第1篇 社会治安综合治理工作情况总结
一、健全综治组织机构，强化综治工作力度，确保全区社会政治稳定。
今年，我区重点把社会治安综合治理防范工作纳入区内两镇一处、昌东高校、企事业单位目标管理考核之中。在往年的基础上进一步加大工作力度，回顾今年以来的综治工作，我区根据基层单位情况，一是区工委、管委会年初对两镇一处领导班子进行了全面调整，明确了综治工作的目标、任务和要求，将综治工作作为发展区域经济的平台和软环境，纳入全区发展的总体规划之中；二是区综治委采取层层签订《社会治安综合治理目标责任书》的形式，把各项工作任务量化分解到各级*政领导和各个职责部门。建立《综治工作领导政绩档案》，加强对各级*政领导日常工作的检查和考核，作为年度评先授奖的依据；三是工作中突出抓好“一个规划”、“两个保障”、“三个意识”、“四个结合”建设：其中，“一个规划”即按省市政法委的要求着手抓好2022—2022年全区治安防控体系建设三年规划，分步实施，整体推进，常抓不懈；“两个保障”即一是制度保障。以强化考核机制为重点，对两镇一处、昌东高校建设管委会*政主要领导和分管领导进行考核。出台了南昌高新区综治、信访相关管理制度，完善了综治工作范畴，形成了用制度管人，制度约束人的良好工作氛围。二是做到了综治经费有保障。今年，我区设立了200余万元综治基金，用于全区的社会治安综合治理工作，并按照逐年增加的指导思想狠抓了落实；“三个意识”即一是强调各级领导必须要有维护大局确保一方平安的政治责任意识；二是强调各责任部门、责任单位必须认真履行综治职责意识；三是强调维护社会治安必须做到人人有责的意识；“四个结合”即一是防范工程与经济建设、招商引资工作相结合；二是防范队伍建设与*员先进性教育活动相结合；三是防范活动与解决失地农民的实际问题相结合；四是防范工作与全区精神文明建设、争先创优相结合。今年我区负责中央、省、市各种重大接待的维稳工作76次，未发生一起安全不稳定事件。
二、*政领导综治协调，部门联动手段综合，积极开展矛盾纠纷排查调处工作。
今年，我们在总结去年开展矛盾纠纷排查调处工作经验教训的基础上，在全区范围推出了“*政领导，综治协调，部门联动，手段综合，工作规范，机构专职”的矛盾纠纷大调节机制。以开展矛盾纠纷排查为手段，以人民调节规范化建设为重点，切实做到了“四个规范”和“四个落实”。即“组织规范，制度规范，工作程序规范，人员规范”和“组织落实，工作落实，制度落实，经费落实”。始终坚持每半个月召开1次综治信访例会，排查矛盾纠纷，分析治安形势，商议解决问题的办法，检查督促工作落实情况。今年全区调处各类矛盾纠纷136起，调处解决125起，成功率达到95%以上。筑牢了维护社会稳定的第一道防线，为高新区经济发展奠定了扎实的基础。
三、加强治安防控建设，网络互动卡点堵控，打击了辖区各种违法犯罪行为。
今年，我们结合城乡插花地段易发案地段和时段的特点，一是注重加强区内社会全面巡逻防控网络建设，建立了**、交*与治保队、巡防员队伍相结合的群防群治巡逻机制，每天坚持机动车、自行车和徒步三种形式在辖区主要干道和重点时段进行巡逻。二是突出加强治安卡点堵控网络建设。针对高新区交通主要干道和案件多发地段，以交通沿线巡逻中队为依托，分类设置了卡点，配备了通讯、交通工具，坚持24小时执勤，形成上下贯通，左右呼应，反映灵敏的堵控网络。三是加强内部单位防范网络建设。加强对**、企业单位、各镇处治安保卫工作的检查，指导和监督。坚持每季度组织召开了进区企业综治工作会议，强调了金融、电力、外资企业、电脑软件开发系统、财务室、金库等系列治安防范等级标准，推动了企业内部治安防范工作制度化、规范化进程，清除了创安工作的空白点。四是发挥科技防控网络作用，提高发现堵控犯罪的能力。万科益达四季花城在居民住宅区推广安装电脑联网报*系统，提高对讲电控防盗门的技防设施。今年，我们发挥去年在新建区6.8平方公里技防7条路和企业的技防厂区安装的电子监控作用，破获了3起盗窃案件。3月24日，我区在昌东镇长胜大市场召开集中销毁赌博违法工具现场会，牌九、麻将等一批赌博工具，刹住了辖区村民中赌博的不良风气，净化了高新区的社会治安环境。6月2日，派出所抓获两名长期在麻丘街入室盗窃作案分子，收缴手机4部，现金1万余元。6月3日夜间，派出所巡逻，在万科益达四季花城社区工地擒获两名外地盗窃工地建材违法犯罪分子。
四、推进综治“六进”工作，拓宽基层创安基础，广泛开展法制、综治宣传教育活动
根据《2022年度社会治安综合治理目标管理责任书》的要求，我区结合工作实际，针对区内大部分农村集体经济基础较为薄弱的特点，突出工作重点，做好综治“六进”，着力构建和充实基层创安工作。至今为止，区管委会从年初财政预算经费中拨出综治经费4万元、普法经费专款3万元扶助综治进村、进市场，开展法制、综治宣传教育活动。先后为长胜大市场、集贸大市场配备了办公桌椅、文件柜，制作了4块1.3×3.2米综治各种规章制度上墙图板。为20个贫困村制作了220块0.4×0.6米综治规章制度图板，为全区48个行政村印刷了150套工作台帐。协助刚成立的高校园区建设委员会综治办完成了综治组建工作各项内容。3月6日，组织千名群众分别参加了在市八一广场、高新区昌东镇长胜大市场举办的纪念中共中央国务院、全国人大常委会《关于加强社会治安综合治理的决定》颁布14周年综治宣传月活动。组织区内综治各成员单位20多名工作人员开展法律咨询，解答当地群众反映的热点、难点问题，制作大型综治宣传标语20幅，书写标语200余条，综治多种内容的宣传展板132块，组织芦源村60名老年协会人员进行了综治宣传文艺演出，营造了良好的综治宣传教育氛围。在“四五”普法依法治市考核验收工作中，市考核领导小组全体成员对我区5年的普法依法治市工作给予了非常高的评价，两次推荐申报为全省“四五”普法依法治市先进单位。9月17日，我区参加全市“四五”普法依法治市成果宣传栏评比活动中荣获了二等奖。
五、强化综治五项工作，加强消防安全检查，广泛开展交通安全整治。
1、做好预防青少年违法犯罪工作。一是建立了预防青少年违法犯罪工作机构，构建了学校、家庭、社会三位一体的青少年法制教育体制网络和青少年维权网络。6月初，组织区内中小学有关领导、工作人员、学生在高中部开展预防青少年违法犯罪法律知识讲座大会，邀请市*校的老师授课，受教育人数1200余人。二是在青少年当中广泛开展了远离毒品禁毒、禁赌行动。三是针对当地失地青年就业难的问题，妥善安置工作。3月3日，昌东镇政府组织100名青年员工奔赴上海晶宝童年有限公司打工。四是创建了麻丘陈毅纪念小学青少年法制教育基地，树立综治进学校新的亮点。
2、加强对流动人口治理管理。区内各派出所与所有出租房房东签订责任状，清理出租屋63处，破获刑事案件36起，治安处罚82人，刑事处罚70人，重点抓好了出租屋和落脚点的管理。
3、刑释解教人员安置帮教工作上了新的'台阶。一是刑释解教人员比去年同期减少了一倍多。二是5月15日全国基层司法所建设工作现场会参观点设在高新区麻丘司法所。司法部部长吴爱英对麻丘司法所队伍建设情况给予了高度评价。中央电视台5月中旬还播放了该所司法所建设和安置帮教取得的成绩，江西日报、江西法制报报道了他们的先进事迹。今年下半年，区财政拨款2万元着力打造刑释解教人员安置帮教基地建设。同时，各镇处也划拨了配套资金。目前，我区创建了“爱心港湾帮扶基地”、“华南新生帮扶示范基地”、“春芳水产养殖示范基地”。
4、积极开展学校及周边环境治安综合治理工作。年初，综治委制定下发了《2022年学校及周边治安综合治理工作要点》，规定了学校及周边环境建设的机构、任务、目标、措施。做到“七个明确”，即明确学校及周边环境建设计划，明确今年实施目标，明确今年整治重点，明确阶段整治项目，明确责任单位，明确完成时间，明确考核办法。坚持做到每月召开1次综治校地联席会议，解决了一些长期困扰部分学校“老大难”的问题。今年4月份，市政法委领导高新区召开校地联席会议的经验和做法给予高度评价。今年以来，区综治委组织区内综治成员单位对昌东高校园区周边进行了10次集中整治，共清理出租屋33处，取缔网吧5家，三室两厅12家，取缔违章摊点50个，对32家违规经营的店面下发了整改通知书，查缴音像制品30多件，盗版光盘300多盘，非法刊物50余册，共拆除蓝天学院、工程学院、外语外贸学院附近的违章建筑12家共计300余平方米，治理违章行驶“后八轮”和非法营运“五车”45辆，有效地改善了校园周边环境。11月6日、7日区、镇、村200多名人员，分成14个拆迁工作小组对紫阳大道、天祥大道上师大、工程学院600多栋（间）5万多平方米的违章临时建筑进行了强制拆除，新建了180个统一、美观、规范的不锈钢和塑钢临时店面，建筑面积约7200平方米，总投资200多万元，用于安置部分失地农民就业。
5、防范和处理各种邪教问题，维护辖区的社会政治稳定。年初，高新区综治委，根据各单位人员变动情况，及时调整了南昌高新区防范和处理邪教问题领导小组，将防范和处理邪教问题列入了综治工作的重要议事日程。制定下发了《关于全区迅速开展农村反邪教*示教育活动的通知》和有关宣传教育资料。春节期间，对辖区两镇一处的分管领导、综治办主任和48个行政村干*进行了专题培训考试，参会人员373人。同时，按照上级“进村、入户、面对面”的要求，利用宣传车连续3天深入镇村进行反邪教宣传教育，抽查各村反邪教光盘播放、图片张贴、标语书写等情况。此外，加强了对“flg”重点人员的监控，做好了敏感时期全区社会政治稳定工作，确保了610工作“三个零”的目标。
6、大力加强消防安全检查和道路交通安全整治工作。
一是构架了区内企业、大专院校、镇村火灾防范体系，6次组织人员对人员密集场所安全出口进行了专项政治，对全区100多家“六小”场所进行了拉网式排查，拆除店内违章阁楼30余处，下发整改通知书70余份，消除了一大批火灾隐患。1-10月份，火灾事故率比上年同期下降了36.5%。二是深入开展了创建“平安大道”工程，积极开展交通安全“五进”宣传活动，涌现出交通安全示范村3个，下大力地遏制了交通事故上升的势头。书写大型宣传标语83条，制作交通安全大型温馨*示牌10块，投入各项资金1.3万元，确保了中央、省、市来区视察指导工作、企业开工典礼的交通安全。2次得到省交*部门的通报表扬，今年4月份南昌电视台对我区高新交*大队的先进事迹进行了专题报道。
回顾高新区今年以来的综治工作，我们感到取得了一定的成绩，但是与兄弟县区和开发区的工作相比，还存在不少差距。我们将继续努力，扎扎实实地做好本职工作，为创建和谐平安南昌，为高新区的经济腾飞和社会政治稳定做出更大的贡献。
第2篇 市工业局社会治安综合治理宣传月活动情况总结
市综治委：
我局按照彭综治委20xx3号《关于开展社会治安综合治理宣传月活动的通知》精神及天彭综治委发20xx8号《关于开展社会治安综合治理的实施意见》要求，高度重视、精心策划、周密部署，及时成立了领导小组，组织相关的宣传活动，达到了预期效果，为进一步深化和全面推动社会治安综合治理平安创建活动起到了积极作用。
一、高度重视，成立了宣传机构
接到上级指示后，立即安排20xx年3月份社会综治宣传月工作，随即成立了以王海波副局长为组长，刘远仲、史超一、潘善文、刘军、吴兆和、丁建立为成员的宣传领导小组，对本系统的综合宣传月活动进行具体的安排。
二、签订目标责任书，落实工作责任
3月20日，组织召开了全市规模以上企业参加的20xx年工作安排大会，与到会的97家规模企业签订了《社会治安综合治理平安创建目标责任书》，传达了20xx年综治工作安排实施意见，又于3月26日召开的全市59家非煤矿山工作例会上强调了综治工作责任主体，企业的社会责任和做好综治工作的具体措施。
三、组织活动，广泛宣传
在3月20日，全市集中的宣传点，我局派出4名同志在中心广场参加了综治宣传活动，通过散发相关宣传资料，扩大宣传氛围，提高广大市民自觉参与综合治理的热情与积极性。
3月6日，我局以彭工办20xx19号文的形式转发了彭综治委、市委宣传部的关于开展综治宣传月活动的通知，要求清算组、规模以上企业、非煤矿山企业尽快制订宣传计划，落实宣传内容，突出宣传重点，进一步深化“细胞工程”、“天网工程”深入推进平安企业建设工作。
宣传月活动中,**职工也以各种形式参加了综治宣传活动,学习了有关资料,提高了综治活动知晓率。企业也相应进行了宣传活动，分发了宣传资料，张贴了标语，制作了宣传栏，在一定程度上推动了综治活动的深入开展。
综治宣传工作是一项长期的工作，通过今年三月份的宣传月活动推动，虽然有了一定的成效，但还有部分企业不是十分重视，工作推动消极，连基本的工作检查安排都比较困难，在金融危机大环境的影响下，我们综治工作的全面推动仍需要加强，职工参与平安建设的热情仍然需要提高。通过进一步的努力工作，我们相信，今年的综治工作会有一个新的起点。
第3篇 环境综合整治工作情况总结
2022年，文登市侯家镇从镇区到村庄，街道变宽变平坦了，五彩的鲜花处处绽放。
结合学习实践科学发展观活动的全面展开，镇*委、政府根据上级部署，将农村环境综合整治工作全面融入新农村建设之中，成立领导班子，明确分阶段整治目标，制订实施计划与考核细则，全面落实市委、市政府要求，创新新机制，探索新模式，取得了很大工作成果,全镇总投资达到380万元，全面清理整治影响村容村貌的街头粪堆、土堆和草堆，撤除闲置旧房132间，新建村内公园、健身休闲广场8个，面积13000平方米，设置环境美化雕塑小品21处，硬化村内街道18000平方米，硬化连村路1xx平方米，使全镇上下人居环境得到了根本性改善。
确定重点，建好示范村 。火车跑起来，全靠车头带，根据集体经济条件和村情，首先确定了高家、大时家、潘家、西泥沟和南廒五个村作为全镇环境综合整治的“火车头”，进行重点督导，采取班子成员负责制，责成五名班子成员人守一村，集中人力物力限期完成，达标验收合格后，当作示范标杆，组织全镇观摩学习。潘家村投资8万元，购置秸杆挤块机，免费为村民进行秸杆挤块；大时家村争取外援28万元，硬化街道6500平方米，建街道小花坛32个，砌沿街花墙5600米；西泥沟在村中央一片旧院落和草垛粪堆原地上，投资20万元，建起了一处1800平方米村民休闲公园等等，为全镇起到了良好示范作用。
以点带面，全面开花 。 在“火车头”村的整治工作取得很大成效基础上，镇*委、政府组织各村两委干*召开专题观摩学习现场会，采取班子成员包片、**干*包村的方式，紧紧结合学习实践科学发展观活动的深入开展，在全镇全面展开学习实施，村村有规划，村村有人抓，村村有行动、有变化。
督导促进，常抓不懈。 对于各村整治质量和进度，包村干*每日一汇报，每周一调度，十天一检查，检查结果列入镇村干*年度目标管理考核体系。为保持整治成果，各村相应落实了村、组二级责任，制定了村级环境整治长效管理制度，组织闲散村民成立清洁队，建立了常抓不懈机制。
由于措施得力，成果显著，7月16日，威海、文登两市领导来我镇观摩，听取汇报，给予肯定，8月份，《文登大众》头版头条给予了全面报道。
第4篇 2022年银行综合部工作情况总结范文
xxxx年，在*支*的正确领导下，在各部门的大力支持和配合下，综合部紧紧围绕全部的中心工作，认真遵循“管理规范、运作高效、作*严谨、团结协作”的工作标准，以价值创造为中心，以能力建设为重点，以提高效率为目标，牢固树立为部领导服务、为部门服务的观念，加强工作的制度化、规范化建设，创造性地开展工作，经过部室全体人员的共同努力，各项工作取得了良好成效，在网点转型中发挥了积极作用。
一、完善制度，严格管理，强化执行，提高效率，服务领导、服务部室的能力和水平显著提升。
(一)、强化执行，做好协调，确保行务运转有序高效。
1、oa系统3.0版全面上线，办公自动化水平进一步提高。制定了积极可行的实施方案，组织了各部门oa管理员应用操作培训，全部的公文往来实现了电子化运转，提高了效率，节省了费用。
2、加强工作督办，提高执行效率。全年共立项督办46件，确保重点工作顺利推进;负责牵头确定了xx年17件重大工作事项，并加强督办调度，对全行全年工作起到了较好的推动作用;加强对工作会议等全行性重要会议的督办工作，建立了通报制度，确保会议精神落到实处。
3、积极参与标准化服务工作，促进全部服务水平的提高。组织召开了标准化服务动员大会;组织编写了标准化服务标准;切实做好xxxx年***工作;从而促进了全部服务水平的提高。
4、做好会议接待，提高服务质量。圆满完成了总行网点转型验收组及省行路民副行长等省行行领导对我部视察指导工作期间的接待任务;成功组织了三次全员参加的会议;出色承办了全市网点转型现场会。
(二)完善制度，严格管理，基础管理水平显著提升。
1、规范了档案管理。健全了档案管理制度，配齐了各部门的档案管理员，使档案管理员明确了职责，提高了素质。
2、加强了印章管理。股改后及时启用了新印章，组织刻制更换了各部门的有关印章，并对全部的印章管理工作进行了全面检查，消除了风险隐患。
3、改进了工作流程。根据体系文件的要求，梳理完善了会议、保密、档案、印章等规章制度和各项工作流程;修改完善了营业部的场所文件和综合部的场所文件扎实做好双标运行。
(三)加强调研，做好参谋，决策支持能力进一步增强。
1、认真撰写综合材料，不断提高工作质量。围绕全部的中心工作，认真撰写各种综合性文字材料，及时、准确、完整的把部领导的战略部署、重大决策和工作意图传达贯彻到各项工作中去，并在文章立意、文字表述上下功夫，全面提升文字材料的质量。在时间紧、任务重、人员少的情况下，全年共完成年度工作会、经营形势分析会、标准化服务专题会、***、述职报告会等综合性文字材料以及领导交办的其他临时性材料110多篇、80多万字，总量大大超过往年。
2、加强调查研究，促进业务发展。经过大量细致地调查、分析和撰写工作。全年共撰写和上报省行市行各类信息100篇，内容包括风险控制、产品创新等;按时完成了“我
的建行我的生活”征文、“笑容在工作中绽放、奉献在岗位上闪光” 征文活动、“创一流业绩，迎接xx大”
征文活动以及网点转型相关信息的的编撰上报工作。
(四)完善机制，创新手段，信息宣传工作快速进步。
1、强化信息宣传，实现较大突破。实施了信息宣传买单考核办法。全年在省行市行网站共发布信息200条，并且在全市全年信息发布量考评中，全市排名进入前三甲，使信息网站成为展示我部展示风彩的舞台和劳动竞赛的擂台。
2、加强宣传报道，扩大社会影响，做好网点转型和新产品的宣传工作。通过横幅、海报、折页、宣传单等多种形式促进重点产品和重点工作的宣传报道，进一步扩大了我部在系统内外的影响力。
二、以网点转型和体制优化为目标，继续深化和完善人事与激励约束机制改革，人力资源管理工作迈出了崭新的步伐。
(一)合理调配、优化组合，认真组织员工队伍的结构调整和优化。
1、结合网点转型的新要求，充实了前台部门力量，压缩支持保障人员，充实了客户经理队伍，合理测算配置了前台柜面人员。
2、加强短期合同用工的管理，加大置换力度，探索对短期合同用工的市场化管理，通过公开集中招聘方式新招用一批短期合同用工，置换充实到前台柜面服务岗位。
(二)深化完善薪酬分配体制改革。
1、全面修订绩效工资考核分配办法，强化员工的行为考核。
加大量化考核力度，实现了对员工绩效工资的直接发放， 2、进一步理顺完善薪酬福利体系，调整了住房公积金的计缴比例;为全部在岗员工健全了五项法定社会保险;建立了企业年金单位缴费。
(三)加强对员工培训工作的组织、管理和监督考核
1、强化对培训工作的规范管理，制定下发了《建行济宁分行营业部xxxx年培训工作要点和培训计划》，督促各承办部门按计划执行，并按体系文件要求规范完善培训工作的审批、实施和评价程序。
2、做好重点培训项目。一是对网点转型全员培训工作，作为管理和主要牵头实施部门之一，自始至终承担起组织管理和考核工作，配合营业室，较好的完成了各阶段的培训、演练工作任务;二是认真组织双标体系文件的培训工作;三是开展标准化服务工作，组织了服务礼仪、普通话、柜面业务基础知识和基本技能方面的集中强化培训;四是对新招用短期合同员工组织了规范的、有效的上岗前培训工作，起到了较好的效果。
(四)加强*组织和*员队伍建设。
积极组织入*积极分子培训和发展新*员的工作，经过培训的入*积极分子达10人次，新发展预备*员1人，有一名预备*员预备期满经考核合格被批准转为正式*员。
三、牢固树立“后台为前台”的服务意识，努力提高工作效率，为全部计算机系统的正常运行提供了有力的科技保障。
(一)规范设备管理，及时处理废旧设备。
为进一步规范计算机设备管理，今年综合部对我部计算机设备多次进行了认真清理、核查，建立完善的设备、耗材档案，实现了设备、耗材管理的电子化、标签化，做到了计算机设备的帐目清楚，账实相符。
(二)推广新程序，拓展新业务。
按照省行统一部署，综合部今年对体系文件管理系统、应收帐款管理系统、oa系统、电子签报系统等多个项目进行了推广。
(三)积极推进我部规范化服务开展，努力提高内部管理水平。
根据我部标准化化服务要求，计算机管理员及时对理财室、营业大厅计算机设备进行了布线、安装，使线路布局合理、美观。加大对营业场所的科技检查，防范风险，对前台设备多次进行了集中维修，保证了我部计算机系统软、硬件的正常运行。
四、工作中存在的不足
一是有关的规章制度还需要进一步的完善和细化，在制度执行的自觉性、规范性和精细化上还需要进一步加强。
二是在人员持续紧张、工作任务日益繁重的情况下，内部工作流程需要进一步的梳理和改进，以最大限度的挖掘员工潜能，提高工作效率。
三是部室人员的整体素质与工作要求还存在着差距，尤其在主动创新和独立完成工作方面还有差距，需要进一步加强。
四是对服务领导、服务部门的质量还需要进一步的提高。
xx年，是建设银行全面转型的第一年，对工作的要求更高、标准更严，任务更重。在今后的工作中，综合部将紧紧围绕全部的中心工作，以效率为突破口，持续加强能力建设，最大限度的服务好领导和部室，为全部业务健康快速的发展做出新的最大的贡献。
第5篇 农业局上半年社会治安综合治理工作总结情况汇报
农业局在县委县政府的正确领导和县政法委的关心下，按照构建和谐社会，创建“和谐xx”、“平安单位”的要求，以维护社会稳定为根本，夯实综合治理基础建设，加强教育宣传，切实提升公众安全感，确保干*职工的思想稳定，今年来没有发生重特大安全生产事故和进京、赴省、到市上访事件，为构建和谐平安xx作出了积极的贡献，现将今年来我局的社会治安综合治理工作情况汇报如下：
一、强化领导，规范综治办公室，完善综治工作机制
一是不断完善综治管理建设，根据工作需要适时调整综治工作各个领导小组，明确局长为第一责任人的责职，分管领导具体任务。二是规范综治办公室建设，设立专门的综治办公室，配齐配强综治干*，认真落实综治办图表上墙、资料整理，建立综治建设明细台帐。三是不断创新社会治安新理念，与时俱进，加强长效机制的建立和完善，从领导机制、工作思路、工作措施、保障机制等方面进行了积极的探索和有益的探索和实践，确保了我局综治工作平稳发展。
二、不断完善综治制度建设
一是与局辖各单位层层签订了综治目标管理责任状，签状面100%；二是完善了矛盾纠纷排查调处制度，坚持定期排查调处制度，建立了长效机制，推动工作发展；严格落实综治例会制度，综治办每月一次，综治领导小组每个季度一次，矛盾纠纷排查每个星期一次；完善综治责任人政绩档案，实施考核奖惩，与平安建设挂钩；。三是注重从源头上化解农村矛盾，维护农村稳定。今年我县农业行政执法大队，积极创建“文明执法窗口”，从农业生产源头抓起，重拳整治农资市场，确保农资质量，很少发生农资纠纷，使农村基层的矛盾得到了有效缓解，维护了农村稳定。四是对群体性事件制定了应急方案，研究处置办法，形成了反应灵敏，运转高效的应急处置机制，今年来，未发生因矛盾纠纷排查调处不及时而引发的重大治安事件和问题。
三、广泛开展法制、综治宣传教育及依法治理和平安创建工作
xx在全国政法工作会议上强调：坚持两手抓，一手抓严格执法，打击犯罪，一手抓政法宣传，舆论引导，努力实现“两个确保”确保正面宣传有声有色，确保不发生重大涉法负面舆情”。农业局积极开展法制宣传工作，“紧扣政法主题，紧跟时代步伐，紧贴基层实际，紧密联系群众”。一是抓好干*自身教育，提高法制意识。积极派人参加综治办开展的学习和召开的会议，及时传达县会议精神，按照全县政法综治会议精神结合本局实际制定工作计划，将农业局干*职工是否参与赌博活动列入年终考评；二是通过开展法制宣传月活动，送法律下乡进基层，广泛宣传与农业生产、生活密切相关的法律法规，进一步提高了广大群众的法制意识，极大地激发了广大群众参与社会治安综合治理的主动性；三是结合“结穷亲、助民富，争做龚全珍式好*员好干*”活动，积极开展“民情夜访”工作，合理安排局领导及部分干*分成小组，以三板桥乡的棠市、三口垄村为重点，进行“民情夜访”，为村委会以及部分种养大户、贫困户解决实际困难，得到当地群众的十分欢迎。四是加强了本单位干*职工的法律知识学习，认真学习了农业法律法规，提高了依法行政的能力；五是认真组织单位内部安全防范工作，我局在“319”国道边，单家独户，安全问题成了农业局工作的重中之重，安排专职人员监看十几个摄像头，安排专职门卫人员监守局内情况，结合实际建立健全的门卫制度，节假日安排值班人员并上报值班人员安排表到县政府、政法委，组建了“看楼护院”等群访群治队伍，在重点部位和场所落实了人防、物防、技防措施；五是积极开展了平安单位创建工作，我局以创建和谐平安单位为抓手，把创建和谐平安单位列入日常重要工作议程。
四、加强治安联动服务体系建设工作
结合农业部门自身优势，深入田间地头解决农民在农业生产中遇到的实际问题，做到有求必应，有难必助。只要农民群众有问题，只要农民群众一个电话，我们在最短的时间内赶到现场，并提供最满意的服务。今年我们已接待处置多次的来电来访，农民群众满意率99以上%。
五、强化农资监管维护农民权益
今年特别重视农资市场整治力度，切实维护了农民合法利益。2-6月份，农业行政执法大队和市执法支队开展联合执法1次，共检查了农资经营户120户次，共出动执法人员380人次，出动执法车辆50台次，检查农资经营市场60场次，检查农资经营户和农业协会80户，按一般程序立案查处4个案件，共处罚款1.4万元，处罚没收未审定种子160公斤，为确保农业生产安全、维护农民权益起到了积极作用。 在取得成绩的同时也看到了不足，作为综治职能单位，常感到工作任务艰巨，责任重大，尤其是现在国际环境的影响，社会稳定是当前确保人民安居乐业的重要任务，我们要进一步加强领导，深入开展法制、综治宣传教育工作，增强公民的法制意识，为全面完成创办“平安xx”工作目标，打造名副其实的“xx之乡”尽心尽力。
第6篇 公路局2022年度综合治理安全工作情况总结
2022年度综治安全工作在上级主管部门的领导下，以贯彻《安全生产法》和《福建省社会治安综合治理工作纲要》为主线，紧紧围绕国省干线公路实施“安保工程”和“迎部检”中心工作，以市委、市政府创建“平安龙岩、平安单位”活动为契机，以实施《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》和《安全生产许可证条例》为重点，坚持“安全第
一、打防结合、预防为主”的工作方针，坚持科学发展观，不断深化内部管理，推动《综治创安目标管理责任制》的贯彻落实，现将基本情况报告如下。s0100
一、统一思想认识，加强组织领导
各单位领导不断增强综治安全责任意识和使命感，牢固树立“安全工作只有起点、没有终点”的理念，摆正安全与生产、效益、发展的关系，始终把维护政治稳定和抓好综治安全工作摆上各级领导的重要议事日程，在全局形成一把手负总责和一票否决制，并建立三级安全管理网络和“三长负责制”的安全管理模式。坚持做到综治安全工作与单位全局发展同布置、同检查、同落实，新、扩、改建工程与安全卫生“三同时”，年初有计划、平时有检查、半年有初评、年终有总结评比，经常研究和部署综治安全常项工作，并针对工作中存在的问题，以“五个提高、五个遏制、五个防止”为目标采取有效措施及时整改，防范于未然。
二、强化职工教育，提高管理素质
（一）积极开展各阶段的专项整治活动，采取以会代训、声象教育、图文专栏、知识答卷竞赛等，广泛开展多形式的综治安全法律法规的宣传教育和培训，坚持做好养路工、换岗职工、特殊工种、车机驾驶员、民工队伍的安全教育，不断提高从业人员及各岗位人员的安全素质和规避事故的能力，做到严守安全操作规程，正确使用劳动防护用品，安全生产、文明施工。
（二）全局围绕发案少、秩序好、群众满意度高为目标，全面开展“平安龙岩、平安单位”创建活动，按照创安“八标准”和要害部位“六合格”抓好各项工作的落实。根据《企业事业单位内部治安保卫条例》和《省委、省政府关于建设“平安福建”工作意见》的精神，全面制定了创建“平安龙岩、平安单位”的总体规划和年度工作计划，完善创建工作机制和工作职责、工作要求、具体措施和责任分解，推动全局干*职工积极参与创建的浓厚氛围。充分发动群众积极开展创建无毒害单位活动，做好“打黑除恶”、查禁“六合彩”、“法轮功”专项整治，努力扫除各种社会丑恶现象，极力稳定好职工队伍，实现本辖区“七无”良好氛围。按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，把思想政治教育与解决群众实际问题、依法调处结合起来，责任部门疏导化解与群众自治自管结合起来，采取挂牌督办、领导包案调处等形式切实加强内部单位矛盾纠纷的排查调处的针对性和实效性，遏制群体性事件、集体上访、越级上访事件的发生，极力将各类矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态，不断增强所辖区域预防和控制犯罪的能力。通过加强群防群治队伍建设和西城街道、**派出所、西安社区的治安联防，派员参加6月28至7月3日“平安杯”体育运动会、治安中心户长会议、消防运动会，促进齐抓共管工作机制的建立和专群结合立体治安防控体系的形成，为全面完成公路中心工作和促进单位文明建设保驾护航，2022年度我局顺利通过当地综治委平安创建的验收列为第一批平安创建达标单位。2022年10月中央文明委表彰为创建全国精神文明工作先进单位。
（三）全力以赴开展“四五”普法宣传教育。一是根据全省交通系统“四五”普法规划及市委、市政府《关于在全市公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》的精神，我局从2002年到2022年，在全市公路系统范围认真组织开展了“四五”普法宣传教育工作，并结合实际情况有针对性地做好领导干*、行政执法人员、重点涉密人员的“四五”法制教育，及时研究和解决普法工作中出现的问题，全面加强了安全保卫、保密的自身防范工作和人防、物防、技防措施的落实，五年来无发生泄密事件和各类案件，有力推进了“四五”普法工作的顺利开展；二是以人为本抓普法教育，全面提高职工队伍整体素质。重点组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、*的十六大和十六届五中全会精神及《宪法》、《公民道德实施纲要》、《*内监督条例》、《纪律处分条例》、《公路法》、《安全生产法》、《行政许可法》等法律法规，并突出宗旨教育、“三观”、“三德”教育。采劝请进来”与“走出去”相结合方法，请专家学者到单位进行集中辅导举办普法知识讲座。由领导和有关部门负责人为职工作法律知识讲座外
，路政部门还聘请了常年法律顾问经常性对职工进行与公路相关的法律、法规的知识辅导，并积极指导路政法律文书的制作，规范行政诉讼的程序，提高路政办事效率；三是全局干*职工逐步形成了全程学习、全员普法、团队学习的良好氛围。通过学法，用法，进一步增强了领导班子依法管理，依法经营的决策能力，促进了路政执法队伍依法行政的整体水平，提高了全体干*职工运用法律武器维护单位、个人合法权益的能力，较好形成了依法管理，依法治路的工作格局，取得了普法预期的效果。为改善闽西公路交通环境，推进“平安龙岩、平安单位”创建和海峡西岸经济区建设奠定了良好基矗
三、突出管理重点，落实防范措施
（一）全年综治安全工作突出抓好重点要害部位和事故易发部位的监督管理，认真推行《综治创安目标管理责任制》，层层细化量化到人、到岗。常年重点抓好施工工地、砂石料尝火工用品、车机驾驶、临时用工、锅炉压力容器、事故多发路段“黑点”整治、危旧房屋、燃料库、沥青库、配供电房及财务室、微机室、机要档案室、现金票证、贵重物品、交通战备等密级资料的安全保卫管理，认真做好单位内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作，全面落实好人防、物防、技防、保密措施，有效遏制各类案件和事故的发生。
（二）重抓了各阶段安全专项活动的整治和检查整改。各单位结合综治宣传月活动、安全生产月活动、公路防汛防毁、班站用火用电、防雷安全、今冬明春消防安全、道路运输安全“三加强四整顿”等各阶段的专项整治活动，及时开展了高密度、多层次、全方位、经常性的综治安全检查，针对发现的问题制订“三定”整改，切实使“四防”工作落实到位，防范于未然。并有重点地加强节庆期间的安全保卫和公路施工保畅以及道路“黑点”整治工作，制定好处置各类突发性事件的预案。全面完善公路标志、标线、防护设施，加强桥梁、隧道的观测和养护管理，并加大危桥改造力度。今年完成危桥改造6座，投入资金146.67万元。按规定设置险情路段、施工路段的*示标志和安全防围技术控制，及时消除安全事故隐患，确保单位内部和辖区的治安安全和公路安全畅通。
（三）今年因连续下降暴雨，我局水毁灾情十分严重。据统计路面溜方46万多立方米，路基缺口、挡土墙坍塌2.2万多立方米，路基滑坡13处，桥梁冲毁2座，路面冲毁130公里，经济损失约1.1亿元。全局公路职工全力以赴投入抗毁抢险工作，发扬了经费不足汗水补的公路奉献精神，日以继夜奋战在抢毁工地，保障了公路安全与畅通。
（四）继续实施公路“安保工程”，全年投入资金700万余元，在长汀梁坑、凹头岭、上杭中心坑、古西线走马岭等处投入经费40.2万元修筑了804余米钢筋砼防撞墙，并投入30万余元在长汀南田烬、龙岩新祠开挖2处90米长的视距台，投入经费7.89万元设置示*桩1577根，投入经费370万元设置安全标志685面，投入经费220万元完善标线200km,有效消除了多起车毁人亡交通事故的发生。
四、存在问题和打算
全年综治安全管理工作做到勤宣传、勤检查、勤督促、*钟长鸣、常抓不懈,平安创建工作“六无”面达90%以上。10月18日，武平城关班钟新荣驾驶龙马养护车在路边石料场装石料行驶中突然发生机械事故侧翻下边坡致车上一女工死亡，通过事故举一反三加强车机管理、车辆维护和驾驶人员安全行车宣传教育，杜绝类似事故的再次发生。我局将继续按照每年签订的《综治创安目标管理责任制》的目标任务，着重抓好生产场所易燃、易爆、易塌落和可能造成人员伤亡的环境、设备、物质的安全监督和技术控制，做好事故预防与控制，推动全年安全工作的顺利开展。
第7篇 xx局政法综合治理工作情况总结
xx局政法综合治理工作情况总结
综治办：
根据社会治安综合治理委员会的具体要求。我局本着业务工作和政法综合治理工作互相促进，通过抓政法综合治理维护全局政治和思想稳定、在全社会掀起统计法律法规宣传贯彻高潮、规范xx行政执法行为，以政治和思想稳定、xx法律法规的进一步普及，标准规范的统计行政执法行为促进局内和xx的xx业务工作的指导思想。在维护稳定，杜绝和预防犯罪，创建安全单位，职工管理教育，建章立制等方面做了一系列工作，现将基本情况报告如下：
一、象抓业务工作那样认真落实政法综合治理工作领导责任制
我们成立了政法综合治理工作的一系列领导组织和办事机构，配备了办事人员，如有关社会治安综合治理，预防和处置突发性事件的，创建安全单位、安全楼院、安全场所活动的。年内专门召开了两次局务会议研究讨论和布置本局的政法社会治安综合治理工作。制定和完善了本局有关政法综合治理工作的规章制度，管理目标，责任书和工作预案等，并对这些内容的遵守和实施认真进行了检查。
二、象维护自己的眼睛一样维护政治思想稳定和社会稳定
我们班子成员经常与局内同志进行一对一、一对多、多对一、多对多的有针对性、目的性的谈话、谈心、闲谈，及时了解局内同志及其家庭成员工作、学习和生活的各方面情况，一经发现有可能产生消极、矛盾、对立、对抗、抵触等不利因素时及时进行化解，对职工及其家庭成员在学习、升学、就业等问题上遇到的困难竭力进行帮助。在全局大力提倡推行批评与自我批评，开诚布公，团结互助，互信、互谅、互让的作*。针对本局是xx唯一进行xx行政执法单位的实际，我们在全局干*中多次进行了文明执法、规范执法的教育和培训，组织股室以上干*参加了xx法制办举办的行政执法人员资格培训，在本单位独立或其他单位共同从事有关行政执法活动时，我们都专门从统计法律法规角度进行事先宣讲和培训，把统计行政执法主要实施予以表扬肯定、提出整改意见、进行业务指导、督促、催办、限期整改的范畴内，对xx企事业单位的xx执法检查中没有行使可能引起对立的处罚手段；在今年6月末的xx农牧业夏季普查执法检查中，我们共对23个苏木乡镇及农场林场矿区的近千户居民进行了检查，只立案查处了3起xx违法案件，而且对查处的案件我们都做到了有事实依据、有当事人签字画押、有法律法规条文为依据查处的案件中没有一起引起复议、上访和上诉的。切实维护了政治和社会稳定。
三、以高度的责任心进行安全防范与管理，以极大热情开展创建安全单位、安全楼院、安全场所活动
虽然我局办公场所位于政府院内，各类安全防备措施都较完备，但出于高度的责任心，我们还是在单位实施了诸如创建“安全单位、安全楼院、安全场所”，专门制定了有关方案，出台了一系列措施，落实了“人防、物防、技防”措施，加强治安管理和保密工作，落实各项措施，保证各项措施的实际落实。达到安全单位的标准，年内没有发生盗窃案件、灾害性事故、失密及人身事故，实现了“三无”。
四、重视职工教育管理和基础工作
年内我们责成法制股利用各种业务会议机会对局内职工和各苏木乡镇、企事业单位的xx工作人员进行了政法、综治工作及除“六害”教育，在办公经费都非常紧张的情况下仍大力支持局内同志参加旗时举办的各种司法、政法知识培训，年内本局及全旗各级统计工作机构及人员没有涉及到有关“六害”案件。
五、充分重视处法工作
局领导充分重视处法工作，专门建立“处法”打邪工作领导小组，对此项工作进行了深入细致的部署和检查；“处法”打邪工作正式纳入重点工作议事日程；积极开展“反对邪教，崇尚科学”为内容的宣传揭批活动。
我们还在年度工作要点及总结中专门以相应的篇幅安排总结政法综治工作，按要求上报有关信息，对涉及政法综治的档案材料进行了集中统一管理。
第8篇 关于城乡环境综合治理“进**”活动情况工作总结报告
按照市直**工委《关于转发〈中共四川省直**工委关于认真做好春节期间城乡环境综合治理“进**”活动工作的通知〉的通知》要求，我局紧紧围绕“创建整洁优美、节约环保、文明和谐”的**，强化“三项治理”(工作环境、生活环境、政务环境综合)，积极开展和推进城乡环境综合治理“进**”活动的各项工作，收到了良好的成效。现将有关情况报告如下：
一、提高认识，加强领导。我局认真组织环保系统广大干*职工学习贯彻省、市关于城乡环境综合治理“进**”活动的相关文件，明确开展城乡环境综合治理“进**”活动是贯彻落实*的十八大“大力推进生态文明建设”的战略部署以及省第十次*代会“深入开展城乡环境综合治理，持续提高发展环境和人居环境质量”重大决策的实际行动。及时召开干*职工动员会部署该项工作。为抓实城乡环境综合治理“进**”这项活动, 我局成立了以*组**、局长为组长的城乡环境综合治理工作领导小组,具体负责对活动的组织实施。制订了《关于开展城乡环境综合治理“进**”活动的实施方案》，与直属单位签订了城乡环境综合治理清洁行动“进**”责任书，制订了工作计划和措施。
二、强化宣传，全民参与。为加大宣传力度，我局通过会议、宣传栏等多种方式，大力宣传开展城乡环境综合治理工作“进**”的重大意义，充分发挥干*职工的主人翁精神，发动干*职工献计献策、积极参与，为创建整洁优美的工作生活环境作出贡献，营造出良好舆论氛围。以争创文明科室、文明职工、五好家庭为活动载体,引导干*职工树立文明新风,树立文明和谐意识、节约环保意识、作*效能意识，提高文明素养,争做文明职工。实现了办公区域及职工宿舍的“三美、六不”(即工作环境美、居住环境美、家庭环境美;不随地吐痰、不乱扔垃圾、不乱倒污水、不乱贴乱画、不乱放家禽、不乱停乱放),努力做到不留死角,养成文明、健康、有序的工作和生活方式,自觉维护公共环境卫生。
三、突出重点，综合整治。我局围绕努力打造整洁优美的城乡环境，营造欢乐、祥和的深厚节日氛围的目标要求,大力开展环境整治活动,坚持突出重点,对内部薄弱环节坚持每天一小扫，每周一大扫;购置和更换了一批环卫设施，坚持每周整理一次办公室，做到物品摆放整齐有序，楼梯、过道、墙壁、厕所干净卫生，确保无痰迹污渍，无乱贴乱画，无乱扔乱放，无蚊蝇异味;对部分墙壁进行了粉刷，对绿化带进行植物补充和更换，添置绿树盆栽，清除了绿化带中的白色垃圾，完善绿化管理，进一步绿化美化了办公场所;定期更换宣传栏内容,做到摆放美观，增强了**“讲文明”的良好氛围，切实打造了“洁、齐、美”的工作和生活环境。
四、加强督查，狠抓落实。在城乡环境综合治理“进**”工作中，局**各科室、直属单位主要负责人为直接责任人，对科室和各直属单位环境治理工作具体负责。我局把开展清洁城乡环境综合治理“进**”活动纳入目标管理，建立了检查考核评比机制，每周对各科室、直属单位环境卫生情况进行检查评比，及时通报检查结果，及时曝光卫生差的单位和部位，有力地促进了城乡环境综合治理“进**”活动的开展。
第9篇 公路局2022年度综合治理安全工作情况总结工作总结
2022年度综治安全工作在上级主管部门的领导下，以贯彻《安全生产法》和《福建省社会治安综合治理工作纲要》为主线，紧紧围绕国省干线公路实施“安保工程”和“迎部检”中心工作，以市委、市政府创建“平安龙岩、平安单位”活动为契机，以实施《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》和《安全生产许可证条例》为重点，坚持“安全第一、打防结合、预防为主”的工作方针，坚持科学发展观，不断深化内部管理，推动《综治创安目标管理责任制》的贯彻落实，现将基本情况报告如下。 一、统一思想认识，加强组织领导 各单位领导不断增强综治安全责任意识和使命感，牢固树立“安全工作只有起点、没有终点”的理念，摆正安全与生产、效益、发展的关系，始终把维护政治稳定和抓好综治安全工作摆上各级领导的重要议事日程，在全局形成一把手负总责和一票否决制，并建立三级安全管理网络和“三长负责制”的安全管理模式。坚持做到综治安全工作与单位全局发展同布置、同检查、同落实，新、扩、改建工程与安全卫生“三同时”，年初有计划、平时有检查、半年有初评、年终有总结评比，经常研究和部署综治安全常项工作，并针对工作中存在的问题，以“五个提高、五个遏制、五个防止”为目标采取有效措施及时整改，防范于未然。 二、强化职工教育，提高管理素质 （一）积极开展各阶段的专项整治活动，采取以会代训、声象教育、图文专栏、知识答卷竞赛等，广泛开展多形式的综治安全法律法规的宣传教育和培训，坚持做好养路工、换岗职工、特殊工种、车机驾驶员、民工队伍的安全教育，不断提高从业人员及各岗位人员的安全素质和规避事故的能力，做到严守安全操作规程，正确使用劳动防护用品，安全生产、文明施工。 （二）全局围绕发案少、秩序好、群众满意度高为目标，全面开展“平安龙岩、平安单位”创建活动，按照创安“八标准”和要害部位“六合格”抓好各项工作的落实。根据《企业事业单位内部治安保卫条例》和《省委、省政府关于建设“平安福建”工作意见》的精神，全面制定了创建“平安龙岩、平安单位”的总体规划和年度工作计划，完善创建工作机制和工作职责、工作要求、具体措施和责任分解，推动全局干*职工积极参与创建的浓厚氛围。充分发动群众积极开展创建无毒害单位活动，做好“打黑除恶”、查禁“六合彩”、“法轮功”专项整治，努力扫除各种社会丑恶现象，极力稳定好职工队伍，实现本辖区“七无”良好氛围。按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，把思想政治教育与解决群众实际问题、依法调处结合起来，责任部门疏导化解与群众自治自管结合起来，采取挂牌督办、领导包案调处等形式切实加强内部单位矛盾纠纷的排查调处的针对性和实效性，遏制群体性事件、集体上访、越级上访事件的发生，极力将各类矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态，不断增强所辖区域预防和控制犯罪的能力。通过加强群防群治队伍建设和西城街道、**派出所、西安社区的治安联防，派员参加6月28至7月3日“平安杯”体育运动会、治安中心户长会议、消防运动会，促进齐抓共管工作机制的建立和专群结合立体治安防控体系的形成，为全面完成公路中心工作和促进单位文明建设保驾护航，2022年度我局顺利通过当地综治委平安创建的验收列为第一批平安创建达标单位。2022年10月中央文明委表彰为创建全国精神文明工作先进单位。 （三）全力以赴开展“四五”普法 宣传教育。一是根据全省交通系统“四五”普法规划及市委、市政府《关于在全市公民中开展法制宣传教育的第四个五年规划》的精神，我局从2001年到2022年，在全市公路系统范围认真组织开展了“四五”普法宣传教育工作，并结合实际情况有针对性地做好领导干*、行政执法人员、重点涉密人员的“四五”法制教育，及时研究和解决普法工作中出现的问题，全面加强了安全保卫、保密的自身防范工作和人防、物防、技防措施的落实，五年来无发生泄密事件和各类案件，有力推进了“四五”普法工作的顺利开展；二是以人为本抓普法教育，全面提高职工队伍整体素质。重点组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、*的十六大和十六届五中全会精神及《宪法》、《公民道德实施纲要》、《*内监督条例》、《纪律处分条例》、《公路法》、《安全生产法》、《行政许可法》等法律法规，并突出宗旨教育、“三观”、“三德”教育。采取“请进来”与“走出去”相结合方法，请专家学者到单位进行集中辅导举办普法知识讲座。由领导和有关部门负责人为职工作法律知识讲座外，路政部门还聘请了常年法律顾问经常性对职工进行与公路相关的法律、法规的知识辅导，并积极指导路政法律文书的制作，规范行政诉讼的程序，提高路政办事效率；三是全局干*职工逐步形成了全程学习、全员普法、团队学习的良好氛围。通过学法，用法，进一步增强了领导班子依法管理，依法经营的决策能力，促进了路政执法队伍依法行政的整体水平，提高了全体干*职工运用法律武器维护单位、个人合法权益的能力，较好形成了依法管理，依法治路的工作格局，取得了普法预期的效果。为改善闽西公路交通环境，推进“平安龙岩、平安单位”创建和海峡西岸经济区建设奠定了良好基础。 三、突出管理重点，落实防范措施 （一）全年综治安全工作突出抓好重点要害部位和事故易发部位的监督管理，认真推行《综治创安目标管理责任制》，层层细化量化到人、到岗。常年重点抓好施工工地、砂石料场、火工用品、车机驾驶、临时用工、锅炉压力容器、事故多发路段“黑点”整治、危旧房屋、燃料库、沥青库、配供电房及财务室、微机室、机要档案室、现金票证、贵重物品、交通战备等密级资料的安全保卫管理，认真做好单位内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作，全面落实好人防、物防、技防、保密措施，有效遏制各类案件和事故的发生。 （二）重抓了各阶段安全专项活动的整治和检查整改。各单位结合综治宣传月活动、安全生产月活动、公路防汛防毁、班站用火用电、防雷安全、今冬明春消防安全、道路运输安全“三加强四整顿”等各阶段的专项整治活动，及时开展了高密度、多层次、全方位、经常性的综治安全检查，针对发现的问题制订“三定”整改，切实使“四防”工作落实到位，防范于未然。并有重点地加强节庆期间的安全保卫和公路施工保畅以及道路“黑点”整治工作，制定好处置各类突发性事件的预案。全面完善公路标志、标线、防护设施，加强桥梁、隧道的观测和养护管理，并加大危桥改造力度。今年完成危桥改造6座，投入资金146.67万元。按规定设置险情路段、施工路段的*示标志和安全防围技术控制，及时消除安全事故隐患，确保单位内部和辖区的治安安全和公路安全畅通。 （三）今年因连续下降暴雨，我局水毁灾情十分严重。据统计路面溜方46万多立方米，路基缺口、挡土墙坍塌2.2万多立方米，路基滑坡13处，桥梁冲毁2座，路面冲毁130公里，经济损失约1.1亿元。全局公路职工全力以赴投入抗毁抢险工作，发扬了经费不足汗水补的公路奉献精神，日以继夜奋战在抢毁工地，保障了公路安全与畅通。 （四）继续实施公路“安保工程”，全年投入资金700万余元，在长汀梁坑、凹头岭、上杭中心坑、古西线走马岭等处投入经费40.2万元修筑了804余米钢筋砼防撞墙，并投入30万余元在长汀南田烬、龙岩新祠开挖2处90米长的视距台，投入经费7.89万元设置示*桩1577根，投入经费370万元设置安全标志685面，投入经费220万元完善标线200km,有效消除了多起车毁人亡交通事故的发生。 四、存在问题和打算 全年综治安全管理工作做到勤宣传、勤检查、勤督促、*钟长鸣、常抓不懈,平安创建工作“六无”面达90%以上。10月18日，武平城关班钟新荣驾驶龙马养护车在路边石料场装石料行驶中突然发生机械事故侧翻下边坡致车上一女工死亡，通过事故举一反三加强车机管理、车辆维护和驾驶人员安全行车宣传教育，杜绝类似事故的再次发生。我局将继续按照每年签订的《综治创安目标管理责任制》的目标任务，着重抓好生产场所易燃、易爆、易塌落和可能造成人员伤亡的环境、设备、物质的安全监督和技术控制，做好事故预防与控制，推动全年安全工作的顺利开展。
公路局2022年度综合治理安全工作情况总结
第10篇 中学综合实践活动开展情况阶段性总结
中学综合实践活动开展情况阶段性总结
综合实践活动是教师与学生合作开发与实施的。教师和学生既是活动的开发者，又是活动方案的实施者。有效实施综合实践活动是我们开展综合实践活动的主要目标。新课程实施以来，就我校如何开展综合实践活动，下面作一个简单的回顾与总结：
第一、为了充分挖掘本地教育资源，开发出符合桃花本地特色的校本课程，学校自上至下，共同参与，学校成立了以校长为主任、付校长、教导处、政教处、教科室、教研组
综合实践活动课程是超越书本，超越体系化的教材，是超越封闭的课堂，面向自然、面向社会、面向学生的生活和已有经验，在开放的时空中促进学生生动活泼地发展，增长学生对自然、对社会、对自我的实际体验，发展综合的实践能力。因此，综合实践活动实施的一个最基本的要求，就是密切联系学生的生活和已有经验，从学生所处的实际的自然环境和社会环境出发，展开综合实践活动的全过程。在过去的一学期中，首先，我们确定综合实践活动的项目、活动主题或活动课题，因为桃花地处海岛，又是著名的旅游区，因此，学校根据实际情况，在编写了有关关于桃花旅游资源的校本教材的基础上，我校把综合实践活动这一块重点放在了旅游这方面。学校组建了校“小小导游培训班”、“环保调查小组”、“社区服务队”等，深入到工厂、农村、**、学校、敬老院以及社会的各个层面进行社会实践活动，事实上，综合实践活动的主题或课题越贴近生活、贴近学生的经验、贴近社会现实，学生越能够较好地操作，越有积极性，通过活动的开展，取得了很好的效果。
第二，在综合实践活动的实施过程中，我们正确引导学生在具体的自然情境和社会情境，或特定的活动场所（如劳动基地、旅游景点等）中开展调查、考察、参观、访问、实验、测量、劳动、服务等实际的活动。
我们没有把综合实践活动的实施仅仅停留在纸上，也很少把学生关在教室里进行综合实践活动，更没有把综合实践活动当作一门具有系统的书本知识的.课程，一个单元一个单元、一课一课地来教，学生在很大程度上获得了活动的时间和空间。
第三，能在教学中把信息技术与综合实践活动的内容和实施过程有机整合起来
因为综合实践活动不是一种简单的手工劳动，不同于简单的兴趣活动。实施综合实践活动，要考虑信息时代对学生发展的现实要求，要把信息技术有机地融入综合实践活动的内容与实施过程之中。所以，我们在进行综合实践活动的过程中，强调信息的重要性，为学生获取广泛的信息而广开门路，为此，学校开放了微机房、报刊杂志阅览室、诚信图书馆、校刊专栏等等，为学生广泛采集信息提供了多条渠道。
第四，我们实施了学生要形成问题意识，善于从日常生活中发现自己感兴趣的问题的学习方法，要求学生善于选择自己感兴趣的课题。
在课题的展开阶段，可以采取多种多样的组织方式，主要包括：个人独立探究的方式；小组合作探究的方式；班级合作探究的方式；跨班级与跨年级合作探究的方式；学校合作探究的方式；跨学校合作探究的方式；我们还提倡在课题的探究过程中要遵循“亲历实践、深度探究”的原则，要求学生亲身体验社会生活，引导学生对自己感兴趣的课题持续、深入地探究，防止浅尝辄止。
第五，手工劳动我们不再单纯的看作是一项简单的操作，而是作为发动学生集思广益、合作学习与研究性学习相结合的学习方法。
我们追求的不是死板的动手能力，更注重动脑。一期中，我们制作出了许多连我们平时想都没有想到过的作品，很有创意和新意。
通过我们全体师生的共同努力，我校的综合实践活动取得了瞩目的成绩：其中由学生撰写的、关于诚信的调查研究报告，获区一等奖；学校小导游组在桃花旅游季节出去服务于社会活动中，获得了许多游客的称赞；在区教育局组织的科技艺术节中，我们以团体第三名的成绩获团体三等奖；多篇关于桃花环境调查方面的小论文发表于校级刊物上。
虽然取得了一定的成绩，但由于综合实践活动这门课是一门全新的课程，还没有一个固定的标准来进行评价，因此，我们正处在不断的探索阶段，很多我们还不懂、还不知道的东西需要我们去探索，去完善，去修正，我们相信只要我们努力地去做了，一定会有所收获。
第11篇 2022年秸秆综合利用进展情况工作总结
2022年秸秆综合利用进展情况工作总结
2022年我县秸秆综合利用工作，严格按照市有关文件精神，精心谋划、广泛宣传、加强领导、严明纪律、严格按网格化管理，狠抓工作落实和督查检查，全县综合利用工作取得了显著成效，具体工作总结如下：
一、总体情况和工作成效
我局严格按照市、县有关文件要求，狠抓秸秆综合利用工作，2022年我县产生秸秆7.6328吨，可收集量7.4917.吨，综合利用率达87.6795%。我县的秸秆综合利用工作达到了预期的效果，通过对秸秆燃烧的危害和秸秆综合利用知识进行了宣传和普及，使广大农户的环保意识显着提高，大部分秸秆得到了妥善堆放和广泛利用，避免了环境污染，发展了农村循环经济，推进了农村生态建设。
二、主要措施
成立组织，制定方案
成立了以局长为组长的秸秆综合利用工作小组，小组下设办公室，具体负责秸秆综合利用工作指导、协调、督查和考核。同时制定了《**县2022年秸秆综合利用工作实施方案》。确保秸秆综合利用工作顺利开展。
（二）广泛宣传，全民发动
为加强对综合利用工作的宣传发动，我局专门配备了宣传车在各县主要路口、田间地头不间断广泛宣传；统一组织秸秆综合利用宣传活动；印制条幅30条，悬挂到主要道路、每个自然村和田间地头，确保家喻户晓、人人皆知。并充分利用农民职业培训机会广泛宣传。
（三）加大财政投入，出台扶持政策。
按照农机补贴实施方案，落实各项农机补贴政策，对辖区内的收割机全部免费加装秸秆粉碎机，工作总结保证机械及时按标准服务。
四、存在主要问题
、群众长期形成的焚烧习惯，短时间内很彻底改变。
（二）、秸秆收购工作严重滞后，秸秆去向问题不能得到有效解决，运输困难、收购企业少。
（三）、在缺少大型播种机械的情况下，秸秆粉碎、旋耕不利于种植。
五、工作建议
、加强宣传、舆论造势是做好禁烧工作的先导，宣传做得越好，工作阻力就越小。
第12篇 县卫生局卫生综合检查小组检查新农合工作情况总结
县卫生局卫生综合检查小组检查新农合工作情况总结
自县卫生局于今年6月12日成立卫生综合检查小组以来，县合管中心派人随检查小组分别对县人民医院、县中医院、县妇幼保健院等三个县级医疗机构，下路、西沱、南宾、悦崃、黄水、临溪、马武等七个中心卫生院和黄鹤、石家两个乡镇卫生院的新型农村合作医疗实施情况进行了检查。检查的主要内容包括五个方面：一是药品购进渠道和药品价格执行情况；二是“新农合”补偿公示情况；三是宣传“新农合”政策情况；四是“新农合”补偿录入情况；五是乡镇卫生院对村卫生室的补偿兑现情况。现将检查结果总结如下：
一、各定点医疗机构的药品购进渠道和药品价格执行较好，均能在指定的八家医药公司进药，并在“新农合”最高零售限价内执行药品价格。
二、“新农合”医药费用补偿公示均得到了落实，存在的问题是补偿公示栏都较小，无法对门诊、住院补偿人员进行全面公示。
三、除悦崃、南宾、马武、黄水等四个中心卫生院和黄鹤、石家两个乡卫生院未悬挂“新农合”宣传标语外，其它医疗机构均在显目位置悬挂了宣传“新农合”政策的标语。
四、各医疗机构的补偿录入情况执行较好。
五、除南宾镇卫生院尚未及时兑现村卫生室4、5月份的补偿资金外，其余乡镇卫生院都按时将补偿资金兑现到了村卫生室。
望各定点医疗机构认真执行我县“新农合”政策，确保广大参合农民得到实惠。县卫生局重申：凡违反“新农合”政策、骗取“新农合”基金的行为，一经查实，将从重从快处理，绝不姑息养奸、损害人民群众的利益。
