第1篇 市司法局关于对落实公开承诺制情况的自查报告
根据市创先争优办公室《关于转发中共xx省委创先争优活动领导小组关于印发“xx年全省创先争优活动公开承诺的指导意见”的通知等五个文件的通知》(襄创优组发[xx]1号)要求，为深入贯彻落实*的xx届五中全会精神，巩固拓展深入学习实践科学发展观活动成果，不断完善****工作的长效机制，充分发挥*组织的战斗堡垒作用和*员先锋模范作用，我局*组高度重视，精心组织、扎实安排工作，使我局规范***组织和*员公开承诺活动取得了较好成效。现将活动开展自查情况汇报如下：
一、认真学习，周密部署
接到市创先争优办公室关于xx开展*员公开承诺活动的通知后，局*组高度重视，局直属***委专门召开各*支***会议进行研究部署，要求组织全体*员认真学习，进一步明确集中开展规范*员公开承诺活动的意义、指导思想、目标要求以及所遵循的原则，并结合*员实际情况和工作实际对局各*支*、*员领导干*以及普通*员推行公开承诺的内容做出了具体安排。要求各*支*和*员认真制定承诺内容，及时建立支*和*员承诺事项台账，对完成的承诺事项及时销号，对没有按时完成的要及时督促。各单位、科（部）室要认真总结宣传活动开展过程中的好经验好做法，广大*员要根据市创先争优办的要求、步骤，认真推行公开承诺，其中*员领导干*要以身作则，积极参与，真正在公开承诺活动中带好头，把承诺的各项工作落到实处。
二、科学确定承诺内容，体现可行性
承诺的内容要以新时期保持***员先进性具体要求为基本标准，结合个人岗位特点，个人特长等，制定切实可行的目标和措施，能做到什么就承诺什么，量力而行，不贪大求全，力求实效，务求做到承诺一条、兑现一条，取得实实在在的效果。主要包括四个方面内容：一是岗位承诺。*员根据各自的岗位职责，结合自己的实际情况，对自己的学习、工作提出具体目标和实现手段，对加强自身建设、优质高效地完成工作任务做出承诺。二是共性承诺。主要是《中国***章程》所规定的*员必须严格履行的义务，先进性教育活动中讨论形成的保持***员先进性具体要求。三是实事承诺。*员在年度内至少做一至二件实事，率先垂范，充分发挥*员的先锋模范作用，所承诺的实事必须经过努力可以达到。四是自律承诺。就*洁自律方面提出要求。
三、精心安排部署，注重针对性
局直属***委把推行*组织和*员承诺制作为深入学习实践科学发展观，加强精神文明建设，构建社会主义和谐社会，改进**作*和提升部门形象的一项重要举措纳入工作的主要议事日程，把广大*员在深入学习实践科学发展观活动中焕发出的政治热情和工作热情，转化到推行公开承诺制活动中来，结合我局*员队伍建设和****工作实际，修订完善了《关于在全局***员中推行公开承诺的实施意见》，从指导思想、承诺内容、方法步骤、组织实施等方面提出了总体要求。结合各自实际，有针对性地制定出具体实行方案，做到了有的放矢。在此基础上，*组织还通过制作标语、发放倡议书、个别谈心、召开座谈会和动员会等形式，大力宣传推行*员公开承诺活动的重要意义，广泛进行思想发动，提高广大*员对开展承诺活动的认识，增强自觉性和积极性，扩大覆盖面和影响力。局直属***委还成立了集中开展规范*员公开承诺活动工作领导小组，负责对承诺活动的组织、检查督促、考核评审等工作，主要领导亲自抓，各单位、各科（部）室具体抓，一级抓一级的领导工作体制，为承诺活动的全面推行奠定了基础。
四、加强监督检查，确保实效性
为了确保活动取得实质性效果，局直属***委采取多种措施抓好落实。一是加强组织领导。局直属***委把此项活动作为****工作的一项重要内容来抓，有计划、有步骤地组织开展实施。活动领导小组负责对承诺活动进展情况进行督查，表扬先进，批评后进，及时发现解决存在的问题，及时推广好典型、好做法，促使活动顺利开展。截止目前，局*组承诺4项；局***支*承诺5项，*员承诺56件，覆盖率100％，第一季度承诺100%落实。二是严格考核奖惩。把活动开展情况列入局年终**目标考评范围，*支*把*员参与完成承诺活动情况列入评选优秀***员、优秀公务员等次的考核范围。年终结合民主评议*员，由*支*对*员公开承诺的执行情况进行总结评比。评比采用个人自评、*员互评、民主测评、*支*考评相结合的办法进行，建立相应的激励机制，严格考核奖惩。对公开承诺落实不好的*员进行批评教育，限期改正；对工作成绩突出、表现优秀、群众满意的*员，给予必要的奖励。考核结果直接作为*员年度测评和年终考核的重要参考依据。
五、主要成效和存在问题
我局自认真开展规范*员公开承诺活动以来，在市委、市政府的正确领导和市直**工委的指导下，在**全体干*职工的共同努力下，取得了明显成效。为民服务的质量有明显提高，业务水平得到进一步提升，****工作取得明显进步，与人民群众的关系更加融洽，取得了良好的社会效益。成绩的取得固然可喜，但存在的主要问题也不容忽视，主要表现在：个别*员对文件精神和活动实质吃不透，抓不准，公开承诺事项或不切实际或难以践诺；个别*员对*员公开承诺活动思想不够重视，缺乏主动性；贯彻落实服务承诺制的力度要进一步加强等等。
六、下一步工作打算
(一)进一步提高思想，充分认识在*组织和*员中推行公开承诺制度的重要性。要从加强*的执政能力建设和先进性建设的高度，从保持*同人民群众血肉联系的高度，从建设和谐新xx的高度，全面提高对推行***组织和*员公开承诺制度重要性的认识，确保各项工作落到实处。
(二)在*员承诺的目标和内容上，坚持共性与个性结合，把增强*性观念、增强履行岗位责任确定为共同目标，接受群众的监督。
(三)把*员承诺活动作为一项长效机制，不断创新活动形式、内容、方法，及时总结经验，使*员承诺活动不断完善。
二〇一一年四月二十一日
