【第1篇】服装设计个人简历文本形式范文
姓名：www.koomao.com
国籍：中国
目前所在地：广州
民族：汉族
户口所在地：江西
身材：170 cm 73 kg
婚姻状况：已婚
年龄：35 岁
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：企业管理/管理顾问:生产副总
制鞋/制衣/制革 生产经理/厂长 其它类
工作年限：14职称：无职称
求职类型：全职可到职-一个月
月薪要求：面议希望工作地区：广东省 上海 浙江
个人工作经历： 92年---94年做车位。
94年---95年在南海佳盛时装有限公司做指导工。
96年---98年在任广州市卡佛帝偌时装有限公司生产主管。主要生产内销高档时装。
99年---20xx年在佛山某(服装)集团公司任厂长。
20xx年3月至20xx.4升任总公司生产经理。有生产员工1500多人和多间外协加工厂,主要生产(男女休闲装,羽绒)属国内知名品牌
20xx年5月—20xx年1月任香港宝时太(纺织)集团东莞分厂生产经理。 20xx年1月—4月外派香港宝时太(纺织)集团孟加拉服装生产基地三个月进行生产系统和管理模式改革。
20xx年5月—20xx年5月调到香港宝时太(纺织)集团浙江省绍兴市服装生产基地任生产总监及兼任oem主办。
20xx年5月至今在浙江和慧纺织实业有限公司(台湾独资企业)驻广州外办
业务部经理，负责国内oem业务和工厂生产统筹。
刻育背景
毕业院校：广州市领南工商企业管理专修学院
最高学历：大专毕业-1998-07-01
所学专业一：服装生产管理所学
专业二：服装业务管理
受教育培训经历： 1980年-1992年接受基本教育,获得高中毕生证书。
1997年-1998年因工作需要在广州市领南工商企业专修学院进修学习。
20xx年4月公司派往广东省科勒质监职业培训中心培训iso9001：20xx质量管理体系。
在职其间进行过ie工业工程、5s、国内外贸易管理强化培训。
取得c/e驾驶执照
语言能力
外语：其他 肯差
国语水平：优秀
粤语水平：精通
工作能力及其他专长
有20xx年的服装工作资历及20xx年服装生产管理工作经验，成功管理过大型内销品牌服装企业与外资服装出口公司的生产及oem业务。独立进行生产系统的改良与组建和成本控制，使其业绩稳步增长。
综合素质高,良好的计划、组织、领导、控制、沟通、协调能力和高度的责任心，能独立统筹全公司生产运作与各部门协调。
制衣技术全方位，熟悉各环节的生产工艺流程和品质控制，对休闲、衬衫、牛仔、羽绒、针织内衣裤、梭织时装工艺制作有丰富的实操经验。
对面、辅料下单采购与仓库物料控制管理有实操经验，对供应商和外协加工(oem)业务、贸易有良好的谈判技巧，应对各种复杂局面有冷静、沉稳的心态面对和处理。
能针对性有效的对生产模式进行改革、生产流程改进、人员作业效率提升、生产成本控制，强化员工的技能培训和意识教育。
擅长大型服装企业生产数据化管理，对生产系统的物控、品控、信息沟通建立、文件建档、人力资源、行政、财务的系统性管理。
熟悉iso9001：20xx质量管理体系及认证后的质量管理。
对ie工业工程具有科学管理理念及5s工厂管理的推行技巧及实施经验。
在经过一年多来的业务管理，有了对服装业全面得认识，更加清楚地认识到物料和成本、货期与质量的控制系统直接关系到企业的生命力。
对上海、江苏、浙江、广东、福建、的服装业环境较为了解。
详细个人自传
有追求卓越的强烈愿望，有备受考验的心理素质;
有不懈进取的坚韧精神，有接受挑战的心理准备;
有协调合作的团队精神，有良好的职业道德情操;
有独立处事的工作经验，有独当一面的工作能力。
不随便妥协、也不随便放弃、并不过分自傲、对事务非常执著、以人为本，刚柔兼之是本人的工作原则。
完善基础管理，提高产量质量，降低运作成本，提高工作效率。开发人力资源，树立竞争优势是我的工作方针与目标。
本人将以饱满的热情投入工作岗位，相信你的信任和我的工作能力将为我们的未来带来共同的成功。
个人联系方式
服装设计个人简历文本形式范文
【第2篇】服装设计助理个人简历范本
个人概况:
求职意向; ________男装设计助理________
姓名: ________________ 性别: ________
出生年月: ____年 __月__日 健康状况: ___________
毕业院校: _______________ 专业: ____________________
电子邮件: _______________ 传呼: ____________________
联系电话: _______________
通信地址: _______________ 邮编: ____________________
教育背景:
____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减)
主修课程:
________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我)
论文情况:
____________________________________________________(注:请注明是否已发表)
英语水平:
* 基本技能:听、说、读、写能力
* 标准测试:国家四、六级;toefl;gre.....
计算机水平:
编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)
获奖情况:
________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减)
实践与实习:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)
工作经历:
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)
个性特点:
___________________________________(请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等)
另：
(如果你还有什么要写上去的，请填写在这里!)
服装设计助理简历
【第3篇】专业服装设计个人简历范文
专业服装设计简历一定要写得整洁清晰，反映出你真实、准确的形象，使你能被用人单位一眼看中。
个人信息
性 别： 女
民 族： 汉族 出生年月： 1989年12月11日
婚姻状况： 已婚
身 高： 160cm 体 重： 55kg
户 籍： 福建莆田 现所在地： 福建莆田荔城区
毕业学校： 闽北职业技术学院 学 历： 专科
专业名称： 艺术 服装设计 毕业年份： 2010年
工作经验： 四年以上 最高职称： 其他
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别： 建筑装饰工程,文秘/文职人员,行政/后勤
行政/后勤
文秘/文职人员
职位名称： 设计,文职，教学 ;
工作地区： 福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区 ;
待遇要求： 3000-4000元/月 不需要提供住房
到职时间： 可随时到岗
技能专长
电脑水平： 0
教育培训
教育背景：
时间 所在学校 学历
2008年9月 - 2010年7月 闽北职业技术学院 专科
工作经历
所在公司： 莆田才子股份有限公司
时间范围： 2010年7月 - 2013年6月
公司性质： 股份制企业
所属行业：
担任职位： 服装设计助理
工作描述： 服装设计师助理，直营内勤
离职原因： 结婚生子
所在公司： 福建省佳特市政建筑有限
时间范围： 2015年6月 - 2016年9月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业：
担任职位： 人事部兼投标
工作描述： 制作标书及投标，证件申报管理，人员配备建档，文件书写整理等相关事物。
离职原因： 家庭原因
其他信息
自我评价： 吃苦耐劳，认真负责，适应性强，人没有最好，只有更好，相信我能成为你旗下一名大将!
拓展阅读：简历写作中可略去的内容
1、略去日期。
你的简历应该经常更新，并覆盖一段时间。把日期放在求职信里。
2、略去种族、宗教等，除非你的简历的目的是寻求这方面的职业。
尽管法律禁止因上述原因而歧视职员，你也用不着提拱这些情况作为初选时的依据。只要你将这些情况写进简历，它们肯定会被用来作选择的依据。你若确知用人单位对某种人有所偏爱，你当然也可投其所好。例如：佛学院在招聘工作人员时，恐怕佛教徒更容易入选。
3、略去缺点、失败的经历或羞于谈及的往事。
4、略去薪金要求。这样做的理由如下。
换工作的一个重要原因是想提高收入。但不要被你过去的薪金水平所束缚。
你得到这份工作就会得到这个位置预定的报酬。公司应告诉你它准备付多少。
工资可以讨论，它的确定基于职位本身的性质和你预期将做出的贡献。
在面试之前就确认你的工资要求很不明智，因为你可能低估了自己的潜力。
雇主从简历中读到你的工资要求过高，他可能马上把它扔进废纸篓。但如果是在面试时再提出同样数额的工资，他可能会觉得可以接受。
如果某招聘广告要求提供工资状况，你可以提供。可以在打印好的简历末尾用手写的方式补上。不过，在一份强有力的简历里，即使广告要求提供工资状况也可以略去不谈。
5、略去证明人。其理由如下。
雇主在面试之前，只会对你本人感兴趣，而不会对证明人感兴趣。
你提到的证明人可能因为接到太多的电话而会感到厌烦。
在新单位确认有兴趣聘用你之前，你不可指望你现在的上司会成为你的证明人。
当然任何有价值的证明还是应该提供的。有价值的证明来自名人、你的工作领域的权威人士、重要的政界人物等。
【第4篇】应届服装设计个人简历表格
姓 名： 国 籍： 中国
目前住地： 广州 民 族： 汉族
户 籍 地： 湖北 身 材： 172 cm 70 kg
婚姻状况： 未婚 年 龄： 32
诚信徽章： 人才测评：
个人联系方式
通讯地址：
联系电话： 家庭电话：
手 机： qq号码：
电子邮件： 个人主页：
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 服装/纺织-设计总监/设计师、服装/纺织/皮革/鞋业、
工作年限： 10 职 称： 高级
求职类型： 全职 可到职日期： 一个星期
月薪要求： 20000元以上 希望工作地区： 广州 深圳 东莞
工作经历
公司名称： 广东名豪服饰有限公司 起止年月： 2009-05 ～ 2014-12
公司性质： 民营企业 所属行业： 服装/纺织/皮革/鞋业
担任职务： 设计总监
工作描述： 1. 制定本部门各岗位职责及工作流程;
2. 结合品牌定位、通过年度经营目标及经营状况的分析来制定产品发展策略，确定产品组合、品类计划、价格计划及具体产品系列、结构的需求计划;
3. 综合分析国内外市场潮流及发展趋势，分析需求与过往销售数据，规划每季品牌理念、主题概念、设计方向、季节推广方案;
4. 根据产品主题做产品开发，引导协调设计师按照正确的思维模式做系列产品的款式设计;
5. 制定商品企划案，包括全年的季、波段结构，颜色结构，价格结构，品类结构等，及时做出正确的调整，保证货品结构的合理性;
6. 结合商品部制定产品的成品售价、销售周期，及产品上市计划，明确销售渠道、配置规则及时间安排;
7. 根据公司的销售目标，结合销售的实际情况制订各类别的产品结构、库存结构和货品计划;
8. 制定每季(春夏/秋冬)的货品计划，并依据销售情况及店铺特性确定产品资源的分配和周转 (包括品牌结构、店铺分配、款式比例、颜色比例);
9. 进行香港、省内外市场调研，了解市场流行趋势(面料，颜色，辅料，细节，价格段，贯穿点等)，制作市场调研报告;
10. 选定季度流行面料方向进行选推主面料及面辅料规划，小看板制作，辅料设计;
11. 对各类别设计师款式进行沟通设计及审核;
12. 协助对当季货品销售过程的监控和调配，进行数据核算，适时、适量地调节控制货品，满足顾客需求的调整，避免季末库存产生的销售问题等;
*每季度我们将根据市场调研，针对国际最新资讯及面料了解后，进行确认整盘产品主题定位，
*再结合国内市场本季度的定位，负责设计师的协调开发和管理实施;负责对外套，针织，裤子，鞋子，围巾，包，皮带等配饰相关品类的审核确认;
*对所开发出来的新产品与工厂做积极跟进与修改确认;协助完整订货会前期陈列工作以及跟进工作;*对销售部门进行产品的讲解及培训工作。(本季设计主题，主推产品，新型面料及工艺讲解等);
* 产品订货会的各种准备工作;
*制作各类展示ppt(例如：主题故事，系列介绍，细节描述，风格介绍，洗水展示等)
*各类货品的颜色配搭及完整性(根据前期整体季节规划色到波段主色和配色的协调及比例关系)
*面、辅料的筛选及整体下单工作!
**在担任品牌设计总监期间，客订单量呈40%以上增长。
离职原因： 个人原因
公司名称： 威尔萨斯(vjc)服饰有限公司 起止年月： 2007-11 ～ 2009-04
公司性质： 民营企业 所属行业： 服装/纺织/皮革/鞋业
担任职务： 设计主管
工作描述： 经营性质：男装公司，自主开发与生产，主要为时尚休闲上衣品牌定位：品牌定位为25--45岁，简洁，稳重，时尚休闲风格。
1.协同进行每季定货会产品的开发计划及开发预算，确定具体开发方向;
2.协同挑选每季货品新的面料，及各品类款式的设计及辅配料的开发;
3.根据各品类分类下厂打版及选版，具体跟进工厂打版;
4.协助各部门进行定货会货品的挑选、调整与组合;
5.定货会前对销售人员进行货品知识培训及订货会时与客户进行货品介绍;
6.下单款式正确款式图的绘制与货品知识手册的编写;
7.协助终端陈列及产品画册、品牌形象画册的拍摄等。
*注：主负责品类(外套、衬衣、裤类、针织类)，以每年50%的订单量增长。
离职原因： 个人原因
公司名称： 登喜路(国际)服饰有限公司 起止年月： 2005-08 ～ 2007-10
公司性质： 私营企业 所属行业： 服装/纺织/皮革/鞋业
担任职务： 设计师
工作描述： 阶段性地外出走访市场密切关注国内外的各大知名男装品牌的相关信息，并进行归纳分析。
1.消化相关流行趋势及色彩预测、收集大量有效资讯。
2.负责公司产品的相关策划制定与开发,工厂样板的沟通以及面辅料的搭配，以及设计部门的日常工作。
3.与供应商/客户沟通，进行样板开发，跟踪制版以及衣样制作，及时跟踪样品的生产进度。
4.复核成品样衣，对不足之处进行修改，总结设计缺陷，对所有开发的成本进行核算，将成本控制在预期的价格范围内，协助设计经理进行整盘货品组合搭配，完成产品开发任务。
工作范围：市场信息收集与分析、款式设计、工艺跟进、配色、风格定位。
**个人负责的单品(外套、裤类)，以每年50%的订单量增长。
离职原因：
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 武汉科技学院
最高学历： 大专 毕业日期： 2005-06-01
所学专业： 服装设计 第二专业：
培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
1999-09 2002-06 黄梅县第四中高级中学 艺术类 毕业证书
2002-09 2005-06 武汉科技学院 艺术类 毕业证书
语言能力
外 语： 英语 一般
国语水平： 精通 粤语水平： 良好
工作能力及其他专长
经过专业系统的技能学习，对服装结构有深刻的认识，并精炼掌握photoshop、coreldarw、illustaor、freehabd、cad等电脑设计软件。
有丰富的工作经验，具备着优秀的设计理念和市场眼光。熟悉各种绣花、印花、洗水等工艺。做过红棉、白马及品牌设计，有丰富的实际操作经验。能独立完成一系列产品的开发设计。
详细个人自传
1. 本人自信敏锐、乐于思考、勇于创新、严谨务实、很强的问题解决能力，严于律己，动手能力、接受能力、办事能力、协调能力、领导能力等综合能力强。
2. 具备高度的责任感，认真好学，能很好的把握风格定位，季节开发方案，市场动向，吃苦耐劳，很强的团队协作精神和集体荣誉感。
3. 在工作中，有着强烈的责任心，抗压能力强，具有强烈的开拓创新意识，并能保持不断学习，不断进取的精神;有团队领导能力。
4. 最大优势：经过各类专业及管理方面的培训，在实际操作过程中会更加得心应手。
5. 10年以上的设计及管理经验对服装有深入的见解和把控，能把握国际及国内的市场流行趋势。
6. 给我一个机会，我将还你一个优秀员工!
【第5篇】服装设计总监个人简历范文
简历的作用就是让招聘公司能够先对求职者进行一个简单的了解，当这种了解只是初步的，但是这种初步了解对于招聘公司而言非常重要，毕竟招聘公司一旦发出招聘信息就会有大量求职者前来应聘，招聘公司不可能让所有的求职者前来面试，所以需要通过个人简历对这些求职者进行一个初步了解，将一些不适合的求职者删除掉，之后进行的招聘工作才会更加迅速、有效。
当然对于求职者而言个人简历的作用也是很大的，不但能够为求职者提供一个更好的求职机会，还能够让招聘公司更快的了解求职者的基本信息，方便就业。
个人信息
姓 名：
年 龄：25
国 籍：中国
民 族：汉族
婚姻状况：未婚
目前所在：上海
户口所在：汕头
身 高：162cm
体 重：48kg
求职意向
应聘职位：服装/纺织-设计总监/设计师，店面/陈列/展览设计，职业技术教师
工作年限：
职 称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：一个星期
月薪要求：25004500
希望工作地区：广州，汕头，深圳
工作经历
广东省汕头市xx毛织厂
起止年月：2013-7～
公司性质：私营企业
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位：版房助理
工作描述：于毛织厂担任版房助理，协助版房工作组长完成版房与后整理工作间的协调工作，使得版房的生产工作与后整理工作间的工作有序进行。具体工作包括确认服装的款式造型、面辅料材质、色彩是否准确、设计风格是否一致，缝制工艺是否达到要求等，确认保样板的每个工艺过程有序进行。
教育经历
毕业院校：广东xx大学
最高学历：本科
获得学位：文学学士
毕业日期：2013-06
所学专业：服装设计
语言能力
外语：英语优秀
粤语水平：良好
国语水平：精通
工作能力及其他专长
大学期间主修服装设计，学习男女装纸样设计，童装设计，内衣设计，礼服设计，手工设计，服装设计学，服装美学，设计基础，设计管理等专业课程。
个人钟爱手工设计(包袋设计)，休闲女装设计，运动装设计。
擅长powerpoint/word/ps等计算机技能。
个人自传
性格安静中带着活泼，细心，耐心，有韧性。
兴趣广泛，爱音乐，爱阅读，爱写作，爱运动。
【第6篇】服装设计与工程专员个人简历模版范文
好的求职信必须和简历并行，目的是让简历更有针对性，另外求职信要手写才有人情味儿。求职者个人信息姓名、性别?有些公司不要求?出生年月(有些公司不要求)、婚姻状况(有些公司不要求)、详细联系方法、住址、联系电话、户口状况(不是必要的)。
教育和培训背景不必有小学、中学。应能证明你知识水准、所拥有技能和能力的一切相关信息。这包括正规、非正规的成人教育和专业培训。
外企人事经理是先以貌取人，即你简历写得如何;再看基本条件如学历、经历;最后是能力、潜能和性格。前两者是基本，最后是决定性的因素。脱颖而出的关键是展现你的丰采。
工作经历包括雇佣型的工作，也包括实习、义务性和社团、社区性的工作。
技术和技能电脑技能、语言技能、性格和能力、性格特点、勾通能力、人际能力、团队精神、兴趣爱好。
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基本信息
姓 名：xxx 性 别：男
婚姻状况：未婚 民 族：汉
户 籍：汕头 年 龄：28
现所在地：揭阳 身 高：178
联系电话：
电子邮箱：xxxxxxxx.com
求职意向
希望岗位：服装打样/制版
工作年限：7年 职称：高级
求职类型：全职 可到职日期：随时
月薪要求：面议
工作经历
xx年3月至今 xx有限公司，担任纸样师。主要工作是：根据设计师意图或图纸完成纸样，制定尺寸表并引导车版师完成样衣的制作，并同时对产生的各种问题进行及时纠正或修改!待下单后完成大货放码，用料核算,并负责板房的日常管理等工作。
xx年3月xx年7月 xx有限公司，担任纸样师。主要工作是：负责纸样的头样开发，试身修改及大货放码。
教育背景
毕业院校：xx大学
最高学历：中专
毕业日期：2006-07
专 业：服装设计与工程
专业描述：学习服装纸样制作的基础知识
语言能力
英语水平：较差
国语水平：优秀
粤语水平：一般
自我评价
具有较强的分析和解决问题的能力，能独力处理本职位的各种技术问题，有较强的审美能力和良好的团队合作精神，对服装面料，工艺及版型有深刻的了解。熟练操作et软件，责任心强，擅于沟通!能及时有效的完成工作任务。喜欢挑战自我，超越自我!
