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小组述职总结报告(4篇范文)

发布时间:2022-02-19 14:39:02 查看人数:55

小组述职总结报告

第1篇 镇人民武装领导小组组长*管武装述职报告-述职报告

我2005年底由乡调入镇任*委**,同时兼任镇人民武装领导小组组长、国防动员领导小组组长和石梁镇基干民兵营教导员等职务;任职时间不长,但我能牢固树立*管武装的思想,带领*委“一班人”以“三个代表”重要思想为指针,以军事斗争准备为龙头,深入贯彻上级武装工作的有关要求,在武装工作的组织指挥、建设方向和重大问题的解决等方面认真履行职责,积极抓好各项工作的落实,现述职如下:

第一部分(工作情况回顾)

(一)、明确职责,理顺关系,增强抓武装工作的责任感和使命感。

与在乡工作一样,我一贯重视处理好地方工作与做好武装工作的关系,强化两副重担一肩挑的“使命感”,把武装工作摆上*委、政府的议事日程,坚持向书本和实践学习的马克思主义学风,确立武装工作的重要地位。

调任到位后,我抽时间专门听取了镇人武部长的汇报,对全镇武装工作情况有了充分的了解。古语说“兵之贵合也,合则势张,合则力强,合则气旺,合则心坚”,为整合力量参与到武装工作中,我要求镇武装部长在召开镇*委会和班子成员会议时,要及时传达学习上级有关民兵预备役工作的文件,统一思想认识,理顺相互关系,加强宏观指导,协调各方面的合力,形成武装工作*委、政府齐抓共管的良好局面。镇*委还定期召开“议武会”,组织协调和解决好武装工作建设中遇到的一些具体困难,为武装工作的顺利开展创造了一个良好的环境,实现了*管武装工作制度化。

(二)、抓好队伍,强化素质,增强武装工作活力。

加强基层*管武装工作,光有思想认识是不够的, 必须把它落实到具体的措施上,只有“实打实,硬碰硬地管武装,才能管得实,抓到位”。我认为做好民兵工作,关键是抓好队伍建设。一是配齐配强各村的民兵干*队伍。村级民兵工作开展的好坏,决定于民兵连长的工作能力和工作积极性。对于民兵干*的任命,镇*委严格按照村*支*推荐、人武部把关、镇*委酝酿决定的程序,认真斟酌每一个对象,真正把年纪相对较轻、文化程度较高、工作能力强、各方面表现较好的人员放到民兵连长的位置上,给他们一个展示能力,有所作为的平台。同时,我们注重抓好各项制度的落实,解决民兵连长的政治经济待遇,及时提拔那些工作能力强,整体素质好的民兵连长到村干*的重要位置,极大地调动了他们的工作积极性。二是抓好民兵队伍建设。做好民兵的组织整顿工作是建好民兵队伍的基础,今年的民兵整组工作即将开始,我就这项工作专门听取了人武部长的工作思路,提出了意见和建设,对有关的工作经费给予充分保障,为民兵整组工作的提供了坚强的后盾。

(三)、抓好经常性政治教育,营造良好的工作环境和浓厚的国防氛围。

加强和改进民兵政治教育,是保持民兵队伍的纯洁性,提升民兵队伍的凝聚力和战斗力的一项重要工作。镇*委一直非常重视这项工作,一是把国防教育作为制度确立下来,通过在镇**举办国防知识讲座,开展国防法规、国家安全形势学习等方式,在内部形成重国防,爱国防的`良好氛围。二是利用村“两委”干*会议、民兵连长例会等有利时机,进行集中国防教育,强化村级*组织的国防观念。四是重视做好民兵经常性思想政治工作。经常性思想政治工作是民兵政治工作的重要内容,是提高民兵战斗力的重要环节,是民兵政治工作的生命线。为适应民兵大流量、多流向的状况,我们在农闲、长假等时机,以广播会、宣传标语、座谈会等多种方式进行国防教育;利用农村“民主法治村”建设,“农村反邪教*示教育”活动等契机,进行爱国守法教育。增强民兵分辨是非的能力,保持民兵纯洁向上的政治本色。

(四)、用好武装,充分发挥民兵在三个文明建设中的参建和维稳的职能作用。

民兵既是保卫国家安全的一支重要力量,又是加快社会发展的骨干和生力军,镇*委十分注意对这支力量在各条战线的使用。

一是营造良好的人武工作环境。为使我镇人武干*有足够的精力处理专职工作,我主动帮助他们处理好专武工作和分管工作之间的矛盾,尽可能减少他们兼职工作的工作量,使他们能腾出更多时间专心武装工作。二是发挥民兵的参建作用。响应区委、区政府、区人武部的号召,镇*委、政府和人武部积极发动民兵参加万名农民素质工程,争做勤劳致富的先锋模范。特别是以我镇民兵为主体的保安培训班,实现了经济效益与国防效益的并举,军事训练成绩优异,就业率高,多次受到上级领导的肯定。三是发挥民兵的战斗队作用。每到镇里发生山林火灾时,镇*委总是亲自到现场进行组织发动,统一调度民兵应急分队扑救,把火灾损失降低到最低程度。四是发挥民兵的维稳作用。我镇在各村都建有民兵义务治安巡逻队,每逢节假日或其它敏感期,这支队伍就对群众财产安全起到了重要的作用。

(五)、倾注财力,保障武装工作的顺利进行。

镇*委始终坚持把武装部的办公经费列入镇年度预算,在镇财政困难的情况下,我镇仍然尽可能地为人武部完善办公条件。为保证今年民兵的军事训练和执勤工作,2月份又为人武部新购买了作训服35套;对民兵训练、民兵整组、征兵、民兵连长例会、拥军优属等使用的有关经费支出,实行实报实销制度,有力地保障了武装工作的顺利进行。

第二部分(工作体会和今后打算)

尽管我在镇的工作时间不长,但是作为*管武

第2篇 小组*支***述职报告

述职报告可以让述职者对自己的工作有一个更清晰深刻的认识,也是让领导和下级了解述职者工作的有效渠道。下文是关于小组*支***述职报告,仅供大家参考:

小组*支***述职报告

今年来,本人切实履行*委**抓**工作第一责任人的职责,团结乡*委一班人,立足乡情,认真落实基层*组织建设工作各项措施,全年**工作取得了一定成效,全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面,我就2011年度**工作述职如下:

一、强化工作责任落实,健全规章制度,形成工作合力

一年来,我认真落实县委决议决定和会议精神,在具体抓**工作中,我作为第一责任人,年初就召开班子会议深入分析研讨,将基层**作为工作重点,列入重要议事日程,把**工作列入对村考核的重要内容。一是完善**工作例会制度,每季度召开一次,探索**工作的新思路,新举措,讨论解决**工作方面的重大问题。二是建立**工作*员干*驻村制度,要求**驻村干*帮助各村理清工作思路,制定**工作计划,协调解决具体困难和问题。三是下派**指导员。乡*委对各支*下派一名*员领导干*作为**指导员,指导各支*,健全规范*组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡*委与各村(支*)签订组织工作目标责任书,对驻村领导和**指导员也明确工作职责,形成上下联动,层层抓落实的良好格局。乡*委在**工作方面保障了人财物的到位。

二、强化基层组织建设,筑牢战斗堡垒,夯实执政基础

(一)加强乡*委班子建设,充分发挥*委班子的领导核心作用

一年来,我以创建学习型*组织为载体,完善领导干*学习机制,深入开展了一人学一技活动,努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全*委班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,坚持民主议事,突出了*委班子的集体领导地位。

(二)加强村级*组织领导班子建设,充分发挥基层*组织的战斗堡垒作用

一年来,我始终把基层*组织建设作为一项基础工作来抓,切实发挥基层*组织的战斗堡垒作用。年内新组建金桂电站等非公企业*组织两个,全面完成了村支两委换届选举任务,配优配强了村级组织领导班子,按上级规定落实了村级管理经费,落实村*支***一定三有政策,认真组织开展一体双联、建设扶贫和村级组织场建设工作,努力健全充满活力的村级工作运行机制,推进村级工作的制度化、规范化和科学化,实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构民主议事,*务村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构跟踪督查,村级班子绩效考核述职评议机制。保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利。

(三)创新工作方法,基层**工作的有效开展

一是实行学教互动。一年来,我要求各村的驻村干*和村干*学教互动,村干*有经验,有办法,驻村干*有知识、有思路,他们优势互补,形成了**干*和村干*学教互动的良好格局,增强了村级班子的工作合力。二是实行资源共享。我统筹人才配置,积极发挥年轻干*、选调生和大学生村官的作用。现有2名选调生1名大学生村官都担任了村主任助理,年轻干*和大学生村官能利用自身文化素质好、理论水平高的优势,坚持把解决农民的实际问题作为学习的着力点和落脚点,通过自身学习不断提升为民办事的能力。三是实施互动考核。以三级联创为总抓手,形成*委**亲自抓,*委成员和**指导员合力抓,村支***亲自抓的**工作机制。健全了乡村互动的基层**工作考核评价体系,把乡村互帮互助机制建设工作纳入**目标考核的重要内容,年底互动考核,形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。

三、强化*员队伍建设,培植*员先锋,扩大*内民主

(一)加强干*队伍管理,转变干*作*

一年来,我乡实行两片两线管理模式,把各项工作分解到片,落实到岗,明确到人。实行量化考核,考核结果与干*年终待遇直接挂钩,以此激励干*开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则,建立健全*风*政建设和工作制度,做到了用制度管事管人。强化干*上班签到制,出差、请假事前登记制,和月底公示制。规定全乡干*职工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善,责任明确,**干*作*明显好转,**效能进一步提高,营造了干事创业的良好氛围。

(二)做好*员发展工作,加强*员的教育管理,充分发挥*员的先锋模范作用

坚持*员发展标准,严把*员入口关。确保发展*员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性。年内培训入*积极分子91名,确定*员发展对象15名,新发展*员15名,其中妇女*员2名,35岁以下年轻*员3名。

建立健全服务、帮扶、管理、教育四位一体的*员服务管理机制。一是健全*员管理机制。建立了*员信息库、流动*员联络站,对*员进行动态信息化管理;二是健全*员帮扶机制,在春节、七一对困难*员开展慰问活动。发挥*员先锋模范作用,建立了*员与困难群众一帮一帮扶体系;三是完善*务公开制度,推行四议两公开工作法,着力规范村级民主管理工作。四是建立*员教育机制。通过远教平台、学习培训等方式,强化*员政治理论和专业技能学习。建立远教指导员制度,远教平台红星视频点击率全年居全县第一名,培植了长铺等远教示范点3个。

(三)、强化村干*教育培训,规范村干*管理

今年七月,村支两委换届结束后,我组织开展了村支两委干*任前教育培训,乡里制订出台了《xx乡村干*管理办法》,规范了村干*的日常行为准则,坚持用制度管人,强化了村干*的规范化管理。

(四)、加强*风*政建设

年初,乡*委与各村委、乡属各部门分别签订了*风*政建设责任书,把落实*风*政建设作为村级文明绩效考核一项重要内容。加大了农村*风*政建设工作力度,完善村务公开机制,结合村支两委换届,认真开展了村级届期财务清理审计工作,强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度,实行村级零接待制度,乡**和各部门严禁在外开餐,食堂开餐酒水自带,规范小车管理,严禁公车私用,实行财务月底会审制,切实降低行政成本,全面建设节约型**。

小组*支***述职报告,尽在酷猫写作范文网。

第3篇 社区**核心小组2012年度述职报告

上海大学延长社区第四届**核心小组自xx年年11月份完成小组成员换届以来,在研究生工作*委和社区的关心和领导下,**核心小组全体成员共同努力,以社区为依托,按照“围绕中心搞**,搞好**促中心”的工作思路,启动了“延长社区研究生思想建设工程”、“延长社区特色寝室创建工程”、“和谐社区建设工程”、“工作制度建设工程”四项主要工作。重点突出了“创建特色新寝室,树立*员新形象”工作,提出了“一个*员,一个特色”的口号。在广大研究生*员和入*积极分子中树立典型、创建特色,进而带动全体研究生同学,做到将**工作与社区中心工作相配合,相补充,相促进,将社区和学院两方面工作互惠互利,相互协调,不断地开创研究生社区**工作新局面。

一、认清角色,树立目标,扎实工作,围绕中心工作搞好**。

按照往届组织惯例,本届小组成员全部是各个学院的*总支(直属*支*)副**。在本学院中都是具有学生工作能力和经验的同学,是各学院的干*带头人。但作为社区**核心小组的成员,我们的角色发生了变化,因此,成立之出,我们就明确了自身必须担负起以下几项职责:

(1)、努力开辟社区这个研究生*员教育第二阵地,探索如何发挥社区**在研究生思想政治教育中的核心作用

(2)、在社区中开展*员教育及发展工作,创新地开展研究生社区**工作,在社区研究生**小组的思想建设、组织建设、作*建设和制度建设方面都取得了新的进展

(3)、充当好社区与校研工*委之间合作与沟通的桥梁,将社区**与学院**工作协调一致,相互促进,相互补充

(4)、团结和协调社区楼管会等组织,将**工作与社区建设融为一体,做到学以致用,理论与实践相结合。

在过去的一年中,延长社区研究生**核心小组在总结前一届**核心小组工作经验的基础上,把工作重点放在如何“围绕中心搞**,搞好**促中心”议题上。

今年,社区的中心工作就是“争创特色寝室,营造和谐社区”。如何在这场全社区积极开展的活动中,发挥出*员和支*的核心力量,是**核心小组的主要任务。为此我们开展了以下具体工作。

1.加强理论思想学习和宣传,将*员的思想认识统一起来,步伐一致,打好舆论宣传和思想统一第一仗。

xx年11月初,**核心小组讨论通过的《关于“树立*员新形象,创建特色新寝室”的通知》及《告全体*员书》及时发布。明确提出了 “三个带头,一个带领”的具体要求和“一个*员,一个特色寝室”的基本目标。“三个带头,一个带领”就是要求*员同学带头学习学校,社区关于开展特色寝室的文件精神,带头配合社区的统一部署,带头发挥*员骨干力量,带领本寝室同学一起积极参与特色寝室的申报工作。

12月,各*支*开展以“在创建特色寝室中*支*如何发挥作用”的主题**会,各支*会议的开展情况以书面的形式进行了上报。迅速在各支*掀起了围绕中心工作的广泛讨论,引起了从*员到普通同学的高度注意,用一位同学的话说“想不知道这件事情,都难”。

各支*都从思想上认识到“树立*员新形象,创建特色新寝室”中心工作的重要性,每位*员都明确了自身必须担负起的带头和示范责任。因此,到此时为止,我们打响了思想统一的第一仗。

2.实事求是,因地制宜,根据各学院的具体情况制定详细的工作计划,集中力量开展工作。

为了将工作落到实处。**核心小组于10年1月,专门召开了东西部社区06、07级研究生*支***参加的专题工作会议,在会上,进一步明确了工作目标。确立了创建工作时间表,并提出了两项补充考核项:

一是:将是否积极参与特色寝室的创建纳入对*员的考核当中来,在“七一表彰”或推荐“优秀*员”、时,就在创建过程中该*员的表现作为重点考核项。二是,将能否积极带头组织开展与特色寝室创建工作相关的支*工作纳入到对*支*的考核当中,作为推荐“优秀基层*支*”、“优秀*务工作者”的重要依据。如此一来,激发和调动了*员和支*的积极性。

同时,在细节上,明确了特色寝室创建的条件,规范了申报材料的撰写方式,强调了申报截至时间等等。

在创建过程中,4月中旬,我们又召开了“树立*员新形象,创建特色新寝室”*员干*工作交流会,邀请各方面表现突出的支*和寝室做交流,及时对工作中出现的各种问题,明确提出了整改方案。

整个创建工作在*员和*支*的组织下,有条不紊的进行,各*员也充分起到了催化剂的作用,很多有*员寝室已经不满足于只申请一个特色寝室,而是积极撰写申报材料参加多个评选。

3.及时总结经验,为今后的工作更好的开展打下良好基础。

为此,我们总结了以下几条经验:

(1)、*员干*必须起到团结凝聚全体寝室同学积极参与创建活动的作用

(2)、*员干*群体必须在社区起到战斗堡垒和先锋模范作用

(3)、*员干*必须能够在学生和社区管理之间起到桥梁和纽带的作用。

第4篇 小组长述职报告范文

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!

忙碌而又紧张的一学期工作结束了,在学校的高度重视下,在教务处的直接领导下,在各位教师的共同努力下,数学教研组完成了各项工作任务,现综述如下:

一、作为教研组长,能够认真履行自己的职责。在学校和教务主任的领导下,负责本组的业务工作,严格执行课程标准和教学计划;结合本学科的实际,制订教研组工作计划,并组织实施,做好学期工作总结;加强教学研究,落实好教研课题;加强教学改革,积极开展教研活动,组织教师相互听课、评课,开展教研专题活动,总结交流经验,提高课堂教学效果;组织业务学习,指导和帮助教师不断改进教学方法,积极向教务处反馈本组的教学信息;认真落实教学常规,保证正常教学秩序。

二、关于教科研

各位教师在课题研究过程中,教科研意识不断增强,逐渐认识到只有不断学习、研究才能促进教育观念的更新和教育教学行为的改善。所以都能认真书写反思,观察记录,课题论文等。

本学期,我们全组同志在工作中表现积极、主动,工作十分努力,但这并不能说我们的工作十全十美,但我们有信心和决心改进不足,克服缺点,不断完善,使数学组的工作再上新台阶!

小组长述职报告

小组述职总结报告(4篇范文)

述职报告可以让述职者对自己的工作有一个更清晰深刻的认识,也是让领导和下级了解述职者工作的有效渠道。下文是关于小组*支***述职报告,仅供大家参考:小组*支***述职报…
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