第1篇 2017年10月*员思想汇报范文：做好“德能勤绩*”
敬爱的*组织：
“德能勤绩*”是对全体*员领导干*的考核评价标准，其实也给我们定下了“好干*”标准，关键是在实践中能否真正理解“德能勤绩*”与人民群众的辩证关系，能否在“德能勤绩*”上赢得老百姓的口碑。
从群众角度看待干*的德。作为执政*，能不能把人民的智慧和力量凝聚起来，把方方面面的积极性调动起来，干*的道德素质和人格魅力至关重要，关乎*在人民群众中的形象。一个社会、一个地方风气正不正，领导干*就是风向标。如果各级领导干*都具有高尚的官德，心系百姓，就必然会产生无穷的鼓舞作用，把人民群众紧紧地团结在*和政府的周围。
从群众角度看待干*的能。领导干*是地区经济社会建设与发展的领导者、决策者和管理者，必须具备带领人民走正确发展道路，使人民更加富裕的能力。这就要求领导干*把人民放在心上，把人民当亲人，想人民之所想、急人民之所急，时刻为人民群众的利益着想，为老百姓解难事、办急事、办实事，把能力用在对人民有益的事情上。
从群众角度看待干*的勤。勤是一个干*有没有良好职业道德素质的具体体现，在新的历史条件下，我们的干*不仅仅要具有工作态度上的勤、工作积极性上的勤、本职工作岗位上的勤，而且要具有做基层工作的勤，凡事要身体力行，勤于思考百姓的事，勤于帮百姓办事。
从群众角度看待干*的绩。作为一个好干*，要正确对待成绩，那些见名誉就上，见困难就让，见成绩就唯我，见失败就推诿的做法，都不是一个好干*所应有的。真正的好干*，面对成绩更多的应该是谦逊，因为成绩不会因为不说而消失，老百姓心中都有一杆秤。
从群众角度看待干*的*。领导干*的清正*洁是百姓最关注的问题，而且老百姓对清正*洁的干*都有一种天生的尊敬与崇拜。能否保持清正*洁关系到人心向背，一个好干*时时想的应该是为百姓奉献的太少，而不是收入的多少。
此致
敬礼!
汇报人：酷猫写作网
2017年10月20日
