第1篇 2023年4月社区党建工作总结
街道地处市区中心，辖区面积1.48平方公里，1.14万户，3.97万人，设6个社区居委会，8个党支部，党员156名。近几年来，街道党工委按照省、市、区的有关要求，切实加强社区党的建设，夯实党在社区的组织基础和群众基础，为城市改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证。特别是去年以来，我们以争创街道社区党建'红旗'为目标，深入开展'三凝聚'(凝聚党员、凝聚群众、凝聚社会)街道、社区好班子创建活动，进一步增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力，全面提升了社区党建工作水平。2001年以来，先后荣获'全国先进基层党组织'、'全国城市体育先进社区'、'江西省人民满意的公务员集体'、'江西省先进基层党校'、'全市先进基层党组织'等荣誉称号，连续7年被区委评为'先进基层党工委'、连续7年获'街道两个文明建设目标管理第一名';创建'星级社区'4个，国家级文明单位1个，省、市、区级文明单位65个，'五好'文明家庭2000余户;长岗岭社区居委会主任谢小英被中组部、民政部授予'全国优秀社区工作者'称号。我们的主要做法是：
一、抓班子，强队伍，让广大党员在社区建设中发挥先锋模范作用，增强党组织的内聚力、向心力
在争创活动中，我们以'三凝聚'活动为载体，着力建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的街道社区领导班子和党员干部队伍，增强了党组织的内聚力和向心力。
首先，改革内部管理体制。按照'精简、高效'的原则，对街道内设机构进行了调整，设立'一办一部五科'(即，党政办、人武部、社会发展科、市政管理科、社会治安综合治理科、社会保障科、经济发展科)，内设机构裁减了41%。行政人员采取'清退、归位、分流本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络、离岗'等办法，进行优化精减。同时，成立街道社区事务受理中心、社区服务中心、社区文化中心三个事业单位。为了让居民依法参与管理和监督，在街道社区全面推行政务公开，共设立公开办事栏37个，公开内容20多项。通过改革街道内部管理体制，大大提高了办事效率。
其次，强化班子自身建设。我们坚持把思想理论建设摆在首位，把学习贯彻'三个代表'重要思想贯穿于'三凝聚'活动的全过程，用'三个代表'重要思想来指导实践，推动工作。紧密联系街道党政班子的思想、组织、作风、制度和执政能力'五大建设'实际，查摆问题，研究制订改进措施。进一步完善了党工委、办事处议事和决策制度，增强了班子的团结和活力。建立了班子成员联系社区工作制度，班子成员经常深入社区了解民意，切实帮助解决实际问题，每月在社区工作时间都在10天以上，进一步增强了服务意识，提高了服务水平。同时，为了打造一支高素质、高品位的社区干部队伍，我们面向社会公开招聘了6名35岁以下、大专以上学历的社区干部，组织他们到上海跟班学习，进行重点培养。
再次，搭建党员活动舞台。通过建立党员活动室、流动党员服务站、党员责任区等活动阵地，以及开展社区无职党员设岗定责、在职党员参与社区建设、党员志愿者服务、'党员一帮一'、'为党旗增辉、为社区奉献'、'帮贫困、聚民心'和'五个一工程'(即：出一个好主意、做一件好事、包一个楼道、管一块绿地、献一份爱心)等一系列活动，组织党员投身社区建设，在全街道形成了'党员带头、人人参与'的良好风尚。去年以来，共组建'一帮一'结对帮困扶贫工作组24个，为孤寡老人购物500余件，走访慰问困难户300余次，做好事200余件;建立党建工作共建点18个，党员责任区18个，党员志愿者服务队伍7支，有66名无职党员上岗参与设岗定责活动。党员在社区建设中思想上的导向作用、服务上的带头作用得到充分体现。
二、抓服务，上水平，让居民群众在社区建设中得到最大实惠，增强党组织的亲和力、吸引力
我们始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点，大力发展社区服务，精心构建社区服务网络，切实解决居民实际问题，让居民群众成为社区建设的最大受益者，增强了党组织的亲和力和吸引力。
第一、构建社区服务网络。街道党工委在经济条件并不宽裕的情况下，投资10多万元，对先前封闭式的办公场所进行彻底改造，将党办、计生办、法律服务所、民政所、文化站等职能部门全部集中，率先实行'一门式'办公，并设置了咨询服务台，开通了服务热线，为便民需求提供'三全式'(全天候、全方位、全程式)服务;同时，投入近百万元，相继建立了7个社区服务中心、7个劳动和社会保障所、7个老年服务中心、7个创业服务中心以及21个便民服务网点。街、居社区服务中心(站)与区社区服务中心联网，构筑了区、街、居三级服务网络，服务内容涉及家政服务、家电维修、职业介绍、房屋租赁等项目20多个，极大地方便了居民群众，增强了社区服务功能。
第二、提升就业服务水平。我们始终坚持把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓，在辖区内大力开展'三能'(提高社区干部就业服务能力、下岗人员就业创业能力和进城农民务工经商能力)建设活动。在活动中，我们依托各社区创业服务中心、再就业技能培训学校，开展再就业、创业培训工作。去年以来，共举办各类培训班132期，参加培训7600人次本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络，安置下岗失业人员2176人。长岗岭社区还与株州大学联合创办了社区株大计算机职业技能培训中心，每年培训下岗失业人员1500余人次。建立了劳动力资源库，并与42个辖区民营企业建立了劳动力供求网络，及时为下岗失业人员提供就业岗位。目前，有36名下岗失业人员在国光、万家福等民营经济组织中就业。同时，鼓励和引导下岗人员兴办社区服务业，以创业带动就业。下岗职工史建平，在街道社区的帮助下，创办了'帮助下岗职工连锁服务社'，带动了15名下岗职工再就业。
第三、拓宽社区服务领域。在抓好社区就业服务的同时，我们还把社区服务的领域延伸到社会公益事业。一是大力实施社区环境。在辖区内全面实行'门前三包'、垃圾袋装责任制，每月组织两次对单位、门店'门前三包'及单位、庭院'门内达标'进行检查，整顿'四占十乱'现象;筹资近20万元对辖区内4条道路进行硬化、美化改造，开展'居室美化、阳台绿化、楼道净化'活动，有效地改善了居民的居住环境。先后组建保洁队15支，垃圾清运组17个，拆除小街小巷违章建筑73间。二是深入开展社会治安综合治理。建立了社会治安综合治理网络，经常组织开展矛盾纠纷排查调处活动。与辖区112个单位和商业网点签订了综治责任状，组建了义务治安巡逻大队6支，义务治安巡逻中队33支，综治室、警务室8个(其中民营企业2个)，在全省率先实现了综治进民企。同时，组织开展了经常性的法律教育和咨询，共开展法律咨询110余次，调解民事纠纷23起，成功率达100%。
三、抓协调、聚合力，让社会各方在社区建设中贡献力量，增强党组织的影响力、渗透力
为了有效地把党的工作和党的活动渗透到社会各个层面，我们不断创新领导方法和工作手段，努力拓展工作领域，积极协调各方利益，有效凝聚各方力量，增强了党组织的影响力和渗透力。
1、建立多方参与机制。面对'四个多样化'的新形势，我们坚持以社区党建统领社区各项工作，建立了多方参与、资源共享、有效互动的工作机制。街道成立了社区党建工作联席会，各社区成立了社区党建工作协调委员会，发挥街道、社区党组织在社区建设和社区管理中总揽全局、协调各方的作用，实现党对辖区内各个领域的政治、思想、组织领导。同时，健全了社区居民代表大会、社区事务协商委员会、社区事务监督委员会、社区志愿者服务队等广泛参与机制，充分调动社区单位和社区居民积极性，形成了以街道党工委为核心，社区党组织为基础，社区全体党员为主体，驻区单位党组织广泛参与的社区党建工作新格局。
第2篇 街道社区基层党建工作总结
强组织、增活力，不断开创基层党建工作的新局面
党建工作是一切工作的核心和基础，旧街街各级党组织以党的十八大精神为指导，进一步明确目标任务，深入推进基层党组织建设；按照'优化结构促转型，统筹城乡快发展，创先争优上水平'的总体要求，坚持'融入发展抓党建，打造品牌增活力'的工作思路，以'创先争优'活动为统揽，抓基层、打基础，抓创新、树品牌，把党建工作与各项中心工作紧密结合，不断开创基层党建工作的新局面，促进全街经济社会快速、健康的发展。
配强班子，建好队伍，为跨越发展提供坚强组织保障
全面提高党的建设科学化水平，推动全街转型跨越发展，必须着眼全局建好队伍，旧街街在社区换届、基层党员干部的教育培训等各项工作上下功夫。一是配齐配强社区'两委'班子，社区换届工作中，我们明确了'控制职数，提升素质，好中选优，优中选精'的要求，把候选人的年龄、学历、能力等因素作为重要的条件。从选举结果来看，基本达到了预期目标，新当选的`村干部的综合素质有了新提高，在9村党组织班子成员中，具有大专或高中文化的共有6人，占委员会总数比例的60%，平均年龄也比上一届有所减少。二是加强基层干部的培训教育，旧街街根据基层干部特点和培训内容需要，科学选择培训方式方法，发挥区委党校、街党员干部活动中心的作用，集中举办专题轮训班，每年都组织公务员到区委党校进行轮训、参加街道开展的干部教育学习培训班；利用现代远程教育平台，对农村党员干部实施技能实用技术培训工程和创业培训工程；对街道党工委班子成员采取登陆**教育学习网站在线学习、听名家讲座、**讲坛及中心组学习等方式进行学习。旧街街45名国家干部在五年内参加学习培训达到500学时以上（班子成员550学时以上），其中集中脱产培训达到24学时（3天）；并加大农村村级班子人才培养工程，2022年培养12名村级班子人才、农村拔尖人才6人。
丰富载体，开展活动，不断提升基层组织生机活力
推进全街基层组织建设上台阶重在开展活动，旧街党工委通过开展形式多样的活动不断整体提升村级组织服务发展、服务群众的水平。一是开展直评村级党组织及班子成员活动。3月份组织全街57个村开展村评村干部活动，让村干部更直接了解到村民的诉求，以便在今后工作中，更切合村情民意，更易沟通交流，干群之间也就多了些理解、融洽和信任，从而提升村级党组织及'两委'班子的生机活力。二是开展基层组织分类定级活动。我们结合基层组织建设大调研、大走访活动，深入调查摸底，全面了解各基层党组织现状，重点围绕基本组织设置是否合理、基本队伍建设如何、基本活动有没有经常性的开展、基本组织制度是否完善、基本工作保障是否到位、作用发挥是否充分、党员群众反映情况等方面，对各个基层党组织对照分类定级标准进行定级，并认真梳理和分析基层党建工作中存在的突出问题，为三类基层党组织整改提高奠定基础。三是开展党员干部联系群众活动。每名党员确定包保联系群众对象，实现联系群众全覆盖，对困难群众和空巢老人、留守儿童、残疾人等特殊群众，建立帮扶工作机制，定期上门看望特困家庭一次，至少给困难群众送一次温暖，为每个特困家庭解决一个实际问题。
创新思路，转变职能，扩大党员的群众基础
社会和谐和民生改善是落实十八大精神的的落脚点，旧街街全力打造创新型和服务型党组织。一是加大党员群众服务中心'五务合一'建设，9月底旧街57个村、3个社区'五务合一'达标覆盖，中心的建成大大提高了村级组织的凝聚力，丰富了村级活动的内容和形式，有效地方便了村民办理各项事务，解决了村民看病不易、购物不便、培训不够等具体民生问题。在便民服务大厅为村民提供就业社保、计划生育、党群服务、民政优抚、治安调解等方面的服务，为广大农民群众提供便捷、优质、高效的服务。今年以来，全街60个党员群众服务中心共为群众代办事项4500余件；化解各类大小矛盾纠纷100多起；开展各类培训教育2000多人次。二是注重引导非公企业党员参与扶贫济困、资助地方建设。**常**力党委连续三年来捐资助学累计达1200多万元，武钢集团、地铁集团等企业结对帮扶家乡水利设施改造、挖塘等工程，为群众排扰解难，进一步增进了党群关系、干群关系，较好地发挥了党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用。三是实施基层党建科学化'书记创新工程'，积极探索建立健全党员退出机制的途径和办法。旧街街通过深入基层调研，采取开坐谈会的形式，听取各级党组织和党员对新形势下党员发展和退出机制的意见和建议。在征求各方意见的基础上，集思广益，制定了一套创新项目方向正确性、内容可行性、措施可操作性的新形势下党员发展和退出办法。并于6月份将《办法》下发到各基层党组织，以'七一'发展党员、民主评议党员为契机，在全街各级基层党组织贯彻执行，从而进一步促进对党员的教育管理。
依托资源，建设产业，切实加快农业发展进程
党组织凝聚力、战斗力已成为推动经济发展的强大精神动力。近年来，旧街生态产业初具规模，按照'山林种茶、丘陵栽果、平畈兴莲'的原则，规模建设特色主导产业，目前种植白茶近5000亩、青茶8000亩，油茶25000亩、黄金梨3700亩、桃形李1700亩、板栗2000亩、日本甜柿子1000亩、中药材3000余亩、**莲5000亩，在2022年上海世博会上，代表**茶叶参展的城楼寨碧峰获得中国名茶金奖，杨山玉翠、旧街白茶、姚河白茶获银奖；2022年旧街白茶被省农业厅推荐为台湾阿里山茶场共同打造湖北-台湾两地友好'连心茶'。通过提高质量、树立品牌、拓展市场，提高了村级集体经济收入，同时也促进了农民增收。旧街的教育、卫生、计生、城管、文体等各项社会事业全面进步，群众的生产生活条件得到明显改善，全街上下呈现乡风文明、村容整洁、和谐发展的新景象。
在下一段，我们以学习贯彻党的十八大精神为契机，进一步深化对党的建设主线、总体布局和总体目标的认识，全面落实党的十八大关于党建工作的战略部署和重大任务，切实增强工作的主动性和创造性，严格履职，落实责任，把基层党建工作落到实处。
第3篇 社区2023党建工作总结ppt
一年来，xx社区党总支按照街道工委的要求，切实加强社区党建工作，紧紧围绕“建设和谐社会，创建全国文明社区”的工作目标，深入学习贯彻党的xx大精神，以科学的发展观武装头脑，以改善民生为重点，创新工作模式，社区各项工作再上了一个台阶，具体做了以下几方面的工作：
一、加强班子建设，增强党总支的凝聚力
（一）抓好党总支及社区居委会班子自身建设。我们认真抓好党总支班子成员的思想建设、作风建设和组织建设。加强总支班子能力建设，坚持党员“三会一课”制度，开好总支大会和支委会。抓好党员教育管理，一是注重党员日常政治理论、业务知识学习，把党员现代远程教育与组织工作、日常工作紧密结合，积极引导党员干部通过学习把握正确的政治方向；二是把党组织建设同社区建设有机结合起来，组织全体党员参加到和谐社区创建中来，有效地把党员动态教育管理提升到一个新的高度。
（二）做好培养和发展新党员的工作,党支部活动开展经常。党总支严把发展党员质量关，认真做好了培养、发展、纳新工作，今年社区党总支接受入党积极分子入党申请书8份，推荐3人参加入党积极分子培训班。有4名预备党员转正，增强党员队伍的新生力量。全年收缴党费工作及时，共收缴党费3700元并按时上缴上级党委。
（三）与区检察院结对联创共建。根据区委组织部有关文件精神，我社区与区检察院结成共建单位，开展互帮互助活动，共建和谐社区。如今年3月开展了“党员义工日”活动，在活动现场，区检察院的10名党员志愿者与宁乡坝塘小学的留守儿童结对进行帮扶。
（四）发挥社区党员先锋模范作用，为社区和居民服务。年初的罕见雪灾，社区党总支积极组织党员开展铲雪除冰活动，共组织100多人次，对辖区内的道路进行了清扫，保障了居民群众的出行和正常生活。在5月16日向四川灾区捐款活动中，党总支组织全体党员和居民群众为四川灾区人民献爱心，积极向灾区人民捐款5万余元，交纳特殊党费2970元。
二、充分发挥党建龙头作用，推进社区各项工作开展
（一）经济工作稳步提升。今年社区内的经济工作呈现良性发展态势，完成街道下达的外资、内资、固投规摸工业、限额以上、限额以下零销批发、高新项目等指标的98%，社区税收超额完成。通过上级各部门协调，召开现场办公会，今年社区内引进了大蓉和、海食上、夜明星、方正证券等品牌企业；摩天一号房地产项目已正式动工。顺利接待了中央发改委的视察指导。
（二）综治工作打造一方平安。认真抓好信访、维稳、安全生产等工作，建立了重点信访问题台帐，认真落实大接访，对重点问题实行主任、专干包案负责制，坚持做到有信必回，有访必接，及时将矛盾化解在一线。一年来，社区共调解大小纠纷26起，成功率达到，有效地维护了辖区稳定。如今年4月，劳动西路迎龙阁4、5、6栋居民、体育局居民反映，因嘉盛房产公司开挖、撤除、振动等措施不力，致使房子严重受损，社区积极配合省建设局、省质监站、嘉盛房产、高科建设工程质量检测站、迎龙阁业主、体育局业主代表等多次召开协调会议开展工作。目前，检测站已进场进行检测鉴定，房屋公共部分检测基本完毕。顺利完成了奥运圣火传递、奥运会、两会两节的安保工作，实现了三个零指标，确保了一方平安。
（三）城管爱卫工作实施精细化管理。按照精细化管理要求，全面落实市容环境卫生责任制，不断完善城管复合网络工程，加强社区背街小巷的清扫保洁。在7月由街道投资完成了白沙路两厢门店招牌规范整治，并对店招店牌进行了规范，将白沙路打造成了茶文化一条街。在10月社区率先进行试点物业化管理，提供绿化、清扫保洁等常规性的公共服务、针对性的专项服务、委托性的特约服务，营造社区便捷、舒适、和谐的居住环境。
（四）计生工作推行优质服务。坚持以夯实基础为切入点，完善社区各项服务措施；以优质服务为着力点，深入推行“四个一”上门服务，开展“计生服务进楼宇、进单位、进家庭”活动，并对社区内的常住人口、流动人口进行了信息录入，实现了计生管理工作的信息化。顺利迎接了国家计生委药具工作检查，并取得好评。
（五）民政低保工作实行长效管理。切实做好辖区残疾人、无业人员的基本生活保障和最低生活保障工作，逐步推进社区保障的管理，同时将社会救助工作中形成的具有参考和保存价值的文字、图表、声像、电子数据等不同形式与载体的历史记录进行分类归档。在天心区推出“安居工程”后，我社区共有70人申请了经济适用房货币补贴，20人申请了廉租房租赁补贴，缓解了社区内部分家庭住房紧张矛盾。在区残联的正确领导和指导下，集中对社区内的残疾人进行了摸底，并顺利的录入了指定的系统，在殡葬方面，利用社区广播、上门上户发放宣传资料、悬挂横幅等形式，加大了对社区居民的宣传力度，在居家养老方面，充分利用社区资源加大力度投入，有了显著的进展。
（六）社会保障工作扎实有序开展。继续抓好了全民医保、就业再就业工作。着重抓好了社区失业人员、外来务工人员及公益性岗位开发等工作。一年来，社区内70%以上的人员已完成了参保缴费，有10多人住院享受了医疗费用，同时社区成功开发就业岗位225个，安置下岗失业人员63人， 其中30名就业困难对象重新走上工作岗位，并建立健全了红、绿、黄卡和再就业援助台帐。
三、创新社区活动载体，打造特色品牌
党总支紧紧围绕争创全国文明社区的目标，以“运动、快乐、和谐”为主题，服务群众，关注民生，努力构建和谐社区新平台。
（一）开展“市民听证会”活动。为调动全体居民群众积极参与到创建全国文明城市中来，今年5月社区开展了“楼道也是我的家”市民听证会，大家纷纷表示愿意出钱出力对楼道内乱堆乱放、乱贴乱画，楼道灯破损，消防设施欠缺等不文明行为进行整治，共同把居住的楼栋建成让人安心、放心、舒心、温馨的楼栋，为文明城市的创建做出自己应有的贡献。通过听证会的召开，目前社区的楼栋亮化率达到了100%,楼栋堆物清理率达到了100%。在6月初，《你说话吧》主题为“楼道，也是我家的一部分吗？”的活动在我社区召开，征集楼道管理意见十余条。
（二）开展楼栋联谊会。一是针对楼栋建设好后，后期如何维护的问题，社区于6月在红龙庙小区召开了楼道联谊会，居民群众对后期如何维护的问题献计献策，共收集意见十余条。二是为提高居民群众的知晓率和参与率，社区于6月底在红龙庙14栋前坪组织开展了“纳凉晚会”，居民群众通过自编自演的形式，表演了丰富多彩的节目，在晚会中通过予教于乐的形式宣传四进社区的知识。
（三）开展“社区qq仔”活动。为调动社区内未成年人参与到文明城市创建中来，争当宣传员、示范员、监督员，社区在街道的指导下于7月6日组织黄兴小学50名学生参加了“社区qq仔—我是文明护“活动，清扫白色垃圾，发放文明创建宣传资料，劝导不文明行为。在9月社区又组织10名“社区qq”开展爱井护井、“老少携手‘包’您满意”的包饺子活动等。
（四）成立了首家“社区书法协会”。为了更好地带动社区五老成员老有所为、老有所乐，社区牵头成立了长沙市首个社区书法协会，并聘请了区书法协会的成员担任名誉主席，通过“老带小、小帮老”开展各类书法活动，极大的丰富社区青少年的业务活动。
第4篇 2023年终社区党建工作总结
xx年, 社区党总支部安身社区工作规范化, 党员教育经常化, 打点轨制化, 阐扬浸染持久化, 增强率领, 强化法子, 切实加年夜了社区党建工作规范化力度, 有用晋升了社区党建工作整体水平。
一、增强组织培植, 促进社区楼院工作规范化
一是增强社区党总支和楼院支部培植。实施书记负责制, 楼院支部书记责任制, 注重对社区干部党总支支委楼院支部营业能力, 处事居平易近能力和抓成长能力的培育, 先后对15个支部进行改选, 由原15个支部改选后7个支部, 党小组由30个党小组改选后为14个党小组。二是对7个支部进行了了培训, 有用提高了楼院支部书记的整体素质。楼院党支部由7名政治素质高, 营业能力强, 热心社区工作的退休党员担任支部书记。三是落实责任制。支部书记为第一责任人, 并拟定了考查法子, 进一步落实了责任。四是完美工作轨制, 拟定了《社区党总支议事轨则》、《党员教育打点轨制》、《社区党建联席会议轨制》等规章轨制, 进一步规范了工作轨范。
二、强化进修培训, 促进党员教育经常化
拟定了《党员进修培训轨制》和党员进修教育打算, 以进修《党章》、科学成长不美观为重点, 每季度召开一次党员年夜会, 每月上一次党课。全年12次党课, 加入党员每次达89人次, 每月召开一次支部委员会, 楼院支部书记每季度召开一次会议, 采纳集中学、自学、上门送学相连系的体例来强化党员的进修培训, 先后举办培训班二期, 上党课12课时, 进楼院宣传6次, 上门教育16人次。
三、改良工作体例, 促进党员打点轨制化
一是健全轨制, 分类进行打点。拟定了《党员责任落实轨制》、《党员联系群众轨制》、《平易近主看管轨制》、《党员打点轨制》等轨制, 对党员实施分类打点, 按照在职、离退休、下岗失踪业、复退甲士、年夜学生进行分类, 在职党员268人, 离退休党员177人, 下岗失踪业党员36人, 复退甲士6人、年夜学生党员9人, 共计在社区党员229人, 明晰了分歧类型党员职责。
二是发放党员卡、册打点。经由过程走访对229名社区党员发放了卡、册打点, 如实地记实了党员在进修教育, 履行职责, 加入组织糊口, 年夜型勾当, 交纳党费等方面的情形。
三是健全处事收集, 强化流动党员打点, 成立健全了'流动党员打点处事站'、'365工作室'、'流动党员档案'、流动党员混名册、流动党员'1+1'结对卡, 为5名人动党员发放了《流动党员勾当证》。同时, 成立了党组织联系流动党员轨制及陈述请示轨制, 每季度经由过程电话联络1次, 增强与流入地党组织的联系, 确保流动党员教育打点常抓不懈。
四、立异勾当载体, 促进党员阐扬浸染持久化
按照街道党委'三争创, 五必访'的要求, 深切开展'365'工作室和'平易近情恳谈'勾当, 对社区居平易近进行了一次走访, 成立了家庭档案, 全力做到了党员'三争创, 五必访', 即：居平易近有突发事务, 有不良情感, 有家庭纠缠必到。对坚苦家庭、住院人员、下岗失踪业人员、劳教释放人员、孤寡白叟必访。今朝, 划分党员责任区7个, 党员示范户19户。党员与居平易近结成'心连心, 一对一'扶贫帮困对 子10对, 走访居平易近658户, 1918人, 调整各类矛盾纠缠17件, 为居平易近群众办实事、做好事12件, 辅佐13名下岗失踪业人员实现了再就业, 有用阐扬了社区党组织和党员的浸染。
五、立异载体, 激发社区党建新的工作勾当
社区党组织以文化创协调处事居平易近群众为重点, 普遍开展各类文化娱乐为载体勾当, 营造了积极向上的社区空气。
1、我社区在'七一'庆祝勾当中, 党组织开展了'唱红歌, 创协调'文艺晚会, 老党员们自己创作了《辉煌80周年》诗歌作品, 受到了居平易近、党员的赞扬, 共有8名党员在文艺晚会表演, 加入人员达到近300人。
2、7月份社区党总支在楼院举办了'创协调院'勾当, 共有2个支部举办了此次勾当。经由过程两次勾当拉近了党总支与居平易近的关系, 党员与居平易近的关系, 树立了党员在居平易近中的形象。
总之, xx年党总支以'处事群众, 便利群众, 造福群众'为起点和落脚点, 积极创设活力载体, 阐扬社区党组织的处事浸染, 缔造安身立命的精采人居情形。
第5篇 社区党建月工作总结
20xx年是十二五开局之年，也是我市确定的民生年，在新的一年里，xx社区党总支以落实政策、加强管理、服务居民、改善民生为宗旨，积极转变工作思路，改进工作方法，培养和锻炼队伍，力求新的一年工作取得新进步，服务再上新台阶。现就xx月工作小结如下：
1、正常开展党员管理工作，做好党员组织关系管理，按时收缴党费，党员组织关系转移等工作；正常开展党员创先争优活动和远程教育工作。
2、处理好信访苗头和事件。我社区工程处“385人员”信访事件，在社区党总支积极协调下，在街道及上级部门的关心和支持下，此事目前暂时平息，根据社区掌握的情况，近期再次爆发的可能性小，但此事未了，仍需长期关注并解决实际问题。
3、多次组织志愿者服务和帮扶活动。其中比较有代表性的是：xx月初，在工程处小游园开展义诊和募捐活动，为社区困难居民白莲勋募集捐款3000余元。
4、组织驻区单位参加文明单位、平安单位建设，筹备验收工作；组织驻区文明单位参加一次精神文明知识竞赛，并取得团体一等奖；组织社区各小区筹备成立业主委员会的工作，目前一个小区筹备组已经成立。
5、积极组织社区居民和驻区单位职工参加第xx届乌鲁木齐市社区运动会，目前报名工作已经完成。
6、继续抓好“四知四清”工作，根据开发区网格化中心指导意见，对社区工作进行网格化，形成初步方案并试运行，目前网格化工作已经正式启动。
7、完成“红山杯”作品征集和廉政文化作品征集。
第6篇 社区党建半年工作总结
第一篇：社区20xx年党建工作半年总结
**社区20xx年党建工作半年总结 今年上半年以来我们社区党支部把党的建设、精神文明建设与社区服务建设紧密结合起来，与时俱进、创新发展，着力打造和谐服务型社区的工作思路，硬件建设不断改善，党员、干部、居民群众的思想意识、文明程度有了很大程度的提高，群众文化娱乐活动不断丰富。社区党支部认真贯彻上级党委的工作要求，使党建工作有序开展。按照上级要求，着重抓好20xx年基层组织建设年活动开展，现就我社区20xx年上半年党建工作做如下汇报总结：
一是坚持领导班子坚强有力、党员教育管理制度健全、各项工作协调机制完善。
社区党支部年初就对社区党建工作和(请你支持)居委工作进行党务居务公开，并落实党员工作责任制，从抓班子入手，用党建带社建，加强党支部的战斗堡垒作用，有效提高了班子的凝聚力、战斗力，形成强有力的____。
二是加强学习、改进作风、提高班子素质。
为提高两套班子成员的素质，适应新形势下社区工作需要，社区加大了班子成员培训力度，认真参加各级党校培训和社区内部自我培训，加强科学文化知识和业务学习，加强对外交流，学习先进经验。切实加强农村党员干部对政治理论和知识的学习，切实抓好农村党员干部对科技文化和市场经济等知识的学习教育，不断提高农村党员干部的自身素质
和工作能力，努力使农村党员干部成为政策明白、技术多面、信息灵活的农村经济发展带头人。三、加强党员队伍的建设。
三、加强入党积极分子队伍建设。
认真做好和预备党员发展教育工作，制定好党员发展计划，严把党员的：“入口关”。社区党支部今年发展新党员1名。要深入学习党章，搞好形式任务教育。积极开展“创先争优”活动，积极开展党员结对帮扶活动。。
四、解决群众困难为群众办实事我村上半年办理了低保户2户。对社区贫困户低保户进行了全面调查。
五、深入开展“创先争优”活动
社区党支部领导班子发挥表率作用，社区两委班子成员始终坚持五个带头的要求，即带头参加社区活动，带头帮扶困难家庭，带头协调邻里关系，带头维护社会治安，带头创建文明小区。树立“创先争优”意识，培养奉献精神，在工作作风上求真务实，在工作中处处发挥党员干部带头作用。
六、关心党员生活，服务党员和群众。
在20xx年“七〃一”到来之际，对社区老党员进行了慰问，并组织社区党员到革命红色基地开展了学习参观活动。是社区全体党员及社区工作人员思想政治素质得到进一步的提高。
七、党支部带领，社区环境整治见成效。
社区在镇党工委的统一部署下，以环境整治为重点，制定宣传方案。社区两委会班子成员和全体社区工作人员分组并落实到具体责任人做好环境整治管理工作、门前三包工作、街道环境卫生保洁工作。层层发动居民小组长、党员、保洁员等参与环境整治工作。同时利用各种形式进行宣传动员，力争做到家喻户晓，人人参与。 使社区环境政治工作显见成效。
**社区党支部
20xx年6月25日
第二篇：向阳南社区党建工作半年总结
回顾今年上半年工作，总的可概括为：紧紧围绕争创精品社区抓达标，围绕加强社区党建抓提高，围绕各项重点工作抓落实，各项工作均达到预期目标。
一、围绕争创抓达标
创建党建示范社区是我社区今年一项重点工作，又是今年上半年“开好门起好步”的重点工作。我们从社区实际情况出发，做到创示范工作“四个落实”以及“四个到位”并且做到“四个结合”，为今年争创达标奠定了坚实的基础。
第一，我们做到四个落实，一是组织落实，主要是组建了创建领导小组，由党支部书记挂帅，每个月召开例会，研究分析部署创建工作。二是计划落实，我们从实情出发，在现状分析的基础上，首先确定创建目标，“把提高人，塑造人，完善人”作为创建工作的出发点，把“一个党员一面旗，党的温暖进社区”真正落实作为创建工作的提高点。三是责任落实，将每一个创建标准和要求分解落实到每个支委成员中，分工明确，责任落实。四是阵地落实，也就是从“两室”及硬软件建设达到标准。
第二是做到四个到位：一是做到思想认识力求到位。创建能否较好开展，认识是关健状况。特别要认识到创建工作不仅仅是区委，区政府的要求，也是社区居委会自身发展的客观要求，不是喊喊而己，而是要落实到具体行动中去，通过创建，去解决一个个突出的矛盾和问题(难题)，为构建和谐社区进而构建和谐社会打下基础。创建不仅仅是解决社区党建自身的硬件建设，而且更重要的是促进我们的软件建设，提高我们社区管理和服务的能力。这方面，社区骨干中着重解决一个“难”字，居民中着重解决一个“不搭界”，社区党员中解决一个“为创而创”的思想认识。二是做到宣传教育力求到位。在宣传教育中，针对不同对象开展不同教育，对党员要讲清：创建与我们党员有啥大的关系，与下半年开展的先进性教育又有什么关系?共产党员在创建中如何体现出先进性?此外，我们开展了“走出去，学先进”活动，在办事处的协调下，组织去先进社区学习，借鉴他们社区服务和管理的做法和经验。四是群众发动力求到位。创建也是一个群众性 1
精神文明建设活动，群众关心与参与是创建能否成功的一个关键。春节后组织党员开展党员大会进行动员。
第三要做到四个结合：1.创建工作要与日常工作相结合。我们通过日常工作来深入开展文明创建，用创建来促进日常工作;2.创建党建示范社区活动与其他创建相结合。就是与平安创建，绿色社区、以及文明生态社区创建结合，与开展共产党员保先教育相结合。3.创建党建示范社区活动，硬件建设要与软件建设相结合，注重软件建设。
4.创建工作与发动群众广泛参与相给合。要把提高支部素质与作风建设相结合，加强对居民群众服务放在首位，要依靠骨干特别是广大党员参与和带头作用。
二、围绕党建抓提高
社区党建工作是我社区特色工作之一，今年我们在原来党建特色项目上拓深求实抓提高，主要表现在紧密围绕社区中心工作开展特色活动。开展“倡文明新风、建特色支部”的活动，要求支部要从实际出发，制定活动方案，组织党员积极参与。提出要做五种人;一要做移风易俗的领路人，要做群众的知心人，三要做社区平安的守护人，四是做为民服务的热心人，五是要做清洁环境的带头人。与困难群众结对活动，在体现共产党员先进性上开展特色活动。
三、围绕重点工作抓落实
(1)考虑到居民对生活质量要求的不断提高，我们多次邀请专家进行专题讲座等。每到大型节日期间，都会组织丰富多彩的活动，娱乐居民生活。4月28日，我社区为庆祝“五一”劳动节，于当日下午举行了丰富多彩的文艺活动。
(2)考虑到居民对生活质量要求的不断提高，3月3日这天我社区在建南办事处的联系下，邀请中西医结合医院专家进行义诊活动。居民对专家的耐心讲解非常满意。利用宣传栏等媒介，倡导文明行为，提高居民素质。我们利用宣传栏等媒介，倡导文明行为，提高居民素质。报刊栏，每天及时更换报纸，为居民提供最快的信息;根据现在的天气状况，在黑板报上书写“如何防止中暑”等相关科普知识;居民道的评议栏，也及时更换，表扬好的行为，批判陋习。
(3)我社区已做到“学校学生放假，社区学校开学”，为了使学生过一个有意义的假期，开展了“从我做起”的主题活动，组织小楼院
长，志愿者对不文明行为进行监督，带动更多的居民自觉维护社区环境。为了庆祝建党85周年和抗日战争胜利61周年，我社区于6月28日举办了主题为“回顾党史，共创和谐”的活动，有38名党员参加了此次活动，活动内容分为五个环节：(1)支部书记讲话，详细的向大家说明这次活动的步骤及深刻含义;(2)带领党员观看党史电教片，于娱乐教育与一身;(3)重温入党誓词，树立党员意识，激发为人民服务的积极性;(4)发动党员畅所欲言，谈感想，提建议，交流思想;
(5)参观社区自制的展牌，内容包括(永远的丰碑、古城老八路军故事等)，活动后，展牌会一直展览到7月1日以后。此次活动得到社区党员的积极响应，大家一致表示通过这次活动，自己仿佛又回到了过去，顿感年轻了许多，发挥余热的劲头更足了。
我社区在日常工作中坚持以明确服务为重点，搭建服务平台，树立“居民利益无小事”的意识，努力构件社会化和服务化的社区服务体系。劳动保障方面，有用工信息时，不管任何时间，劳动保障协助员都会写出通知，告知待业者。社区的劳动保障协助员一人担起两人的工作量，并保质保量的完成各项任务，上级多次对我社区劳动保障工作进行检查，工作得到了领导的充分肯定。流动人口采取随来随登和针对流动人口的特点，加班上门登记的方式，对流动人口情况摸底，并督促他们办理《流动人口婚育证明》，使办证率大大提高。一年一回的妇科检查开始了，主抓计生人员及时书写通知，为防止有遗漏现象，书写了19张小通知，张贴在每栋楼，使有意向的妇女能享受到政府这项优惠服务政策。
今后我们会继续坚持“以党建为龙头，以活动为载体，建设文明社区”的工作思路，投身于社区建设中。
向阳南社区党支部
20xx年7月4日
第三篇：金晖社区20xx年党建工作半年总结
20xx年，在镇党委、镇政府的领导下，我社区认真贯彻落实省、市、区委精神，按照省委“实现跨越式发展，大干开局之年”的要求，依据上级机关对创建文明城市、环保城市、省级文明城市部署要求，积极发挥党组织先锋模范带头作用，通过多种手段、多种形式，全面推进社区各类工作，积极动员社区党员群众参与社区内各项创建工作，为打造实力晋安、平安晋安、优美晋安、和谐晋安、实现全面建设和谐社会，提供思想保证和精神动力，较好地完成了现阶段各项工作。
现将社区支部开展工作总结如下：
一、发挥党员模范带头作用，全面推进创建工作开展。
社区全体党员干部以科学发展观为行动指南，坚持理论联系实际，不断完善社区党建机制，结合各项活动，充分发挥党员的先锋模范作用。
结合社区实际，建立相应创建工作机制。成立了金晖社区创建工作领导小组，以社区书记为组长，社区主任为副组长，其他党员群众为组员，制定了《金晖社区创建工作实施方案及管理办法》，明确责任分工和奖惩措施，确保创建工作的有序合理地进行。
在创建工作中以集中抓好“四个整治”工作为突破口，
即以集中整治环境卫生、集中整治食品安全、集中整治文化市场、集中整治社区治安和消防安全为关键点，大力开展各项整治工作，分阶段、按步骤对社区内存在的各项问题进行全面整改，实行一天一巡查、一天一早会、一周一例会、一周一评比，将创建工作落实到每日的工作中去。
积极做好宣传、信息工作，提高市民对创建工作的知晓率和参与率。根据社区实际情况以专刊、标语、会议、活动及发放宣传材料等形式，广泛进行宣传，至今共悬挂各类创建横幅10余面，举办创建工作活动会议10余次，开展周末卫生日、卫生文明劝导共建活动、志愿者活动和“六乱”整治劝导等创建活动共计：20余次，发放创建宣传材料5000多份，张贴创建宣传材料：30余幅。
组建党员志愿者队伍，带动社区内其他志愿者队伍全面参与创建工作。以党员干部为主要力量，积极号召社区居民参加各项创建工作，并参与监督、评比社区内创建工作的开展情况。
积极借助各种力量，全面推进创建工作积极开展。我社区督促物业进行垃圾日产日清，实行门前三包，整治店外店，全部实行垃圾统一安装绿化塑料垃圾筒，较好地完成了前期各类创建工作。
二、着力打造一支学习型的领导班子。
坚持把思想理论建设摆在首位，把学习实践科学发展观，贯彻三个代表重要思想贯穿于三凝聚活动的全过程。社区班子成员，坚持每月学习一次。通过认真学习实践科学发展观和邓小平理论、“三个代表”重要思想等内容，加强民主集中制教育，做到集体决定，分工负责，提高了班子决策民主化、科学化水平，使领导干部素质、领导能力和领导水平有了明显的提高。
三、签订共建协议书，积极开展各项共建活动。
利用共建共进机制，借助多方面力量推进社区各项工作开展。今年我社区同区文明办、区电业局、鼓三村、海峡工程技术学院签订了共建协议，同时依托共建协议，在社区内开展诸如：环境卫生整治、文明劝导宣传、慰问独居老人、周末卫生日等形式多样的活动，形成群策群力共同参与社区建设的良好氛围。至今我社区共开展共建活动20余次，较好地完成了社区各项工作。
四、深入社区了解民意，切实帮助解决实际问题。
进一步增强服务意识，提高服务水平。我社区在建立了党建工作责任制的基础上，充分发挥支部服务功能，以“三必访”为出发点，解决居民中急、难、愁、怨的热点、焦点、难点问题，把为民办实事、做好事作为健全服务保障功能的集中体现，在班子成员的带动下，社区为民服务蔚然成风。社区有的居民因下岗失业，在家情绪低总是对妻儿出气，造成家庭不和，对此我们社区干部主动多次上门做思想工作，
并与多方单位联系，为他们找工作，使这面临破碎的家庭得以团圆幸福;有的居民得癌症，为治病使家庭经济更加贫困，对此社区干部急他们所急，为他们多方争取经费，解决燃眉之急。
五、突出基础设施建设，抓好民生工作。
我社区工作始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益做为根本出发点和落脚点，实施“民心工程”，把“权随责走，费随事走”作为工作的准则，多为群众办好事办实事，使社区各项工作顺应民心、反映民意、贴近民生。同时，还大力提升了公共卫生水平，完善了社区卫生诊所基础设施，购置卫生器材等社会公共项目。做好街容街貌建设，投入资金整顿社区容社区貌，特别是主要道路整治，积极推行“门前三包制度”，落实责任，社区人员分段包干，并建立24小时保洁制度，采取生活垃圾“集、收、处理”的运行模式，目前已基本改变社区脏、乱、差现象。
六、强化计生工作措施，确保计生稳中有进。
虽然近年金晖社区的计生情况由所改变，但我社区始终坚持“领导亲自抓，分管领导具体抓，包片领导、工作队、社区主干共同抓”的工作机制，为计划生育工作顺利开展提供了有力的组织保证。
把计划生育工作融于社区和社会化服务体系。依托社区服务生产、生育、生活等方面积极，为广大群众排忧解难，
想人所想，急人所急，不断拓宽活动范围，提高服务质量，进一步引导群众转变婚育观念，增强实行计划生育的能力。为育龄群众提供“恋、婚、孕、产、育”等一系列化服务，扩大了服务领域，运用微机建立育龄妇女信息管理，利用信息来引导服务，形成了比较完备的服务体系。
坚持一切为了群众，一切依靠群众的群众路线，充分发挥计划生育协会、妇联和其它群众组织的作用，把广大群众动员和组织起来实行自我管理、自我教育、自我服务。
发挥社区联防队员的作用，配合我们入户进行摸底登记，核对以及对婚育证的检查，对于未能及时办理婚育证的进行网上通报。宣传优生优育、及有关计生知识，结合开展各种活动，免费发放计生药具(避孕套)600盒，提高居民对计生知识的知晓率和获得所需的计生相关知识。
虽然我社区较好地完成了各项工作，但仍存在不足，对此我社区将继续深入开展各项理论学习，建立健全各项机制，认真贯彻落实省、市、区委相关精神，以党支部为基础，充分发挥党员在各项工作中的模范带头作用，从党组建设、社区管理和民生工程为着力点，再接再厉全面完成好社区党支部管理工作。
金晖社区党总支
二〇xx年六月二十一日
第四篇：20xx年社区党建半年工作总结
20xx年我社区党建工作在街道党工委的正确领导下，深入贯彻落实党的“三个代表”，树立和落实科学发展观，坚持党要管党，从严治党的方针，全面推进社区党的思想、组织、作风和制度建设，为完成社区的各项工作任务和构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。现将社区今年在社区党建方面的主要工作总结如下：
一、高度重视，切实开展党委换届工作
按照紫阳街道党工委对社区党委换届的工作安排，我社区及时召开了换届工作的专题会议，专题研究和部署社区党委换届工作，切实做好三方面工作。一是成立了彩霞岭社区党委和居民委员会换届选举工作领导小组。二是召开了支书、支委、党小组长换届选举动员大会，对社区党组织换届工作作了动员。在充分准备的基础上，各支部轮流召开了换届选举动员大会，会上，社区党委书记张锦芳作动员讲话，向党员骨干宣传了换届工作的指导思想和基本原则，对“公推直选”的含义及缘由也进行了宣传与解释，确保了我社区党组织换届工作扎实有效地开展。三是确定了本社区的换届选举工作方案。为了搞好党委换届工作，我社区在深入调研的基础上，按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，结合本社区的实际情况，制订了具有较强针对性、指导性和操作性的工作流程表。流程表对整个换届选举的时间、方法、步骤和标准，都做了统一规定。
二、全面推进“网格化管理，组团式服务，片组户联系，5a型目标”的精神
彩霞岭社区自去年7月份开始，彩霞岭社区党委连续召开了三个层面的会议。一是社区党委扩大会议，二是社区居委会会议，三是社区支委、小组长、议事协商会成员等参加的骨干会议，在会上认真组织学习了舟山市“网格化管理、组团式服务”的经验材料，明确了其基本做法，并对其六点做法逐一进行了分析与讨论。集思广益，确定了本社区网格化管理、组团式服务方案。彩霞岭社区党委根据行政区域骨干及党员的分布状况和每个人的特点和特长，组建了45支大队，每支大队均有民警、责任医师和分片联系社工及党员骨干组成，109支小分队，每支分队有楼道长和楼道党员组成，同时，明确了大队与分队工作职责是协助社区开展维稳综治、安全服务、民政福利、劳动保障、卫生计生、医疗服务、城市管理、科教文体、残疾人和流动人口管理与服务等社区公共事务和公益事业等方面服务;重点做好孤、老、病、残等弱势人群的医疗保健、生活照料、帮困服务、便民服务、维权服务、科普服务等多元化服务。
三、完善社区组织制度，夯实党建工作基础
一是抓制度建设，规范社区党员管理。认真制定各项社区党建规章制度，制定详细的党建工作、学习及培训计划;根据社区党员的不同情况，对流动党员、困难党员、下岗失业党员、个体党员、离退休党员分别建立信息库，方便管理;认真落实“三会一课”制度，强化社区党组织建设和社区党员队伍先进性建设，以远程教育网网络为平台，组织社区党员干部认真学习，让党员过好组织生活。二是抓好社区党员队伍建设。对社区363名党员全部填写党员信息采集表，并根据党员实际居住生活情况，及时建立楼宇党员信息表，最终把社区所有党员的基本情况全部掌握，更加方便了社区党员管理。
四、抓好活动，提高党员的凝聚力
党员的凝聚力在于活动,社区党委以社区公共服务站、功能性党小组、市民学校、社区宣传科普教育为主要阵地，开展各项内容丰富、形式多样的文体活动。加强了党的基层建设，提高了党组织的凝聚力。
1、关心党员生活，服务党员和群众。
社区对免过组织生活的37名党员、由功能性党小组逐一进行上门慰问、定期看望，走访。送去慰问品和党的关心。对行动不便的老人、伤残军人、残疾人员、困难家庭我们上门服务，慰问金、慰问品全部送到家里，受到好评。
2、充分发挥党建共建作用，和9家社区单位签订共建协议，开展不定期走访慰问、结队帮扶家庭活动等多种形式的便民服务活动，得到了社区居民的参与和广泛的好评。
五、充分发挥自治组织、社区统战、工会、共青团、妇联等群团组织的作用。
今年来，社区积极开展统战工作，平时经常与统战对象进行沟通。同时，社区工会组织、妇联组织也经常开展组织活动。如：妇联以“五好文明家庭”活动为载体，提高了社区妇女的凝聚力;团青部积极参与社区建设，提高了社区团员的凝聚力。同时，加强对非公有制企业中党员的管理与教育。定期走访及时了解社区非公有制企业的动态，维护了社区的安全稳定。
第五篇：社区党建半年工作总结
今年上半年，社区在蔡甸街党工委的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，紧紧结合全街工作要点的工作要求，狠抓落实为居民服务的意识，把为居民做好事，办实事作为社区工作的重点。半年来，社区各项中心工作取得了一些成绩，现总结如下：
一、重视组织建设，提高为民服务的意识
按照“五好”党支部的要求，社区切实加强了支部、居委会的自身建设。强化学习制度，牢记党的宗旨，提高为人民服务的思想。坚持以人为本的理念，社区的各项工作部署都结合了居民的实际需求，做到专项工作专人负责，注重整体功能的发挥。社区成员团结友爱，相互信任，相互尊重，在大事面前讲原则，在小事面前讲风格，经常开展批评和自我批评，在召开民主生活会时，分析各自存在的不足，明确努力方向。社区成员对所分管的各项工作都能忠于职守，不相互扯皮，做到勤通气，提高服务水平。社区每季度召开一次社区成员代表大会,按照民主集中制的原则，做到民主决策、民主管理和民主监督。例如：居务公开制度、低保评审制度、社区重大活动决策等。
二、坚持服务居民、惠实居民的原则，促进社区发展
1、开展精神文明建设，丰富群众文化生活。狠抓市民教育。通过发放四倡五治宣传资料和环保袋、普法宣传资料及黑板报的形式加强对居民的法制宣传和文明市民礼仪教育，打造优良的人文居住环境，
提高居民的素质。积极开展未成年人教育活动，把未成年人的教育纳入社区工作重点，力求做到让学生离校不离教育。
2.认真抓好综合治理工作，切实维护社区稳定。成立综合治理、平安创建、信访稳定工作专班。明确工作职责，分工协作。认真开展社区群众信访、治安方面等不稳定因素的排查，并并按要求每月25日上报书面排查情况。协调做好邻里纠纷的化解工作，将矛盾消灭在萌芽状态。
3、切实做好社会保障工作。社区主动为辖区内的146户居民申请低保;为2户贫困居民办理了医疗救助;为26个“4050”人员办理了社保补贴;组织120名失业人员参加春风行动招聘会。
4、狠抓环境卫生，促进社区和谐。加大宣传力度，清除卫生死角，组织志愿者按时对辖区进行清扫保洁，并长期开展“月末清扫家园”活动，对辖区内的牛皮癣，白色污染进行了重点清理，受到居民高度赞扬。半年来，社区及时调处群众的信访，化解各类矛盾纠纷，把问题解决在萌芽状态，解决在基层。
5、积极推动计划生育、助残、优抚等工作。实现了居民自治,与居民小组长、楼栋长签定计划生育责任书;开展育龄妇女三查。加大计划生育宣传力度，到目前为止共出生16人、2孩1人，1孩15人。积极开展优抚工作，社区半年来走访慰问贫困户、计生户、社区生病会员等14户，尽可能地给予解决实际困难。
三、存在的不足
上半年工作中虽然取得了一些成绩，但在成绩背后总有疏忽之处，以下几点为社区对照差距反省所存在的问题：一是个别社区工作人员在工作上不积极主动，认为把自己的事情做完就算完成任务，缺乏一定主观能动性，处于一种“要我做”而不是“我要做”的工作状态，工作有拖拉现象。二是个别社区工作人员的能力和素质还需进一步提高，对政策的理解能力和对现代化社区工作模式的适应能力还有待加强;三是居民对社区的归属感和参与意识还需继续培育、引导;四是要加强社区民警对社区工作的支持和配合。
以上存在的几点问题，已切实影响到社区的发展，为此，社区认真分析原因，查找问题，从中吸取经验和教训，并在以后的工作中不断改进。
四、下半年主要工作
坚持贯彻党的xx届三中全会精神，统筹兼顾，协调发展，完成下半年的各项工作。
1.加强社区全体工作人员的学习，提高社区工作人员的整体素质和业务技能;
2.深入开展学习科学发展观
3.认真抓好甲型流感防控工作。
4.搞好居委会换届选举工作。
社区党组织
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第7篇 2023年社区党建年终工作总结ppt
社区成立于xx年8月，辖区面积2.5平方公里，现有1个居民小区，居民住宅楼107栋，住户4646户，常住人口13478人，流动人口2025人。共有党员90人，其中妇女党员27名，离退休党员19名，生活困难党员3名。
20xx年海天社区在各级组织部门的坚强领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的xx大和xx届xx全会精神，结合社区实际和居民需求状况，围绕'创建和谐社会，争创文明社区，共建美好家园”这个总体目标，进一步深化社区党建工作，强化为社区居民服务意识，在基础工作中求扎实，在扎实工作中求创新，在创新工作中求实效，圆满完成年初制定的工作目标。现将全年工作总结如下：
一、以党建工作为龙头，加强社区党组织建设
1、加强社区“两委”班子建设。一是加强理论武装。社区“两委”班子成员每月坚持两次集中学习，采取集中学习与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合, 在自学的基础上，通过集体讨论，广泛交流学习心得体会。二是坚持民主集中制。坚持了每月党支部书记上党课活动。每月由社区工作者向书记汇报上月工作进展情况，并对本月工作进行安排，并对重大问题实行集体决策。三是社区“两委”班子分工作明确。通过学习等制度，使社区“两委”班子凝聚力、战斗力进一步增强，团结合作精神进一步提高。四是进一步加强社区各项制度建设，各项工作职能职责明确，规章制度健全。社区工作人员能够严格遵守各项工作纪律，工作效率得到提高，接待群众热情得到增强。
2、建立党员服务体系。社区成立了党员志愿者服务队，，积极关注居民的“大事、小事、家务事”，认真倾听群众的“呼声、心声、叹息声”，认真解决社区居民所反映的热点难点问题，极时反馈解决情况，做到件件有回音、事事有着落。我社区困难党员刘昌新和时吉海夫妇，年纪大，无工作生活十分困难.社区工作人员在七一和春节都会为其送去的慰问金及生活必需品20xx年社区党建工作总结。
3、推进党风廉政建设。社区党委十分重视党风廉政建设工作，对党委班子成员的责任进行了明确分工。党委班子成员对照《党章》，紧密结合个人的思想工作实际，着重从理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风和工作作风等方面，深入进行了党性分析和评议，达到了相互交流、增进团结、共同提高、推进工作的目的.
4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习，通过组织学习《党章》、xx大会议精神、社会主义荣辱观等内容进一步提高社区党员的思想觉悟。二是严格按照《党章》和《组织条例》对预备党员用票决的方式进行了转正.
二、以服务为目标，积极开展创建特色活动
社区利用单位活动室开展了丰富多彩的文艺活动.组织了乒乓球比赛，象棋比赛等一系列群众参与性强的体育活动，加深了社区与居民之间的联系，得到了居民的一致好评.
三、下步工作计划
20xx年，海天社区将继续以xx大精神为指导，在党员管理服务上下功夫，进一步深化在职党员进社区活动，放大社区网络平台效映，努力打造特色社区。
进一步深化在职党员进社区、“共筑共建”工作。积极探索在职党员在社区开展活动的有效机制和监督考评机制。结合党员活动室，将在职党员切实融入到社区，为社区居民提供经常性服务，努力将在职党员活动经常化、制度化。
积极探索社区党员的服务管理。强化社区党员活动室为社区党员、居民服务的力度，形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作路线.
目前主要存在的问题是：由于社区事务繁多，党员活动还不够经常，小区党支部活动阵地还没有完全建立起来，党建信息报道还没有跟上，党建工作缺乏创新思路，没有特色和值得推广的经验等，这都有待于在今后的工作中加以改进和提高。
第8篇 社区2023党建工作总结模板
2022年我社区党委在鼎山街道党工委、办事处的正确领导下，以科学发展观为指导，以“xx大”精神为总揽，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以争当“五带头”优秀共产党员、创建“五个好”先进基层党组织为目标，紧紧围绕街道“123”工作思路和345工作法，进一步探索党员密切联系服务群众新途径，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。现将这年来的工作汇报如下：
一、社区基本情况
艾坪社区位于鼎山城区东南方，东起琅山社区，南至高牙村，西邻长江，北接大西门社区。辖区面积5.35平方公里，总人口共5380人，辖区内有部队营区等20余家企事业单位，农家乐、旅游山庄等30余家及在建区重点公益项目艾坪山公园，是江津城区居民休闲娱乐观光旅游的重要区域。
社区于20xx年12月17日成立党委，社区两委共7人，下设三个党支部，7个党小组，有153名党员，其中预备党员8名，培养入党积极分子5名。
（三）强化思想政治建设、筑牢党风廉政堡垒
1、坚持把思想理论建设摆在首位。把学习贯彻“xx大”精神贯穿于党委建设全过程，用“三个代表”重要思想来指导实践，推动工作。社区党委班子成员，坚持每月学习一次，每年召开两次民主生活会，同时采取多种形式抓好业务学习，进一步增强了班子贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性、坚定性和业务水平。
2、强化党风廉政建设。社区两委坚持每年开展述职述廉报告，并通过开展形式多样的宣传和学习活动，强化反腐__意识。全面推行党务、政务、居务公开，强化社区财务、党务和财务审批程序公开，广泛接受社区居民群众的监督，进一步健全了党风廉政建设管理体系。
（四）树立服务宗旨、坚持密切联系群众
一是积极召开“院坝会”。社区党委成立了领导小组，制定有关实施方案，分片分类落实责任。今年以来召开较大规模院坝会30余次，并通过发放文字资料、面对面交流等方式，广泛宣传党和国家的方针政策，真正做到了零距离宣讲政策，零距离倾听群众诉求，通过召开“院坝会”，共为群众解决了矛盾纠纷100余起，真正当好了群众的“贴心人”。
二是认真实施“三项制度”。社区班子成员利用“三项制度”走访深入社区了解民意，切实帮助解决实际问题，并将在接访和走访过程中收集到的群众反映的热点难点问题定期办理反馈，进一步增强了服务意识，提高了服务水平。截至目前，社区已梳理社情民意60余条，涉及计生、社保、医保、安全、征地等领域，能够在社区以及和办事处一级办理的都已办结，不能办结的及时向相关部门进行了汇报和衔接。
三、存在的问题
自新鼎山成立以来，我社区在街道党工委的领导下，党建工作取得了一定的成绩，但与街道其余3个村、3个社区仍有较大差距，按照相关标准，我社区也被作为街道后进党组织重点开展整顿，为进一步提高整改成效，我们深入查找突出问题想办法、添措施，以推进后进转化升级工作。
一是个别党员先锋模范作用发挥不好。艾坪社区作为江津区重点公益项目艾坪山公园建设核心区域，在征地拆迁工作中，有个别党员因为文化程度较低，对政策理解不够，因此不能正确处理全局利益与局部利益的关系，不能带头支持重点工程建设，甚至出现为满足个人利益组织少数群众阻碍正常施工的现象，致使工程进展缓慢，严重制约社区快速发展。
二是党组织阵地建设严重滞后。社区原有办公室破旧不堪、设施设备老化，缺乏有效的党员活动场地，早已不适应公园整体建设形象以及新时期大社区工作要求，党员正常的“三会一课”等活动也因场地原因不能正常开展，严重影响了党员凝聚力和其战斗堡垒作用的发挥。社区由于资金紧缺等原因，原规划在凉风岗还房点的新办公楼现在也无法落实。
第9篇 社区党建工作总结与计划
在区党委的正确领导下，在区党群部的精心指导下，我局全面落实科学发展观，团结带领社区广大党员、居民群众积极有效地开展各项工作，为创建和谐社区做出一定的贡献。现将20xx年的主要工作汇报如下：
一、固基础，强化党建保障工作。
按照区党委的统一部署，深入推进了创先争优活动，发挥党组织引领作用与党员干部“讲党性、重品行、作表率”和全面做好各项工作相组合，扎实有序地推进了各项工作的顺利开展，进一步打造模范部门，建设过硬队伍，并着力打造几项对全局工作有影响有带动作用的特色品牌。
以上湾社区党总支为项目实施单位构建了“12336党员服务网络，创新社区管理模式(构建1大党员安居网络;设立居民党员全岗服务和在职党员服务2个服务平台;成立上湾社区安居体艺党员服务中心、安居物业管理党员服务中心、安居流动回归党员服务中心3个党员服务中心;成立上湾社区安居巡管党员站、安居医疗党员服务站、安居维权协管党员服务站3个党员服务站;建设先锋文化社区、先锋家政社区、先锋温暖社区、先锋平安社区、先锋康乐社区、先锋维权社区6个和谐社区为目标，开展社区服务工作)。
重点发挥先进的示范带动作用，以点带面，“抓两头、带中间”。以上湾社区、凤凰山社区党建为示范点，对党建工作基础薄弱的银三角社区等党支部实行局党委领导挂点指导，重点帮扶。争取党建工作上档次，全面开花。
同时进一步扩大党组织覆盖面，在上湾社区设立党总支，并下设了6个党支部，其他社区根据社区实际情况设立楼栋党小组。目前，各个社区共有楼栋小组49个。
充分发挥便民服务平台作用，大力推广上湾社区“12336”社区管理服务机制，鼓励其他社区党组织积极探索社区建设和管理的新途径、新方法，打造社区区域化党建工作新格局，辐射到各社区。一是与社区驻区单位共建。与社区驻区单位签订党建共建协议，逐步形成了“条块结合、资源共享、优势互补、党建共建” 驻区单位党组织和社区内全体党员共同参与的区域化大党建工作新模式。具体共建工作方式为：组织建设、主题活动与结对单位联动;党员管理与结对单位联管;公益事业、社区服务和再就业工作与结对单位联抓;和谐社会创建与结对单位联创。二是优化设置，构建“12336”安居服务网络。创新服务管理模式，全面推进新型社区建设，构建和谐社区，致力于打造 “12336”安居品牌服务网络，努力构建一个服务网络，搭建两个服务平台，成立三个服务中心和三个服务站。三是实行网格化管理，组团式服务。党组织结合社区实际，灵活设置网格。根据社区所辖范围、人口状况、历史渊源、地理位置、楼院布局等具体情况，以户为基本单位，按照居民区的特点，将封闭型小区、新建居民小区等形成“封闭型”网格，将零散型小区、私房宅基地等形成“散居型”网格，将单位型居民区等连片划分形成“单位型”网格。将社区党务、政务、事务、警务逐项分解到每个网格，形成精细管理、部门协作、多元服务为一体的社区服务管理新体系。网格化管理是手段，组团式服务是落脚点。社区依靠这一新模式，依托12336安居品牌服务网络，为辖区居民提供主动、高效、有针对性的服务，提高了公共管理的综合服务的能力和水平。四是打造一站式服务大厅，便捷居民服务。社区按照 “超前定位、提升品位、功能配套、设施完备”的理念，建成社区一站式服务大厅。通过“窗口受理、全程代办、内部流转”的服务做到一次受理全程代理，各种工作电子化管理实现“敞开一扇门、办好千家事”的目标。
二、进一步加强了党员队伍建设
局党委目前共有党员408人，流动党员26人，困难党员13人。女党员135人，占党员总数33.08%;35岁以下143人，占党员总数35.05%;大专以上学历201人，占党员总数49.26%。
1.注重质量、控制数量，“三述三评三票决”严把党员入口关
局党委严格按“三述三评三票决”发展党员，较好地解决了社区支部队伍的整体素质偏低、群众满意度不高、入党动机不纯等问题。今年局党委共发展党员4名，培养积极分子10名，按期转正12人，转正率达100%。“三述三评三票决”机制的实施，使社区党组织较好地把好党员入口关，党员队伍结构明显改进，党性觉悟明显提高，且均能在各自的岗位上充分发挥先锋模范作用，较好地激发了社会优秀青年向党组织靠拢的积极性。
2.抓好社区党员阵地建设凝聚队伍
一是抓好主题建设锤炼队伍。以“为民服务，创先争优”为主线，继续开展好践诺活动。结合“学转强促”实践教育活动，7月份深入开展“入户结亲”活动，党员干部挂点联户，帮助老党员、困难党员、困难群众，听取对组织工作和基层党建工作的意见建议，帮助其解决实际困难30多个。
二是抓好社区党员素质建设优化队伍。通过“请进来，走出去”组织开展了一系列党员教育培训。4月份，组织开展了党员教育培训活动。局领导就党的基础知识、如何端正入党动机、保持共产党员先进性三个方面为与会人员进行详尽的业务培训。5月份组织各社区书记参加了全区组织的基层党务工作者培训活动。
三是抓好社区党员培育建设带动队伍。通过学习龚全珍同志、杨斌圣同志的先进事例，开展向身边的党员学习活动，向身边人学习，从身边事做起，收到“点燃一盏灯，照亮一大片”的辐射功效。
通过这一系列的举措，社区管理局党委做到了党员教育有制度，发挥作用有平台，工作业绩有考核，党组织的向心力、凝聚力、战斗力明显增强，党员的先锋模范作用得到较好体现。
3.抓好制度建设保证工作实施
进一步建立和健全党员议事制度、党员联系群众制度、社区党员干部联户制度、“三个一”学习制度、党内激励关爱帮扶机制、财务公开制度、党风廉政建设制度等，落实“三会一课”制度、党员先锋创绩“百分制”年度考核制度，确保社区党建工作制度化，透明度。
4.健全社区党员志愿者队伍，发挥党员的率先垂范作用
按照“党员引领社团，社团凝聚群众”的工作思路，每个社区组建了社区党员志愿者队伍，建立了登记管理制度，对志愿者的基本情况及服务特长逐一登记造册。目前，社区志愿者在册人数300余人，帮助开展政策宣传、医疗保健等服务，进一步拓宽和完善了社区服务功能。志愿者服务活动目前已开展30余次。
三.、结合服务群众发挥党组引领作用，增强党组凝聚力
为充分发挥党组织的引领作用，我局多措并举开展党建活动，以进一步丰富群众生活，增强党组织凝聚力、战斗力。
第10篇 社区党支部2023年党建工作总结
2009年，社区党总支部立足社区工作规范化，党员教育经常化，管理制度化，发挥作用长期化，加强领导，强化措施，切实加大了社区党建工作规范化力度，有效提升了社区党建工作整体水平。
一、加强组织建设，促进社区楼院工作规范化
一是加强社区党总支和楼院支部建设。实行书记负责制，楼院支部书记责任制，注重对社区干部党总支支委楼院支部业务能力，服务居民能力和抓发展能力的培养，先后对15个支部进行改选，由原15个支部改选后7个支部，党小组由30个党小组改选后为14个党小组。二是对7个支部进行了了培训，有效提高了楼院支部书记的整体素质。楼院党支部由7名政治素质高，业务能力强，热心社区工作的退休党员担任支部书记。三是落实责任制。支部书记为第一责任人，并制定了考核办法，进一步落实了责任。四是完善工作制度，制定了《社区党总支议事规则》、《党员教育管理制度》、《社区党建联席会议制度》等规章制度，进一步规范了工作程序。
二、强化学习培训，促进党员教育经常化
三、改进工作方式，促进党员管理制度化
二是发放党员卡、册管理。通过走访对229名社区党员发放了卡、册管理，如实地记载了党员在学习教育，履行职责，参加组织生活，大型活动，交纳党费等方面的情况。三是健全服务网络，强化流动党员管理，建立健全了“流动党员管理服务站”、“365工作室”、“流动党员档案”、流动党员花名册、流动党员“1+1”结对卡，为5名流动党员发放了《流动党员活动证》。同时，建立了党组织联系流动党员制度及汇报制度，每季度通过电话联络1次，加强与流入地党组织的联系，确保流动党员教育管理常抓不懈。
