【第1篇】工程副总经理个人简历表格
虽然说现在工作都要专业对口，但是一个专业能从事的工作岗位并不仅仅是一个，求职者所编写的个人简历需要针对求职的职位来写。 申请的职位不同，在个人简历上要突出的优势不同，能够让对方看到自己优势的简历才能起到效果。
求职者在求职期间不仅是岗位、职位可以有所不同，求职的目标公司也各有不同。那么所编写个人简历在投递到不同的企业公司，必须要有针对性的个人简历。因为不同性质的企业，对求职者的个人简历要求不同，其hr在筛选简历上的标准也不同，如果使用相同的简历，就失去了竞争力。编写个人简历不能一劳永逸，而需要有针对性的来编写，不仅是针对求职的目标，还要针对自己的能力来写。
姓 名：
性 别：
出生年月：
***
联系电话：
***
学 历：
专 业：
工作经验：
民 族：
汉
毕业学校：
***
住 址：
***
电子信箱：
www.koomao.com
自我简介：
十余年大中型项目工程管理经验，丰富的房地产公司工程岗位经验，***大型绿色建筑工程管理经验
***名校土木工程硕士(m. eng.)，***注册工程师（p.eng.），项目管理师（pmp），环境与设计先锋绿色建筑专家（leed ap）
熟悉房地产开发流程，中国及北美建筑规范和建造工艺
优秀的跨文化沟通，人际沟通和协调能力
英文口语和写作能力出色
卓越的团队领导才能和问题解决能力
熟练使用outlook, word, excel, autocad，microsoft project等办公软件
求职意向：
目标职位：
建筑工程管理 | 项目经理 | 工程造价管理
目标行业：
房地产开发·建筑与工程
期望薪资：
面议
期望地区：
***
到岗时间：
1周内
工作经历：
20xx
*** 工程副总经理
职责和业绩：建设项目：***污水处理厂扩建工程，项目预算为4亿美元，上榜***年***百大基建工程之一，荣获绿色建筑（leed）银奖：85%建筑垃圾回收利用，室内空气质量监测，绿色认证试车和调试，比标准建筑节能60%等
全面协助项目总经理日常管理工作；组织，解决工程建设中的技术问题；负责施工进度计划及定期更新，制定项目进度报告并进行预测；审核施工图及施工方案；负责管理设计变更；管理和协调设计公司和分包商的工作
200x—200x
*** 项目经理
职责和业绩：建设项目：***社区医疗中心，三层混凝土及钢结构混合建筑物，高级装修和全套医疗设备安装项目，工程造价为三千万美元，荣获绿色建筑（leed）金奖：屋面雨水回收利用装置，风能发电装置，绿色认证木材使用，比标准建筑节水35%，节能50%等牵头负责日常管理；编制施工计划书；监督协调分包商施工过程，组织工程质量检验，编制施工进度报告，申请工程进度款；对施工安全负责，为保障健康和安全的施工环境提供整改方案；组织工程竣工验收及后续手续的办理
200x—200x
*** 项目工程师
职责和业绩：参与建设两栋***层高级公寓及一所小学院，坐落于***中心，主体混凝土框架剪力墙结构，钢管灌注桩基础，高档装修，共造价1.5亿美元，荣获绿色建筑（leed）银奖：可持续发展现场的建立和维护，屋顶花园，中水系统
及节水设备，无氟中央空调，绿色节能玻璃幕墙，比标准建筑节水25%，节能35%等监督施工过程各项环节，对质量和进度进行调控；协调业主，设计院，和各专业分包商及供应商之间关系；对分包商的完成工作量，工程进度进行审核；组织工程竣工验收以及后续移交工作；安全管理
200x—200x
***公司基建处 工程总监
职责和业绩：项目：***项目： ***多万平米住宅开发建设包括多栋超高层住宅楼，托儿所，变电所，锅炉房，小区绿化，水泵房及其他相关配套设施。
***机场职工住宅小区：***多万平米住宅开发建设包括十余栋多层住宅楼及其他相关配套设施。
商业项目：星级机场航空宾馆和机场餐厅开发建设
主持开发项目的可行性研究；参与图纸审核工作；负责与政府部门进行接洽，办理前期手续及获取开工报告；组织工程招标，编制招标计划；审核工程进度和工程款的支付；负责图纸变更及签证的审核；组织各种工程例会，协调解决工程中的设计，施工，材料供应等问题；编制施工计划，调控施工进度，并向公司领导进度和工程付款情况；保证项目能按时保质完成，并不超预算；组织项目竣工验收和移交工作
职业技能与特长：
对建筑工程管理有深刻的了解；极强工程管理和协调能力及问题解决能力；工程项目成本，计划控制；合同管理；变更管理；风险管理；施工安全管理
上：电气工程英文简历表格下：行政助理求职英文简历表格
【第2篇】常务副总个人简历范文
常务副总简历的风格以及求职者的仪表都会对他们的求职几率带来不可小觑的影响。多数人认为个人简历推销自己的最好方式，一些人正是因为没有关注这一问题，所以这也就导致了一些能力非常出色的人往往找不到工作，而那些找到窍门的求职人员，仅需利用小小的技巧，即可超越其他的职场竞争者，率先一步成功的在心仪企业中找到合适的工作。
个人信息
xxx
性 别： 男
年 龄： 45岁 民 族： 汉族
工作经验： 11年以上 居 住 地： 浙江台州 玉环县
身 高： cm 户 口： 重庆綦江县 綦江县
自 我 评 价
本人长期从事管理工作，熟知公司整体运作,不论是生产管理、还是人事行政管理、物料品质管理，管理经验丰富，能为公司发展壮大出谋划策。本人能推行、实施、建立、维护iso9001：2000质量体系、iso14001：1996环境管理体系工作，能独立应对客户验厂、认证公司审核。善于产能分析，宏观调控。善于抓住工作重点，解决关键问题，能加强员工培训，提高员工素质。成本意识强，品质意识强，数字观念强，善领导、识大局、独挡一面，能把公司当成自己的事业。在大中型企业中担任中、高级管理职位多年。能充分运用自己多年来在企业中所积累的经营管理经验、团队组建和企业整体运作的丰富经验; 施展自己在生产制造型企业管理方面的技能并与公司发展相结合。
求 职 意 向
希望岗位： 经营/管理类-(正/副)总裁/总经理/ceo 经营/管理类-厂长/副厂长
寻求职位： 总经理，总助，副总，厂长
希望工作地点： 浙江浙江 四川四川 重庆重庆重庆
期望工资： 13000 /月 (要求提供住房) 到岗时间：随时到岗
工作目标 / 发展方向
本人适应能力、学习能力强，可快速上手其他行业企业全面经营管理工作.
本人从事外资民营企业管理20来年，从基层到高层，在管理过程中，经常处理员工.客户.供应商合同，经常处理劳动纠纷，供销商业谈判。经常参与当地政府活动，无论对内对外自信沟通协调组织能力强，即使相同行业，换一个环境同样有人脉关系.企业文化.市场差异.渠道不同之别。所以能否胜任，关键在于经验.心态.责任心，有没有空杯心态，有没有主人翁心态。本人想对自己重新进行职业规划。只要你敢给我平台，我定不负所望。
工 作 经 历
▌2015-03--2016-07：台州新远进出口有限公司
所属行业： 贸易、商务、进出口(民营企业)
担任岗位： 经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/ceo
职位名称： 副总经理
职位描述：负责墨西哥工厂生产，墨西哥仓库，墨西哥销售全面经营管理工作。
▌2010-04--2014-10：玉环华阳机械有限公司
所属行业： 汽车、摩托车及配件业(私营企业)
担任岗位： 经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/ceo
职位名称： 总经理
职位描述：全面主持公司经营活动工作。下辖生产、物控、品质、技术、人事、业务、财务七大部门，直接向远在千里之外的董事会负责。把已经较难生存的家族式民营企业管理成为标准化，制度化，程序化，系统化的规范性企业。不仅稳定发展并可持续发展。
▌2006-08--2010-04：浙江山企电器有限公司有限公司
所属行业： 生产、制造、修饰加工(民营企业)
担任岗位： 经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/ceo
职位名称： 常务副总经理/管理者代表
职位描述：任职于浙江山企电器有限公司常务副总经理兼管理者代表，主导公司全面管理，下辖生产、物控、品质、设计开发、人事、业务六大部门。主要产品为保温瓶、保温杯系列，热水壶、豆浆机、榨汁机家用家电产品系列等。生产部门有注塑车间、不锈钢车间、包装车间、小家电车间、模具车间等。
▌2002-11--2006-06：中山市古镇科域电子厂
所属行业： 生产、制造、修饰加工(民营企业)
担任岗位： 经营/管理类/(正/副)总裁/总经理/ceo
职位名称： 常务副总管理者代表
职位描述：为公司壮大发展出谋划策，公司从八十人发展到三百多人。本人在公司任职期间全面主持工程、生产、物控计划、品质、行政人事等日常管理工作。公司为生产汽车、摩托车、家用系列防盗器民营企业，生产部有注塑、smt、电子、组装车间。
▌1998-10--2002-10：东莞常平嘉丰电子有限公司
所属行业： 生产、制造、修饰加工(外资企业)
担任岗位： 工业/工厂类/生产经理/主管
职位名称： 生产经理
职位描述：统筹规划生产车间日常管理工作，员工培训，生产排单，工作协调，流程优化重组等。本司为1300人左右之台资企业。主要生产电子玩具、塑胶玩具、插头、插座、电脑、音响等周边连接器等，生产部有模具、冲压、注塑、组装包装一条龙生产线。
▌1994-10--1998-09：东莞市东坑镇崇泰塑胶制造厂
所属行业： 生产、制造、修饰加工(合资企业)
担任岗位： 工业/工厂类/仓库管理员
职位名称： 主管
职位描述：仓库整体规划，现场5s整理，进销存账目的核查，账卡物一致的监督等。本司为500人左右之日资企业。
教 育 经 历
1989-09--1992-07 重庆师范大学 教育类/数学系 大专
培 训 经 历
2004-03-- 2004-03 中安质环认证中心 iso9001/14001 资格证
2004-08-- 2004-10 新维顾问有限公司 a管理模式、精益生产管理、qc七大手法、ie七大手法
技 能 专 长
语言能力： 英语：一般(一般); 中文普通话：良好
所在地方言：良好;
计算机能力： 初级
计算机详细技能： 熟练word和excel办公软件。
其它相关技能：
a管理模式、qc七大手法、ie七大手法运用、iso9001/14001/sa8000推行、实施、建立、维护,erp系统操作，精益生产管理模式运作。
拓展阅读：能不能达到基本创作需求 也可用以衡量简历优劣
很多人都会提出这样的疑问，经常被使用到的个人简历究竟是否存在一些必须存在的内容呢?寻常人在对其书写创作时，又需要对哪些问题有所关注。
想要依靠简历一次性成功就职的人，大都会对此问题表现出比较关注的态度，看起来困难，其实只需一些简单的小技巧，简历的书写问题即可得到有效的解决，即便了解不是很多，但它的可运用效果多少也会有所增加。
基本创作需求有哪些?
1、最完善的信息
除了一些必须要存在的基本信息之外，我们还应该在简历中将自己能够做什么，以及可以做什么等内容书写出来。大多数求职者正是因为没有关心这些问题，所以导致了求职总是失利，这就是个人简历制作中需注意的方面。招聘方碍于时间与精力的缘故，并不会花费太多的时间对这些简历进行阅读，这也就导致了简历必须要在第一眼看过去能够完全显现出优势，这样才可以带来一种比较出色的吸引力。
2、自我能力的彰显
基本信息书写之后，招聘费大都会被这些简历内容吸引到，这时我们即可进行接下来的动作了，这时我们通过书写在简历中尽可能的表现出自我优势，不同的人都会因为接受教育的不同，所处的生活环境有所区别，所以个人能力多少也会有很大的区别，招聘企业往往最关心的便是这些问题，所以仅需对此书写完善，简历即可用高质量来形容。
【第3篇】副总经理个人简历范文
姓 名：__________ 出生年月：1978-4
性 别：男 身 高：163
婚姻状况：已婚 籍 贯：浙江东阳
政治面貌：其它 目前所在地：东阳
•求职意向
期望职位：副总经理
职位类型：全职 工作地点：义乌市
工资待遇：10000 住房要求：面议
• 工作经验
工作经验：15年
工作经历：
▌ ~~~~~浙江 华联制衣厂 (企业人数： 60人 )
教育背景
最高学历：大专 毕业院校：中山大学
所学专业：法律 毕业时间：1996-
第一外语：英语 水平：普通
计算机能力：熟练 其它能力：c1驾照
所获证书：
教育培训经历：
~~~~~~~~~~教育经历
1993-1996年 东阳市六石高中 任学生会副主席
1999-2003年 中山大学 取得全国自考法律大专~~~~~~~~~~培训经历
2008年6月 全省职业经理人培训班 优秀职业经理人证书
2007年5-10月 李践培训讲座 财务十二把砍刀与绩效考核
2002-2005年 金招牌企业管理培训 人力资源与行政管理
【第4篇】生产副总个人简历范文
姓 名：__________ 出生年月：1980-
婚姻状况：已婚 籍 贯：湖北
政治面貌：共青团员 目前所在地：义乌
•求职意向
期望职位：生产厂长、副总
职位类型：全职 工作地点：义乌
工资待遇：5000-5999元 住房要求：面议
• 工作经验
工作经验：8年 所在公司：义乌市卓越电子有限公司
所在部门：义乌市卓越电子有限公司
工作职位：经理
教育背景
最高学历：本科 毕业院校：
所学专业：食品 毕业时间：2000-10
第一外语：英语 水平：普通
计算机能力：普通 其它能力：逻辑推理及分析能力、沟通协作能力、语言组织能力
所获证书：
教育培训经历： 毕业院校：沈阳农业大学
所学专业：食品
获得学历：本科
教育内容：正科班 学士学位<>
【第5篇】运营副总个人简历范文
姓 名
刘阿平
身份证号码
性 别
男
年 龄
41岁
政治面貌
共青团员
婚姻状况
已婚
视 力 状 况
近视
身高(厘米)
体重(公斤)
68 kg
民 族
汉族
户口所在地
抚州市(含区市县)
技术职称
最 高 学 历
本科
现居住地
南昌市(含区市县)
毕业时间
1990
求 职 状 态
目前正在找工作
电话、手机
1351791179*
5234523@vool.cn
个人主页
www.vool.cn
地 址
南昌市何方西路222号
邮编
受教
育及
培训
状况
1986年9 月 至 1990年7月
贵州大学
中文 本科
专业描述：
工
作
经
验
摘
要
任职公司名称: 福建金得利集团 。
1994年3 月 至 1995年11月
企管部副经理
工作职责和业绩:
负责生产计划的下达、人事管理、物料调配等。
任职公司名称: 福建洲际企业 。
1998年2 月 至 2001年1月
营销总监
工作职责和业绩:
负责公司的市场开发、业务拓展及人员招聘培训等工作。
任职公司名称: 福建春秋国际会展有限公司 。
市场总监
工作职责和业绩:
负责市场开发及项目运营管理、大客户关系维护等。
任职公司名称: 福州尺度企业管理咨询有限公司 。
2004年5 月 至 2007年12月
业务副总
工作职责和业绩:
为多家企业（福建顺宝集团、福建双圈日化、福建富贵鸟集团等）提供品牌宣传、市场拓展、策略指导等服务。
任职公司名称: 福建宝福集团 。
2008年3 月 至 2012年1月
行政副总
工作职责和业绩:
主要负责行政部、企划部、人力资源三个部门的管理。
任职公司名称: 南昌众望文化传媒有限公司 。
运营副总
工作职责和业绩:
负责公司的业务开发及日常管理等。
求职意向
现从事行业：
广告/营销/公关
现从事职业：
企业/业务发展经理
现职位级别：
高级决策层（ceo、evp、gm...)
期望月薪：
面议
目前月薪：
面议
可到岗时间：
面谈
期望工作性质：
全职
欲工作地区：
南昌市(含区市县)
欲从事行业：
食品制造、快速消费品制造
欲从事职业：
副总经理、部门总经理、产品总经理、行政总监、其它管理层
技能特长
熟悉政策和市场，反应敏捷，销售能力和综合管理能力突出，沟通能力强。
外语水平
第一外语:
第二外语:
兴趣爱好
唱歌、羽毛球、写作
自我简评
学习能力强、知识面广，思维活跃、文笔优秀(善写各类商业文案）。十几年在市场一线摸爬滚打，涉及多个行业和领域，对社会和经济环境有较深的认识。擅长谋划、提案和表达能力突出，有很强的项目策划与市场开发能力，在项目营销和管理层面，积累了丰富的经验。最成攻的案例有二个：一是2002年，在国内首次将银行与汽车运营商联姻，策划出汽车联名卡，现在的“龙卡汽车卡”、“牡丹汽车卡”、“阳光汽车卡”等都是因此次创意衍生的。二是2012年，与江西新闻网合作，策划了“江西省百姓健康服务满意度调查评价活动”，全国60多家新闻媒体给予了报道，产生了良好的社会效益,运作模式目前已在多个省份复制。本人对产品策划、市场推广和企业文化建设具备独到之处，全局意识和把控能力能力强，具备鲜明的职业经理人特性：专业、敬业。组织协调能力出色、注重效率，工作严谨，条理性、计划性强。
hr部门评语
运营副总个人简历范文
