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工作两年员工辞职报告(4篇)

发布时间:2023-12-04 15:49:17 查看人数:25

工作两年员工辞职报告

第1篇 工作两年员工辞职报告

尊敬的领导:

您好,今天我怀着十分复杂的心情向您提出我的辞职请求,我会在三月份的某个你觉得方便的时候离开,我打算追求其他方面的爱好,如果这给您增添了任何的麻烦,请接受我深深的歉意。

在公司的2年多的时间里,也许我的能力有限,也许我的潜力并没有得到充分发挥,我没有为公司做出更多的贡献,对此我深感愧疚。

在此我非常感谢公司给予本人学习的机会,并取得宝贵的工作经验。希望本人的离职不会为您带来很大的不便。本人希望在离职之前,能够取得离职通知书。

回想在以往的岁月里,在工作、生活各方面,我都得到了您周到的帮助和关心,说心里话您是一位难得的好主管,我很幸运一毕业就遇上了您。

当我做错事的时候您总是能够原谅我,并能一次又一次的给我机会改正。对此,我将一辈子感激不尽。以后您有什么用得着我的地方,尽管开口,只要条件允许,有可能做得到的,我一定乐意尽力。我也希望我们能再有共事的机会。

在未离开岗位之前,是我的工作请您尽管分配,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。最后我再一次感谢给予我关心和帮助的公司所有同事,我衷心感谢您们。祝您和公司好运相伴,未来更加兴旺发达

此致

敬礼!

第2篇 员工工作两年后辞职报告

的小编为大家整理了以下这员工工作两年后的辞职报告,大家前来浏览。

尊敬的公司领导:

您好!

“诚信或者忠诚,并不机械地等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻的改变着,对于企业而言,随着公司的发展变迁,过去适合的员工未来可能不再适合他的职位;对于个人来说,一个公司过去可能是他最佳的选项择,随着时间的流逝,现在可能已经无法激发他最大限度地发挥他的激情和才干。

我于xx年年3月15日进入公司工作,到目前为止已近两年半的时间了,期间,我从对公司熟悉到基本熟悉,从不适应到基本适应,走过了一段学习和认识,锻炼提高,努力提升自我的艰难过程。

原来,我只是对公司三位老总有所耳闻,到公司后我才耳闻又目染,刚刚知道什么叫创业,什么叫经营,什么叫管理。又或多或少明白了一点怎么当企业领导,如何做事业,怎么样搞发展。哲人讲;要想成功就要跟成功的人在一起。事业就象一本书,每个人都是一本故事.我读了三位老总的书,看了三位老总的故事。我受益匪浅。我真诚的感谢你们,给我提供了机会,提供了时间和空间。也提供了我学习的场所。

人们常说,说到不如做到,做就要做到最好。我信奉这是一条为人做事哲学。先做人后做事。只有先做好人,才能做出好事。也同样包含着辩证的观点。是一条经久不衰的普遍真理。这些我都在老总身上得到了印证,受到了启发。留下了不可磨灭的印象。公司要发展,肯定会发展,我将引以为荣,对于我来说,山不在攀而在观,观山而壮志,海不在游,而在于望,望海而阔怀。如今我观过了山,也望见了海。亲自体验了公司的建设与成长。使我将来要做什么多了几分勇气,少了几分气馁。心胸亦开阔了几分,少了一些气怨。这是金钱所买不到的。也不用金钱来衡量的。

由于我个人感觉,我在过去的两年多时间里的表现不能让自己感觉满意,也没有给公司做过什么大的贡献。工作上的毫无成就感让我彷徨。做一天和尚撞一天钟,上一天班就拿走老板一天钱的日子我是不愿过的。一个人做事情不能光为自己盘算,而要多为他人打算。这是我的为人处事的一贯风格,不拿事就把自己拿下。

在公司工作期间由于知识能力有限,企业经验不足,难免或多或少的存在这样或那样的问题。请谅解。虽然我选择离开公司,但是我会继续关注的,关注着她的发展与壮大,倾听着她前进的步伐。品位着她带我的爱护与温馨!经过自己慎重考虑,现向公司正式提出辞职。

当我为工作忙得四处打转时,是谁帮助了我,给了我的工作的机会?当我对着好几箱子资料举目茫然,不知所措时,是谁教育了我,提供学习的机会?当我内心空虚无助之时,又是谁给予我关怀?又是谁提供我香喷喷的午餐,甘甜的纯水,四季如春的环境?是谁让我的身边充满欢声笑语,让我的目光更加坚定,让泯灭的理想再次高远?我现在所有的一切都是公司所给予的,每思至此,热泪盈眶,捶胸顿足,胸涌澎湃,黯然伤神。希望公司领导给予批准!也愿公司在今后的发展中发挥优势,扬长避短。祝公司兴旺发达!前途辉煌!

此致

敬礼!

第3篇 在公司工作两年的员工辞职报告

尊敬的领导:

首先,感谢公司给我的工作机会,感谢公司给我工作的美好时光。从2023年5月进入公司,到现在已经整整有两年。正是这两年的时间,让我完成了从一个学生到一个社会人的转变,让我学到了许多终身受益的知识,锻炼了自己多方面的能力,让我真正成长和成熟起来。同时,也正因为这两年,整个过程有成绩也有遗憾,这些遗憾,才是我真正学习的地方,对此,我深感惋惜。继续下去,我怕对于公司和我个人的发展都是不利的。因此,我决定离开,虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信,没有了我,会有更优秀的人才补充上来。 我也愿意把这种离开看做是一次失败,失败并不完全是一件坏事,因为只有失败才能够让人学到足够的东西,也只有失败,才能让我认识到自己的错误之处,以便作为以后工作的一个警钟。我会重新调整自己,继续以后的生活和工作。 最后,我想感谢同事们的关心和帮助,感谢领导的提携和照顾。祝愿公司在以后的日子里稳步发展,祝领导和同事在以后的日子里工作顺利。

辞职人:

20xx年5月21日

第4篇 公司工作两年半员工辞职报告

公司工作两年半员工辞职报告

在某个岗位工作一段后,可能会由于某些问题导致我们有辞职的想法,这也意味着,需要写辞职报告了。那么你会写辞职报告吗?以下是小编为大家整理的公司工作两年半员工辞职报告,欢迎大家分享。

尊敬的公司领导:

您好!

我从毕业就进入××公司工作,到目前为止已近两年半的时间了,期间,我从对公司不熟悉到基本熟悉,从不适应到基本适应,走过了一段学习和认识,锻炼提高,努力提升自我的艰难过程,很感谢××公司给我这个宝贵的机会。

但是很遗憾,也很让大家失望,我在这个时候要向公司提出辞职申请了。不是我对公司有多少不满,而是自己的问题,我感到的生活的压力,我开始在生活面前有了退缩的时刻。曾经的我一直对生活和前景感到十分的满意,可是实际情况很多时候都事与愿违。现在的我感受到了生活的压力,而且十分大!

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡,让公司的损失降到最低。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。我是带着满身激情来到这里的,原打算在我们这里能有一番作为,现在看来这些远大抱负都将离我远去了。也许我是一个弱者,不能去面对困难与挫折,没能很好的.预料到即将到来的暴风雨,以至于现在让我措手不及,不敢面对,面对重重压力,我只能选择逃避。一切的理想和抱负都是过眼云烟,在这繁忙的首都我终将迷失方向。

在公司工作期间由于知识能力有限,企业经验不足,难免或多或少的存在这样或那样的问题,请谅解。虽然我选择离开公司,但是我会继续关注的,关注着她的发展与壮大,倾听着她前进的步伐。品位着她带我的爱护与温馨!经过自己慎重考虑,现向公司正式提出辞职。希望公司领导给予批准!也愿公司在今后的发展中发挥优势,扬长避短,蒸蒸日上。祝公司兴旺发达!前途辉煌!

工作两年员工辞职报告(4篇)

尊敬的领导:您好,今天我怀着十分复杂的心情向您提出我的辞职请求,我会在三月份的某个你觉得方便的时候离开,我打算追求其他方面的爱好,如果这给您增添了任何的麻烦,请接受我深深的歉意。在公司的2年多的时间里,也许我的能力有限,也许我的潜力并没有得到充分发挥,我没有为公司做出更多的贡献,对此我深感愧疚。在此我非常感谢公司给予本人学习的机会,并取得宝贵的工作经验。希望本人的离职不会为您带来很大的不便。本人希望在离职之前,能够取得离职通知书。回想在以往的岁月里,在工作、生活各方面,我都得到了您周到的帮助和关心,说心里
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