第1篇 电信公司*风*政建设自查报告
xxxx年，我公司坚持以*的十七大精神和科学发展观为指导，紧紧围绕公司正风气、树形象、推转型、促发展开展各项工作，紧密结合干*队伍的思想、工作作*实际，以完善惩治和预__败体系为重点，深入贯彻执行*风*政建设责任制，积极探索*政风险防范体系建设，在更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设上下功夫，加强对三个重点权力运行的制约和监督，圆满完成了*风*政建设各项任务。
一、领导重视，措施得力，*风*政建设责任全面落实
我公司*组始终把*风*政建设工作作为全年工作的重要内容，精心规划，制订了《xxxx年*风*政建设工作实施意见》，特别明确了各主管领导抓*风*政建设工作的职责，夯实了各级领导责任。不仅如此，我公司还把抓领导、领导抓作为落实*风*政责任制的核心，健全组织机构，明确责任分工，坚持*政一把手负总责、亲自抓，*组成员按分工负责抓，纪检监察机构具体抓，相关部门各负其责，*员干*积极参与反腐__的新格局。二是层层签订*风*政建设目标责任书。《目标责任书》明确了*风*政建设目标责任书规定的九项责任内容，并召开**大会签订目标责任书，分层次细化、量化了*政责任。三是严格执行*风*政建设责任制检查考核制度、重大事项报告制度、责任追究制度及奖惩制度。
二、加强从政道德教育。
要将企业*政文化建设纳入*员干*日常教育和入*积极分子培训、*课教育的内容之一，纳入企业文化建设的规划之中，开展以企业诚信体系建设为核心，以企业经营理念、价值取向、行为规范、评判标准为内涵，营造诚实守信、*洁从业的企业*政文体，开展网络传*、短信促*、读书思*、文艺颂*、家庭助*等形式多样的*洁文化创建活动，使企业形成以*为荣，以贪为耻的氛围。
三、深化*示教育。
要注意运用重大典型案例，深刻剖析案发原因，以案明纪，引导*员干*树立尊*崇洁、积极向上、无私奉献的思想情操，抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
1、建立健全机制，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
要认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败实施纲要》，以企业管理体制改革和经营机制转换为契机，以构建国有企业惩治和预__败体系为目标，进一步统一思想，提高认识，加强领导，强化责任，求真务实，开拓创新，努力开创国企*风建设和反腐__工作的新局面，为国有企业的改革和发展提供坚强有力的政治保证。
2、健全规章制度。
要按照《中央企业全面风险管理指引》、《中国电信股份有限公司内部控制管理办法》和集团省公司惩防体系建设实施计划，进一步完善对权力运行的制约监督制度，认真贯彻民主集中制，健全领导班子议事规则，建立有效防止权力滥用的机制。x、抓好责任制落实。要根据上级对*风*政建设和反腐败工作的部署和要求，结合实际，完善责任内容，按照责任分工，将*风*政建设任务分解落实到各级班子成员、各部室。坚持每半年进行一次自查和情况分析报告，加强监督检查，强化责任考核，确保责任制工作落到实处。
四、抓好*洁自律。要突出重点
继续深化对《国有企业领导人员*洁从业若干规定(试行)》、《中国电信股份有限公司高级管理人员职业操守守则》、《中国电信股份有限公司员工职业操守守则》的学习;认真落实四大纪律、八项要求和*洁自律各项规定，坚持把反腐__教育融入到领导人员的培养、管理、使用的方方面面，增强广大*员、领导人员*洁从业、诚信守法的自觉性。
五、要加强制度建设与执行，进一步加大监督力度
1、加强对各项制度执行情况的监督，促进领导人员正确行使权力。按照上级的要求，要加强和改进*内民主，认真贯彻民主集中制，健全领导班子议事规则，坚持重大问题广泛征求意见，集体讨论，积极推进*务公开，认真执行*内重要情况的通报和报告、情况反映等制度。加大对制度的宣传教育力度，促进员工认知、认同、理解并自觉执行制度，强化对重要制度执行情况的动态跟踪。继续抓好对一年一次的*内***制度、领导人员*洁承诺、述职述*和诫勉谈话、信访函询等制度执行情况的检查。严格执行领导人员报告个人有关事项的规定。完善对企业领导人员选拔、培养、管理、使用及综合考核评价的制度，不断完善*洁从业的监控机制和评价体系。
2、围绕体系构建，拓宽源头__。一要继续深化人事制度改革。进一步完善公开选拔、竞争上岗机制，严格选拔标准，规范动作程序，提高透明度，防止用人上的不正之风。二要深化采购管理改革。扩大集中采购范围，提高公司统谈、统签、统付比例。对广告宣传、业务代理、咨询服务等项目，要严格照管理规范和内控要求进行项目审批;继续推进企业与供应商签定*洁诚信共守协议制度。对外重大捐赠，要按规定履行审批程序。三要深化财务制度改革。进一步加强对预算执行的过程监督，强化财务检查，坚决清理和查处小金库、帐外帐，形成对大额资金外流有效监控的预*机制。
3、加强企业的效能监督。今年，我们要按照集团省公司的要求把效能监察作为重要工作来抓。一是要认真学习《中央企业效能监察暂行办法》，贯彻落实《中国电信集团效能监察实施办法(试行)》;二是抓好集团省公司统一立项的效能监察项目的实施。围绕企业经营管理的中心工作和领导关注的热点、难点问题，围绕市场营销、采购管理、工程建设、运行维护、财务管理、薪酬管理等企业经营管理的关键领域和薄弱环节自行选题立项。
4、严格落实服务责任曝光制。去年，我们下发了服务责任管理办法，但在执行上还不到位。今年公司将加大监督力度，在落实服务责任曝光制上，要重点解决三件：第一是要抓好各级在服务基层当中存在的问题;第二是要对综合、后端支撑一线、支撑前端服务过程当中的问题;第三是企业在服务与客户过程当中的突出问题。重中之重是抓好前二项，解决好系统性服务问题。促进企业效率、效能和效益的提高。
六、争创满意企业，打造金牌团队
服务是企业综合管理能力的体现，是打造品牌的关键因素。要加强对全体员工诚心为本，创新服务的宣传教育，坚持以人为本，以市场为导向，以客户满意为目标，加强行风建设，争创客户满意企业。
1、把提升客户服务作为基础管理。健全服务质量管理，强化服务责任考核，完善对客户服务信息收集、梳理、分析、反馈、支撑和管理等工作，形成各司其职，相互协作的管理体系。二是开展服务流程回头看活动，自下而上对各类流程进行梳理，畅通服务、细化关联工作流程，确保对连带责任的考核主体精准到位。三是建立面向高端客户的服务体系，提高公众客户服务便利和迅捷的水准。全面实施工时池制度，进行集中派工、集中回访，真正做到用户说了算。四是进行系统的改进和流程优化，提升xxxxx在线一次处理成功率。
2、把打造卓越团队作为核心要务。各级*委和纪委要认真学习贯彻***___关于抵制八个方面歪风邪气、倡导八个方面良好风气的重要讲话和省公司、市委市政府关于开展作*建设年活动的指示精神，以弘扬求真务实工作作*、大兴调查研究之风为有效切入点，进一步加强思想作*、学风、工作作*、领导作*和生活作*建设，不断研究新情况、形成新思路、提出新举措。
3、把创建一流企业作为最终目标。积极参与和谐社会建设和满意**评议活动。以信息化建设为切入点，进一步巩固信息化建设主力军的地位，充分把握社会发展中的商机，提升企业社会形象。积极参与全市重大事件活动，进一步扩大号码百事通和商务领航的品牌影响力，全面展示全国文明单位的精神面貌，提高企业美誉度。
七、加强自身建设，努力提高执纪工作能力
在新的形势下，纪检监察干*应以全新的姿态、昂扬的状态和创新的心态来迎接挑战、完成新任务、推动企业各项工作跃上新台阶。
一、要加强组织建设，强化发展意识。要加强纪检监察组织建设，切实履行好纪检监察工作职责。作为纪检监察干*，必须在头脑中绷紧发展这根弦，思想上多思发展之忧，工作上多谋发展之策，行动上多出发展之力。各项工作必须围绕发展，在任何情况下都要围绕中心工作不分心、不偏离、不动摇，全力为创优发展环境、推进企业经济发展做保障。
二、要强化大局意识。纪检监察干*要在服务这个大局上动脑筋、下工夫、做文章，紧紧围绕大局做工作、围绕大局搞服务，为企业提供创优环境提供保证。
三、要强化创新意识。纪检监察工作要适应新形势，创造新业绩，就必然要求纪检监察干*与时俱进，开拓创新，工作中要善于思考，善于研究、不断学习、勇于创新。要不断总结经验，找准创新着力点，走出纪检监察服务企业新路子。
四、要强化自律意识。按照政治坚强、公正清*、纪律严明、业务精通、作*优良的要求，知责思为，履职图进，以服从*纪国法为天职，以违反*纪国法为耻辱，以对*对人民忠诚作为最基本的品格，始终保持昂扬向上的精神状态，奋发有为，树立良好形象，做*和人民的忠诚卫士。
今年，我公司在抓*风*政建设方面虽然做了大量工作，取得了一些成效，但与上级的要求还有一定差距，存在以下不足。
一是*政宣传教育力度不够，效果不是很突出。
二是制度落实不够好，量化不够到位。
今后，我公司将针对存在的问题，以更完善的制度、更扎实的工作和更有效的举措，全面推进*风*政建设。着重做好以下几方面的工作：
一是在加强领导班子自身建设的同时，进一步增强全体干*执政为民、为群众办实事的意识。
二是经常了解掌握干*职工的思想状况和*政情况，积极开展调查研究，发现问题，及时提醒。
三是推进*政文化建设，增强**干**洁自律意识，提高*洁从政的自觉性。
*风*政建设自查报告
第2篇 电信*风*政建设自查报告
xxxx年，我公司坚持以*的十七大精神和科学发展观为指导，紧紧围绕公司“正风气、树形象、推转型、促发展”开展各项工作，紧密结合干*队伍的思想、工作作*实际，以完善惩治和预__败体系为重点，深入贯彻执行*风*政建设责任制，积极探索*政风险防范体系建设，在更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设上下功夫，加强对“三个重点”权力运行的制约和监督，圆满完成了*风*政建设各项任务。
一、领导重视，措施得力，*风*政建设责任全面落实
我公司*组始终把*风*政建设工作作为全年工作的重要内容，精心规划，制订了《xxxx年*风*政建设工作实施意见》，特别明确了各主管领导抓*风*政建设工作的职责，夯实了各级领导责任。不仅如此，我公司还把“抓领导、领导抓”作为落实*风*政责任制的核心，健全组织机构，明确责任分工，坚持*政一把手负总责、亲自抓，*组成员按分工负责抓，纪检监察机构具体抓，相关部门各负其责，*员干*积极参与反腐__的新格局。二是层层签订*风*政建设目标责任书。《目标责任书》明确了*风*政建设目标责任书规定的九项责任内容，并召开**大会签订目标责任书，分层次细化、量化了*政责任。三是严格执行*风*政建设责任制检查考核制度、重大事项报告制度、责任追究制度及奖惩制度。
二、加强从政道德教育。
要将企业*政文化建设纳入*员干*日常教育和入*积极分子培训、*课教育的内容之一，纳入企业文化建设的规划之中，开展以企业诚信体系建设为核心，以企业经营理念、价值取向、行为规范、评判标准为内涵，营造诚实守信、*洁从业的企业*政文体，开展网络传*、短信促*、读书思*、文艺颂*、家庭助*等形式多样的*洁文化创建活动，使企业形成“以*为荣，以贪为耻”的氛围。
三、深化*示教育。
要注意运用重大典型案例，深刻剖析案发原因，以案明纪，引导*员干*树立尊*崇洁、积极向上、无私奉献的思想情操，抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
1、建立健全机制，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
要认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预__败实施纲要》，以企业管理体制改革和经营机制转换为契机，以构建国有企业惩治和预__败体系为目标，进一步统一思想，提高认识，加强领导，强化责任，求真务实，开拓创新，努力开创国企*风建设和反腐__工作的新局面，为国有企业的改革和发展提供坚强有力的政治保证。
2、健全规章制度。
要按照《中央企业全面风险管理指引》、《中国电信股份有限公司内部控制管理办法》和集团省公司惩防体系建设实施计划，进一步完善对权力运行的制约监督制度，认真贯彻民主集中制，健全领导班子议事规则，建立有效防止权力滥用的机制。x、抓好责任制落实。要根据上级对*风*政建设和反腐败工作的部署和要求，结合实际，完善责任内容，按照责任分工，将*风*政建设任务分解落实到各级班子成员、各部室。坚持每半年进行一次自查和情况分析报告，加强监督检查，强化责任考核，确保责任制工作落到实处。
四、抓好*洁自律。要突出重点
继续深化对《国有企业领导人员*洁从业若干规定(试行)》、《中国电信股份有限公司高级管理人员职业操守守则》、《中国电信股份有限公司员工职业操守守则》的学习;认真落实“四大纪律、八项要求”和*洁自律各项规定，坚持把反腐__教育融入到领导人员的培养、管理、使用的方方面面，增强广大*员、领导人员*洁从业、诚信守法的自觉性。
五、要加强制度建设与执行，进一步加大监督力度
1、加强对各项制度执行情况的监督，促进领导人员正确行使权力。按照上级的要求，要加强和改进*内民主，认真贯彻民主集中制，健全领导班子议事规则，坚持重大问题广泛征求意见，集体讨论，积极推进*务公开，认真执行*内重要情况的通报和报告、情况反映等制度。加大对制度的宣传教育力度，促进员工认知、认同、理解并自觉执行制度，强化对重要制度执行情况的动态跟踪。继续抓好对一年一次的*内***制度、领导人员*洁承诺、述职述*和诫勉谈话、信访函询等制度执行情况的检查。严格执行领导人员报告个人有关事项的规定。完善对企业领导人员选拔、培养、管理、使用及综合考核评价的制度，不断完善*洁从业的监控机制和评价体系。
2、围绕体系构建，拓宽源头__。一要继续深化人事制度改革。进一步完善公开选拔、竞争上岗机制，严格选拔标准，规范动作程序，提高透明度，防止用人上的不正之风。二要深化采购管理改革。扩大集中采购范围，提高公司统谈、统签、统付比例。对广告宣传、业务代理、咨询服务等项目，要严格照管理规范和内控要求进行项目审批;继续推进企业与供应商签定*洁诚信共守协议制度。对外重大捐赠，要按规定履行审批程序。三要深化财务制度改革。进一步加强对预算执行的过程监督，强化财务检查，坚决清理和查处“小金库”、帐外帐，形成对大额资金外流有效监控的预*机制。
3、加强企业的效能监督。今年，我们要按照集团省公司的要求把效能监察作为重要工作来抓。一是要认真学习《中央企业效能监察暂行办法》，贯彻落实《中国电信集团效能监察实施办法(试行)》;二是抓好集团省公司统一立项的效能监察项目的实施。围绕企业经营管理的中心工作和领导关注的热点、难点问题，围绕市场营销、采购管理、工程建设、运行维护、财务管理、薪酬管理等企业经营管理的关键领域和薄弱环节自行选题立项。
4、严格落实服务责任“曝光制”。去年，我们下发了服务责任管理办法，但在执行上还不到位。今年公司将加大监督力度，在落实服务责任“曝光制”上，要重点解决三件：第一是要抓好各级在服务基层当中存在的问题;第二是要对综合、后端支撑一线、支撑前端服务过程当中的问题;第三是企业在服务与客户过程当中的突出问题。重中之重是抓好前二项，解决好系统性服务问题。促进企业效率、效能和效益的提高。
六、争创满意企业，打造金牌团队
服务是企业综合管理能力的体现，是打造品牌的关键因素。要加强对全体员工“诚心为本，创新服务”的宣传教育，坚持以人为本，以市场为导向，以客户满意为目标，加强行风建设，争创客户满意企业。
1、把提升客户服务作为基础管理。健全服务质量管理，强化服务责任考核，完善对客户服务信息收集、梳理、分析、反馈、支撑和管理等工作，形成各司其职，相互协作的管理体系。二是开展“服务流程”回头看活动，自下而上对各类流程进行梳理，畅通服务、细化关联工作流程，确保对连带责任的考核主体精准到位。三是建立面向高端客户的服务体系，提高公众客户服务便利和迅捷的水准。全面实施“工时池”制度，进行集中派工、集中回访，真正做到“用户说了算”。四是进行系统的改进和流程优化，提升xxxxx在线一次处理成功率。
2、把打造卓越团队作为核心要务。各级*委和纪委要认真学习贯彻***___关于“抵制八个方面歪风邪气、倡导八个方面良好风气”的重要讲话和省公司、市委市政府关于开展“作*建设年”活动的指示精神，以弘扬求真务实工作作*、大兴调查研究之风为有效切入点，进一步加强思想作*、学风、工作作*、领导作*和生活作*建设，不断研究新情况、形成新思路、提出新举措。
3、把创建一流企业作为最终目标。积极参与和谐社会建设和满意**评议活动。以信息化建设为切入点，进一步巩固信息化建设主力军的地位，充分把握社会发展中的商机，提升企业社会形象。积极参与全市重大事件活动，进一步扩大号码百事通和商务领航的品牌影响力，全面展示“全国文明单位”的精神面貌，提高企业美誉度。
七、加强自身建设，努力提高执纪工作能力
在新的形势下，纪检监察干*应以全新的姿态、昂扬的状态和创新的心态来迎接挑战、完成新任务、推动企业各项工作跃上新台阶。
一、要加强组织建设，强化发展意识。要加强纪检监察组织建设，切实履行好纪检监察工作职责。作为纪检监察干*，必须在头脑中绷紧“发展”这根弦，思想上多思发展之忧，工作上多谋发展之策，行动上多出发展之力。各项工作必须围绕发展，在任何情况下都要围绕中心工作不分心、不偏离、不动摇，全力为创优发展环境、推进企业经济发展做保障。
二、要强化大局意识。纪检监察干*要在服务这个大局上动脑筋、下工夫、做文章，紧紧围绕大局做工作、围绕大局搞服务，为企业提供创优环境提供保证。
三、要强化创新意识。纪检监察工作要适应新形势，创造新业绩，就必然要求纪检监察干*与时俱进，开拓创新，工作中要善于思考，善于研究、不断学习、勇于创新。要不断总结经验，找准创新着力点，走出纪检监察服务企业新路子。
四、要强化自律意识。按照“政治坚强、公正清*、纪律严明、业务精通、作*优良”的要求，知责思为，履职图进，以服从*纪国法为天职，以违反*纪国法为耻辱，以对*对人民忠诚作为最基本的品格，始终保持昂扬向上的精神状态，奋发有为，树立良好形象，做*和人民的忠诚卫士。
今年，我公司在抓*风*政建设方面虽然做了大量工作，取得了一些成效，但与上级的要求还有一定差距，存在以下不足。
一是*政宣传教育力度不够，效果不是很突出。
二是制度落实不够好，量化不够到位。
今后，我公司将针对存在的问题，以更完善的制度、更扎实的工作和更有效的举措，全面推进*风*政建设。着重做好以下几方面的工作：
一是在加强领导班子自身建设的同时，进一步增强全体干*执政为民、为群众办实事的意识。
二是经常了解掌握干*职工的思想状况和*政情况，积极开展调查研究，发现问题，及时提醒。
三是推进*政文化建设，增强**干**洁自律意识，提高*洁从政的自觉性。
电信*风*政建设自查报告范文
