第1篇 中心小学目标管理考评工作自查报告
自1997年普九验收达标以来,我校以此为契机和动力,站在新起点,制定新目标,强化意识,拓宽渠道,花大气力,下真功夫,全面加强学校各项工作的规范化建设,教育教学取得了丰硕的成果,办学绩效得到社会各界的广泛肯定。本年度,我校留守儿童工作成绩突出,被湖北省妇联授予示范家长学校又被中国教育学会十一五规划科研重点课题组授予名师教学思想和教法研究实验学校还被县政府和教育局分别评为县级文明单位、德育工作先进单位和安全工作先进单位。现将我校的一年来的工作情况向在坐的各位领导做如下汇报,敬请大家批评指正。
一、学校概况
1、九年义务教育普及程度
我校本年度在校学生数为295人,入学率、巩固率、毕业率均达100%。15周岁人口义务教育完成率为100%。
2、师资水平
我本年度专任教师学历符合规定及取得相应教师资格证书的比例为96%。其中专任教师24人,具有专科以上学历21人,全部持有教师资格证,学历合格率达100%,学历拔高率达100%。教师已取得计算机中级合格证的有18人,中级合格率达85%,已取得乙级甲等普通话等级证的有18人,合格率达85%。
3、办学条件
4、教育经费
二、主要成绩:
本学年,我校继续以*的十七大精神为指导,以科学发展观统领学校发展,牢固树立以人为本的教育观,以实现师生共同发展为终极目标,贯彻落实队伍争一流,质量再攻坚,管理创特色,改革促发展四项工作思路,全面推进基础教育课程改革,走质量强校、教研兴校之路,实施学校主动发展战略,努力实现办学水平的新突破。取得了如下成绩:
一是进一步优化了学校管理,学校奥赛工作、安全工作和德育工作都受到了县通报表彰,被评为县级文明单位。
二是规范了校园建设,校园处处净化、美化,呈现出欣欣向荣的景象。
三是凸现德育成效。学校把 养成教育作为德育工作的重要突破口,推出了三主动 三能五不系列教育活动,学生自主、自律、自理能力明显增强。
四是形成良好科研氛围,科研成果十分喜人。教师的科研论文和学生征文有7获奖。其中获国家级奖,获省级奖3。学生参加省数学奥林匹克竞赛,4人参赛,4人获奖,其中获省二等奖的2人,获县一等奖的2人。学生参加英语奥林匹克竞赛,5人参赛,4人获国家级奖,1人获市级奖。
五是学校远程教育的收视率达100%,培训率达100%,使用率达80%,课程覆盖率达80%。
六是成功进行了各种流行病的防控工作。从春季流感、手足口病到甲型n1h1病毒的防控工作,都进行了死防严堵,将疫情牢牢控制住,没有一起病例发生。
七是教学质量稳步提高。一至六年级参加镇统考,综合成绩居镇前列。
八是通讯报道工作实现了质的飞跃,上学期上稿8,本学期上稿180篇,居县前列。
三、主要措施:
(一)加强班子建设,提高整体素质
俗话说:人无头不走,鸟无头不飞。领导班子是学校的龙头军,只有充分发挥班子成员的带头作用,才能走活全校一盘棋。
班子成员内,校长带头,处处做到以学校大局为重,做到大事集体研究,小事相互通气,难事相互支持,有功不揽,有过不推。生活上相互关心;思想上经常沟通,消除误解,增进友谊;工作上互相帮助。班子成员能够严格要求自己,*洁自律。严格按政策办事,不乱收费,不乱订资料。班子成员坚持出全勤、满勤,带头干繁重工作。因此,我校没出现一例违法、违纪案件和犯罪行为。
(二)坚持科学决策,坚决依法治校
依法办学是学校的生命线。为此,我校坚持依法办学,依章规规范办学行为。学校实行校长负责制。下设教导处、总务处、政教处和工会。校长定期召开行政干*会议,研究、讨论学校的重大问题,分工布置各项工作。期末,校委会各处室依据学校制定的教职工目标管理考核方案,对教职工的德、能、勤、绩进行全员考核。对学校改革与发展的重大决策,学校能在教职工大会或校务公布栏上向教职工公开。如去年学校工资的改革方案,校长就亲自在全校教职工大会上公开。学校的招生规定、收费项目和标准,都通过招生简章,向学生、家长和社会公开,自觉接受社会监督。
(三)加强德育工作,努力转变校风。
我校始终坚持把德育放在学校工作的首位,积极开创爱国主义教育科学化、理想教育具体化、道德教育系列化、行为教育规范化、自我教育制度化的路子,把养成教育作为德育工作的重要内容来抓,形成全员育人氛围,提倡弯弯腰精神。为了突出全体教职工的德育主人翁意识,我校在德育方面实行全员育人制。从校长、班主任到普通职工,都担负起育人的责任。我校在师生中提倡弯弯腰精神,共同营造一个整洁优美的校园。我校大力开展了凤舞九天的演讲和知识竞赛对学生进行热爱家乡的教育。由于德育工作的力度增强,我校已形成了文明求实、勤奋上进的校风。今年被评为县级德育工作先进单位。
(四)狠抓教研教改,提高教育质量。
教学质量是一个学校的生命线。我校狠抓教研教改,以教务处为龙头,教研组为实体,学科教师为成员的教研体系,组织开展教研教改工作。
本学年来,我校专门成立了由校长喻玮任组长,副校长、教务主任、教研组长为成员的改革领导小组,全面负责改革方案的实施,并制订了《课堂改革实施方案》。教务处负责抓实校本教研。切实通过科研,改变课堂教学行为,借鉴外校课堂教学模式,不断创新,构建我校的新课堂模式。为了进一步提高教师的素质,学校先后派教师轮流到外地学习,回来上移植课和公开课。另外,我校还精心组织奥赛辅导工作。由于奥赛工作落到实处,在今年四月份全省数学奥林匹克竞赛活动中,我校4人参赛,4人获奖,其中,有2人获省级三等奖,2人获县级一等奖。在今年五月份全国英语奥林匹克竞赛活动中,我校5人参赛,5人获奖,其中,有4人获国家级奖,1人获市级一等奖。教务处还多次组织各类学科论文、教案的撰写工作。我校又有7论文、征文、案例获奖,其中有获国家级奖励。我校县级课题、省级课题和国家德育课题都成功结题。我校已形成了人人参入课题、人人都有研究成果的可喜局面。为了充分利用远程教育资源,我校把远程教育教学作为学校教学工作的重点,使远程教育有序开展,提高了教育教学的效率和质量。
本学年,我校逐步完善幼儿园硬件设施,添置了消毒柜,幼儿的生活用品,教室的设施;完善了软件建设,档案管理规范,顺利通过了县教育局对我校幼儿园的验收。
第2篇 个人绩效考评自查报告范文
一年来,在县人大的监督指导、县政府的关心支持下,我团结和带领办公室全体干*职工,紧紧围绕办公室参与政务、管理事务、搞好服务、协调联系的工作职责,充分发挥办公室的综合职能和中心枢纽作用,在人少事多的情况下,经过不懈的努力,确保了政府工作的正常有序运转。现将工作情况,从以下四个方面简要汇报如下:
一、开拓创新,理清工作思路。
二、求真务实,开创工作局面。
三、加强协调,形成工作合力。
办公室是政府**一个特殊群体,是服务政府的外脑和联系基层部门的桥梁,既要上情下达,又要下情上呈。因此,我特别注重加强协调。一是加强内部协调。我从为领导提供高效服务,努力完成领导交办的各项任务的职责出发,要求办公室人员加强协作,根据工作需要做到有分有合,分工不分家。日常工作,能独立完成的要独立完成;重大活动、重要任务,则由大家共同完成。二是加强上下协调。工作中,我在认真领会领导意图的基础上,了解上情,吃透下情,保证了政令畅通。
四、强化建设,树立一流形象。
要做好办公室文秘工作,必须有一支高素质的队伍,要带好队伍,领导必须作表率。因此,我坚持严格要求自己,注重以身作则,讲奉献、树正气、不摆架子、以诚待人,用人格力量带队伍,树一流形象。一是注重思想建设讲学习。我始终把加强思想政治和业务学习放在自身建设的首位,带头讲政治,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。为此,我特别注意学习马列主义基本原理、邓小平理论和三个代表及中共十六届三中、四中、五中全会等方面的知识和文秘工作业务知识,参加了保持***员先进性教育专题教育活动,增强了驾驭全局的工作能力。二是锤炼作*讲团结。我坚持把自己定位在甘当配角、积极参政上,充分发挥参谋助手作用,全力配合主任开展工作,遇到问题及时请示汇报,积极维护集体意志和决策,在思想上、政治上、行动上与班子保持高度一致,用自己的一言一行维护办公室的形象。三是爱岗敬业讲奉献。
办公室工作最大的规律就是无规律,不由自主。因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头,经常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。四是健全机制抓效率。没有规矩,不成方圆。办公室特殊的地位和工作性质要求政府办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。我本着从严、从细、可行的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善了办公室相关制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。
一年来的工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够政治学习抓的不紧;在服务上还有一定差距;在督办上还需要进一步加大力度。在今后的工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。
第3篇 全面建成小康社会绩效考评自查报告
今年来,在市委、市政府的正确领导和上级业务主管部门的精心指导下,我局坚持以中央和省、市有关会议精神为指导,以改革创新、真抓实干为基调,以转变发展方式为载体,以健康持续发展为目标,以落实*风*政建设责任制为保障,全面推进养殖业各项工作,顺利完成了全年各项目标任务,班子建设和*风*政建设也取得新成效。先后获得全省养殖业工作目标管理先进市州、全省重大动物疫病防控工作目标管理考核优胜单位、全省畜牧水产信息工作先进单位等荣誉称号。现将有关情况汇报如下:
一、抓业务、突重点,目标任务顺利完成
二、抓班子、整合力,**凝聚力有效提升
1、加强教育学习,坚定理想信念。始终把加强政治理论学习放在首位,通过集中学习中央、省、市重要会议和文件精神,局领导班子成员讲*课,邀请市委*校、市委讲师团教授和龙头企业负责人作专题讲座及开展专业技术培训班等形式,切实强化对干*职工的教育学习,进一步坚定理想信念,提升思想认识。
2、突出目标管理,提升工作效能。积极争取将部门重点工作纳入全面建成小康社会综合绩效考核内容,对各县(市、区)局建立了年度目标管理绩效考核制,对各科室、站、所进行年度绩效考核。通过实行目标管理考核,有效提升了部门工作效能。
3、强化制度执行,确保政令畅通。严格遵守中央"八项规定"、省委"约法九章"、市委"九项规定"和局**各项规章制度,坚持从严带队伍,对**工作人员做到严格要求、严格管理、严格监督,班子成员严格要求自己,以身作则,加强自律,有效提高了制度的执行力,维护了制度的权威性,增强了制度的实效性,确保了全局上下政令畅通。
4、坚持公道正派,激发队伍活力。认真贯彻执行《干*选拔任用工作条例》,坚持公开公平公正的原则和德才兼备、实绩突出、群众公认的选人用人导向,严格履行工作程序,实行干*任前公示制和试用期制,对每位拟提拔干*事先征求纪检监察意见,进行任前*政谈话,提升了选人用人的公信度,赢得了广大干*群众的信任与支持,有效激活了干*队伍的活力。
三、抓*建、保落实,*政意识全面增强
2、加强制度建设,做到有章可循。按照部门工作职责和工作重点,先后建立健全了**管理、政工人事、财务管理、项目管理、车辆管理等一系列基本管理制度。通过强化制度的可操作性,形成了靠制度管人、管事的机制,确保了全局工作有章可循。
3、开展专项整治,提升行业形象。结合*的群众路线教育实践活动,组织开展了坚决纠正损害涉农利益行为、行政执法突出问题、"门难进、脸难看、事难办"、"四风"问题等专项整治及养殖业惠农政策及行风建设督查,从源头上防止损害涉农利益问题的发生,有效提升了行业形象。
4、支持纪检监察,优化执纪环境。严格按照中纪委有关各级纪检监察**要突出主业,聚焦作*建设、惩治腐败、监督执纪三大任务的具体要求,局*组在年度工作分工中进一步明确:局纪检组长不再分管其他业务工作。同时,为方便纪检监察工作的有序开展,在今年办公用房清理调整过程中,为纪检监察室配备了单独的办公室,并配齐了打印机等办公设备,切实优化了执纪工作环境。
第4篇 2007年度教育工作考评自查报告
xxx市xxx区人民政府 2004年度教育工作考评自查报告 市政府教育督导室: 根据xxx市人民政府教育督导室《关于对各县(市)区2004年度政府及*政主要领导教育工作实绩进行考评的通知》精神,我区对照考评内容进行了认真的自查自评,现将有关情况汇报如下: 区划调整后,我区共有中小学56所(不含刚刚划归区的铁路子弟小学3所),其中中学9所,小学47所。在校学生57939人,其中中学26247人、小学31692人。
在编教职工总数3392人。2004年,我区教育事业实现了快速发展,完成了28中和30中的合并,接收了铁路系统三所学校,教育资源进一步优化,教育规模不断扩大。
推进了学校基础设施建设,集中整治了校园周边环境,加强了师资队伍建设,教育质量全面提高。
一、高度重视教育工作,积极履行领导职责 区委、区政府高度重视教育工作,做到了教育发展优先安排,教育支出、教师问题优先解决,制定了教育发展五年规划,建立了教育工作领导责任制,把教育发展和改革列入重要议事日程。今年,区委常委会、政府常务会多次专题研究了学校改善办学条件、整合教育资源、深化学校内部管理体制改革、招生工作、教师编制等问题,均得到妥善解决。
区委、区政府主要领导还多次深入28中、42中等学校开展调研,就学校进一步发展,悉心听取基层意见,帮助解决实际问题,指导和支持教育工作。
二、认真落实上级政策,“以县为主”管理体制基本确立 根据上级有关农村义务教育管理体制改革的相关政策,我区认真落实并基本确立了“以县为主”的管理体制。建立了财政统一筹集、统一标准、统一方式、统一时间发放教职工工资的机制,于2002年5月开始将乡镇教师工资发放全部纳入区财政专用帐户,保证了教师工资及时足额发放,没有出现工资拖欠问题。
逐步落实了以教育行政部门为主的校长和教师人事管理体制,区教育局依法行使对中小学教师的资格认定、招聘、录用、职务评聘、调配交流、考核等项管理职能,对中小学校长的选拔、任用、培训、考核、交流的管理权限全部归口教育局。进一步落实了区政府、乡(镇)政府和村的职责,明确了以县为主、分级管理的管理体系。
三、做好“两基”巩固提高工作,促进教育事业不断发展 “两基”工作是一个动态过程,不进则退,巩固和提高“两基”成果、促进教育事业发展是一项长期任务。一年来,我们主要做了四项工作:
(一)大力创建省、市示范性中小学校。目前,我区共有市级办学水平示范小学1所(石岗大街第二小学),市级办学水平示范初中1所(9中),省级办学水平示范小学3所(西苑小学、机场路小学、北焦学校),市级示范性高中2所(9中、18中),省级示范性高中1所(42中),市级农村规范化小学7所。
今年,9中通过了市级办学水平示范初中的验收,并申报了省级办学水平示范校,北焦学校刚刚通过了省级办学水平示范小学的验收。
(二)科学合理实施中小学布局调整。2001年,我们按照市教育发展规划,结合我区实际,按照“适度超前、科学合理、扩大规模、提高效益”的原则,研究制定了《新华区中小学布局调整规划》。
几年来,我们一方面把解决危房放在首位,先后拆除并新建了北新街小学教学楼、石岗大街小学教学楼,拆建了新开路小学危房,拆除了赵二街小学危房,共计拆除危房3316平方米,新建楼房5445平方米;另一方面,采取有力措施,积极开展学校撤并工作,对28中学和30中学实施了合并,扩建了西开支,没有截留、挤占、挪用和统筹。
(六)预算执行超收用于教育情况。今年,我区预算与执行基本平衡,没有超收。
四、加强教师队伍建设,广大教师素质进一步提高 切实加强教师队伍建设,是实施素质教育,促进教育发展的重要保证。今年,我们重点抓了以下三个方面的工作:
(一)加强教师编制的核实与管理。坚持每两年核定一次教师编制,2002年,区政府组织教育、人事、编办等部门对中小学教师编制进行了一次详细的调查摸底。
当时,中小学生数量为53478人,按照标准测算的教职工编制数为3350人,实际编制为3151人,缺编201人。对此,区委、区政府高度重视,多次召开会议进行研究,2003--2004两年里,先后三次为学校增编427人,有效解决了学校因学生数量增加和教师自然减员、调出造成的缺编问题,为正常的教育教学提供了保障。
(二)积极推行学校内部管理体制改革。在学校积极推行校长负责制、岗位责任制、教师聘任制和结构工资制。
目前,在28中、42中、9中进行了以人事分配制度改革为主要内容的改革试点,建立了干*能上能下、按劳取酬的激励机制,极大地调动了教师工作积极性,为全面深化教育改革提供了宝贵经验。
(三)大力实施“名师工程”。为加强师德教育,教育系统开展了“师德教育月”活动。
实施了“名师带动工程”,举办了个人教学研讨会,组织了中小学青年教师评优课、素质赛等活动,为优秀教师的成长搭建了舞台,31名教师在市级以上各类学术活动中获一等奖,成绩在全市名列前茅。结合新课改,不断加强教师业务培训,启动了“教师读书工程”,开展了师生共读、亲子阅读等活动。
严把教师入口关,严格教师资格认定,今年,对师范和非师范类教师1536人进行了教师资格认定。通过采取一系列有效措施,教师队伍整体素质不断提高。
五、加强学校内部管理,严格规范办学行为
(一)依法治教,规范办学行为。首先,我们针对学校领导干*存在的年轻化、经验不足的问题,在对校长队伍进行任职资格提高培训、《十五规划》专题培训的基础上,举办了首届校长论坛。
同时,积极开展了以*洁自律为主题的*示教育活动和《中国***内监督条例(试行)》、《中国**纪律处分条例》学习教育活动,使广大教师特别是学校领导干*充分认识到依法治教、遵纪守法的重要性,提高了领导干*的整体素质。其次,进一步加强行风建设。
认真落实“一费制”,从严治理中小学教育乱收费工作。规范财务管理,积极落实区财政集中支付制度,加强了学校日常公用经费管理和会计核算,确保了全额用于日常公用经费支出。
积极推进大额经费、基建项目、大宗购置的集中招标、集中采购、集中支付工作,提高了教育经费的使用效率和透明度。积极参加“阳光投诉”活动,认真解决群众反映强烈的热点、难点问题,行业风气得到进一步好转。
我区被省教育厅命名为依法治教工作示范区。
(二)加强教育督导制度建设和队伍建设。区政府建立了教育督导室,由教育局局长任主任,充实了督导队伍,现有专职督导干*2名,制定了科学完善的督导评估机制,下发了关于初中、小学办学水平评估的文件,明确了评估要求,至今已经完成了9所初中、32所小学的评估认定工作,督导工作整体水平进一步提高。
(三)大力治理学校及周边环境。加强了学校、幼儿园及周边治安秩序综合治理工作,确保了校园及周边安全稳定。
根据上级要求,我区及时组织**、交管、工商、城管、教育等部门开展了校园周边综合整治活动,特别是去年9月份以来,开展了学校、幼儿园及周边治安秩序专项治理行动,组织专项督查小组对学校安全工作
进行了专项督查,学校、幼儿园及周边治安秩序得到明显改善。区教育局制定了《安全稳定工作评估实施细则》,实行了安全稳定工作一票否决制度,对各学校法制教育、安全教育、住宿生管理等进行了督查,健全完善了校园安全工作保障机制和领导责任制。
2004年以来,没有发生重大安全责任事故,教育系统呈现出稳定、健康发展的好局面。 诚然,在这次自查中,我们也认识到我区课堂教学改革效果不够明显、农村中学教师配备数量不足、学科结构搭配不合理等问题还不同程度地存在。
针对这些问题,我们将以此次检查评估为契机,在今后的工作中逐步加以解决,确保新华区教育事业持续、跨越、健康地发展。 2005年1月5日
第5篇 区建设局组织工作目标考评自查报告
区建设局组织工作目标考评自查报告
为了认真贯彻落实市、区人才、组织工作会议精神,根据《区基层组织工作目标管理考评方案》的具体要求,我们对照考评方案逐条进行认真自查,现将自查情况汇报如下:
一、班子建设自查情况
2005年,我局*委班子齐心协力,团结一致较好地完成了上级各部门交办的任务,具有较强的凝聚力和战斗力。在处理各种事务时坚持民主集中制原则,严格按照*委会议议事规则讨论、决议我局的重大问题,尽可能做到“公开、公平、公正”。按上级要求认真组织开好*委***,做到会前广泛征求各方面意见,局班子成员做好充分准备,会上能积极开展批评和自我批评,真正提出意见、解决矛盾,达到了批评—团结—提高的***目的,有力地提高了*委工作整体水平。
局*委认真坚持学习制度。*委**担任*委中心组学习小组组长,年初制定了周密的局*委班子学习计划,今年除重大政治学习任务时进行了小部分调整外,其它学习任务都按计划完成,并撰写了一万字的学习读书笔记和调研文章。今年我局班子成员在完日常工作的同时,能重视**工作的调研,共完成调研任务1,其中在各类期刊上发表了。制定完善了*政班子成员目标管理责任制,做到了班子成员分工明确,各自以身作则履行职责,并能大力协同其他班子成员搞好各类全局性工作。
二、**工作自查情况
局*委**认真履行第一责任人职责,积极抓好**工作,经常深入基层,听取工作汇报,在全面了解基层情况的基础上及时召开*委会确定工作重点,进行工作部署,组织走访慰问困难群众和困难*员。
局*委能重视**工作,做到年初有计划,年终有总结。按照上级要求并结合本局实际,投入一万多元资金用于**工作,**工作制度上墙,全面更新局业余*校的硬件设施,改善*员学习的学教环境。完成了*员活动室、阅览室、电教室、学习宣传栏、政务公开栏等硬件建设。使*员管理教育工作制度化,教育形式多样化。
积极开展“三项创建”活动。制定了“三项创建”活动实施方案,以开展“三项创建”活动为载体,进一步强化工作措施,明确责任,各*支*建设得到进一步加强。局*委认真分析全局各*支*的现状,及时召开专题会议,组织指导在全系统进行支*的改、补选工作,健全了所有*的支*班子。*支*的凝集力和战斗力得到了显著增强,使局属各*支*在今年的各项工作中充分发挥了*组织的核心作用和战斗堡垒作用。坚持了“三会一课”制度;抓好*费收缴工作为突破口,积极开展*员履行义务教育,在局*委的高度重视下,今年全面完成*费收缴任务。为了进一步加强*员教育管理工作,结合本局实际,做好*员教育工作安排,制定了争做“学习型干*”活动实施方案,加大了对*员、*务骨干分子的培养力度,在全局掀起争做“学习型干*”活动,积极组织收看“立*为公,执政为民好公仆、好*员”先进事迹电视专题片;
积极组织扶贫帮困活动。认真制定包村扶贫三年长远规划和2004年帮扶计划;同时,对本局的困难*组织、困难企业、困难*员进行深入细致的调查摸底,根据调查摸底情况制定困难*员帮扶措施,建立困难*员台帐,真正落实“三联三帮”, 多次组织了对困难*员的走访慰问工作。
局*委高度重视“保持***员先进性”教育活动准备工作。为更好地开展“保持***员先进性”教育活动,局*委多次召开会议,成立专门的“保持***员先进性”教育活动工作领导小组,由**任组长。从计划、安排到抓具体落实和各种材料上报工作*委都能亲自过问,使我局“保持***员先进性”教育活动准备工作开展得有声有色,受到上级组织部门的好评。通过“保持***员先进性”教育活动准备工作,使*员的先锋模范作用得到进一步加强。
局*委高度重视*员发展工作,能结合今年开展的“入*积极分子队伍建设年”活动,狠抓入*积极分子队伍的建设,今年我局共有入*积极分子31名,年龄、性别、知识、行业结构合理。发展中做到年初有计划,年终有总结。今年共发展*员7名,全部为35岁以下和生产一线人员,其中,女同志2名,大专学历1 名,中专学历3 名,高中学历2名,初中学历1 名,并全部按规定进行了公示;按规定进行了12名预备*员的转正工作。
按照上级组织部门的要求,全面完成了各类数据、统计报表的上报工作,受到了上级组织部门的好评。
三、干*工作自查情况
我局能认真组织《选拔任用工作条例》的学习,在干*任免工作中能严格按《选拔任用工作条例》的要求进行干*任用工作,不超职数配备干*,严格按照干*管理权限,任免干*报组织部门审批、备案。
今年,我局加大了后备干*的选拔培养力度,在全局范围由基层推荐、*委研究形成了一支优秀的后备干*队伍,并认真登记造册。班子成员能认真组织学习,充分利用*委中心组学习时间,学习了《干*任用条例》、《*内监督条例》、《*纪处分条例》,根据年度计划及培训结果开展了干*培训工作,完成了上级的干*调训任务,并能积极组织全体干*开展在岗学习培训,完成了学习笔记的撰写任务。通过学习教育,今年来,我局干*无违纪行为和老干*越级上访事件发生。
四、人才工作自查情况
为更好地引进、培养、发现人才,局*十分重视人才工作,成立了专门的人才工作领导小组,*委能定期召开人才工作会议,有针对性的研究人才工作;人才工作年初有计划,年终有总结,建立了“区建设局人才库”,并启用2000元资金作为优秀人才奖励基金。加大了对优秀人才的宣传报道,
中共抚州市建设局委员会
2004年12月30日
第6篇 小学综合督导考评自查报告
为了贯彻落实潼南县教委20xx-20xx学年度学校督导考评文件精神,我校本着对社会、对师生负责的态度,对学校各方面的工作进行了回顾和总结,紧紧围绕《潼南县20xx-20xx学年度学校办学水平综合督导评估量标》,我校于20xx年12月5日前组织了相关人员,从学校管理、办学效益、办学条件等方面对学校工作进行了科学合理的自评,现总结如下
一、高度重视、职责明确
在塘坝教办开了学校督导考评会后,我校庚即召开班子会议,成立了学校20xx-20xx督导考评领导小组,实行责任制,明确责任人,切实把此项工作任务落到实处:
1、学校20xx-20xx督导考评领导小组成员:
组 长:
副组长:
成 员:
学校督导考评领导小组分工合作,范绍乾负责行政管理部分;赖良骥负责体卫管理、安全管理部分;张春梅、黎民负责教育教学管理部分;刘捷负责德育管理部分;冯钦、王x生负责后勤管理部分。
领导小组工作得力,宣传到位,在本月辅区会议上,组织全体教职工学习了潼教委[20xx]198号关于开展20xx-20xx学年度学校办学水平综合督导评估的通知,让全体教职工明白了此次督导考评的意义及作用,并要求教职工对认真对照督导考评的相关要求进行自我总结,发扬优点,改正缺点。
二、自查情况:
领导小组各块负责人高度重视,认真收资料,组织考评小组,严格按照要求,经过扎实、客观、科学、合理、全面的自查自评,我校此次自评得分为99.4分。
1、成绩:学校在各级领导的关怀下,多年来,大力推行素质教育,深入开展教学科研,不断强化学校管理,全面提升办学品位,不断改善办学条件,学校先后获“三风建设督导考评优良学校”;“ 常规管理规范学校”等荣誉,得到各级领导及社会各届好评。
2、存在问题及整改措施:
对照县督导评估的指标,我们取得了不少成绩。但审慎地看,我们发现,学校离上级要求还有距离,在自主发展的道路上还有许多困难和问题横亘在面前,我们必须重视,加速整改,总结了一下,主要有以下几点值得探讨。
1、为适应社会发展的需要,学校对教师队伍的培养、整合、提升还要花大力气。学科骨干教师比例不太平衡,部分学科如体育、美术、科学等骨干教师力显相对薄弱。
2、个别教师教学无创新意识,并且方法陈旧,教科研氛围不浓,体育设施设备滞后,教学质量不高,有待改进。
3、个别教师节约意识不强,主人翁意识有待进一步提高,管理应进一步加强。
4、学校生均校园面积和生均占有教育资源显得明显不足,办学条件还不能适应学校快速发展的步伐,这一问题还需全校上下想方设法,开源节流,合力攻关。
5、进一步加强学校管理,继续加大教育投入,进一步改善办学条件,增添体育及实验教学设备设施,合理配置教育资源,充分利用好现有教育资源为教学服务。
6、学校地处农村,要力争在办学中办出农村教育特色,同时要不断加强教师队伍建设,不断研究、探索、提高教师的教育教学能力,全面推进素质教育。力争把我校打造为潼南县农村教育经典学校。
总之,我校在上级政府、教育部门的领导下,各方面都取得了一定的成绩,但根据上级要求对照,还存在一些问题,我们将以这次办学水平督导评估为契机,抓整改,促提高、求发展,迎难而上,开拓创新,力争使我校的办学水平再上一个台阶。
第7篇 组织工作目标考评自查报告
为了认真贯彻落实市、区人才、组织工作会议精神,根据《区基层组织工作目标管理考评方案》的具体要求,我们对照考评方案逐条进行认真自查,现将自查情况汇报如下:
一、班子建设自查情况
2019年,我局*委班子齐心协力,团结一致较好地完成了上级各部门交办的任务,具有较强的凝聚力和战斗力。在处理各种事务时坚持民主集中制原则,严格按照*委会议议事规则讨论、决议我局的重大问题,尽可能做到“公开、公平、公正”。按上级要求认真组织开好*委***,做到会前广泛征求各方面意见,局班子成员做好充分准备,会上能积极开展批评和自我批评,真正提出意见、解决矛盾,达到了批评—团结—提高的***目的,有力地提高了*委工作整体水平。
局*委认真坚持学习制度。*委**担任*委中心组学习小组组长,年初制定了周密的局*委班子学习计划,今年除重大政治学习任务时进行了小部分调整外,其它学习任务都按计划完成,并撰写了一万字的学习读书笔记和调研文章。今年我局班子成员在完日常工作的同时,能重视**工作的调研,共完成调研任务1,其中在各类期刊上发表了。制定完善了*政班子成员目标管理责任制,做到了班子成员分工明确,各自以身作则履行职责,并能大力协同其他班子成员搞好各类全局性工作。
二、**工作自查情况
局*委**认真履行第一责任人职责,积极抓好**工作,经常深入基层,听取工作汇报,在全面了解基层情况的基础上及时召开*委会确定工作重点,进行工作部署,组织走访慰问困难群众和困难*员。
局*委能重视**工作,做到年初有计划,年终有总结。按照上级要求并结合本局实际,投入一万多元资金用于**工作,**工作制度上墙,全面更新局业余*校的硬件设施,改善*员学习的学教环境。完成了*员活动室、阅览室、电教室、学习宣传栏、政务公开栏等硬件建设。使*员管理教育工作制度化,教育形式多样化。
积极开展“三项创建”活动。制定了“三项创建”活动实施方案,以开展“三项创建”活动为载体,进一步强化工作措施,明确责任,各*支*建设得到进一步加强。局*委认真分析全局各*支*的现状,及时召开专题会议,组织指导在全系统进行支*的改、补选工作,健全了所有*的支*班子。*支*的凝集力和战斗力得到了显著增强,使局属各*支*在今年的各项工作中充分发挥了*组织的核心作用和战斗堡垒作用。坚持了“三会一课”制度;抓好*费收缴工作为突破口,积极开展*员履行义务教育,在局*委的高度重视下,今年全面完成*费收缴任务。为了进一步加强*员教育管理工作,结合本局实际,做好*员教育工作安排,制定了争做“学习型干*”活动实施方案,加大了对*员、*务骨干分子的培养力度,在全局掀起争做“学习型干*”活动,积极组织收看“立*为公,执政为民好公仆、好*员”先进事迹电视专题片;
积极组织扶贫帮困活动。认真制定包村扶贫三年长远规划和2019年帮扶计划;同时,对本局的困难*组织、困难企业、困难*员进行深入细致的调查摸底,根据调查摸底情况制定困难*员帮扶措施,建立困难*员台帐,真正落实“三联三帮”, 多次组织了对困难*员的走访慰问工作。
局*委高度重视“保持***员先进性”教育活动准备工作。为更好地开展“保持***员先进性”教育活动,局*委多次召开会议,成立专门的“保持***员先进性”教育活动工作领导小组,由**任组长。从计划、安排到抓具体落实和各种材料上报工作*委都能亲自过问,使我局“保持***员先进性”教育活动准备工作开展得有声有色,受到上级组织部门的好评。通过“保持***员先进性”教育活动准备工作,使*员的先锋模范作用得到进一步加强。
局*委高度重视*员发展工作,能结合今年开展的“入*积极分子队伍建设年”活动,狠抓入*积极分子队伍的建设,今年我局共有入*积极分子31名,年龄、性别、知识、行业结构合理。发展中做到年初有计划,年终有总结。今年共发展*员7名,全部为35岁以下和生产一线人员,其中,女同志2名,大专学历1 名,中专学历3 名,高中学历2名,初中学历1 名,并全部按规定进行了公示;按规定进行了12名预备*员的转正工作。
按照上级组织部门的要求,全面完成了各类数据、统计报表的上报工作,受到了上级组织部门的好评。
三、干*工作自查情况
我局能认真组织《选拔任用工作条例》的学习,在干*任免工作中能严格按《选拔任用工作条例》的要求进行干*任用工作,不超职数配备干*,严格按照干*管理权限,任免干*报组织部门审批、备案。
今年,我局加大了后备干*的选拔培养力度,在全局范围由基层推荐、*委研究形成了一支优秀的后备干*队伍,并认真登记造册。班子成员能认真组织学习,充分利用*委中心组学习时间,学习了《干*任用条例》、《*内监督条例》、《*纪处分条例》,根据年度计划及培训结果开展了干*培训工作,完成了上级的干*调训任务,并能积极组织全体干*开展在岗学习培训,完成了学习笔记的撰写任务。通过学习教育,今年来,我局干*无违纪行为和老干*越级上访事件发生。
四、人才工作自查情况
为更好地引进、培养、发现人才,局*十分重视人才工作,成立了专门的人才工作领导小组,*委能定期召开人才工作会议,有针对性的研究人才工作;人才工作年初有计划,年终有总结,建立了“区建设局人才库”,并启用2019元资金作为优秀人才奖励基金。加大了对优秀人才的宣传报道.
第8篇 *支*工作达标考评自查报告
很荣幸能和大家一起参加这个“保持*的纯洁性,迎接*的十八大“***议。在当前新的历史时期,在国际国内复杂的社会环境中,应该把理想信念教
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