政治生活，强化党内监督，严明换届纪律;二是抓铁有痕、踏石留印，交上作风建设合格答卷;三是以强有力问责督促各级党组织履行全面从严治党责任;四是扎实推进监察体制改革，完善党和国家自我监督;五是坚定旗帜立场、紧盯目标任务，巩固反腐败斗争压倒性态势;六是立足本届完成纪检体制改革任务，提炼总结实践成果;七是无须扬鞭自奋蹄，绝不辜负党和人民重托，加强纪检干部队伍建设。
对比一年前的六次全会公报可以看出，此次依然是“757”的架构，略微不同则是在2023年的七项任务中增加了严明换届纪律和推进监察体制改革的内容，这与今年即将召开十九大、监察体制改革试点正在推进有着密切关系，值得关注。
通过《____纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》，用制度防止监督执纪权被滥用
全会召开前，1月3日至5日，中央电视台连续三天播出了专题电视片《打铁还需自身硬》，介绍了党的十八大以来中央和各级纪检监察机关加强自身建设、完善内控机制，坚决清理门户，严防“灯下黑”，努力打造一支忠诚干净担当的纪检监察队伍的情况，在社会上引起强烈反响。这正是为本次全会通过监督执纪工作规则营造舆论氛围。
据悉，监督执纪工作规则将查找各环节的风险点，明确请示报告、线索处置、审查审理、涉案款物管理工作规程，建立审查过程全程录音录像、打听案情和说情干预登记备案等制度，把纪委的权力关进制度的笼子。2023年12月5日至6日，王岐山在江苏调研时指出，规则要向全社会公布，昭示执纪者有更为严格的纪律要求，表明监督者必须接受监督。下一步，即将公布的规则全文值得关注。
选举出新的中纪委副书记，对两名中纪委委员作出处分决定
本次全会选举李书磊为___纪律检查委员会常务委员会委员、副书记，这是十八届中央纪委继三次全会增选杨晓渡为中纪委常委、副书记和四次全会选举刘金国为中纪委常委、副书记之后，第三次选举出新的中纪委常委、副书记。
党的十八大以来，中央纪委领导人员的构成发生了较大的变化，王伟、李玉赋、陈文清、黄树贤先后调离中纪委，不再担任中纪委常委、副书记，杨晓渡、刘金国、李书磊相继补缺。值得一提的是，2023年调任中央纪委秘书长的杨晓超，为中央纪委历史上首位正部长级的秘书长，因此在此次李书磊补缺后，中央纪委领导包括王岐山、赵洪祝、杜金才、吴玉良、张军、杨晓渡、刘金国、李书磊、杨晓超，与2023年11月选举出的人数持平，正部级以上领导仍为9人。
从李书磊的履历可以发现，他的早期工作经历主要在中央党校，2023年起任福建省委常委、宣传部长，2023年12月调任北京市委常委、纪委书记，此次是他三年内职务发生的第三次变动。
另一个值得关注的人事变化是对王仲田、李建波两名中央纪委委员作出处分的决定。这并非本届中央纪委首次对中央纪委委员作出处分。2023年的中央纪委五次全会上，审议并通过了关于申维辰、梁滨严重违纪问题的审查报告，确认中央纪委常委会此前作出的给予二人开除党籍处分的决定。而七次全会作出处分的两名中央纪委委员，则并没有被开除党籍，王仲田是被撤销党内职务、也就是被撤销了中央纪委委员的身份;李建波则是受到党内严重警告处分、责令其辞去中央纪委委员。
查看王仲田和李建波的履历可以发现，二人都曾经有在中央办公厅工作过的经历，其违纪问题是否发生在此期间，目前尚未得到披露。1956年出生的王仲田从2023年2月起已不再担任国务院南水北调办副主任、党组成员，但他于2023年11月当选为中央纪委委员，这一党内职务并不会随着公职的撤销而终止，此次全会作出撤销党内职务的决定，也就意味着他的中纪委委员资格被撤销。
翻看交通运输部官方网站，则可以发现李建波从2023年12月起不再任中央纪委驻交通部纪检组长，但他目前依然是交通部党组成员，最近的一次出席活动是今年1月3日。可见，他只是受到党纪处分，其职务并没有受太大影响。这也充分体现了监督执纪“四种形态”的理念，王仲田应当属于“党纪重处分、重大职务调整”的第三种形态，而李建波则属于“党纪轻处分和组织处理”的第二种形态。这也就意味着，十八届中央纪委委员从2023年11月选出的130人，继2023年减为128人后，目前已减至126人。
第十八届中纪委第七次全会公报解读
公报要点包括：
工作报告、监督执纪工作规则】
总结2023年纪律检查工作，部署2023年任务，审议通过《推动全面从严治党向纵深发展，以优异成绩迎接党的十九大召开》工作报告，审议通过了《____纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》。
学习___讲话】
全会认真学习、深刻领会______重要讲话。
1、成绩：党的各级组织管党治党主体责任明显增强，中央八项规定精神得到坚决落实，党的纪律建设全面加强，腐败蔓延势头得到有效遏制，反腐败斗争压倒性态势已经形成，不敢腐的目标初步实现，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤坝正在构筑，党内政治生活呈现新的气象。
2、任重道远：全面从严治党仍然任重道远，从宽松软走向严紧硬需要经历砥砺淬炼的过程，要继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，向党的十九大交上改进作风、严明纪律、惩治腐败的优秀答卷。
3、怎么办：要坚持标本兼治，坚持共产党人价值观，不断坚定和提高政治觉悟，依靠文化自信坚定理想信念;党的高级干部要做严肃党内政治生活的表率，党的各级组织要强化党内监督，不断增强全面从严治党的系统性、创造性、实效性。______充分肯定纪检监察工作，对加强纪检监察队伍建设提出更高要求。
2023年各级纪检监察机关成绩】
在全面从严治党中坚守职责定位，带头执行党章党规党纪，强化监督执纪问责。
坚持依规治党和依法治国相统一，修订党内监督条例，颁布问责条例，制定深化国家监察体制改革方案，确定时间表、路线图，在北京市、山西省、浙江省部署开展改革试点，推动党内监督和国家监察全覆盖。
坚持经常抓、抓经常，持之以恒纠正“四风”
深化政治巡视，完成对中央和国家机关巡视全覆盖，深入开展“回头看”
坚决减少存量、遏制增量，严明换届纪律，持续保持遏制腐败高压态势，织牢追逃追赃“天网”。
聚焦扶贫民生，重点督查督办，
加强纪委班子和队伍建设，加大干部交流和管理监督力度，制定《____纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》
总结五点体会】
第一，坚持党的领导，首先是___的集中统一领导，必须向以___同志_______看齐，维护党的团结统一。
第二，全面从严治党，必须抓住严肃党内政治生活这个根本，扎紧制度笼子，强化党内监督。
第三，民心是最大的政治，要把管党治党政治责任落实到基层，厚植党执政的政治基础。
第四，信任不能代替监督，要把纪委的自我监督与党内监督、社会监督有机结合起来，自觉接受党和人民考验。
第五，全面从严治党永远在路上，从宽松软到严紧硬是一个长期过程，要在坚持中深化、在深化中坚持。永远在路上，贵在开好头，重在看方向。管党治党宽松软是多年形成的，严紧硬也绝非一日之功。
2023年工作七点】
今年将召开党的第十九次全国代表大会，做好纪律检查工作意义重大。
第一，深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，严肃党内政治生活，强化党内监督，严明换届纪律。
第二，抓铁有痕、踏石留印，交上作风建设合格答卷。
第三，以强有力问责督促各级党组织履行全面从严治党政治责任。
第四，扎实推进监察体制改革，完善党和国家自我监督。
第五，坚定旗帜立场、紧盯目标任务，巩固反腐败斗争压倒性态势。
第六，立足本届完成纪检体制改革任务，提炼总结实践成果。
第七，无须扬鞭自奋蹄，绝不辜负党和人民重托。
第10篇 十八届中央纪委七次全会工作报告解读：打好作风建设攻坚战持久战
日前，中央纪委公开曝光8起违反中央八项规定精神典型问题，要求进一步强化监督，严明纪律，持之以恒、锲而不舍落实中央八项规定精神。
作风问题关系人心向背，关系党的执政基础。1月6日，______在十八届中央纪委七次全会上强调，落实中央八项规定精神是一场攻坚战、持久战，要坚定不移做好工作。七次全会工作报告中，也将“抓铁有痕、踏石留印，交上作风建设合格答卷”作为今年工作重点之一。
滴水穿石，锲而不舍，坚决防止反弹回潮
查处问题40827件，处理57723人，党纪政纪处分42466人，同比分别增长10.6%、16.6%和25%……2023年全国查处违反中央八项规定精神问题的“大数据”，既说明了作风建设取得的新进展新成效，也反映出“四风”问题的顽固性、反复性。
风化俗成需要时间。“四风”问题是长期形成的痼疾顽症，纠正“四风”不可能一蹴而就。全会对此有着清醒认识，明确提出“滴水穿石，锲而不舍”的正风肃纪“方法论”。
纠正“四风”，关键就在“常”、“长”二字。党的十八大以来，从中央纪委二次全会提出不折不扣落实中央八项规定，三次全会提出深化作风建设、坚决纠正“四风”，四次全会提出持之以恒纠正“四风”、驰而不息正风肃纪，五次全会提出锲而不舍、狠抓节点，扩大成果、不断深化，一直到六次全会要求经常抓、抓经常，抓出习惯，作风建设有静气、不刮风，不断推动党风民风向善向上。
作风建设永远在路上。全会此次部署与过往要求一脉相承，体现了对正风肃纪规律的深刻认知，再次释放出“一年接着一年干”的强烈信号，彰显了共产党人改进作风的恒心和韧劲。
“把纠正‘四风’往深里抓、实里做。”工作报告明确要求，作风建设必须常抓不懈，要紧盯无视中央八项规定精神、潜入地下公款吃喝等老问题，注意发现和纠正以形式主义、官僚主义方式对待___决策部署，把同___保持一致仅仅当作口号等突出问题。
中央八项规定颁布以来，全党上下从整治享乐主义和奢靡之风入手、发力，撕开了“四风”的顽固“防线”，进而推动整个风气的好转。然而在现实中，一些地方却将纠正“四风”片面地理解为纠正享乐奢靡“两风”，而忽视了对形式主义和官僚主义的治理，这显然不符合纠正“四风”的初衷。
对此，七次全会将作风建设引向深入，既要求一以贯之地对享乐主义和奢靡之风紧盯不放、寸步不让;又强调进一步向形式主义、官僚主义“宣战”。
关注新动向，研究新招数，越往后执纪越严
七次全会工作报告明确指出：“对执纪审查对象存在‘四风’问题的，应当先于其他问题查处和通报。”
联系六次全会工作报告“对在执纪审查中发现的‘四风’问题线索，要深挖细查、决不放过”的要求，此次全会部署是对过往实践的进一步深化：对那些不收手、不知止，心存侥幸、顶风违纪的，不仅要“拉单子”不放过，还要优先查处通报。这充分彰显了“越往后执纪越严”的鲜明态度和坚定决心。
值得注意的是，在高压态势之下，“四风”问题势必更加隐蔽，或穿上“隐身衣”、躲进“青纱帐”，或玩起“障眼法”、打起“游击战”，企图逃避监督。
实践中，从公款吃喝东躲xz转入地下，到虚列会议名目套取经费;从假借公务绕道旅游，到礼金“披上”电子外衣……凡此种种，都表明“四风”的惯性仍然很大，反弹势能也在积蓄，必须加强监督、严肃处理。但诸如明察暗访、重点检查、集中检查之类的常规监督方式，已经难以适应解决“隐身变形”问题的需要。
面对新情况新任务，继中央纪委五次全会提出“紧盯‘四风’的新形式、新动向，警惕穿上隐身衣的享乐主义、奢靡之风”、六次全会提出“密切注意不正之风的新动向、新表现，查找隐形变异的‘四风’”后，本次全会再次强调：“密切关注新动向，不断采取新招数。”
这就要求，纠正“四风”必须在坚持中深化、在深化中坚持，不仅要继续坚持和完善已有的成功做法，还要根据形势任务的变化创新方式、改进打法，织密“纵向到底、横向到边”的无死角监督网，在发现问题上下功夫，任凭“四风”七十二变，也要把它们揪出来，查处掉。
扎紧制度笼子，弘扬先进文化，通过治本巩固作风建设成果
“标本兼治是我们党管党治党的一贯要求。”______在中央纪委七次全会上强调，深入推进全面从严治党，必须坚持标本兼治。
治标是为了治本，治本才能巩固治标的成效。仔细研读工作报告不难发现，新一年的作风建设更加强调标本兼治，既坚持治标不松劲，又注重强化治本之策。
制度建设带有根本性、全局性、稳定性和长期性，改进作风最终要靠制度。对此，七次全会在部署加强作风建设时明确要求：“加强制度建设，构建长效机制。”
根据部署，扎紧作风建设的制度笼子主要在两个方面下功夫。一方面，要紧密联系本地区本部门本单位实际，检查落实中央八项规定精神的措施执行情况，总结经验、梳理问题，实事求是地对措施加以修订。这样，既加强对制度执行情况的监督检查，又对已有制度进行“回头看”，以便实事求是地加以修订，从而使其更加规范有效。
另一方面，要把制度建设的过程作为深化认识、增强执行力的过程，做不到的宁可不写，写上就要确保做到，为持之以恒纠正“四风”提供制度保障。这就要求，完善制度不能贪大求全、毕其功于一役，而要兼顾必要性和可行性，遵循正确方向，一步步向前迈进。
在要求完善制度的同时，七次全会还特别强调文化的力量，要求“坚定文化自信，推动社会风气好转”。
信念是本，作风是形，本正则形聚，本歪则形散。在作风问题上，起决定作用的是信念，是党性。而要坚定信念和党性，就要依靠文化自信。这就要求，在作风建设方面，一定要抓住思想教育这个根本，依托中华民族优秀传统文化、革命文化和社会主义先进文化，厚植改进作风的思想根基。
解决好思想“总开关”的问题，中央八项规定精神才能真正落地生根。
第11篇 学校纪委书记工作述职报告
学生公寓等工程结算审核53项，施工单位申报结算金额3852.7万元，核定金额3236.5万元，核减616.2万元。
第二，依法把计划采购纳入政府采购。全年完成采购额2455万元，其中省部共建1400万元，纳入省教育厅政府采购935万元。我校被省教育厅评为08年度政府采购先进单位。
第三，加强职工住房管理。协调有关部门做好引进人才的住房安置工作，同时做好校内职工住房的调整工作。
三、勤政廉政，服务大局
作为一名纪检干部，能认真学习中纪委二次、三次和省纪委、教育系统纪检监察会议精神，带头落实廉洁从政的各项规定和党风廉政建设责任制，严格要求自己，常修为政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，努力做到用言正聚人，用心正服人，用身正带人，用行正感人。在学习工作中具有大局意识，以身作则贯彻实行民主集中制，积极维护党委的形象和威望，支持主要领导和班子其它成员的工作，与诸位团结协作、和谐共事，贯彻党委的决议和部署。对负责的几个部门，工作中充分发扬民主，通过民主和协商解决工作中的矛盾和问题，充分发挥部门领导和群众的工作积极性和主动性。
四、存在的不足
一、学习不够深入、细致。今后要进一步端正学习态度，探索好的学习方式与方法，勤于学习，勤于思考，勤于实践，以适应新形势对领导干部综合素质的要求。
二、调查研究不够。今后要加强调查研究，多分析研判，多听群众的意见和呼声，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需。
三、工作创新意识不强。今后要克服因循守旧思想，勤于思考，善于分析，创新工作，努力提高工作能力和水平。
谢谢大家!
第12篇 五年纪委工作报告
纪委工作报告五年
同志们：
我代表中共杨河乡xx届纪律检查委员会向大会作工作报告，请予审议。
一、过去五年的工作回顾
2023年以来的五年，是杨河乡经济社会快速发展转型的五年，也是乡纪委落实“三转”要求，强化监督执纪问责，全力推进全乡党风廉政建设和反腐败工作不断深入发展的五年。五年来，在县委、县政府、县纪委和乡党委的坚强领导下，认真学习贯彻党的十八大，十八届三中、四中、五中全会和______系列讲话精神，坚决落实县委、县政府、县纪委和乡党委各项工作要求和决策部署，认真履行党章赋予的职责，坚持把纪律挺在前面，深入落实省委“3783”主体责任体系，不断加大监督执纪力度，坚决查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题，全面完成了在第xx次代表大会上提出的各项目标任务，为全乡经济社会发展提供了有力的政治保证。
(一)强化纪律约束，党规党纪意识明显增强
坚持以理想信念和党性党风党纪教育为重点，引导党员干部认真学习中央、省、市、县和乡党委关于党风廉政建设和反腐败工作的新部署、新要求。结合党的群众路线教育实践、“三严三实”专题教育和“两学一做”专题学习教育等活动，认真学习《党章》，明确党员义务，增强了党的纪律意识;组织党员干部学习新修订的《____廉洁自律准则》和《____纪律处分条例》，组织开展《准则》和《条例》知识测试，在全乡党员干部中掀起了学习《准则》和《条例》的热潮。积极开展廉政文化“六进”活动，培育了一批特色鲜明、辐射作用明显的廉政文化示范点。坚持村干部任前任中廉政谈话和离任交接审查制度，对党员干部苗头性、倾向性问题早提醒、早教育、早纠正，对村党支部书记、村主任、乡属单位主要负责人进行廉政约谈，对离任的村干部进行监督办理交接手续，有效增强了党员干部的党章意识、规矩意识和纪律意识。认真落实党政一把手不直接分管财务、人事、行政审批、项目建设、物资采购“五个不直接分管”制和“末尾表态”制，围绕“三重一大”事项，一律提交党委会议讨论，实行民主集中制。深入推进党务、政务、村务公开，建成了乡便民服务中心和12个行政村便民服务站，严格落实ab岗、首问责任制和村干部轮班、代理代办制度，方便办事群众，对惠农物资、惠农资金发放进行了事前、事中、事后全程监督，提高了监督效果。
(二)逐级传导压力，“两个责任”普遍落实
严格按照“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任”要求，积极履职，强化担当，确保了“两个责任”落地生根。每年年初，乡上及时召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议，及时下发全乡党风廉政建设和反腐败工作《安排意见》及《任务分解表》，修订完善了《杨河乡年度党风廉政建设目标管理责任制考核办法》，层层签订目标管理责任书，形成了“一级抓一级，层层抓落实”的工作格局。制定下发了《中共杨河乡委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法》和《实施细则》，明确党风廉政建设和反腐败工作责任清单，并严格落实“签字背书”制度，做到任务明确、履责有依、问责有据，有效解决了党风廉政建设和反腐败工作由谁来抓、抓什么、怎么抓的问题。坚持开展专项检查、随机抽查、效能监察和专项巡查，加强对责任制落实情况的监督检查，推进了工作任务落实。
(三)严格监督执纪，党风政风持续好转
始终把纪律和规矩挺在前面，切实严明党的纪律。坚持抓细抓常，不断创新工作方式方法，全面加强对党员干部遵守党纪党规和依法履职情况的监督检查，督促全乡各级党组织和全体党员干部严格遵守党的纪律和规矩。严格落实中央八项规定精神和省委 “双十条”、市委“十二条”以及县、乡党委关于作风建设的规定，结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”专题教育活动，狠抓干部作风建设，以作风转变的实际成效取信于民。全面整治损害群众切身利益的不正之风，查处群众身边的“四风”问题。修订完善了党委中心组学习、财务管理、公务用车、干部考勤、绩效考核、作风建设、纪律审查、巡查监督等10项制度，整改突出问题23个。持续加大明察暗访、惩戒问责力度，根据全县统一安排，在元旦、春节等重要节点开展明察暗访，查处违反中央“八项规定”精神问题，对在精准扶贫精准脱贫工作出现问题的1名村干部进行了诫勉谈话，净化了全乡干事创业环境，营造了风清气正、团结奋进的良好氛围。
(四)深化廉政教育，源头__有力推进
坚持把廉政教育作为源头治腐的有力抓手，多层次开展党员干部党纪法规、廉洁从政和警示教育活动。邀请县委讲师团对党风廉政建设和反腐败斗争进行专题宣讲12场(次)。坚持用发生在周边地区和身边的违纪违法案件、警示教育片教育警示广大党员干部。五年来，全乡共召开警示教育大会40多场(次)，受教育党员干部达到1500多人。坚持把培育党风廉政建设示范典型作为提升工作水平的重要载体，突出农村、部门和行业特点，建成党风廉政建设示范村6个，不断丰富廉政文化“六进”活动的载体和形式，建成廉政文化墙、宣传展室、廉政图书角等阵地。通过连点成线、以点扩面，进一步增强了廉政文化建设的渗透力和感染力。
(五)严肃纪律审查，惩治腐败力度加大
始终保持惩治腐败高压态势，充分发挥纪律审查治本作用，进一步严明审查纪律，坚持抓早抓小，动辄则咎，执纪必严、违纪必究。严格执行初核、立案请示报批和案件审理等制度，纪律审查工作进一步规范。五年来，乡纪委共受理各类信访举报9件(次)，转立案6件，结案6件，给予党政纪处分2人。高度重视省委巡视组、市委巡查组和县纪委移交问题线索的办理工作，及时分析问题线索，明确时限要求，快查快办快结。
(六)加强自身建设，履职能力不断提升
牢固树立“打铁还需自身硬”的理念，认真贯彻落实中央、省、市、县纪委关于纪检监察体制改革的有关要求，进一步深化巩固“三转”成果，严格落实纪委书记一律不分管纪检监察以外工作，固定办公场所，配齐办公设备，围绕打造“忠诚、干净、担当”的纪检监察干部队伍这个总目标，聚焦监督执纪问责主责主业，不断强化纪检监察干部自我约束、自我管理、自我监督的自觉性。认真贯彻落实甘肃省《纪检监察干部行为规范》和《纪检监察机关纪律审查工作“十不准》要求，积极参加县纪委举办的各类监察干部培训，进一步提升了我乡纪检干部的业务素质和履职能力。
总之，五年来，通过全乡各级党组织和乡纪委的共同努力，党风廉政建设责任制得到了全面落实，党风廉政建设和反腐败工作取得了显著成效。这些成绩的取得，是县委、县政府、县纪委和乡党委坚强领导的结果，是乡人大、乡政府关心支持的结果，是全乡广大干部和人民群众积极参与的结果，在此，我谨代表乡纪律检查委员会向所有关心、支持、参与纪检监察工作的社会各界人士表示诚挚的感谢!
各位代表，回顾过去五年来的工作，我们深切体会到：______系列讲话精神是新常态下做好纪检监察工作的理论指导。在具体工作中，必须坚持做好以下几点：一是必须坚持以德治党与依规治党相统一，教育与惩治相结合。全面从严治党，首先要学习党章、遵守党章，关键在坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对党和人民忠诚。党要管党、从严治党，必须坚持高标准在前，以德为先，既发挥道德感召力，又强化纪律约束力。二是必须紧紧抓住落实主体责任这个“牛鼻子”。党风廉政建设和反腐败斗争是全党的工作，必须落实全面从严治党的政治责任，强化责任担当，不断强化对各党支部和党员领导干部落实“两个责任”的监督，通过“一案双查”、严肃问责等多种方式，推动各党支部树立责任意识，把主体责任时时放在心上、牢牢扛在肩上、紧紧抓在手上。三是必须坚持把纪律挺在前面，充分运用好监督执纪“四种形态”。法律是任何组织和个人必须遵守的底线，党规党纪是全体党员必须遵守的行为规范和不可触碰的纪律红线。全面从严治党，就要坚持纪严于法、纪在法前，用严明的纪律管住全体党员干部。乡纪委履行监督执纪问责职能，综合运用监督执纪“四种形态”，依纪监督，从严执纪，对发现的苗头性问题及时提醒，对触犯纪律的及时处理，最终实现惩处极少数、教育大多数的目标。
在回顾总结成绩的同时，我们也清醒地看到工作中存在的差距和不足：从党组织层面看，还有少数党支部对全面从严治党的重要性和紧迫性认识不到位，落实党风廉政建设主体责任的自觉性、主动性不够强，没有真正做到“两手抓、两手硬，双促进、双落实”。从纪检组织层面看，乡纪委监督执纪问责的职能作用没有真正发挥出来，纪检监察干部的思想认识、工作理念、业务能力与当前的工作形势和任务还不适应，把纪律挺在前面的主动性和针对性不强，践行监督执纪的“四种形态”经验不足，方法不多，执纪监督失之于宽、失之于软的问题依然存在;尤其在落实“一案双查”、责任追究上抹不开面子，放不开手脚、下不了决心。从党员干部层面看，部分党员干部缺乏高度的政治敏锐性，纪律规矩意识淡漠，惯性思维和侥幸心理不同程度的存在。对以上问题，我们必须有清醒的认识，在今后的党风廉政建设和反腐败工作中采取切实有效的措施认真加以解决。
二、今后五年的工作重点
今后五年，是全面实施“十三五”建设之年，也是精准脱贫、全面建成小康社会决胜阶段，做好党风廉政建设和反腐败工作意义重大。十八届中央纪委六次全会、十二届省纪委五次全会、三届市纪委六次全会和县纪委十五届六次会议从战略和全局的高度，对过去的工作进行了系统总结，对当前及今后的工作提出了明确的任务。我们一定要把思想和行动统一到中央和省、市、县和乡党委的决策部署上来，找准职责定位，强化执纪监督问责，抓好任务落实。
今后五年工作的总体要求是：全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻______系列重要讲话精神，认真落实中央、省、市、县纪委全会和县委经济工作会议部署，坚持全面从严治党、依规治党，深入落实“3783'主体责任体系，忠诚履行党章赋予的职责，聚焦监督执纪问责，深化标本兼治，创新体制机制，强化党内监督，把纪律挺在前面，持之以恒落实中央八项规定精神和省委“双十条”、市委“十二条”以及县委作风建设有关规定，着力解决群众身边的不正之风，坚决惩治腐败问题，建设忠诚干净担当的纪检监察队伍，不断取得党风廉政建设和反腐败工作新成效。
按照这一总体要求，重点抓好以下八个方面的工作：
(一)严明党的纪律，坚决把纪律和规矩挺在前面
严明“六项”纪律。六项纪律，即党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。政治纪律是排在第一位的，是打头的、管总的。不管违反哪方面的纪律，发展到一定程度都会在群众中和党内造成恶劣影响，最终都会侵蚀党的执政基础，说到底都是破环政治纪律，都要从讲政治的高度去审视、去警戒。全乡广大党员干部要时刻用党规党纪对照自己的言行，检视自身的不足，及时除灰去尘、清除淤积，为思想系上“安全带”、给行动装上“防护栏”。乡纪委要抓住“关键少数”，紧紧围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任、遵守执行党的纪律，加强对党员领导干部的监督。尤其要加强对政治纪律和组织纪律执行情况的监督检查，坚决纠正“上有政策、下有对策”，“有令不行、有禁不止”行为，坚决做到“四个服从”，确保党的路线方针政策和县委、乡党委决策部署的贯彻落实。
贯彻执行“两部法规”。“两部法规”，即新修订的《____廉洁自律准则》、《____纪律处分条例》，这两部法规，既是全体党员必须遵守的基本准则，又是纪检监察机关和纪检监察干部开展工作的根本依据。广大党员干部要以眼里不揉沙子的认真劲儿，敢于担当，敢于较真，坚决同违反党规党纪的行为作斗争。乡纪委要积极协助，把新修订的《____廉洁自律准则》和《____纪律处分条例》作为党员干部培训和领导干部廉政法规测试的重要内容，引导党员干部逐字逐句地学深、悟透，真正做到内化于心，外化于行;乡纪检监察干部更要把这两部法规学懂、学熟、学透，把握好 “学”和“用”的关系，既能牢记于心、了然于胸，又能融会贯通、灵活运用，使党内法规成为纪检监察机关管党治党的强大武器。坚持把纪律挺在法律的前面，进一步转变工作理念、创新思路方法，切实解决执行纪律宽松软的问题，真正把监督执纪各项工作做深做细做实。
(二)严肃责任追究，推动主体责任落实
全面落实从严治党主体责任。各党支部必须牢固树立“不抓党风廉政建设就是严重失职”的理念，严格按照省委“3783”主体责任体系的要求和县委《关于落实党风廉政建设主体责任的实施意见》和《实施细则》，进一步强化责任担当，积极主动作为，时刻把主体责任作为“牛鼻子”牵住抓牢，作为“分内事”盯紧抓实，作为“责任田”精耕细作。要通过层层签订责任书、逐级约谈、经常性督促检查、定期报告工作、严肃责任追究等方式，层层传导压力，推动主体责任落地生根。村党支部书记、乡属单位负责人以身作则当好表率，切实担起第一责任人的职责，重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办，热点问题亲自解决，督查考核亲自组织，管好班子，带好队伍;要秉持严管就是厚爱的理念，把抓工作同抓管理紧密结合起来，既要管事情又要管思想、管作风，对发现的问题敢于批评纠正、敢于动真碰硬;班子成员要严格落实“一岗双责”，对分管领域和单位的党风廉政建设责任“签字背书”，切实负起责任，既管事、管项目、管资金，更要管好人。
紧抓责任追究这一措施。“动员千遍，不如问责一次”，“没有问责，责任就落实不下去”。要把问责作为推进全面从严治党的重要抓手，对执行党的路线方针政策不力、管党治党主体责任缺失、“四风”和腐败问题多发频发、督查整改不落实的，要严肃进行责任追究。要坚持“一案双查”，综合运用批评教育、诫勉谈话、通报批评、组织处理、纪律处分等方式，既追究主体责任、监督责任，又追究领导责任、党组织的责任。
(三)强化纪律审查，坚决惩处腐败行为
持续加大纪律审查力度，充分发挥群众监督、媒体监督和舆论监督的作用，认真受理群众来信来访，凡反应党员干部违纪违规的问题线索都要逐一进行认真调查核实，做到件件有结果、事事有交待;对查实的违纪违规问题严格按照党纪党规严肃处理，绝不能姑息迁就、包庇纵容。在着力减少存量的同时，坚决遏制增量，把党的十八大以来、中央“八项规定，出台后、群众路线教育实践活动之后和“三严三实”专题教育以来顶风违纪的人和事作为惩治重点，对党的十八大以来不收敛、不收手，问题严重、群众反映强烈，现在重要岗位可能还要提拔使用这三类情况同时具备的，要作为重中之重，从严查处，真正把纪律和规矩挺在前面、立起来、严起来、执行到位。要坚持全覆盖、无盲区、零容忍，通过持续震慑，实现不敢腐;标本兼治，强化不能腐;坚定理想信念，强化不想腐。
(四)坚持常抓不懈，严防“四风”反弹回潮
坚持抓大抓小。让中央八项规定精神落地生根，是纪检监察机关经常性的重要任务。要教育引导广大党员干部坚决克服惯性思维，摈弃侥幸心理和“闯关”思想，从习以为常的“小事”抓起，坚决扭转所谓“不拘小节”、法不责众的错误思想。继续紧盯元旦、春节、端午和中秋等节假日，开展节日期间的明察暗访。坚持抓早抓小，要通过面对面约谈、公开承诺、监督检查、曝光警示等方式明确作风纪律要求，进一步传导压力，释放信号，督促各级党组织扛起责任，推动形成全面落实中央八项规定精神、驰而不息纠正“四风”的良好态势。
严查“四风”问题。将执纪监督中发现的违规违纪问题逐一列入“负面清单”，明确纪律红线。通过定期不定期的明查暗访和专项检查，全面掌握党员干部日常工作状态，发现苗头及时提醒，对违反“负面清单”问题一律严格问责。不断加大整改落实力度，坚决整治 “慵、懒、散、拖”等不作为、慢作为问题，重点整治“怕事不敢为、平庸不能为、懒政不想为”等失职渎职行为，努力形成风清气正的干事创业环境。
(五)加强基层党风廉政建设，切实保障群众利益
强化责任落实。按照中央和省、市、县纪委全会的要求，把查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题作为今后的主要工作任务，全力以赴抓好落实，有效预防群众身边的“四风”和腐败问题的滋生蔓延。
突出查处重点。结合全县在扶贫领域开展“两查两保”专项行动、在扶贫领域突出问题专项巡查行动、“保民生、促三农”专项行动，严肃查处精准脱贫政策落实和项目资金管理领域弄虚作假、挤占挪用、以权谋私、优亲厚友、损公肥私等问题，重点查处和纠正超标准超范围向群众摊派费用，克扣群众财物、拖欠群众钱款，在退耕还林、危房改造、农村低保中虚报冒领等突出问题;农村“三资”管理、土地征收和惠农等领域强占掠夺、贪污挪用问题。严肃处理在办理涉及群众事务时吃拿卡要、优亲厚友、私分滥发甚至欺压群众的违纪违规行为，以严明的纪律为打赢脱贪攻坚战提供保障。
加强教育防控。针对村社可支配资源增多、村级财务监管不到位、村干部法纪意识淡薄的现状，着力抓好四个方面的工作：首先要常打“廉政针”，通过举办廉政讲座、组织参观警示教育基地、开展庭审观摩、警示和宣传教育，让村干部对违纪违法“不敢为、不愿为、不能为”;其次要常吃“监督药”，通过健全财务监督管理制度，加强村集体财务人员培训，严格落实“村财乡管”制度，对农村重大事项实行申报公开，让老百姓时时知晓，事事明白，将村务置于阳光下;第三要加大惩处力度，通过对违纪违法行为实施“重拳”打击，震慑村干部肆意侵占、恶意贪腐等不良行为，让村干部时刻警醒，自觉遵纪守法，提升农村基层政权 的公信力，树立党员干部在人民群众中的良好形象;第四要进一步力口强村务监督委员会建设，发挥职能作用，督促基层党员干部照章理事、依规办事、秉公处事，确保基层权力规范运行，确保群众合法权益不受侵犯。
(六)深化纪检体制机制改革，推动组织和制度创新
严格落实向县纪委报告线索处置和执纪审查情况制度办法，巩固深化“三转”成果，调整优化乡纪委监察室内设机构，健全完善监管机制，在信访受理、案件调查、定性量纪、办案安全等重要环节实行“签字背书”;聚焦主责主业，严格落实纪委书记不分管纪检监察工作以外的其他工作业务的要求;积极配合县委开展专项巡察工作，认真办理移交的问题线索，对巡察反馈的问题跟踪督办，督促相关单位抓好整改落实。
(七)加强惩防体系建设，切实规范权力阳光运行
强化监督制约。认真贯彻落实《县委关于<建立健全惩治和预__败体系2022-2023年工作规划>;的实施办法》，进一步细化分解年度任务，靠实工作责任，加强监督检查，推动工作任务落实。狠抓制度落实，牢固树立“制度面前没有特权、制度约束没有例外”的意识，切实加强对制度执行情况的经常性监督检查，领导干部要做执行制度的表率，主动接受监督;深入推进党务公开、政务公开、村务公开和各领域办事公开，特别是财政预算、行政许可、政府采购和涉及群众切身利益的重大政策措施以及“用权、用钱、用人”三个关键环节，主动向社会公布，接受干部群众的监督;进一步完善和落实对重大事项、重要岗位人员安排和村干部任免，重要项目安排和大额度资金使用等“三重一大”问题，建立健全民主决策机制，广泛听取干部群众的意见，不搞暗箱操作和“一把手”个人说了算，真正让权力在阳光下规范运行;继续推进廉政风险防控工作，加强监督，推行政务、村务公开，规范并公开权力运行流程，有的放矢地把牢“关键点”，织密“防护网”。
加强廉政文化教育。以正在开展的“两学一做”学习教育为总揽，深入开展党纪国法和廉洁自律教育，使党员干部做到克己奉公、严格自律。通过系统的党风党性党纪教育培训，一把手讲党课、召开警示教育大会、举办反腐败成果展等形式，做到警钟长鸣，防微杜渐;通过搭建文字教育平台，充分发挥理论宣传阵地的作用，宣传正面典型，曝光反面案例，加大宣教力度;深入开展廉政文化“六进”创建活动，大力弘扬中华民族优秀传统文化，汲取家规家风、乡规民约中的精华，加大党风廉政宣传力度，加强舆论阵地建设，整合宣传资源，发布权威信息;进一步完善党风廉政宣教目标管理责任制，明确责任主体，落实工作任务，强化考核奖惩机制，把教育内容、目标和要求变“软任务”为“硬指标”，确保全乡各级党员干部廉洁从政。
(八)加强教育管理，打造忠诚干净担当的纪检监察队伍
聚焦职能定位。紧紧围绕监督执纪问责，按照省、市、县纪委要求，认真做好乡纪委内设机构调整设置工作，配齐配强科室负责人和工作人员;继续加强纪委规范化建设，配齐专职纪检干事，实现有办公场所、有办公设备等“五有”目标，进一步解决定位不准、精力发散、职能作用发挥不够的问题，确保责有人担、事有人干。
加强班子建设。进一步优化乡纪委结构，明确乡纪委、纪委书记、监察室主任、纪委委员和纪检干事职责，发挥纪委委员作用，全面实行纪委委员联系包抓村社和乡属单位党风廉政建设工作制度，督促纪检监察干部深入村社调查研究，检查指导，帮助村社发现问题，解决问题，做到“情况明、数字准、责任清、作风正、工作实”。
强化日常管理。坚持“严”字当头，从严教育、从严管理、从严监督，以更严的要求、更高的标准着力打造一支纪律严明、素质优良、作风正派、工作务实的纪检监察干部队伍。一是着力强化政治理论和纪检监察工作业务的学习，在学思跋悟中把握精神实质，领会核心要义，不断提升政策理论水平和业务素质，切实解决思想认识不到位和能力素质不适应的问题;二是严格遵守工作纪律和生活纪律，从一言一行、一举一动抓起，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，以身作则，发挥示范表率作用;三是始终坚守忠诚干净担当总要求，不断加强党性锻炼，增强党章党规党纪意识，坚决贯彻执行县纪委和乡党委的决策部署、工作安排，勇于担当，公正执纪，干净干事，清白做人;四是不断强化内部监督，自觉接受社会监督，加强纪监察干部日常教育管理;五是坚持“正人先正己”、“打铁还需自身硬”，对发生在纪检监察干部队伍中的违纪违规问题从严查处，绝不包庇纵容、网开一面，切实解决好“灯下黑”的问题，永葆纪检监察干部队伍的纯洁性。
同志们，推进全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败工作任务艰巨、使命光荣。让我们在县委、县政府、县纪委和乡党委的坚强领导下，以坚定的信心和决心，勇于担当，扎实履职，节奏不变，力度不减，坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，为实现全面小建成康社会而努力奋斗!
