第1篇 2020年工业园区**工作调研报告
非公有制经济组织如雨后春笋迅猛发展，成为我镇经济的重要支柱。我镇积极探索非公有制经济组织**工作新路子，从实际出发，把工业园区作为拓宽非公有制企业**工作的新空间，有力地促进了园区企业健康、快速发展，实现了**工作和经济发展的“互动”、“双赢”。
一、工业园区基本情况
工业园区是我镇非公有制企业**工作的主战场，我们在专题调研的基础上，按照“*员活动到哪里，*的组织就建到哪里”的原则，高度重视园区**工作。 2、重视发展*员。在灵活设置*组织、提高*组织组建率的基础上，各支*坚持*员标准，积极在非公有制企业中吸收先进分子入*，特别是采取“培养、推优、发展”等形式，坚持质量和数量并举原则，把技术骨干、生产工作一线职工和企业管理人员中的优秀分子作为发展*员工作重点，在非公企业职工中，相当一部分学历素质较高、在企业作用明显、具备入*条件，我们通过各种形式找他们谈心、交心，举办入*培训班，引导他们加入*组织。xx年～xx年在非公有制企业中培养入*积极分子216人，发展*员68人，为园区非公有制经济注入新的活力。
3、注重组织活动。园区*组织能否有凝聚力、向心力和战斗力，关键在于能否有效开展各项组织活动，这几年来，我十分注重这点。以园区企业发展为目标，按照“企业需要、业主理解、员工拥护、*员欢迎”的原则，紧紧围绕企业生产经营，以镇*委务口牵头，以园区服务中心为载体，灵活开展各项活动。一是开展“当标兵”活动。要求企业*、团员做生产技术的标兵、做完成任务的标兵、做排忧解难的标兵、做遵守纪律的标兵、做服务企业的标兵。二是开展*员先锋岗活动。*支网部在*员和入*积极分子中开展先锋岗活动，在工作岗位上悬挂先锋岗标志牌，在厂区设立*员、入*积极分子公示监督栏，时刻提醒他们牢记自己的身份，接受群众的监督，激发*员发挥先锋模范作用。三是开展“我为企业增产增效献良策”活动。本文来源： ***紧紧围绕企业的生产经营来组织活动，在组织劳动竞赛、技术革新和技术比武等活动的同时，开展“我为企业增产增效献良策”活动，发动员工合理化建议，为企业发展献计献策。这些系列活动开展，推动了企业发展，得到企业业的肯定。
4、突出制度建设。园区*支*全年工作做到年初有计划，年中有检查，年底有考核;对每位*员建立了跟踪管理档案制度，对*员的跟踪管理不断线。建立健全*组织、*员活动制度，正常、规范“三会一课”活动，并做好台帐记录。建立健全*员发
展制度。工业园区*员发展工作每年有计划、有培训、有考察，做到年年有发展。建立、完善并真正执行好各项**工作规章制度，增强了*组织的凝聚力、战斗力和号召力，为工业园区**工作提供了坚实的制度的保障。
5、发挥园区服务中心作用。为便于灯具园区的管理，我镇于xx年成立了园区服务中心，以工业园服务中心为载体，创新工业园区**工作，提升工业园**工作水平，有效解决了园区企业活动难开展、难以满足企业职工多方面的服务需求等问题，切实加强了企业员工的思想政治工作，营造了积极、健康、向上的园区文化。去年国庆节、元旦、*员干*冬训，节后三个文明建设总结表彰大会以及今年“7.1”，我镇都以企业*支*为载体(如声光、赛德公司)组织文娱演出，企业职工自编自演，自得其乐。企业经营者在积极主动地支持企业*群组织开展工作的同时，深感××是一片投资的热土
，主动为我镇开展“以商招商”出谋划策，牵线搭桥当好“好娘”。仅今年1～8月，全镇新引进进园企业13个，真正实现了非公企业**工作与企业经济发展“双赢”的目标。
二、初步成效
1、园区企业**工作得到加强。园区**的工作的加强和各项活动得深入开展，极大地激发了广大职工的入*热情和积极性。据统计，园区目前有60多人提交了入*申请书要求入*，江苏赛德公司建立*组织工作己经提上议事日程，力争10月底前，正式成立赛德公司*支*和赛德公司团委。同时，镇*委组织科担负起培训园区*员、入*积极分子、申请入*人员和有入*意向职工的责任，每年初举办一期入*积极分子培训班，各类人员的培训得到不断加强，*员素质得到提高，发展*员工作得到质的提升。
2、园区企业的**影响力得到扩大。通过开展“*员责任区”、“*员示范岗”等活动，*员的荣誉感和自豪感增强，通过开展创“五好”*支*、“非公企业示范*组织”活动，评选优秀*支***、优秀***员;围绕抓**促经济，我们每年都评选“双十佳”，即“10佳优秀企业”、“10佳优秀企业家”。声光厂*支*还被市委表彰为“非公有制企业示范*组织”。目前，园区的**工作得到全覆盖，有力地推进了园区**工作，而且影响、带动整个园区其他企业开展**工作，辐射更宽，示范更广。天龙公司、宝尔特公司、斯洛尔公司等8家企业都向镇*委申请组建支*。
3、园区**资源得到了整合。推进园区**工作后，一方面，工业园区内的*员统一纳入管理，*员的发展、入*积极分子的培养，园区各支*都可合理组织、统筹安排，园区**信息也可以及时互通。另一方园区**的深入开展使园区内的*组织、*员、入*积极分子、职工素质进一步提高，作用发挥更突出，园区**立足园区、服务园区的功能得到较好的体现。 四、思考和对策
在园区**工作实际中，我镇虽然有一定的进展，但对照上级要求，还存在不少问题，主要是*组织单建率比较低，组织生活规范性不够，*员作用发挥不够明显，部分业主的思想认识不到位，存在“烦”的心理，*员教育管理方式不适应，大多过于陈旧，教育内容不适应，有空对空的现象，管理手段不适应，比较落后。非公有制企业*务干*队伍建设相对滞后。企业*务干*难以选配且流动较为频繁，突出存在着“企业*务干*少，业务熟悉的*务干*少”的现象，直接影响了企业*组织班子建设和**工作的开展。为解决这些问题，我们认为必须突出以下几个方面工作。 2、注重营造氛围。要不断加强对非公有制经济组织**工作的领导，把非公有制经济组织**工作作为**工作的一项重要内容，摆上重要议事日程，通过召开有关非公制经济组织**工作会议、经验交流会、研讨会等，研究布置非公有制经济组织*的工作，努力做到“三同时”：坚持在分析经济工作的同时，分析非公有制经济组织**工作;在研究基层**工作的同时，部署非公有制组织**工作;在制定企业发展的同时，制定非公有制经济组织**计划，保证了非公有制经济组织**工作有效落实。
3、注重培育典型。非公有制企业**工作是整个**工作的一个崭新领域，它有没有可能搞好，在一定程度上取决于示范点建设能否发挥示范辐射作用，要始终坚持“抓两头、带中间”的做法，分类指导，突出特色，通过给非公**工作示范点交任务、压担子，推动示范点工作上新水平。通过典型示范，以点带面，进一步总结推广非公**工作先进经验，用典型来指导、带动面上的工作开展。
4、注重解决实际问题。一是经费、活动场所问题。以企业为载体，推动**活动与企业生产经营活动相结合，保证活动经费、活动场所、活动时间。二是专职*务工作人员问题。在保持一支必要的专职*务工作队伍的同时，建立一支新型的兼职*务工作队伍。三是*员管理问题。在园区企业实行“*员证”制度，即：凡在册*员凭*员证就近参加企业*组织的活动;对外出务工经商*员，既要发证，又要跟踪服务，及时为之联系外出地的*组织，使其组织生活尽快正常化。
5、注重活动的实效性。非企业**工作开展得如何，最终体现在企业活动的成效上。要引导企业*组织围绕“班子建设好，*员素质好，制度执行好，作用发挥好，群团配套好，合作共事好”的目标，独立自主开创性地开展工作，不断提高*组织的凝聚力、战斗力和**工作的影响力、渗透力。各企业*组织要运用灵活多样形式和载体，积极有效开展活动。在开展*员教育活动上，在不占用
企业生产时间的情况下，把*员教育活动带进车间、班组，做到学习、生产两不误。可以把*的活动内容编印成材料分发给*员，让*员利用业余时间进行自学。非公有制*组织在开展活动当中要注重从提高*员的思想政治素质入手，教育他们坚持*的宗旨，坚定社会主义信念，务使*员认真实践“三个代表”的要求，始终保持工人阶级先锋队的本色，带头宣传执行*的路线、方针、政策，带头学习先进技术和科学管理方法，带头遵纪守法，维护好生产、生活和社会秩序，带头搞好内外团结和精神文明建设。
第2篇 产业园区**工作调研报告
我镇共有基层*(总)支*31个，其中*(总)支*1个，全镇*员人数为992人。近几年来，我镇**工作以“三级联创”为总抓手，以“双带”为核心，以“为*增光辉”为主题，在全镇全面开展“五好”乡镇*委和“五好”基层*组织的创建活动，**工作取得明显成效，镇*委被xx市委授予首批“五好乡镇*委”。随着改革开放的深入进行，我镇非公有制经济组织如雨后春笋迅猛发展，成为我镇经济的重要支柱。我镇积极探索非公有制经济组织**工作新路子，从实际出发，把工业园区作为拓宽非公有制企业**工作的新空间，有力地促进了园区企业健康、快速发展，实现了**工作和经济发展的“互动”、“双赢”。
一、工业园区基本情况
郭集是全国著名的“灯具之乡”，全国最大的灯具生产基地，国内街灯每4盏有1盏来自郭集。全镇现有各类灯具企业220多家，扬州灯具工业园区是我镇为进一步推动灯具产业发展而设立的，整个规划用地3500亩，工业园区一区于xx年3月启动，己经开发xx多亩，先后被扬州市、省乡企局列为乡镇示范工业小区，被扬州市列为“xx”重点推进的4个乡镇工业园区之一。xx年，园区实现产值8.5亿元，占全镇工业产值的79.7%。今年我镇又开始工业园区二区建设，新增进园企业16家，园区企业总数力争达145家，xx年园区力争实现产值11.5亿元。目前，园区有企业118家，其中外商企业2家，职工人数5800多人，*员218人，企业业主是*员的56人，担任支***(或副**)3人，选派**工作指导员17人，今年在非公有制企业中发展*员15人。
二、工业园区**情况
工业园区是我镇非公有制企业**工作的主战场，我们在专题调研的基础上，按照“*员活动到哪里，*的组织就建到哪里”的原则，高度重视园区**工作。
1、创新组织体制。我镇首先从理顺关系入口，注重*组织的设置，以消除**工作“空白点”，一是突出重点，找准突破口。我们以重点企业声光厂为突破口，率先建立*组织，以点带面，全面推进，产生较好的示范作用。二是分类指导，因厂制宜。按照成熟一个组建一个的要求，采用“建、联、挂、派”等形式，创造条件逐步建立非公有制经济*组织：⑴ “独立型”，即单独组建。凡有3人以上正式*员，并有合适的支***人选的非公有制企业，单独建立*支*。目前，我镇已在园区中单独建立*组织2个(声光厂、金星厂)。⑵ 联合型，即联合组建。*员数不足3名或暂不具备单独组建*支*条件的非公有制企业，联合建立支*2个(化工厂、钢带厂)。⑶ 挂靠型，即挂靠组建。对仅有个别*员的园区企业，又不具备建立联合*支*条件的，挂靠镇农保中心*支*，共计有38家企业，其余园区企业则按过去的隶属关系挂靠原村或单位*支*，挂靠支*9个。⑷ 派入型，即派驻**工作指导员。我镇从xx年就实行由*委派驻**工作指导员制度和*政领导联系非公有制企业制度，向未建支的列统企业派驻**指导员17人，副镇级以上干*每人联系一个非公有制企业。
2、重视发展*员。在灵活设置*组织、提高*组织组建率的基础上，各支*坚持*员标准，积极在非公有制企业中吸收先进分子入*，特别是采取“培养、推优、发展”等形式，坚持质量和数量并举原则，把技术骨干、生产工作一线职工和企业管理人员中的优秀分子作为发展*员工作重点，在非公企业职工中，相当一部分学历素质较高、在企业作用明显、具备入*条件，我们通过各种形式找他们谈心、交心，举办入*培训班，引导他们加入*组织。xx年～xx年在非公有制企业中培养入*积极分子216人，发展*员68人，为园区非公有制经济注入新的活力。
3、注重组织活动。园区*组织能否有凝聚力、向心力和战斗力，关键在于能否有效开展各项组织活动，这几年来，我十分注重这点。以园区企业发展为目标，按照“企业需要、业主理解、员工拥护、*员欢迎”的原则，紧紧围绕企业生产经营，以镇*委务口牵头，以园区服务中心为载体，灵活开展各项活动。一是开展“当标兵”活动。要求企业*、团员做生产技术的标兵、做完成任务的标兵、做排忧解难的标兵、做遵守纪律的标兵、做服务企业的标兵。二是开展*员先锋岗活动。*支*在*员和入*积极分子中开展先锋岗活动，在工作岗位上悬挂先锋岗标志牌，在厂区设立*员、入*积极分子公示监督栏，时刻提醒他们牢记自己的身份，接受群众的监督，激发*员发挥先锋模范作用。三是开展“我为企业增产增效献良策”活动。紧紧围绕企业的生产经营来组织活动，在组织劳动竞赛、技术革新和技术比武等活动的同时，开展“我为企业增产增效献良策”活动，发动员工合理化建议，为企业发展献计献策。这些系列活动开展，推动了企业发展，得到企业业的肯定。
4、突出制度建设。园区*支*全年工作做到年初有计划，年中有检查，年底有考核;
对每位*员建立了跟踪管理档案制度，对*员的跟踪管理不断线。建立健全*组织、*员活动制度，正常、规范“三会一课”活动，并做好台帐记录。建立健全*员发展制度。工业园区*员发展工作每年有计划、有培训、有考察，做到年年有发展。建立、完善并真正执行好各项**工作规章制度，增强了*组织的凝聚力、战斗力和号召力，为工业园区**工作提供了坚实的制度的保障。
5、发挥园区服务中心作用。为便于灯具园区的管理，我镇于xx年成立了园区服务中心，以工业园服务中心为载体，创新工业园区**工作，提升工业园**工作水平，有效解决了园区企业活动难开展、难以满足企业职工多方面的服务需求等问题，切实加强了企业员工的思想政治工作，营造了积极、健康、向上的园区文化。去年国庆节、元旦、*员干*冬训，节后三个文明建设总结表彰大会以及今年“7.1”，我镇都以企业*支*为载体(如声光、赛德公司)组织文娱演出，企业职工自编自演，自得其乐。企业经营者在积极主动地支持企业*群组织开展工作的同时，深感郭集是一片投资的热土，主动为我镇开展“以商招商”出谋划策，牵线搭桥当好“好娘”。仅今年1～8月，全镇新引进进园企业13个，真正实现了非公企业**工作与企业经济发展“双赢”的目标。
三、初步成效
1、园区企业**工作得到加强。园区**的工作的加强和各项活动得深入开展，极大地激发了广大职工的入*热情和积极性。据统计，园区目前有60多人提交了入*申请书要求入*，江苏赛德公司建立*组织工作己经提上议事日程，力争10月底前，正式成立赛德公司*支*和赛德公司团委。同时，镇*委组织科担负起培训园区*员、入*积极分子、申请入*人员和有入*意向职工的责任，每年初举办一期入*积极分子培训班，各类人员的培训得到不断加强，*员素质得到提高，发展*员工作得到质的提升。
2、园区企业的**影响力得到扩大。通过开展“*员责任区”、“*员示范岗”等活动，*员的荣誉感和自豪感增强，通过开展创“五好”*支*、“非公企业示范*组织”活动，评选优秀*支***、优秀***员;围绕抓**促经济，我们每年都评选“双十佳”，即“10佳优秀企业”、“10佳优秀企业家”。声光厂*支*还被市委表彰为“非公有制企业示范*组织”。目前，园区的**工作得到全覆盖，有力地推进了园区**工作，而且影响、带动整个园区其他企业开展**工作，辐射更宽，示范更广。天龙公司、宝尔特公司、斯洛尔公司等8家企业都向镇*委申请组建支*。
3、园区**资源得到了整合。推进园区**工作后，一方面，工业园区内的*员统一纳入管理，*员的发展、入*积极分子的培养，园区各支*都可合理组织、统筹安排，园区**信息也可以及时互通。另一方园区**的深入开展使园区内的*组织、*员、入*积极分子、职工素质进一步提高，作用发挥更突出，园区**立足园区、服务园区的功能得到较好的体现。
4、园区企业自身得到健康发展。企业*员的政治素质和业务技能不断提升，他们在工作中不断创优，为企业发展出“金点子”，献计献策，提升了企业发展理念，壮大了企业自身实力。今年1～8月份园区实现产值8.3亿元，同比增40.2%，我镇还在扬州市园区工作推进会上作了交流发言。
四、思考和对策
在园区**工作实际中，我镇虽然有一定的进展，但对照上级要求，还存在不少问题，主要是*组织单建率比较低，组织生活规范性不够，*员作用发挥不够明显，部分业主的思想认识不到位，存在“烦”的心理，*员教育管理方式不适应，大多过于陈旧，教育内容不适应，有空对空的现象，管理手段不适应，比较落后。非公有制企业*务干*队伍建设相对滞后。企业*务干*难以选配且流动较为频繁，突出存在着“企业*务干*少，业务熟悉的*务干*少”的现象，直接影响了企业*组织班子建设和**工作的开展。为解决这些问题，我们认为必须突出以下几个方面工作。
1、要注重开拓创新。一是思路的创新。针对非公有制经济组织在管理制度方面、*员与企业隶属关系方面的特点，形成新的不同于公有制企业*组织的功能理念、*员先进性理念、**工作理念、**工作方法方式等。二是组织的创新。建立“以块为主，条块结合”的组织管理体系，建立非公有制经济组织**工作的联席会议制度。三是组建方式的创新。包括单独组建、联合组建、挂靠组建以及先建团、工会，再逐步组建支*等。今年第四季度我们将做好组建工业*总支工作，初步设想是：扬州灯具园区*组建总支*，下设12个支*，将园区己建立的4个支*(声光厂、金星厂、化工厂、钢带厂支*)以及联建、挂靠其他支*的*员统一划入工业*总支，新成立企管站、赛德公司、天龙公司、宝尔特公司、斯洛尔公司、神力公司、金源公司、龙翔公司*支*。四是组织生活的创新。在活动内容上，开展以“扩大影响力、增强凝聚力、提高战斗力”为主要内容的达标创优活动，通过明确活动主题、制定工作标准、树立先进典型、加强分类指导，进一步加强园区*组织自身建设;在活动形式上，在“有利于严格的*内生活，有利于*员的教育管理，有利于企业的发展”的前提下，开展灵活多样、丰富多彩的活动，以提高*的工作的实效性。
2、注重营造氛围。要不断加强对非公有制经济组织**工作的领导，把非公有制经济组织**工作作为**工作的一项重要内容，摆上重要议事日程，通过召开有关非公制经济组织**工作会议、经验交流会、研讨会等，研究布置非公有制经济组织*的工作，努力做到“三同时”：坚持在分析经济工作的同时，分析非公有制经济组织**工作;在研究基层**工作的同时，部署非公有制组织**工作;在制定企业发展的同时，制定非公有制经济组织**计划，保证了非公有制经济组织**工作有效落实。
3、注重培育典型。非公有制企业**工作是整个**工作的一个崭新领域，它有没有可能搞好，在一定程度上取决于示范点建设能否发挥示范辐射作用，要始终坚持“抓两头、带中间”的做法，分类指导，突出特色，通过给非公**工作示范点交任务、压担子，推动示范点工作上新水平。通过典型示范，以点带面，进一步总结推广非公**工作先进经验，用典型来指导、带动面上的工作开展。
4、注重解决实际问题。一是经费、活动场所问题。以企业为载体，推动**活动与企业生产经营活动相结合，保证活动经费、活动场所、活动时间。二是专职*务工作人员问题。在保持一支必要的专职*务工作队伍的同时，建立一支新型的兼职*务工作队伍。三是*员管理问题。在园区企业实行“*员证”制度，即：凡在册*员凭*员证就近参加企业*组织的活动;对外出务工经商*员，既要发证，又要跟踪服务，及时为之联系外出地的*组织，使其组织生活尽快正常化。
5、注重活动的实效性。非企业**工作开展得如何，最终体现在企业活动的成效上。要引导企业*组织围绕“班子建设好，*员素质好，制度执行好，作用发挥好，群团配套好，合作共事好”的目标，独立自主开创性地开展工作，不断提高*组织的凝聚力、战斗力和**工作的影响力、渗透力。各企业*组织要运用灵活多样形式和载体，积极有效开展活动。在开展*员教育活动上，在不占用企业生产时间的情况下，把*员教育活动带进车间、班组，做到学习、生产两不误。可以把*的活动内容编印成材料分发给*员，让*员利用业余时间进行自学。非公有制*组织在开展活动当中要注重从提高*员的思想政治素质入手，教育他们坚持*的宗旨，坚定社会主义信念，务使*员认真实践“三个代表”的要求，始终保持工人阶级先锋队的本色，带头宣传执行*的路线、方针、政策，带头学习先进技术和科学管理方法，带头遵纪守法，维护好生产、生活和社会秩序，带头搞好内外团结和精神文明建设。
第3篇 工业园区**工作调研报告
我镇共有基层*（总）支*31个，其中*（总）支*1个，全镇*员人数为992人。近几年来，我镇**工作以“三级联创”为总抓手，以“双带”为核心，以“为*增光辉”为主题，在全镇全面开展“五好”乡镇*委和“五好”基层*组织的创建活动，**工作取得明显成效，镇*委被高邮市委授予首批“五好乡镇*委”。随着改革开放的深入进行，我镇非公有制经济组织如雨后春笋迅猛发展，成为我镇经济的重要支柱。我镇积极探索非公有制经济组织**工作新路子，从实际出发，把工业园区作为拓宽非公有制企业**工作的新空间，有力地促进了园区企业健康、快速发展，实现了**工作和经济发展的“互动”、“双赢”。
一、工业园区基本情况
××是全国著名的“灯具之乡”，全国最大的灯具生产基地，国内街灯每4盏有1盏来自××。全镇现有各类灯具企业220多家，扬州灯具工业园区是我镇为进一步推动灯具产业发展而设立的，整个规划用地3500亩，工业园区一区于xx年3月启动，己经开发xx多亩，先后被扬州市、省乡企局列为乡镇示范工业小区，被扬州市列为“xxx”重点推进的4个乡镇工业园区之一。xx年，园区实现产值8.5亿元，占全镇工业产值的79.7%。今年我镇又开始工业园区二区建设，新增进园企业16家，园区企业总数力争达145家，xx年园区力争实现产值11.5亿元。目前，园区有企业118家，其中外商企业2家，职工人数5800多人，*员218人，企业业主是*员的56人，担任支***（或副**）3人，选派**工作指导员17人，今年在非公有制企业中发展*员15人。
二、工业园区**情况
工业园区是我镇非公有制企业**工作的主战场，我们在专题调研的基础上，按照“*员活动到哪里，*的组织就建到哪里”的原则，高度重视园区**工作。
1、创新组织体制。我镇首先从理顺关系入口，注重*组织的设置，以消除**工作“空白点”，一是突出重点，找准突破口。我们以重点企业声光厂为突破口，率先建立*组织，以点带面，全面推进，产生较好的示范作用。二是分类指导，因厂制宜。按照成熟一个组建一个的要求，采用“建、联、挂、派”等形式，创造条件逐步建立非公有制经济*组织：⑴ “独立型”，即单独组建。凡有3人以上正式*员，并有合适的支***人选的非公有制企业，单独建立*支*。目前，我镇网已在园区中单独建立*组织2个（声光厂、金星厂）。⑵ 联合型，即联合组建。*员数不足3名或暂不具备单独组建*支*条件的非公有制企业，联合建立支*2个（化工厂、钢带厂）。⑶ 挂靠型，即挂靠组建。对仅有个别*员的园区企业，又不具备建立联合*支*条件的，挂靠镇农保中心*支*，共计有38家企业，其余园区企业则按过去的隶属关系挂靠原村或单位*支*，挂靠支*9个。⑷ 派入型，即派驻**工作指导员。我镇从xx年就实行由*委派驻**工作指导员制度和*政领导联系非公有制企业制度，向未建支的列统企业派驻**指导员17人，副镇级以上干*每人联系一个非公有制企业。
2、重视发展*员。在灵活设置*组织、提高*组织组建率的基础上，各支*坚持*员标准，积极在非公有制企业中吸收先进分子入*，特别是采取“培养、推优、发展”等形式，坚持质量和数量并举原则，把技术骨干、生产工作一线职工和企业管理人员中的优秀分子作为发展*员工作重点，在非公企业职工中，相当一部分学历素质较高、在企业作用明显、具备入*条件，我们通过各种形式找他们谈心、交心，举办入*培训班，引导他们加入*组织。xx年～xx年在非公有制企业中培养入*积极分子216人，发展*员68人，为园区非公有制经济注入新的活力。
3、注重组织活动。园区*组织能否有凝聚力、向心力和战斗力，关键在于能否有效开展各项组织活动，这几年来，我十分注重这点。以园区企业发展为目标，按照“企业需要、业主理解、员工拥护、*员欢迎”的原则，紧紧围绕企业生产经营，以镇*委务口牵头，以园区服务中心为载体，灵活开展各项活动。一是开展“当标兵”活动。要求企业*、团员做生产技术的标兵、做完成任务的标兵、做排忧解难的标兵、做遵守纪律的标兵、做服务企业的标兵。二是开展*员先锋岗活动。*支网部在*员和入*积极分子中开展先锋岗活动，在工作岗位上悬挂先锋岗标志牌，在厂区设立*员、入*积极分子公示监督栏，时刻提醒他们牢记自己的身份，接受群众的监督，激发*员发挥先锋模范作用。三是开展“我为企业增产增效献良策”活动。紧紧围绕企业的生产经营来组织活动，在组织劳动竞赛、技术革新和技术比武等活动的同时，开展“我为企业增产增效献良策”活动，发动员工合理化建议，为企业发展献计献策。这些系列活动开展，推动了企业发展，得到企业业的肯定。
4、突出制度建设。园区*支*全年工作做到年初有计划，年中有检查，年底有考核；对每位*员建立了跟踪管理档案制度，对*员的跟踪管理不断线。建立健全*组织、*员活动制度，正常、规范“三会一课”活动，并做好台帐记录。建立健全*员发展制度。工业园区*员发展工作每年有计划、有培训、有考察，做到年年有发展。建立、完善并真正执行好各项**工作规章制度，增强了*组织的凝聚力、战斗力和号召力，为工业园区**工作提供了坚实的制度的保障。
5、发挥园区服务中心作用。为便于灯具园区的管理，我镇于xx年成立了园区服务中心，以工业园服务中心为载体，创新工业园区**工作，提升工业园**工作水平，有效解决了园区企业活动难开展、难以满足企业职工多方面的服务需求等问题，切实加强了企业员工的思想政治工作，营造了积极、健康、向上的园区文化。去年国庆节、元旦、*员干*冬训，节后三个文明建设总结表彰大会以及今年“7.1”，我镇都以企业*支*为载体（如声光、赛德公司）组织文娱演出，企业职工自编自演，自得其乐。企业经营者在积极主动地支持企业*群组织开展工作的同时，深感××是一片投资的热土，主动为我镇开展“以商招商”出谋划策，牵线搭桥当好“好娘”。仅今年1～8月，全镇新引进进园企业13个，真正实现了非公企业**工作与企业经济发展“双赢”的目标。
三、初步成效
1、园区企业**工作得到加强。园区**的工作的加强和各项活动得深入开展，极大地激发了广大职工的入*热情和积极性。据统计，园区目前有60多人提交了入*申请书要求入*，江苏赛德公司建立*组织工作己经提上议事日程，力争10月底前，正式成立赛德公司*支*和赛德公司团委。同时，镇*委组织科担负起培训园区*员、入*积极分子、申请入*人员和有入*意向职工的责任，每年初举办一期入*积极分子培训班，各类人员的培训得到不断加强，*员素质得到提高，发展*员工作得到质的提升。
2、园区企业的**影响力得到扩大。通过开展“*员责任区”、“*员示范岗”等活动，*员的荣誉感和自豪感增强，通过开展创“五好”*支*、“非公企业示范*组织”活动，评选优秀*支***、优秀***员；围绕抓**促经济，我们每年都评选“双十佳”，即“10佳优秀企业”、“10佳优秀企业家”。声光厂*支*还被市委表彰为“非公有制企业示范*组织”。目前，园区的**工作得到全覆盖，有力地推进了园区**工作，而且影响、带动整个园区其他企业开展**工作，辐射更宽，示范更广。天龙公司、宝尔特公司、斯洛尔公司等8家企业都向镇*委申请组建支*。
3、园区**资源得到了整合。推进园区**工作后，一方面，工业园区内的*员统一纳入管理，*员的发展、入*积极分子的培养，园区各支*都可合理组织、统筹安排，园区**信息也可以及时互通。另一方园区**的深入开展使园区内的*组织、*员、入*积极分子、职工素质进一步提高，作用发挥更突出，园区**立足园区、服务园区的功能得到较好的体现。
4、园区企业自身得到健康发展。企业*员的政治素质和业务技能不断提升，他们在工作中不断创优，为企业发展出“金点子”，献计献策，提升了企业发展理念，壮大了企业自身实力。今年1～8月份园区实现产值8.3亿元，同比增40.2%，我镇还在扬州市园区工作推进会上作了交流发言。
四、思考和对策
在园区**工作实际中，我镇虽然有一定的进展，但对照上级要求，还存在不少问题，主要是*组织单建率比较低，组织生活规范性不够，*员作用发挥不够明显，部分业主的思想认识不到位，存在“烦”的心理，*员教育管理方式不适应，大多过于陈旧，教育内容不适应，有空对空的现象，管理手段不适应，比较落后。非公有制企业*务干*队伍建设相对滞后。企业*务干*难以选配且流动较为频繁，突出存在着“企业*务干*少，业务熟悉的*务干*少”的现象，直接影响了企业*组织班子建设和**工作的开展。为解决这些问题，我们认为必须突出以下几个方面工作。
1、要注重开拓创新。一是思路的创新。针对非公有制经济组织在管理制度方面、*员与企业隶属关系方面的特点，形成新的不同于公有制企业*组织的功能理念、*员先进性理念、**工作理念、**工作方法方式等。二是组织的创新。建立“以块为主，条块结合”的组织管理体系，建立非公有制经济组织**工作的联席会议制度。三是组建方式的创新。包括单独组建、联合组建、挂靠组建以及先建团、工会，再逐步组建支*等。今年第四季度我们将做好组建工业*总支工作，初步设想是：扬州灯具园区*组建总支*，下设12个支*，将园区己建立的4个支*（声光厂、金星厂、化工厂、钢带厂支*）以及联建、挂靠其他支*的*员统一划入工业*总支，新成立企管站、赛德公司、天龙公司、宝尔特公司、斯洛尔公司、神力公司、金源公司、龙翔公司*支*。四是组织生活的创新。在活动内容上，开展以“扩大影响力、增强凝聚力、提高战斗力”为主要内容的达标创优活动，通过明确活动主题、制定工作标准、树立先进典型、加强分类指导，进一步加强园区*组织自身建设；在活动形式上，在“有利于严格的*内生活，有利于*员的教育管理，有利于企业的发展”的前提下，开展灵活多样、丰富多彩的活动，以提高*的工作的实效性。
2、注重营造氛围。要不断加强对非公有制经济组织**工作的领导，把非公有制经济组织**工作作为**工作的一项重要内容，摆上重要议事日程，通过召开有关非公制经济组织**工作会议、经验交流会、研讨会等，研究布置非公有制经济组织*的工作，努力做到“三同时”：坚持在分析经济工作的同时，分析非公有制经济组织**工作；在研究基层**工作的同时，部署非公有制组织**工作；在制定企业发展的同时，制定非公有制经济组织**计划，保证了非公有制经济组织**工作有效落实。
3、注重培育典型。非公有制企业**工作是整个**工作的一个崭新领域，它有没有可能搞好，在一定程度上取决于示范点建设能否发挥示范辐射作用，要始终坚持“抓两头、带中间”的做法，分类指导，突出特色，通过给非公**工作示范点交任务、压担子，推动示范点工作上新水平。通过典型示范，以点带面，进一步总结推广非公**工作先进经验，用典型来指导、带动面上的工作开展。
4、注重解决实际问题。一是经费、活动场所问题。以企业为载体，推动**活动与企业生产经营活动相结合，保证活动经费、活动场所、活动时间。二是专职*务工作人员问题。在保持一支必要的专职*务工作队伍的同时，建立一支新型的兼职*务工作队伍。三是*员管理问题。在园区企业实行“*员证”制度，即：凡在册*员凭*员证就近参加企业*组织的活动；对外出务工经商*员，既要发证，又要跟踪服务，及时为之联系外出地的*组织，使其组织生活尽快正常化。
5、注重活动的实效性。非企业**工作开展得如何，最终体现在企业活动的成效上。要引导企业*组织围绕“班子建设好，*员素质好，制度执行好，作用发挥好，群团配套好，合作共事好”的目标，独立自主开创性地开展工作，不断提高*组织的凝聚力、战斗力和**工作的影响力、渗透力。各企业*组织要运用灵活多样形式和载体，积极有效开展活动。在开展*员教育活动上，在不占用企业生产时间的情况下，把*员教育活动带进车间、班组，做到学习、生产两不误。可以把*的活动内容编印成材料分发给*员，让*员利用业余时间进行自学。非公有制*组织在开展活动当中要注重从提高*员的思想政治素质入手，教育他们坚持*的宗旨，坚定社会主义信念，务使*员认真实践“xxxx”的要求，始终保持工人阶级先锋队的本色，带头宣传执行*的路线、方针、政策，带头学习先进技术和科学管理方法，带头遵纪守法，维护好生产、生活和社会秩序，带头搞好内外团结和精神文明建设。
