【第1篇】优秀培训师个人简历范文
杨先生(男，31岁， 婚姻状况： 已婚
民族： 汉
参加工作时间： 20xx-05
身高： 171
现居住地： 石家庄市
户口所在地： 石家庄市
联系电话：0311-86666666
期望工作性质： 全职
期望工作地点： 石家庄市,北京市
期望从事行业： 保险,快速消费品(食品/饮料/日化/烟酒等),家电业,娱乐/运动/休闲,其他
期望从事职业： 部门经理,培训经理/培训主管,讲师,培训师
到岗时间： 面谈
期望月薪： 4000元-4999元 (税前)
教育经历
毕业学校： 河北广播电视大学 时间： 1997-09至 20xx-07
专 业： 文秘 学历： 专业描述： 文书、秘书、应用文体写作、档案管理、公共关系学、行政管理等。各科成绩优秀
毕业学校： 河北信息科技专修学院 时间： 20xx-07至 20xx-07
专 业： 金融学 学历： 本科
专业描述： 国际贸易、市场营销、财务管理、政治经济学、贷币银行学、国际金融、保险学等
工作经验
公司名称： 某大型快销品企业
工作描述： 负责全国销售分公司营销队伍的培训工作、各分公司的经销商的培训工作和公司的各种大型会议的组织与安排。
建立健全了公司的培训体系，年度培训计划，创办了公司的营销培训学院，强化了公司文化体系的建设和企业文化的传播与渗透。
培养员工的良好的职业心态，树立职业生涯发展规划，建设职业化团队，提升了绩效。
公司名称： 恒基伟业河北市场管理部
职位名称： 人力资源部经理 工作时间 ： 20xx-05至20xx-11
工作描述： 编制管理手册，建立、健全公司各项管理制度，签定劳动合同，调整薪资结构，签定劳动合同，完善公司各项制度和管理体制，使公司运营有章可循，公司员工能够定岗、定编、定责，提高了公司的整体运营效率。
河北省内经销商的培训、管理、指导，各经销商的销售督导和河北市场的广告投放等。
公司名称： 中国人寿保险公司
职位名称： 组训 工作时间 ： 20xx-05至20xx-05
工作描述： 负责公司人员的 20xx年入围并参加了河北省首届寿险高峰会议，20xx带领部门团队在公司业务竞赛中进入前三强。
自我评价
职业经理人，专业培训师，培训经理。 严谨的工作作风，敏锐的市场洞察力，良好的沟通与表达能力。工作务实认真，勤奋好学，学习力强。做事有明确目标,条理明晰,逻辑思维力好，适应能力强。
培训经历
20xx-07 组训培训 中国人寿保险公司培训部
培训描述： 专业化营销培训、专业组训培训、ptt讲师训练、主管培训、潜能开发等。在职期间参加了多种有关营销的培训，并参与了公司相关培训课程的设计与开发等。
20xx-09 拓展训练 力源训练营
培训描述： 体验式培训，旨在通过参训人员全身心的投入以改变固有的心智模式，激发人的潜能，增强团队意识与团队合作性。
20xx-08 酒店管理培训 北京洛桑酒店管理顾问公司
培训描述： 服务意识、服务技能和服务业管理培训。
20xx-09 五常法 国际大厦
培训描述： 关于五常法的培训与推广。
20xx-09 心灵财富培训 北京心灵财富
培训描述： 体验式培训。工作期间和多家咨询公司、保险公司、培训机构等有广泛合作和深度交流。
优秀培训师个人简历范文
【第2篇】管理培训生个人简历表格
编写个人简历是为了求职，而且在求职中失败总是在所难免。投递个人简历失败的因素有很多，可能是因为在个人简历中有是一些错误的信息，可能是因为语言使用的不好，可能是因为在个人简历中所体现的能力不够，还有可能是因为对方没有看到你的个人简历。总而言之，在编写个人简历也需要有失败的心里准备，保持这样的心态就不会患得患失。
在求职中有失便有得，不放弃才能距离成功更近，那么求职者也必须要有必胜的信念。人们为了生活需要有工作获得生活的成本，那么每个人也一定会有工作。在求职的过程中坚定成功的信念，才会敢于尝试，敢于追求。
最后求职者们也需要有依靠实力来求职的心态，在社会上不乏有一些人，因为受到失败的打击，而走向歪门邪道的求职方式。在你所编写的个人简历上，应该坚持实事求职的原则，即便是个人简历的包装，也不能有虚假的信息。
基本信息
个人相片
姓 名：
性 别：
女
民 族：
汉族
出生年月：
1991年2月12日
证件号码：
www.koomao.com
婚姻状况：
未婚
身 高：
160cm
体 重：
53kg
户 籍：
福建莆田
现所在地：
福建莆田秀屿区
毕业学校：
江西科技师范大学
学 历：
专科
专业名称：
管理类 会计
毕业年份：
2015年
工作经验：
一年以上
最高职称：
其他
求职意向
职位性质：
全 职
职位类别：
物流/仓储
财务/审计/税务
储备干部/培训生/实习生
职位名称：
会计助理，外贸客服 ;
工作地区：
福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田涵江区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区 ;
待遇要求：
（面谈）元/月 不需要提供住房
到职时间：
可随时到岗
技能专长
语言能力：
英语 四级 ; 普通话 标准
电脑水平：
word文档、excel
教育培训
教育背景：
时间
所在学校
学历
2008年9月 - 2011年6月
莆田哲理中学
高中
2011年9月 - 2015年7月
江西科技师范大学
专科
培训经历：
时间
培训机构
培训主题
2012年4月 - 2012年5月
江西科技师范大学
会计电算化
工作经历
所在公司：
深圳市国华光学科技有限公司
时间范围：
2014年7月 - 2014年8月
公司性质：
民营/私营公司
所属行业：
仪器仪表、电工设备
担任职位：
质量/安全管理
工作描述：
部门质检，检查产品，测量样本尺寸
离职原因：
暑期工
所在公司：
莆田市万德财务咨询有限公司
时间范围：
2015年3月 - 2015年5月
公司性质：
其他
所属行业：
咨询业（顾问、会计师、审计师、法律）
担任职位：
会计助理
工作描述：
办理公司注册，报税，年检等流程；
离职原因：
实习
所在公司：
莆田外贸公司
时间范围：
2016年2月 - 2016年10月
公司性质：
所属行业：
互联网、电子商务
担任职位：
行政会计
工作描述：
做账
离职原因：
其他信息
自我评价：
1、本人脚踏实地，吃苦耐劳，有较强的时间观念和责任心，善于思考，做事坚持有始有终；
2、做过校内校外兼职，积极参加学校协会活动，亲自体会各种工作活动的处事方法以增加自己的阅历，提高自己的能力；
3、在大学期间学习会计相关课程，学习使用财务软件，为参加工作打下坚实的基础，并希望在工作经验中不断磨练自己，结合自己的知识结构和综合能力努力工作，有不足之处会虚心向学。
【第3篇】培训实习生个人简历表格
简历是求职的“敲门砖”，又是求职的介绍信，对大学生求职的成功具有举足轻重的作用。那么，作为求职的大学生如何避免把经历写成简历的现象，写出能反映个人实际水平和素质，能让用人单位认可的简历呢?
首先，要突出自己的优势和亮点。尤其注意在求职简历中突出那些人无我有，人有我优的素质、能力，让用人单位对你产生好感。当然，不要把求职简历写成个人大学学习的总结，写成一笔面面俱到的流水账，要有重点地突出自己的某些优点和亮点，要注意真实性，不要随意拔高和造假。
其次，要反映出自己与众不同的个性。中科院院士张光斗曾经说过：没有个性就不能算作人才。大凡人才，尤其是优秀人才，无不有着自己突出的个性特征。大学生在求职简历中，要把自己的某些个性突出出来，吸引招聘者的眼球，让他们刮目相看，从而奠定求职成功的基础。
基本信息
个人相片
姓 名：
性 别：
男
民 族：
汉族
出生年月：
1993年2月12日
证件号码：
www.koomao.com
婚姻状况：
保密
身 高：
170cm
体 重：
52kg
户 籍：
福建莆田
现所在地：
福建莆田荔城区
毕业学校：
福建师范大学网络教育学院
学 历：
专科
专业名称：
行政管理 行政管理
毕业年份：
2015年
工作经验：
三年以上
最高职称：
求职意向
职位性质：
全 职
职位类别：
工程/机械/模具
销售行政及商务
储备干部/培训生/实习生
职位名称：
技术员 储备干部 ;
工作地区：
福建-莆田市区,福建-厦门市,福建-福州市 ;
待遇要求：
2000-3000元/月 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间：
可随时到岗
技能专长
语言能力：
普通话 标准
电脑水平：
windows xp平台office xp系列
教育培训
教育背景：
时间
所在学校
学历
2009年9月 - 2013年7月
福州市第一高级技工学校
中专
2003年3月 - 2015年7月
福建师范大学网络教育学院
专科
培训经历：
时间
培训机构
培训主题
2014年2月 - 2014年7月
莆田九华驾校
驾考c1
工作经历
所在公司：
福建省海德信空油压股份有限公司
时间范围：
2012年9月 - 2014年3月
公司性质：
股份制企业
所属行业：
机械制造、机电设备、重工业
担任职位：
工程/机械/能源
工作描述：
数控车床操作工
离职原因：
回家乡就业
所在公司：
淘宝
时间范围：
2014年3月 - 2015年12月
公司性质：
民营/私营公司
所属行业：
互联网、电子商务
担任职位：
后勤
工作描述：
出库 入库 盘点库存 制单配货 补货上架 包装发货 零星采购等等
离职原因：
其他信息
自我评价：
主动 认真 敏捷
【第4篇】人事培训助理个人简历模板
导语：又到一年毕业季，找工作成为很多人当下最急切的需求，那么该如何制作一份好简历去赢得一份好工作呢?今天我们就一起来看一下吧!
人事培训助理个人简历模板
教育背景
2010.09-2014.06
xxx大学
人力资源管理
本科
专业课程：人力资源管理，组织行为学，社会保障学，战略管理，人事管理经济学
荣誉奖项：优秀班干部，学生协会优秀干部
技能证书：人力资源管理师(国家一级)
培训经历
2013.03-2013.06
百思买商业(上海)有限公司
人事专员(staffing/c & b)
协助员工培训：领导力培训、商店培训、新员工培训
根据培训需求，制定培训计划，并按计划开展课堂及店铺培训,跟进及考核店铺培训的结果
协助员工招聘：处理各种突发事件以及员工升转入离等手续办理，日常相关人力资源或劳动事务的操作,劳动争议跟进处理
协助员工考勤：员工绩效管理、员工关系办理以及各种公司上级交办的日常事务等，人力资源主管交予的其他相关工作
2012.10-现在
上海图书馆志愿者活动团体负责人
上图志愿队组长助理
宣传志愿活动、招募选拔组员并进行培训
处理突发事件、组织协调管理人事调动
与上图志愿者管理方协调解决志愿过程中暴露的问题
任职期间，所带团队每年获上图志愿“先进集体”称号，个人获“优秀组织者”称号
其他信息
校园经历
其他信息
2010.11-2012.03
校广播电视中心
负责人
组织和协调50人的工作，搭建校广电中心的组织架构，建立管理准则
通过调研，建立起时段长、节目负责人、模块负责人由下至上的节目审核制
建立主持人“租用”制度，使学校各晚会活动主持人出台主持的规范化
2011.09-2012.06
xxx大学 工商管理学院
辅导员助理
协助老师处理日常工作，整理分发学校文件，编辑和归类文档
负责2009~2010学年学生奖学金审核及申请工作
参与筹备毕业生就业指导宣讲会，整理招聘信息，协调毕业留校流程
其他信息
普通话等级证书
二级甲等
office软件(word、excel、powerpoint)日常办公及文档处理
熟练
爱好朗诵、电影、篮球(曾获校联赛“三分王”称号)
温馨提示：投简历不要有以下的惯性
第一：盲目崇拜知名企业或热门职位。也就是往人最多的地方挤，朝最热门的专业靠。如一些名知的企业，ibm，宝洁，等等。
第二：求职目标不明确，投简历如天女散花。有一部分的大学生，在大学期间，没有做好自己的个人职业规划，求职的时间，没有漫无目的，抱着“试试看”的心态，凡与个人专业、兴趣沾边的职位都想去碰碰运气。
第三：不清楚公司的情况或职位的具体职责、要求就急着应聘。毕业生通常缺乏经验，对企业岗位设置等知之不多，应聘又常常疏于研读职位说明，空手而归的可能性自然较大。
【第5篇】教育培训类个人简历模板
个人基本简历
姓名： -
国籍： 中国
目前所在地： 广州
民族： 汉族
户口所在地： 湖北
身材： 165 cm 49 kg
婚姻状况： 未婚
年龄： 27 岁
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 经营/管理类:总经理助理/秘书 文教法律类 讲师/助教/教学管理 行政/人事类 行政专员
工作年限： 1
职称： 无职称
求职类型： 全职
可到职- 随时
月薪要求： 3500--5000
希望工作地区： 广州 珠海 深圳
个人工作经历： 1、2003、2004两年暑假在湖北鄂州市中级人民法院实习。对法院审判工作，司法文书工作以及律师实务都比较了解。
2、2005年利用课余时间在湖北协汉律师事务所实习。协助律师办理过多起民商事案件，法律实际操作能力强。
3、2006、2007年为导师讲授本科《法理学》编制教学计划，搜集材料，编写部分章节教案;参加导师组织的西方自然法理论与理性主义专题研究，承担中英文材料搜集、翻译、分析工作。
4、2007.4—2008.1广东智胜科讯有限发展有限公司任行政经理，全面负责公司的行政人事管理工作。具体如下：
(1)组织制定办公室年度、月度工作目标及工作计划，并组织实施;
(2)负责参加总经理办公会、重大业务会议，并参与决策;
(3)负责督办、检查总经理办公会及部门经理例会决议的执行情况;
(4)协调公司各部门之间的关系;
(5)组织起草公司各项管理规章制度并监督实施;
(6)负责组织策划公司的重大公关和庆典活动;
(7)审核、控制公司办公费用及接待费用;
(8)全面负责招聘、培训等人力资源模块的工作;
(9)负责组织实施绩效考核(季度考核、半年考核、转正考核)。
教育背景
毕业院校： 中南财经政法大学(211重点)
最高学历： 硕士 毕业- 2007-07-01
所学专业一： 法学理论 所学专业二： 经济法
受教育培训经历： 2001.9-2005.7 中南财经政法大学 经济法 学士学位
2005.9-2007.7 中南财经政法大学 法学理论 硕士学位
培训经历：
2007.8 广东智胜科讯发展有限公司 erp培训
2007.9 广东智胜科讯发展有限公司 iso9001知识培训
语言能力
外语： 英语 优秀
国语水平： 精通 粤语水平： 一般
工作能力及其他专长
为人真诚善良，诚实讲信用;做事认真，责任感强，只要认为应该做的事，不管有多少麻烦都要去做;务实、不高谈阔论，追求实效;善于学习，勇于接受挑战;团队精神强，对朋友忠诚，乐于助人。
知识结构合理，理论功底扎实，具备一定研究能力。本科阶段学习的范围较广，知识领域宽;研究生阶段偏重理论的学习，打下坚实的理论基础，已公开发表论文。
教育培训类个人简历模板
【第6篇】企业培训专员个人简历范文
编写企业培训专员简历需要灵活应用字体的个性化设计，不过简历的字体以及格式不能太过花哨，在一份个人简历中如果通篇都是各种各样的字体和特殊符合，不仅不能起到标记重点的作用，反而会让个人简历看起来杂乱无章，影响其阅读性。
企业培训专员个人简历范文
个人信息
(男，31岁，本科学历，8年以上工作经验)
婚姻状况： 已婚
民族： 汉
参加工作时间： 2000-05
身高： 171
现居住地： 石家庄市
户口所在地： 石家庄市
联系电话：
e-mail：www.koomao.com
求职意向
期望工作性质： 全职
期望工作地点： 石家庄市,北京市
期望从事行业： 保险,快速消费品(食品/饮料/日化/烟酒等),家电业,娱乐/运动/休闲,其他
期望从事职业： 部门经理,培训经理/培训主管,讲师,培训师
到岗时间： 面谈
期望月薪： 4000元-4999元 (税前)
教育经历
毕业学校： 河北广播电视大学 时间： 1997-09至 2000-07
专 业： 文秘 学历： 大专
专业描述： 文书、秘书、应用文体写作、档案管理、公共关系学、行政管理等。各科成绩优秀
毕业学校： 河北信息科技专修学院 时间： 2000-07至 2002-07
专 业： 金融学 学历： 本科
专业描述： 国际贸易、市场营销、财务管理、政治经济学、贷币银行学、国际金融、保险学等
工作经验
公司名称： 某大型快销品企业
职位名称： 培训部经理 工作时间 ： 2007-03至今
工作描述： 负责全国销售分公司营销队伍的培训工作、各分公司的经销商的培训工作和公司的各种大型会议的组织与安排。
建立健全了公司的培训体系，年度培训计划，创办了公司的营销培训学院，强化了公司文化体系的建设和企业文化的传播与渗透。
培养员工的良好的职业心态，树立职业生涯发展规划，建设职业化团队，提升了绩效。
公司名称： 恒基伟业河北市场管理部
职位名称： 人力资源部经理 工作时间 ： 2006-05至2006-11
工作描述： 编制管理手册，建立、健全公司各项管理制度，签定劳动合同，调整薪资结构，签定劳动合同，完善公司各项制度和管理体制，使公司运营有章可循，公司员工能够定岗、定编、定责，提高了公司的整体运营效率。
河北省内经销商的培训、管理、指导，各经销商的销售督导和河北市场的广告投放等。
公司名称： 中国人寿保险公司
职位名称： 组训 工作时间 ： 2001-05至2006-05
工作描述： 负责公司人员的招聘、培训、管理、考核、业绩督导和公司一些活动的企划、组织、实施、评估等。
2003年入围并参加了河北省首届寿险高峰会议，2004带领部门团队在公司业务竞赛中进入前三强。
职业经理人，专业培训师，培训经理。 严谨的工作作风，敏锐的市场洞察力，良好的沟通与表达能力。工作务实认真，勤奋好学，学习力强。做事有明确目标,条理明晰,逻辑思维力好，适应能力强。
培训经历
2002-07 组训培训 中国人寿保险公司培训部
培训描述： 专业化营销培训、专业组训培训、ptt讲师训练、主管培训、潜能开发等。在职期间参加了多种有关营销的培训，并参与了公司相关培训课程的设计与开发等。
2003-09 拓展训练 力源训练营
培训描述： 体验式培训，旨在通过参训人员全身心的投入以改变固有的心智模式，激发人的潜能，增强团队意识与团队合作性。
2005-08 酒店管理培训 北京洛桑酒店管理顾问公司
培训描述： 服务意识、服务技能和服务业管理培训。
2005-09 五常法 国际大厦
培训描述： 关于五常法的培训与推广。
2007-09 心灵财富培训 北京心灵财富
培训描述： 体验式培训。工作期间和多家咨询公司、保险公司、培训机构等有广泛合作和深度交流。
