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运管处工作总结(8篇范文)

发布时间:2021-10-27 15:17:07 查看人数:53

运管处工作总结

第1篇 运管处2007年文明单位、文明行业创建工作总结

2004年文明单位、文明行业创建工作总结 一年来,在局*委的正确领导下,我处全面贯彻十六大精神四中全会精神,努力实践“三个代表”重要思想,认真落实中央文明委《暂行办法》、《省文明单位建设条例》,坚持“抓**、带系统、促行业”的创建工作思路,以创建文明行业、树行业新风为目标,以服务人民、奉献社会为宗旨,以提高队伍素质、树立交通人良好社会形象为根本,不断深化“三学四建一创”活动,努力在文明单位、文明行业创建活动中求实效、寻发展、出特色,推动全市道路运输系统三个文明建设健康蓬勃发展。 文明单位和文明行业创建情况

1、文明单位创建:目前在全市纳入行业目标管理的14单位中创建省(部)级文明单位5个、创建地市(厅)级文明单位9个,文明客运站巩固7个,达到100%。省级文明单位4个(),地市(厅)级文明单位标兵9个()。

2、文明行业创建情况: 2004年3月,我市道路运输行业被省交通厅重新命名为文明行业。 2004年创建文明出租车巩固2542台新创400台;文明客运班车巩固804台新创100台;文明客运线路巩固324条新创40条;文明汽修厂巩固59户新创4户。

现在,全市创建文明出租车达到2942台,占60%(总数为4897台);文明客运班车904台,占62%(总数为1448台);文明客运线路364条,占58%(总数为626条);文明汽修厂63户,占97%(一二级总数为65户)。 主要工作情况:

(一)、明确目标,落实责任。2004年的全系统两创工作目标任务重、层次高,其中a运管站重创省级文明单位,b运管站、客运总站新创省级文明单位,文明在出租车、文明在长途客运、文明在汽修企业等三大创建活动在巩固的基础上进一步提高。

各单位都能抢前抓早,坚持认识、领导、责任、措施、人员、资金六到位。年初由处长与各科室和各县(市)运管站签订了创建“双文明”目标责任状,明确目标责任制,落实责任。

三月份,结合全行业实际情况,制定了详实的两创工作规划,并把目标层层分解、量化、细化,把创建任务落到实处。通过我们多次深入指导,各创建单位进一步加强了基础工作,做好迎检的文字档案、图片档案、汇报材料、宣传氛围、环境建设、市场规范等准备工作。

(二)、健全机制,加强管理。在文明单位和文明行业创建工作中,我们建立健全各项机制,加强管理。

一是实行创建目标预报制。年初,我们要求各创建单位以高于创建目标20%的基础上,上报本年度创建目标,年底在根据每台车、每条线路、每户企业的表现来从中评选出符合要求的文明车、文明线路、文明汽修厂,保证了创建质量。

我们还加强了出租汽车服务公司管理工作,进一步提高出租汽车服务公司的服务水平。制定了《v1市出租汽车服务公司管理服务考核标准》,要求出租汽车服务公司先按照标准自行整改,在9月底进行严格考核打分,达不到200台出租汽车及考核不合格的给予黄牌*告,停业整顿;整改仍不合格的,将取缔其经营资格。

所空缺的公司将面向社会公司招标。二是实行服务承诺制。

为了进一步方便广大车主、经营者,提高运管人员服务质量,按照市委、交通局*委关于“满意在基层、满意在社会、争做好公仆”活动的要求,我们全面推行“六项制度”,通过报纸、电台向全社会公布《优化经济发展环境十项承诺》,做到有诺必践,违诺必究。还进一步完善服务大厅便民设施,为经营者提供一站式服务,简化程序、缩短时限,保证所有业务一次性办结。

5月份,我们积极响应市政府要求,抽调5名骨站前强行揽客、喊客人员在市**局治安大队的积极配合下,抓获25人次,其中治安拘留9人,通过专项治理,震慑了非法、违规经营,促进了道路运输市场秩序的进一步好转。

(四)、广泛宣传,营造氛围。我们积极向社会宣传展示交通人时代风貌、报导我们运管工作取得的成绩和涌现出来的先进典型、先进人物,树立行业形象,创造浓厚有利的舆论环境。

年初我处把宣传报导工作纳入目标考核管理体系,由处政工科组织协调,明确了各部门目标责任,不断加大宣传工作的力度,舍得投入,购置了数码摄像机、数码相机、照相机、随身听、录音笔等宣传设备。发挥自身优势,设立宣传站、印发宣传单、悬挂宣传标语、客运站广播等自身宣传工具进行广泛宣传。

同时加强了与新闻单位的沟通和联系,赢得理解和支持,今年,在百日会战宣传、《_____道路运输条例》宣贯工作中,积极向市领导汇报,还专门制定了会战宣传报道方案,印发关于加强“百日会战”活动信息报送工作的通知,定期通报会战信息的报送数量、报送时间和采纳情况,保证了宣传报道次数和质量。通过利用自身宣传和媒体宣传两种方式,及时宣传春运、市场整顿、两风建设、建国55周年、先进典型事迹等工作,让社会更好地了解运管、认识运管和支持运管,极大地调动了广大运管人员的工作积极性和赢得了经营者、社会各方面的理解与支持,营造浓厚有利的舆论环境。

(五)、完善载体,培树典型。今年以来,全系统各单位在抓好文明在出租车、文明在长途客运、文明在汽修厂等创建活动基础上,深入开展了“三学四建一创”工程、“满意在基层、满意在社会、争做好公仆”工程,努力创建交通基础设施优质*政工程、交通行政执法素质形象工程、交通运输通道文明畅通工程、交通运输企业安全效益工程。

不断深化、辐射、延伸创建活动,进一步提升全行业的文明程度和服务水平。市客运总站以评选“星级站务员评比活动”为载体,坚持以人为本,把服务融入每个工作环节,为广大旅客提供优质服务,树立了交通窗口的良好形象;穆棱客运站在改造基础设施的基础上提出了创建“温馨客运”品牌的口号,对站务员进行*化培训考核,全面贯彻实施“三优三化”标准,塑造穆棱客运人的崭新形象;东宁、宁安客运站在创建上一年一创新,环境优美,服务优质,保持处于当地最佳窗口的位置。

汽修行业中,在全国“奔腾”杯汽车钣金大赛黑龙江省预赛中,我市选派的穆棱市上海大众服务中心和牡市新成功修理厂两名技师进入前20名,其中一名选手将与省内其内5人进京参加全国比赛,展示了牡丹江市维修行业精湛的维修水平。出租汽车行业中,广大驾驶员拾金不昧、乐于助人、见义勇为的好人好事层出不穷,受到全社会好评。

展现了道路运输行业良好的行业形象。

(六)、加大投入,夯实基础。在客运枢纽站工程建设上,拆迁工作于2003年10月启动,工程拟于6底完成设计、专家议事和拆迁工作,年底完成工程主体,2005年10月完成主体装修,并交付使用。

各县(市)也加紧运输基础设施建设。海林市和宁安市两客运站改造、新建工程都于本月开工,两项目的竣工标志着6县(市)客运站建设、改造工作圆满完成。

为了促进我市农村经济的发展,加快发展农村客运,根据全省农村客运站建设推进会议精神,按照统筹规划、分步实施的原则,经过反复论证,确定了我市乡镇客运站建设规划目标,争取到2005年建设完成40个乡镇客运站和500个村屯停靠站。目前,穆棱市8个和海林市2个乡镇客运站全部开工建设,10月1日前将全部竣工交付使用。

(七)、整治秩序,确保安全。通过开展客运市场专项治理整顿,加强危货运输专项整顿,清理整顿空车配货、货运代理业经营秩序,全面

整顿汽修市场,集中力量对运输市场进行了专项整治,保证在短时间内取得了明显效果,使道路运输市场秩序有了较大改善。在加强道路运输安全管理工作中,我们坚持“安全第

一、预防为主”的方针,通过开展百日会战工作,认真落实安全生产责任制,严格履行“三关一监督”职责,切实加强了道路运输安全监督管理工作。 在文明单位和文明行业创建工作中,我们做了大量的工作,取得的成绩离不开局*委的正确领导和大力支持,离不开处班子率先垂范,身先士卒的工作作*,离不开全体运政人员辛勤工作,恪敬职守,离不开全行业广大从业人员和经营者的积极参与。

但还存在以下问题:一是队伍素质需要进一步提高;二是创建的工作力度上还需要进一步加强,例如在宣传典型、培树典型还存在着薄弱环节;三是工作安排布置的多,深入检查的少;四是从创建文明行业整体来看企业文明创建意识强于个体经营者,要求我们工作方法还需要创新。

二、针对存在的问题我们将采取下列措施进行改进:

(一)、创建工作搞好三个结合。 第一,创建工作要结合行业发展。

要把创建工作融入到行业发展的每个角落,通过创建使行业发展水平有明显提高。 第二,创建工作要结合行业管理的重点工作。

要将整顿规范运输市场和创建文明行业结合起来,以创建文明行业为目标,以整顿规范为手段,建立长效机制,实现秩序良好,经营规范,服务优质。另外,要把百日会战、安全生产、行业稳定同创建工作有机结合起来。

通过创建使行业管理水平有明显提高。 第三,创建工作要结合提高行业形象、队伍素质。

要培养一支*素质过硬、业务素质过硬、敢打胜仗、能打胜仗的高素质运政管理队伍,带动一支具有良好思想道德素质和科学文化素质的从业人员队伍,从而提升整个行业的文明程度,使行业形象、队伍素质明显提高。

(二)、抓好创建载体,加强新闻宣传报道。 通过深化文明客运站、文明客运班车、文明客运线路、文明在汽修厂等创建活动,改善服务设施,提供优质服务。

实施品牌带动战略,开展以“运管严正高效”、“客运平安旅途”、“货运值得信赖”、“维修真诚服务”、“检测科学严谨”、“站场温馨整洁”、“出租车文明使者”为主题的系列创建活动,充分利用电视、电台、报纸等各种媒体,造成大的声势和宣传效应,让社会各界和广大人民群众了解、理解、支持道路运输管理工作,营造有利于道路运输改革发展的良好氛围。

(三)、深入开展“两风”建设工作。 根据全市和交通局深入开展“两风”建设动员大会精神,我们要迅速部署开展好“两风”建设工作。

领导干*要公开做好“四项承诺”“两禁止”承诺,做到言诺必践、躬行实际,提高*政意识,树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢思想道德防线,增强拒腐防变的能力,将规范行政行为与监督管理相结合,严格遵守八条*责任状,认真履行优化经济发展环境十项承诺,坚决预防违纪违法行为的发生,切实使我们的干*队伍在精神状态、工作作*、思想作*等方面有提高。

(四)、加强运政队伍建设。 一是要加强学习。

重点把握好“三个代表”重要思想、计算机应用和道路运输法律法规及业务知识的学习。二是实行“八条*”。

本着谁主管谁负责的原则,实行层级管理监督和责任追究,一级抓一级,层层抓落实,层层追责任。对违反者视情节轻重给予*示、诫勉谈话、通报批评、调离岗位、经济处罚或行政处分,直至清退或开除处理,并追究层级领导责任。

三是积极探索人事制度改革工作。我们要从全局发展的战略高度,切实增强干*人事制度改革的紧迫感和责任感,大力推进中层干*竞争上岗、专业技术人员职称评聘

分离和全员聘任制度,努力形成能上能下,能进能出的用人机制,通过改革增强广大道路运输人员的危机感、紧迫感和责任感,激发创造性和奋发向上精神,用机制保证和促进队伍的提高。

(五)、整顿运输市场秩序。 我们要继续坚持搞好运输市场清理整顿,在“规范”和“有序”上下功夫,通过经常性的监督检查和开展专项治理整顿,进一步加大执法力度,坚决打击和取缔非法经营、异地经营、占道修车、占道配货等违法违规行为,有效治理喊客、揽客、拽客等非法喊客人员,着力解决好社会和人民群众关心关注的热点、难点问题,做到标本兼治,同时要处理好监督管理和行业稳定的关系,通过建立良好的市场秩序,促进运输事业健康发展,提高运输能力和服务水平,为社会经济发展当好先行、服好务。

我们将在局*委领导下,认真践行“三个代表”重要思想,开拓创新、与时俱进、求真务实,更好地为我市经济发展和工业立市服务,为全面建设小康社会做出更大贡献。

第2篇 县运管处2012年春运工作总结

班次,完成旅客周转量1206万人公里。安全局面良好,未发生一起道路交通安全事故,服务质量明显提高,旅客投诉下降,实现了每位旅客走的了、走的好、走的安全、走的有序、走的满意的工作目标。现就我所2012年春运工作总结如下。

一、强化领导,健全工作机制,为春运工作顺利实施奠定基础

为了确保春运工作的顺利实施,我所领导高度重视,将春运工作做为年度阶段性头等大事来抓,于元月八日召开了由所领导、客运管理办公室、客运稽查队等中层管理负责人及客运公司经理、分管安全副经理参加的工作会议,提出了春运工作总体目标任务,共同研究制定了春运工作实施方案,早做准备,周密安排,明确分工,切实把各项工作落到实处。首先成立了由所长为组长,各分管副所长为副组长,办公室主任、客管办主任、稽查队长为成员的春运工作领导组,并下设办公室,公布了值班与投诉电话。其二,强化了春运工作的运行机制,总结历年经验,继续实行五位副所长包客运公司、包营运线路、包营运车辆的三包责任制。每位副所长承包指定的客运公司,从质量信誉安全、文明服务全方位实施监管,为春网运工作实施营造了较稳定的工作环境。其三,增强了稽查管理层面,规定稽查队在春运期间主要任务为站外监管,对营运客车进行全方位、不间断巡查,对不按指定线路行驶,不按规定站点停靠,私自乱涨票价等违规行为进行监督检查,并对客运公司重申,对受处罚的违规车辆要记录在案,作为线路延续经营的重要依据。其四,具体细化了各位所长、客运管理办公室、稽查队、汽车站、各客运公司春运期间工作职责,从纵向上匡正了春运工作领导指挥体系,从横向上细化了每位管理员工工作责任,从而保证了春运工作有条不紊地实施。

二、统筹协调,抓好预测,为春运工作顺利实施创造条件

为了保证春运期间每位旅客“走的了、走的好”,我所根据本县的客流特点、以及运力现状,具体做了四方面工作。一是认真总结历年春运期间客流变化规律,网提前调查我县旅客的流时、流量、流向,根据客流变化制定了应急调配运力,完善了包车、加班车的工作预案,确保运力充足,调配合理。二是加强监督管理力度,防止出现无序竞争,禁止无证、无牌车辆参加春运,公布旅客投诉电话,落实24小时内春运值班制度,有力打击了各种损害旅客利益,扰乱市场秩序的行为。三是实行政务公开,在汽车站的显著位置公布客运票价监督举报电话,便于旅客投诉与监督,并明确规定在春运期间,任何单位和个人不得擅自变更票价,不得以任何理由和借口在班车出站后向旅客收取任何费用,此举措深得旅客的满意,也规范了营运经营业户的行为。四是建立了应对安全事故和突发事件的应急处理机制,对应急保障车辆提前做了车况检测,保证了应急保障车辆的完好率,做到了“召之能来,来之能运”。在保证了跨线运力的同时,我所认真对农村公交客运工作进行了布署安排,充分发挥城乡客运一体化农村公交的巨大作用,保证了广大农民朋友节前、节后购物、走亲、访友的安全、方便、快捷出行。我所与各个客运公司、汽车站签订了春运安全责任书,明确了责任,做到“层层管理,层层落实”。所有参与春运车辆通过交*部门的技术检测,全部领取“春运合格证”,对不合格车辆严禁参加春运。组织所有驾乘人员进行了安全生产、文明服务的职业道德教育。

三、强化宣传,营造气氛,为春运工作顺利实施营造氛围

元月29日,我所会同县交*大队在汽车站联合举行了“2012年春运工作启动仪式”,由县交通局局长张保林主持,邀请了晋中市交*大队车管所长白金龙到会,并讲话,分别由交*大队和运管所长宣读了春运工作方案,县委常委、常务副县长陈锋到会并对春运工作在确保安全,强化服务等工作上做了具体指示,显示了各级政府对春运工作的重视,从而对司乘人员的安全意识的再提高和职能部门的有力监管起到了促进作用。并通过各种媒体和宣传形式进行广泛宣传,在站内及主要运营路段张贴标语,条幅60余幅,电视台累计播放五十小时春运信息 ,散发宣传资料15000余份,接受咨询3000多人次,汽车站利用扩音设备从早七点至晚六点进行连续广播。让每位旅客都能了解春运,配合春运,营造了安全畅通,文明和谐的春运氛围。

四、站内严查,站外稽查,为春运工作顺利实施起到了安全保障

春运工作的核心任务是安全、安全地运送每位旅客回乡、返程是春运工作的重中之重。为了确保广大人民群众能平安出行,顺利回家,过好“元旦”、“春节”、“元霄”三大节日,确保生命和财产的安全,我所认真落实安全生产的有关法律、法规,采取了以源头管理为主,过程管理为辅,内外联合,严检细查的工作措施,其一:由客运管理办公室组车实行路单签发制度,实行客运车辆出站流程签证制度,严把“三关”,做到谁签字、谁负责。其六、遇“雪、“雾”天气时立即启动应急预案”,对雪后未安装防滑链的车辆一律禁止出站。同时,在因大雪下达停车命令后,稽查队重点做好对偷驶车辆的督查工作。其七、根据上级主管部门文件精神,结合我县实际情况集中组织了三次“保春运、打黑车”维护道路运输市场秩序专项稽查行动,从汽车站,旅客集散地,重点路段着手,对非法从事营运活动,超员,超载,乱停乱靠,严重危害旅客利益的三无黑车进行严厉打击。净化了我县客运市场环境。春运期间,共检查车辆5580辆次,纠正违章240余起,累计罚款3万余元,保护了合法经营和广大人民群众生命财产的安全。

五、文明服务,提高素质,为春运工作顺利实施实现了良好效果

为了全面落实“三优”,“三化”服务要求,为旅客提供方便、快捷、安全、舒适的乘车环境,促进道路旅客运输市场秩序的进一步好转,推动春运工作的顺利进行,我所在春运中积极组织各客运公司开展道路旅客运输优质文明竞赛活动,首先我所与客运公司及汽车站召开了专门会议,要求五个客运公司在做好春运工作的同时,精心组织,积极开展此项活动,要把安全行车和优质服务文明竞赛活动有机地结合起来,不走过场,不图形式,同时在每辆车上张贴“96566”运政投诉热线电话。以提高促进行业优质文明新水平。其次要求每位驾乘人员,着装整洁,服务周到,赢得旅客的满意和社会的认可。再次采取多种措施,为旅客提供人性化服务,特别对老、弱、病、残、孕旅客在旅途中遇到的困难与问题进行解决,在春运期间,各客运公司企业司乘人员都由公司、车站组织统一佩戴印有公司、车站名称、文明服务用语字样的绶带,使用文明服务用语,达到了统一着装、规范服务,使我县春运工作呈现出了实实在在的效果,也奠定了我县客运市场规范化、程序化、文明化的秩序。

春运工作的圆满完成,预示着一年好的开端,我所一定在今后客运工作中,不断总结经验,开拓创新,为培育安全、优质、有序的客运市场奠定基础,为客运工作再上新水平,再创新业绩而继续努力。

第3篇 天门运管处民主评议行风“回头看”工作总结

今年,我处以*的“十六大”精神和“三个代表”重要思想为指导,结合我市“整治经济环境、整顿**作*、千人评议**”的“两整一评”活动,按照省局的要求,积极开展民主评议“回头看”工作,认真解决和纠正群众反映的热点、难点问题,努力转变观念,改变工作作*,积极整改,基本实现了“制度健全、管理有力、运作规范、便民利民”的行风建设目标,行评“回头看”取得了较好成绩。

一、加强领导,全面宣传发动。

为切实转变工作作*,依法行政,规范执法,提高服务质量,我处结合民主评议行风活动,深入开展了“两整一评”活动。首先,处组织召开了“两整一评”动员大会,会议传达了贯彻省局、市有关转变**作*,提高工作效率,优化经济发展环境的有关文件精神,全面部署“两整一评”工作,会议要求全处干*职工在保证民主评议行风成果的基础上,提高认识,认真开展“两整一评”活动。同时成立了以熊星**为组长的“两整一评”工作领导小组,将相关责任细化到各科室和有关岗位,将责任落实到人,并将此项工作纳入处全年“双文明”建设目标,与其它工作一同布置,一同检查,一同考核。其次,在运政管理工作忙、时间紧、任务重的情况下,认真组织学习,并利用标语、简报及新闻媒体多方位宣传,在全处形成浓厚的行评工作氛围。全处共开办宣传橱窗5期,悬挂各类宣传横幅8条,简报6期;三是根据实际情况,组织全体职工学习了上级一系列行评工作指示精神,组织收看了各类电视教育片,处领导班子成员每人撰写论文,组织职工交流讨论3次,写心得体会5。同时,我们还邀请省、市政府法制办领导进行了法制培训,重点学习了行政许可法和道路运输条例,并结合“*风*政建设宣传教育月”活动,开展了反腐__教育活动,提高了职工政策水平和业务素质,牢固树立了职工反腐__的思想大堤。

二、深入基层,虚心接受群众意见

首先,我处深入市神羽汽运集团公司、市经贸出租车公司、市大鹏出租车公司、客运中心站、侨乡客运站等单位,就我处工作作*、依法行政、规范执法、*洁自律、服务态度、诚信守法、办事效率、办事程序、政务公开等方面进行了调查,调查结果显示满意率达98%,同时,我们还向企业征求了意见,归纳起来,有以下几点:

1.维修厂家倒卖合格证问题。

2.出租车经营年限要达到8年报废年限。

3.**部门驾校脱钩问题。

4.市场“黑车”问题,汉口—天门发倒班车问题。

5.客运站前秩序混乱问题。

其次,对照社会群众反映的问题,我们召开处班子会,认真进行研究,查找问题的根源,将行业不正之风易发、多发的部位和环节作为重点边查边改,具体抓了六查六纠工作:

1.查执法行为是否文明规范、有法可依,纠以言代法、粗暴执法,以权谋私及吃、拿、要等问题;

2.查规费征收是否依法做到应征不漏,纠违反法规擅自减免和串通交费人员偷逃规费等问题;

3.查运输市场管理工作秩序是否按上级要求进行治理整顿,纠市场秩序混乱、坑、宰、甩、卖、转圈揽客、乱停乱靠等问题;

4.查大局意识强不强,纠本位主义、小团体主义等问题;

5.查纠风整改是否认真,纠办事拖拉、扯皮推诿等现象。

同时,处各分管领导负责对各自分管的科、所进行督导,对各科、所自查自纠情况进行全面检查,并提出了合理化意见和建议,对行评代表和车主提出的具体问题,真正做到了件件有回音,事事有落实,及时纠正行政执法过程中出现的违纪违规行为,狠抓整改。

三、积极整改,努力实施阳光操作。

一是加大客运市场整顿力度。我们争取市文明指挥部和市交通局的大力支持,组织力量进行了为期一个月的客运市场整顿,重点整治了两个客运站站前秩序、“黑车”以及发倒班车等重点问题,彻底扭转了客运市场混乱局面。

二是健全完善各项管理制度。

为坚持制度创新,不断完善行为准则和职业道德规范,形成用制度规范干*职工行为,按制度理事,靠制度管人的机制,努力形成不愿、不能和不敢腐败的“三不机制”,我们制定和完善了《财务管理制度》、《劳动纪律管理规定》、《计算机管理规定》、《固定资产管理办法》、《环境卫生管理制度》、《车辆管理办法》等制度。

三是推行政务公开,实施“阳光操作”。

突出公开重点,是搞好办事公开的前提。道路运输行业管理工作千头万绪,在推行办事公开工作中,我们本着“公开监督、突出重点、简明实效”的原则,做到想在群众的心上,办在群众的需要中,把规费征收、证牌办理、线路审批等作为公开的重点。为了使公开的内容切合实际,具有准确性和可操作性,我们组织专班反复讨论,确定了公开的项目,确保了政务公开的实效。

注重公开实效,是搞好办事公开的根本目的。办事公开如果搞“单打一”,势必只会停留在形式上,搞一阵风。因此,在推行办事公开过程中,我们始终坚持“四个结合”,做到在运行中深化,在实践中渗透。一是注重办事公开与*政建设相结合,增强职工的自我约束能力;二是注重办事公开与文明创建活动相结合,提高干*职工的自身素质;三是注重办事公开与法制培训相结合,培养过硬的本领和纪律作*;四是注重办事公开与作*整顿相结合,增强大家的责任感、危机感和紧迫感。各项工作的相互渗透,有力地保证了办事公开工作的顺利进行。

把管理政策交给经营者监督。把行业管理政策交给经营者,让经营者办明白事、交明白钱,这是推行办事公开的前提。为此,我们主要采取了三种形式公开。一是将办事程序、办事制度、收费标准全部上墙公开,让经营者照章办事。处主要业务进入市行政服务中心,并通过新闻媒体公开承诺办结时间;二是将道路运政稽查规范、程序、处罚标准等内容汇编成册,免费发给经营者;三是将处理结果张贴在公开栏,接受群众监督。与此同时,我们着力于运政人员的业务培训,重点学习运政法律法规知识、职业道德知识,提高队伍的整体素质,切实保证与政务公开相配套。

把管理权力交给社会制约。由于管理工作的特殊性质,每个运政人员的手中都有一定的权力。为管好、用好权,真正体现“权为民所用”,我们实行业务联审制度,杜绝了过去滥用权力的现象。如客运线路审批以前是由个人说了算,现在制定了客运线路审批制度,凡新增客运班车必须经过市局、运管处和相关运输企业共同研究客运市场情况后审核同意才能核发线路证、牌。同时,我们还实行节假日值班制度,接受车主监督,受理社会投诉,解答各种疑难。另一方面,我们主动邀请市人大代表、政协委员、行风监督员及新闻单位和行业经营者代表开好座谈会、评议会,虚心听取他们对运政工作的建议和意见,进一步改进运政工作。

把管理行为交给社会评价。一是设立监督岗,佩带运政标志牌,使运管人员的行为置于社会的监督之下。二是广泛开展开门评议。我们印发了1000份《天门运管处行风评议调查表》,把运政工作人员的好坏由群众、运输企业和广大车主评议,并把评议结果作为评优评先和提拔任用的主要依据。三是实行了首问负责制,经营者问到谁,就由谁把整个过程负责下来。四是实行违章处理结果公示制度,我们专门设置了“违章处理结果公示栏”,及时将各类违章处理结果公开,从而避免了暗箱操作,减少了腐败行为。五是推行“四个一”的服务模式,即一个窗口办证、一票收费、一条龙服务、一次性办结。

办事环境在公开中得到优化。在推行办事公开工作中,一方面,我们通过抓好基础建设,做到了“两有、三挂、四上墙”,即有举报电话、举报箱;挂牌办公、挂牌稽查、挂牌收费;办事程序上墙、办事制度上墙、办事依据上墙、办事结果上墙。广大经营者反映,推行政务公开后,办事方便了,再也不需要找熟人托关系了。另一方面,我们推行了“一周内审查、一次性告知、一个窗口对外、一站式服务”模式,以往需几经周折浪费业主好多时间才能办结的证,现在只需几个小时或几分钟办好,提高了办事效率。

权力腐败在公开中得到遏制。吃、拿、卡、要、权钱交易等腐败现象是经营者反映强烈的问题,实行办事公开,增加了工作透明度,保证了办事的公正性,较好地刹住了权权交易、权钱交易、权情交易等不正之风,从源头上防止腐败。我们还强化了审批监督,规定“谁审批谁负责”,对依法应许可而不予许可或不应许可而给予许可的,追究予主办人员的责任。据统计,全处今年拒请吃、收礼30余次,折合8000余元。

管理者与经营者的矛盾在公开中消除。一是通过公开提高了服务质量和办事效率。运政人员的服务由过去“四难”(即门难进、脸难看、话难听、事难办)转变为“四办”(即办实事、急事急办、特事特办、超越权限主动申请领导办)。二是通过公开使过去的热点问题得到较好解决。首先把热点问题公开,增强透明度,化“热为冷”;其次把处理结果公开,增强实际效果,化“虚”为“实”。这样,有效地解决了“关系车”、“人情车”、“权力车”的问题,使经营者口服心服。三是通过公开使经营者的疑问得以消除。过去,一部分经营者认为我们收费是瞎收费,实行收费项目、依据和标准公开后,经营者交上了“明白费”、“放心费”。

经营者的权利在公开中得到体现。我们始终把经营者参加行业管理、参加行风评议作为办事公开的重点。通过建立公示制度,聘请行风监督员,发放《行风评议表》、《征求意见书》,设置举报电话、举报箱,推行首问负责制,节假日值班制,使经营者真正有参与管理、参与评议以及监督的机会和权力,也使经营者从公开中得到便利。

行风评议的根本任务是转变作*,提高工作效率和服务质量是促进*风*政建设和保障运管事业持续、快速健康发展的必要条件,我处力求通过这一具体工作,探索经验,为实现交通跨越式发展提供坚实保障。

第4篇 xx年运管处春运工作总结

在今年的春运工作中,我处按照上级主管部门的要求,认真部署,积极准备,狠抓落实,本着“以人为本,安全第一”的思想意识,从源头抓起,从基础做起,切实保障春运期间广大旅客走得舒心、走得放心,顺利完成了春运旅客运输任务。

春运期间,全市日均投入客车504辆,日均投入班次1167次,共投入加班班次251次,包车34次,完成客运量74.1784万人次,做到公路畅通,无重特大交通事故发生,无“禽流感”可疑情况发生。

一、加强组织领导,周密部署安排

为了认真做好xx年春节运输工作,我市交通局成立了以局长为组长的春运工作领导小组,统一指挥、组织、协调春运工作,制定应急预案,做到责任到人,措施到位。春运期间,处领导带队深入到_____县和_____县检查、指导春运工作,认真查看,查出问题,及时督促落实,确保春运工作顺利进行。

二、认真贯彻执行,落实安全责任

春运前,我处按照交通厅《关于做好xx年春节运输工作的通知》精神,认真把春运工作职责落实到各所、各科室、各企业和个人头上,层层签订了安全责任书,并督促运输企业与经营者签订安全责任书。同时,督促各客运企业严格执行各项安全生产规章制度,全面开展安全生产大检查,并坚持按照“四不放过”的原则来约束,真正落实了安全责任,保障了车辆的安全运行。

三、开展广泛宣传,营造节日氛围

为了春运工作的顺利展开,确保春运安全,我处先后召开了处所会议和_____市城区道路运输企业负责人会议,召开了各运输企业全体司乘人员会议,对春运工作进行了全面安排部署。同时,在各经营站、场和有关场所悬挂春运宣传横幅,客运车辆张贴春运宣传标语,营造了浓厚的节日运输气氛。在电视台播放关于进一步明确出租车运价和运政服务热线的通知,及时受理和处理好旅客的投诉,规范客运市场秩序,维护旅客和合法经营者的权益。

四、强化管理措施,突出工作重点

道路旅客运输安全是春运工作的重中之重,运管部门、各汽车站、客运运输企业坚持以“安全第一,预防为主”的思想,认真履行道路旅客运输安全管理的“三关-监督”职责,切实的做好各项安全预防工作、加强监督检查,清除安全隐患,确保不发生群死群伤重大特大恶性事故,保障广大人民群众生命财产的安全。为此,我们强化以下措施:

(一)严把市场准入关。通过今年对客运企业安全生产评估,建立健全了企业安全生产规章制度,积极引导客运运输企业转变观念,明确企业是运输安全生产管理的源头。树立企业法人是安全生产第一责任人的意识。春节前,各客运运输企业按照《客运运输车辆承运人责任险》的规定办理了保险,经运管部门严格检验后参加春运,确保了此项工作的顺利开展。春运期间,各客运企业加大内部安全管理力度,配备了专职安全生产管理人员,实行车辆“三检”制度,严格执行责任追究制度。

(二)严把车辆技术状况关。按照交通厅今年春运工作的具体要求,凡参加春运运输的车辆必须进行一次全面的综合性能检测和技术等级评定。检测合格和技术等级达到要求的车辆,发放了《春检合格证》,严防技术性能不合格、安全无保障的车辆参加春运。同时,我处对所有客运车辆进行了一次全面检查,对车辆营运证、驾驶员从业资格证、乘务员上岗证及车辆二级维护政情况进行了检查登记,对客车灭火器配备不齐全或无效、自制线路牌、加座、改座等违章行为进行了纠正。针对冬季雪霜天气和冰雪路面的实际情况,监督运输业户及时配备了防滑设备。

(三)严把从业资格关。春运前,我处组织工作人员对客运驾驶员的从业资格证、乘务员上岗证逐车进行了检查。对没有从业资格证的驾驶员、没有上岗证的乘务员禁止其上岗。对**部门查获并抄告的违章营运驾驶员进行严肃的处理并禁止其春运资格,进一步提高了我市司乘人员的服务质量和职业道德意识。

(四)加大对汽车客运站的监督检查力度。加强对汽车客运站的源头监管,督促汽车客运站切实履行“出站查验单”制度。

汽车站内设置了“三品”检查点,严防“三品”进站上车,杜绝超员车辆出站上路。

城区_____停车场是我处春运工作的一个薄弱环节,春运期间我处集中精力对_____停车场运行的车辆进行监督,严格执行出站查验单制度,防止“三品”上车,杜绝超员车辆出站上路,督促_____停车场做好“防冻”和环境卫生工作,取得了较好的效果。

春运期间,为了确保广大旅客安全、及时出行,我处驻站运管人员,准确根据客流的变化,及时调整班次,合理调配运力,以提高运输效率,解决了旅客运输高峰的压力。增开临时加班车的方式来疏导旅客,取得了较好的社会效益。其次,受降雪天气带来的影响,为确保旅客的出行安全,我处积极做好安全防范工作,开展应急知识的培训,增强其在恶劣天气下的行车安全意识,随车配备了防滑链、*示牌等安全设备,最大限度降低恶劣天气对公路运输的影响,防止出现旅客积压、滞留现象。及时做好旅客的解释工作,确保运输生产安全有序进行。

五、加大管理力度,维护市场秩序

为更好地加强节日期间客运运输市场的监管,继续整顿客运汽车站内外的秩序,严厉打击无证经营、超范围经营行为,打击“倒”、“卖”、“甩”、“宰”客等行为,规范运输市场秩序。我处运政服务热线认真受理投诉案件,负责春运的联络、协调、宣传、统计和处理投诉,做到了举报一起、核实一起、查处一起,受到了社会各界的认可和好评。

六、加强春运统计报告及值班制度

春运期间,我处安排专人负责春运文章版权归酷猫写作范文网作者所有;转载请注明出处! 的统计工作,继续按照日报制度,确保了春运统计数据的准确性、及时性。其次,制定了值班制度和应急处理工作。严格责任,确保春运忙而不乱,井然有序。

通过我们的努力工作,较好地完成了xx年春运运输工作,实现了春运期间无重特大交通事故的发生。但也存在着一些问题,我处将在今后的工作中进一步强化管理措施,加大对违章行为的打击力度,是我市道路旅客运输事业有序、健康发展。

_____运管处

xx年2月23日

第5篇 **运管处民主评议行风“回头看”工作总结

为切实转变工作作*,依法行政,规范执法,提高服务质量,我处结合民主评议行风活动,深入开展了“两整一评”活动。首先,处组织召开了“两整一评”动员大会,会议传达了贯彻省局、市有关转变**作*,提高工作效率,优化经济发展环境的有关文件精神,全面部署“两整一评”工作,会议要求全处干*职工在保证民主评议行风成果的基础上,提高认识,认真开展“两整一评”活动。同时成立了以熊星**为组长的“两整一评”工作领导小组,将相关责任细化到各科室和有关岗位,将责任落实到人,并将此项工作纳入处全年“双文明”建设目标,与其它工作一同布置,一同检查,一同考核。其次,在运政管理工作忙、时间紧、任务重的情况下,认真组织学习,并利用标语、简报及新闻媒体多方位宣传,在全处形成浓厚的行评工作氛围。全处共开办宣传橱窗*期,悬挂各类宣传横幅*条,简报*期;三是根据实际情况,组织全体职工学习了上级一系列行评工作指示精神,组织收看了各类电视教育片,处领导班子成员每人撰写论文*篇,组织职工交流讨论*次,写心得体会**篇。同时,我们还邀请省、市政府法制办领导进行了法制培训,重点学习了行政许可法和道路运输条例,并结合“*风*政建设宣传教育月”活动,开展了反腐__教育活动,提高了职工政策水平和业务素质,牢固树立了职工反腐__的思想大堤。

二、深入基层,虚心接受群众意见

首先,我处深入市神羽汽运集团公司、市经贸出租车公司、市大鹏出租车公司、客运中心站、侨乡客运站等单位,就我处工作作*、依法行政、规范执法、*洁自律、服务态度、诚信守法、办事效率、办事程序、政务公开等方面进行了调查,调查结果显示满意率达**%,同时,我们还向企业征求了意见,归纳起来,有以下几点:

*.维修厂家倒卖合格证问题。

*.出租车经营年限要达到*年报废年限。

*.**部门驾校脱钩问题。

*.市场“黑车”问题,汉口—天门发倒班车问题。

*.客运站前秩序混乱问题。

其次,对照社会群众反映的问题,我们召开处班子会,认真进行研究,查找问题的根源,将行业不正之风易发、多发的部位和环节作为重点边查边改,具体抓了六查六纠工作:

*.查执法行为是否文明规范、有法可依,纠以言代法、粗暴执法,以权谋私及吃、拿、要等问题;

*.查规费征收是否依法做到应征不漏,纠违反法规擅自减免和串通交费人员偷逃规费等问题;

*.查运输市场管理工作秩序是否按上级要求进行治理整顿,纠市场秩序混乱、坑、宰、甩、卖、转圈揽客、乱停乱靠等问题;

*.查大局意识强不强,纠本位主义、小团体主义等问题;

*.查纠风整改是否认真,纠办事拖拉、扯皮推诿等现象。

同时,处各分管领导负责对各自分管的科、所进行督导,对各科、所自查自纠情况进行全面检查,并提出了合理化意见和建议,对行评代表和车主提出的具体问题,真正做到了件件有回音,事事有落实,及时纠正行政执法过程中出现的违纪违规行为,狠抓整改。

三、积极整改,努力实施阳光操作。

一是加大客运市场整顿力度。我们争取市文明指挥部和市交通局的大力支持,组织力量进行了为期一个月的客运市场整顿,重点整治了两个客运站站前秩序、“黑车”以及发倒班车等重点问题,彻底扭转了客运市场混乱局面。

二是健全完善各项管理制度。

为坚持制度创新,不断完善行为准则和职业道德规范,形成用制度规范干*职工行为,按制度理事,靠制度管人的机制,努力形成不愿、不能和不敢腐败的“三不机制”,我们制定和完善了《财务管理制度》、《劳动纪律管理规定》、《计算机管理规定》、《固定资产管理办法》、《环境卫生管理制度》、《车辆管理办法》等制度。

三是推行政务公开,实施“阳光操作”。

突出公开重点,是搞好办事公开的前提。道路运输行业管理工作千头万绪,在推行办事公开工作中,我们本着“公开监督、突出重点、简明实效”的原则,做到想在群众的心上,办在群众的需要中,把规费征收、证牌办理、线路审批等作为公开的重点。为了使公开的内容切合实际,具有准确性和可操作性,我们组织专班反复讨论,确定了公开的项目,确保了政务公开的实效。

注重公开实效,是搞好办事公开的根本目的。办事公开如果搞“单打一”,势必只会停留在形式上,搞一阵风。因此,在推行办事公开过程中,我们始终坚持“四个结合”,做到在运行中深化,在实践中渗透。一是注重办事公开与*政建设相结合,增强职工的自我约束能力;二是注重办事公开与文明创建活动相结合,提高干*职工的自身素质;三是注重办事公开与法制培训相结合,培养过硬的本领和纪律作*;四是注重办事公开与作*整顿相结合,增强大家的责任感、危机感和紧迫感。各项工作的相互渗透,有力地保证了办事公开工作的顺利进行。

把管理政策交给经营者监督。把行业管理政策交给经营者,让经营者办明白事、交明白钱,这是推行办事公开的前提。为此,我们主要采取了三种形式公开。一是将办事程序、办事制度、收费标准全部上墙公开,让经营者照章办事。处主要业务进入市行政服务中心,并通过新闻媒体公开承诺办结时间;二是将道路运政稽查规范、程序、处罚标准等内容汇编成册,免费发给经营者;三是将处理结果张贴在公开栏,接受群众监督。与此同时,我们着力于运政人员的业务培训,重点学习运政法律法规知识、职业道德知识,提高队伍的整体素质,切实保证与政务公开相配套。

把管理权力交给社会制约。由于管理工作的特殊性质,每个运政人员的手中都有一定的权力。为管好、用好权,真正体现“权为民所用”,我们实行业务联审制度,杜绝了过去滥用权力的现象。如客运线路审批以前是由个人说了算,现在制定了客运线路审批制度,凡新增客运班车必须经过市局、运管处和相关运输企业共同研究客运市场情况后审核同意才能核发线路证、牌。同时,我们还实行节假日值班制度,接受车主监督,受理社会投诉,解答各种疑难。另一方面,我们主动邀请市人大代表、政协委员、行风监督员及新闻单位和行业经营者代表开好座谈会、评议会,虚心听取他们对运政工作的`建议和意见,进一步改进运政工作。

把管理行为交给社会评价。一是设立监督岗,佩带运政标志牌,使运管人员的行为置于社会的监督之下。二是广泛开展开门评议。我们印发了****份《天门运管处行风评议调查表》,把运政工作人员的好坏由群众、运输企业和广大车主评议,并把评议结果作为评优评先和提拔任用的主要依据。三是实行了首问负责制,经营者问到谁,就由谁把整个过程负责下来。四是实行违章处理结果公示制度,我们专门设置了“违章处理结果公示栏”,及时将各类违章处理结果公开,从而避免了暗箱操作,减少了腐败行为。五是推行“四个一”的服务模式,即一个窗口办证、一票收费、一条龙服务、一次性办结。

办事环境在公开中得到优化。在推行办事公开工作中,一方面,我们通过抓好基础建设,做到了“两有、三挂、四上墙”,即有举报电话、举报箱;挂牌办公、挂牌稽查、挂牌收费;办事程序上墙、办事制度上墙、办事依据上墙、办事结果上墙。广大经营者反映,推行政务公开后,办事方便了,再也不需要找熟人托关系了。另一方面,我们推行了“一周内审查、一次性告知、一个窗口对外、一站式服务”模式,以往需几经周折浪费业主好多时间才能办结的证,现在只需几个小时或几分钟办好,提高了办事效率。

权力腐败在公开中得到遏制。吃、拿、卡、要、权钱交易等腐败现象是经营者反映强烈的问题,实行办事公开,增加了工作透明度,保证了办事的公正性,较好地刹住了权权交易、权钱交易、权情交易等不正之风,从源头上防止腐败。我们还强化了审批监督,规定“谁审批谁负责”,对依法应许可而不予许可或不应许可而给予许可的,追究予主办人员的责任。据统计,全处今年拒请吃、收礼**余次,折合****余元。

管理者与经营者的矛盾在公开中消除。一是通过公开提高了服务质量和办事效率。运政人员的服务由过去“四难”(即门难进、脸难看、话难听、事难办)转变为“四办”(即办实事、急事急办、特事特办、超越权限主动申请领导办)。二是通过公开使过去的热点问题得到较好解决。首先把热点问题公开,增强透明度,化“热为冷”;其次把处理结果公开,增强实际效果,化“虚”为“实”。这样,有效地解决了“关系车”、“人情车”、“权力车”的问题,使经营者口服心服。三是通过公开使经营者的疑问得以消除。过去,一部分经营者认为我们收费是瞎收费,实行收费项目、依据和标准公开后,经营者交上了“明白费”、“放心费”。

经营者的权利在公开中得到体现。我们始终把经营者参加行业管理、参加行风评议作为办事公开的重点。通过建立公示制度,聘请行风监督员,发放《行风评议表》、《征求意见书》,设置举报电话、举报箱,推行首问负责制,节假日值班制,使经营者真正有参与管理、参与评议以及监督的机会和权力,也使经营者从公开中得到便利。

行风评议的根本任务是转变作*,提高工作效率和服务质量是促进*风*政建设和保障运管事业持续、快速健康发展的必要条件,我处力求通过这一具体工作,探索经验,为实现交通跨越式发展提供坚实保障。

第6篇 交通局运管处*支*工作总结

一、抓好政治思想教育,提高*员干*素质

根据局*组2005年理论学习实施方案,我支*按照时间安排,分阶段、分步骤开展了主题理论学习活动。利用每周二、五下午组织全体*员和干*对“三个代表”重要思想、十六大报告、《*政领导干*选拔任用工作条例》、《中国****内监督条例(试行)》等内容进行学习。对《_____行政许可法》、《_____道路运输条例》等今年新出台的法律法规也组织了专题学习。

学习活动中,支*认真抓好人员、时间、内容三落实,通过多种方式确保学习效果。在学习内容上坚持理论学习与实际工作结合、理论教育与*示教育结合;在学习形式上做到“五结合”,即集体学习和个人学习相结合、*员集中大会学习与分组学习相结合、学习与讨论相结合、正课时间学习与业余时间学习相结合、学习教育和整顿相结合。支*委员在学习中率先垂范、模范带头,*员同志积极发表心得体会,发挥了***员的先锋模范带头作用,从而进一步提高了全体*员的思想理论素质,自觉把好思想关。同时,支*也注重宣传报道工作,今年来在《桂林日报》、《桂林晚报》已上发表了近百篇有关的行业宣传报道。

二、加强和改进组织建设,努力创建先进基层*组织

我支*一是继续把“形成心往一处想,劲往一处使,团结协作、坚强有力的战斗集体”作为今年领导班子建设的目标,采取措施不断加强和改进班子建设,进一步增强了班子的凝聚力,有效发挥了支*战斗堡垒的作用,为我处圆满完成2005年道路春运、五一和十一假日运输、第十四届全国书市和“中国—东盟”博览会运输接待、全市首次客运班线经营权质量招投标、超限超载车辆治理、创城夺杯等各项繁重的工作任务奠定了坚实基矗二是认真落实各项制度,组织好*支*生活。坚持每月*日制度,支委会、*小组会和***制度。重点抓好***,在*员之间坚持抓好“一对一”谈心活动及批评与自我批评活动,鼓励全体*员结合工作实际,勇于开展自我剖析,不断提高思想认识,改进工作方式方法。同时,支*扩大了自查自纠活动范围,在全处人员中广泛开展了思想和作*纪律学习教育整顿活动。为确保活动不流于形式,支*制定了详细的学习教育整顿工作方案,各*员在教育整顿活动中自觉带头,帮助普通干*提高思想认识,解开思想扣子,放下思想包袱,积极参与到活动中去,并在活动中不断完善自己。经过3个多月的学习教育整顿,全处人员的精神面貌焕然一新,内部凝聚力进一步加强,思想和工作各方面明显好转。

三是认真抓好*员发展工作,增强组织力量。支*积极发展*员后备力量,做到有计划,有落实,“成熟一个,发展一个”,按程序要求,严格把好“入口关”,共2名预备*员按时转正。同时,根据各*小组的提名,经支*委员会研究决定推荐2名积极分子进入培训班学习,并报局***委审批。

四是积极开展争先创优活动。今年,我支*扎实开展了一系列创先活动,队伍建设和行业文明建设取得了丰硕成果。我处先后被获得全市春运工作先进单位、市文明单位、广西区交通系统创建文明行业先进单位等荣誉称号,**效能建设和计划生育工作也在全市名列前茅。

三、强化*风*政建设,进一步培育良好行风

*风*政建设一直是支*建设的重点。按照以*风*政建设责制___作*纪律督察制度体系,支*继续将*风*政建设贯穿于日常行业管理工作中,坚持反腐__常抓不懈,防微杜渐。使*政建设寸进一步深入人心,全处人员做到牢记职责,严于律己,依法行政、文明执法。全年未发生群众投诉事件,杜绝了公路“三乱”的出现。

同时,我支*以**促进行风建设,进一步加大行风建设力度,以政务公开和**效能建设为突破口,列入到为全处工作主要的议事日程,建立了*政一把手主要抓,分管领导具体抓落实的工作机制。首先是借搬迁新办公大楼之机,对原有的政务公开内容进行了全面、调整完善,使我处政务公开内容共达到近四十项,包括运政执法人员的'照片和编号、本处及各业务科室工作职责和电话、社会服务承诺、道路运输行政审批政务办理指南、行政审批程序、审批事项和审批结果、交通规费征收依据及标准等内容。政务内容进一步向社会开放,扩大了群众的知情范围,受到业户欢迎。

其次是抓好**效能建设。今年,按照建立服务型政府的目标,我处推出了一系列便民服务措施和特色服务。如:推行领导接待日、科长接访服务、预约上门服务、现场办公服务等,受到群众的普遍欢迎,获得了良好的社会反响。

四、积极开展群团活动,不断增强支*凝聚力

支*积极组织好职工和妇团活动。今年以来开展了大量内容丰富、形式多样的活动,如:“三八妇女节”组织妇女*员干*及全体女职工开展了集体活动、组织全处人员到盘古山庄秋游;组织全处*员干*参加局“迎国庆”合唱比赛,并夺得第一名及唯一的一个“组织奖”;选拔人员代表交通局参加全市健美操比赛取得优异成绩。

总之,今年我支*在抓好**工作方面,认真按照局*组和**总支的要求扎实开展了一系列工作,取得了积极效果。2005年我们将继续努力,巩固成果,乘势而上,学习先进经验,克服不足,推动**工作取得更大进步。

第7篇 运管处文明单位、文明行业创建工作总结

一年来,在局*委的正确领导下,我处全面贯彻十六大精神四中全会精神,努力实践“三个代表”重要思想,认真落实中央文明委《暂行办法》、《省文明单位建设条例》,坚持“抓**、带系统、促行业”的创建工作思路,以创建文明行业、树行业新风为目标,以服务人民、奉献社会为宗旨,以提高队伍素质、树立交通人良好社会形象为根本,不断深化“三学四建一创”活动,努力在文明单位、文明行业创建活动中求实效、寻发展、出特色,推动全市道路运输系统三个文明建设健康蓬勃发展。

文明单位和文明行业创建情况

1、文明单位创建:目前在全市纳入行业目标管理的14单位中创建省(部)级文明单位5个、创建地市(厅)级文明单位9个,文明客运站巩固7个,达到100%。省级文明单位4个(),地市(厅)级文明单位标兵9个()。

2、文明行业创建情况:2004年3月,我市道路运输行业被省交通厅重新命名为文明行业。

2004年创建文明出租车巩固2542台新创400台;文明客运班车巩固804台新创100台;文明客运线路巩固324条新创40条;文明汽修厂巩固59户新创4户。

现在,全市创建文明出租车达到2942台,占60%(总数为4897台);文明客运班车904台,占62%(总数为1448台);文明客运线路364条,占58%(总数为626条);文明汽修厂63户,占97%(一二级总数为65户)。

主要工作情况:

(一)、明确目标,落实责任。2004年的全系统两创工作目标任务重、层次高,其中a运管站重创省级文明单位,b运管站、客运总站新创省级文明单位,文明在出租车、文明在长途客运、文明在汽修企业等三大创建活动在巩固的基础上进一步提高。各单位都能抢前抓早,坚持认识、领导、责任、措施、人员、资金六到位。年初由处长与各科室和各县(市)运管站签订了创建“双文明”目标责任状,明确目标责任制,落实责任。三月份,结合全行业实际情况,制定了详实的两创工作规划,并把目标层层分解、量化、细化,把创建任务落到实处。通过我们多次深入指导,各创建单位进一步加强了基础工作,做好迎检的文字档案、图片档案、汇报材料、宣传氛围、环境建设、市场规范等准备工作。

(二)、健全机制,加强管理。在文明单位和文明行业创建工作中,我们建立健全各项机制,加强管理。一是实行创建目标预报制。年初,我们要求各创建单位以高于创建目标20%的基础上,上报本年度创建目标,年底在根据每台车、每条线路、每户企业的表现来从中评选出符合要求的文明车、文明线路、文明汽修厂,保证了创建质量。我们还加强了出租汽车服务公司管理工作,进一步提高出租汽车服务公司的服务水平。制定了《v1市出租汽车服务公司管理服务考核标准》,要求出租汽车服务公司先按照标准自行整改,在9月底进行严格考核打分,达不到200台出租汽车及考核不合格的给予黄牌*告,停业整顿;整改仍不合格的,将取缔其经营资格。所空缺的公司将面向社会公司招标。二是实行服务承诺制。为了进一步方便广大车主、经营者,提高运管人员服务质量,按照市委、交通局*委关于“满意在基层、满意在社会、争做好公仆”活动的要求,我们全面推行“六项制度”,通过报纸、电台向全社会公布《优化经济发展环境十项承诺》,做到有诺必践,违诺必究。还进一步完善服务大厅便民设施,为经营者提供一站式服务,简化程序、缩短时限,保证所有业务一次性办结。5月份,我们积极响应市政府要求,抽调5名骨干人员,又将运输管理审批职能全部归入市审批服务中心办理。三是建立监督机制。在内部监督上,从文明用语、文明执法、服务标准、岗位职责、意见反馈等方面,我们制定和建立了《八条禁令》、《五不准》、《运管职业道德规范》、《目标责任制管理办法》等一系列工作制度,通过细化各项制度、对规范运管人员行为,起到了促进作用。在加强内部监督的同时我们加强了社会监督,不断强化由人大、政协、政府、新闻媒体、经营者及人民群众等社会各界共同参与的监督体系。全市市县两级运管部门聘请了*政**、社会团体、新闻单位、经营者代表等167人为监督员,我们定期召开座谈会听取意见,走访用户、与经营者建立联系户,向社会发放征求意见信,做到内部监督与外部监督相结合。今年累计了5次经营者会议,对服务窗口的服务质量进行测评,对经营者反映的问题及时解决,做到件件有答复,有落实。9月份,市人大来我处视察指导工作,分别对《条例》贯彻执行情况和道路运输市场建设情况进行监督检查,在肯定工作成绩同时,提出很多宝贵的意见和建议,我处针对提出的意见和建议进行了认真整改,收到较好的效果。

(三)、强化教育,提高素质。一是加强思想政治教育。我处坚持以抓好中心组理论学习和*员学习,带动全处职工的学习,以加强基层*支*建设带动全处的各项教育活动,在广大干*职工中广泛开展了理想信念、民主法制、勤政*洁、思想道德、十六大精神、“三个代表”重要思想、新*章、《公民道德建设实施纲要》的学习教育活动,把学习贯彻《公民道德建设实施纲要》作为一项长期任务,贯穿到行业文明建设活动的各个方面和全过程中去,教育运管人员牢记“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的20字令,按照20字令和交通职业道德规范严格要求自己,不断强化服务人民,奉献社会的思想意识。我们还把旅客运输站(乘)务人员职业道德和职业技能培训作为重点,目前已组织培训班4期,培训210人,通过服务技能培训,进一步强化了站务人员服务意识,提高了我市道路旅客运输服务质量。二是加强政策法规学习。在政策法规学习上,紧紧抓锥行政许可法》、《_____道路运输条例》宣贯契机,分期、分批组织运管人员参加盛市的培训,举办《行政许可法》和《_____道路运输条例》讲座,使广大运政人员做到自觉学法、懂法、用法,增强了依法行政、文明执法的自觉性。三是深入开展“两风”建设。今年按照市委、交通局*委的要求,在全市道路运输系统中开展了以“四承诺、三树立、两禁止”为主要内容的“两风”建设工作,7月23日,我们在bx召开全市道路运输系统深入开展“两风”建设动员大会,*委**、处长ii代表班子和个人公开承诺,*洁自律向我看齐,为全市道路运输系统做出表率。7月,我们在全市汽修企业二级维护定点厂招投标工作中转变作*,改变思路,实行招投标制,每个阶段全程由公证员公证,保证程序公开、过程公平、结果公正,通过专家评审、维修人员考试,评选出6家信得过、叫得响、立的住的定点二级维护企业,树立了管理部门良好行业风气和社会形象,得到了经营者的一致好评。在“两风”建设活动中,各战线分别召开经营者座谈会,征求意见和建议,通过全面、认真、细致地完成了“两风”建设各阶段的工作任务,深入查找各方面存在的问题和薄弱环节,制定了切实可行的整改措施,对道路运输市场秩序、队伍建设等问题进行了整改,集中对火车站、红星楼、客运站南门存在的非法、异地经营等违法违规行为的清理整治,累计查处违规车辆54台次,对其中非法经营车辆14台次,异地经营车辆24台按照《_____道路运输条例》和《省道路运输管理条例》进行了严厉处罚。针对站前强行揽客、喊客人员在市**局治安大队的积极配合下,抓获25人次,其中治安拘留9人,通过专项治理,震慑了非法、违规经营,促进了道路运输市场秩序的进一步好转。

(四)、广泛宣传,营造氛围。我们积极向社会宣传展示交通人时代风貌、报导我们运管工作取得的'成绩和涌现出来的先进典型、先进人物,树立行业形象,创造浓厚有利的舆论环境。年初我处把宣传报导工作纳入目标考核管理体系,由处政工科组织协调,明确了各部门目标责任,不断加大宣传工作的力度,舍得投入,购置了数码摄像机、数码相机、照相机、随身听、录音笔等宣传设备。发挥自身优势,设立宣传站、印发宣传单、悬挂宣传标语、客运站广播等自身宣传工具进行广泛宣传。同时加强了与新闻单位的沟通和联系,赢得理解和支持,今年,在百日会战宣传、《_____道路运输条例》宣贯工作中,积极向市领导汇报,还专门制定了会战宣传报道方案,印发关于加强“百日会战”活动信息报送工作的通知,定期通报会战信息的报送数量、报送时间和采纳情况,保证了宣传报道次数和质量。通过利用自身宣传和媒体宣传两种方式,及时宣传春运、市场整顿、两风建设、建国55周年、先进典型事迹等工作,让社会更好地了解运管、认识运管和支持运管,极大地调动了广大运管人员的工作积极性和赢得了经营者、社会各方面的理解与支持,营造浓厚有利的舆论环境。

(五)、完善载体,培树典型。今年以来,全系统各单位在抓好文明在出租车、文明在长途客运、文明在汽修厂等创建活动基础上,深入开展了“三学四建一创”工程、“满意在基层、满意在社会、争做好公仆”工程,努力创建交通基础设施优质*政工程、交通行政执法素质形象工程、交通运输通道文明畅通工程、交通运输企业安全效益工程。不断深化、辐射、延伸创建活动,进一步提升全行业的文明程度和服务水平。市客运总站以评寻星级站务员评比活动”为载体,坚持以人为本,把服务融入每个工作环节,为广大旅客提供优质服务,树立了交通窗口的良好形象;穆棱客运站在改造基础设施的基础上提出了创建“温馨客运”品牌的口号,对站务员进行军事化培训考核,全面贯彻实施“三优三化”标准,塑造穆棱客运人的崭新形象;东宁、宁安客运站在创建上一年一创新,环境优美,服务优质,保持处于当地最佳窗口的位置。汽修行业中,在全国“奔腾”杯汽车钣金大赛黑龙江省预赛中,我市选派的穆棱市上海大众服务中心和牡市新成功修理厂两名技师进入前20名,其中一名选手将与省内其内5人进京参加全国比赛,展示了牡丹江市维修行业精湛的维修水平。出租汽车行业中,广大驾驶员拾金不昧、乐于助人、见义勇为的好人好事层出不穷,受到全社会好评。展现了道路运输行业良好的行业形象。

(六)、加大投入,夯实基矗在客运枢纽站工程建设上,拆迁工作于2003年10月启动,工程拟于6底完成设计、专家议事和拆迁工作,年底完成工程主体,2005年10月完成主体装修,并交付使用。各县(市)也加紧运输基础设施建设。海林市和宁安市两客运站改造、新建工程都于本月开工,两项目的竣工标志着6县(市)客运站建设、改造工作圆满完成。为了促进我市农村经济的发展,加快发展农村客运,根据全省农村客运站建设推进会议精神,按照统筹规划、分步实施的原则,经过反复论证,确定了我市乡镇客运站建设规划目标,争取到2005年建设完成40个乡镇客运站和500个村屯停靠站。目前,穆棱市8个和海林市2个乡镇客运站全部开工建设,10月1日前将全部竣工交付使用。

(七)、整治秩序,确保安全。通过开展客运市场专项治理整顿,加强危货运输专项整顿,清理整顿空车配货、货运代理业经营秩序,全面整顿汽修市场,集中力量对运输市场进行了专项整治,保证在短时间内取得了明显效果,使道路运输市场秩序有了较大改善。在加强道路运输安全管理工作中,我们坚持“安全第一、预防为主”的方针,通过开展百日会战工作,认真落实安全生产责任制,严格履行“三关一监督”职责,切实加强了道路运输安全监督管理工作。

在文明单位和文明行业创建工作中,我们做了大量的工作,取得的成绩离不开局*委的正确领导和大力支持,离不开处班子率先垂范,身先士卒的工作作*,离不开全体运政人员辛勤工作,恪敬职守,离不开全行业广大从业人员和经营者的积极参与。但还存在以下问题:一是队伍素质需要进一步提高;二是创建的工作力度上还需要进一步加强,例如在宣传典型、培树典型还存在着薄弱环节;三是工作安排布置的多,深入检查的少;四是从创建文明行业整体来看企业文明创建意识强于个体经营者,要求我们工作方法还需要创新。

二、针对存在的问题我们将采取下列措施进行改进:

(一)、创建工作搞好三个结合。

第一,创建工作要结合行业发展。要把创建工作融入到行业发展的每个角落,通过创建使行业发展水平有明显提高。

第二,创建工作要结合行业管理的重点工作。要将整顿规范运输市场和创建文明行业结合起来,以创建文明行业为目标,以整顿规范为手段,建立长效机制,实现秩序良好,经营规范,服务优质。另外,要把百日会战、安全生产、行业稳定同创建工作有机结合起来。通过创建使行业管理水平有明显提高。

第三,创建工作要结合提高行业形象、队伍素质。要培养一支政治素质过硬、业务素质过硬、敢打胜仗、能打胜仗的高素质运政管理队伍,带动一支具有良好思想道德素质和科学文化素质的从业人员队伍,从而提升整个行业的文明程度,使行业形象、队伍素质明显提高。

(二)、抓好创建载体,加强新闻宣传报道。

通过深化文明客运站、文明客运班车、文明客运线路、文明在汽修厂等创建活动,改善服务设施,提供优质服务。实施品牌带动战略,开展以“运管严正高效”、“客运平安旅途”、“货运值得信赖”、“维修真诚服务”、“检测科学严谨”、“站场温馨整洁”、“出租车文明使者”为主题的系列创建活动,充分利用电视、电台、报纸等各种媒体,造成大的声势和宣传效应,让社会各界和广大人民群众了解、理解、支持道路运输管理工作,营造有利于道路运输改革发展的良好氛围。

(三)、深入开展“两风”建设工作。

根据全市和交通局深入开展“两风”建设动员大会精神,我们要迅速部署开展好“两风”建设工作。领导干*要公开做好“四项承诺”“两禁止”承诺,做到言诺必践、躬行实际,提高*政意识,树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢思想道德防线,增强拒腐防变的能力,将规范行政行为与监督管理相结合,严格遵守八条禁令责任状,认真履行优化经济发展环境十项承诺,坚决预防违纪违法行为的发生,切实使我们的干*队伍在精神状态、工作作*、思想作*等方面有提高。

(四)、加强运政队伍建设。

一是要加强学习。重点把握好“三个代表”重要思想、计算机应用和道路运输法律法规及业务知识的学习。二是实行“八条禁令”。本着谁主管谁负责的原则,实行层级管理监督和责任追究,一级抓一级,层层抓落实,层层追责任。对违反者视情节轻重给予*示、诫勉谈话、通报批评、调离岗位、经济处罚或行政处分,直至清退或开除处理,并追究层级领导责任。三是积极探索人事制度改革工作。我们要从全局发展的战略高度,切实增强干*人事制度改革的紧迫感和责任感,大力推进中层干*竞争上岗、专业技术人员职称评聘分离和全员聘任制度,努力形成能上能下,能进能出的用人机制,通过改革增强广大道路运输人员的危机感、紧迫感和责任感,激发创造性和奋发向上精神,用机制保证和促进队伍的提高。

(五)、整顿运输市场秩序。

我们要继续坚持搞好运输市场清理整顿,在“规范”和“有序”上下功夫,通过经常性的监督检查和开展专项治理整顿,进一步加大执法力度,坚决打击和取缔非法经营、异地经营、占道修车、占道配货等违法违规行为,有效治理喊客、揽客、拽客等非法喊客人员,着力解决好社会和人民群众关心关注的热点、难点问题,做到标本兼治,同时要处理好监督管理和行业稳定的关系,通过建立良好的市场秩序,促进运输事业健康发展,提高运输能力和服务水平,为社会经济发展当好先行、服好务。

我们将在局*委领导下,认真践行“三个代表”重要思想,开拓创新、与时俱进、求真务实,更好地为我市经济发展和工业立市服务,为全面建设小康社会做出更大贡献。

第8篇 2018年运管处工作总结范文

在今年的春运工作中,我处按照上级主管部门的要求,认真部署,积极准备,狠抓落实,本着“以人为本,安全第一”的思想意识,从源头抓起,从基础做起,切实保障春运期间广大旅客走得舒心、走得放心,顺利完成了春运旅客运输任务。

春运期间,全市日均投入客车504辆,日均投入班次1167次,共投入加班班次251次,包车34次,完成客运量74.1784万人次,做到公路畅通,无重特大交通事故发生,无“禽流感”可疑情况发生。

一、加强组织领导,周密部署安排

为了认真做好xx年春节运输工作,我市交通局成立了以局长为组长的春运工作领导小组,统一指挥、组织、协调春运工作,制定应急预案,做到责任到人,措施到位。春运期间,处领导带队深入到**县和**县检查、指导春运工作,认真查看,查出问题,及时督促落实,确保春运工作顺利进行。

二、认真贯彻执行,落实安全责任

春运前,我处按照交通厅《关于做好xx年春节运输工作的通知》精神,认真把春运工作职责落实到各所、各科室、各企业和个人头上,层层签订了安全责任书,并督促运输企业与经营者签订安全责任书。同时,督促各客运企业严格执行各项安全生产规章制度,全面开展安全生产大检查,并坚持按照“四不放过”的原则来约束,真正落实了安全责任,保障了车辆的安全运行。

三、开展广泛宣传,营造节日氛围

为了春运工作的顺利展开,确保春运安全,我处先后召开了处所会议和**市城区道路运输企业负责人会议,召开了各运输企业全体司乘人员会议,对春运工作进行了全面安排部署。同时,在各经营站、场和有关场所悬挂春运宣传横幅,客运车辆张贴春运宣传标语,营造了浓厚的节日运输气氛。在电视台播放关于进一步明确出租车运价和运政服务热线的通知,及时受理和处理好旅客的投诉,规范客运市场秩序,维护旅客和合法经营者的权益。

四、强化管理措施,突出工作重点

道路旅客运输安全是春运工作的重中之重,运管部门、各汽车站、客运运输企业坚持以“安全第一,预防为主”的思想,认真履行道路旅客运输安全管理的“三关-监督”职责,切实的做好各项安全预防工作、加强监督检查,清除安全隐患,确保不发生群死群伤重大特大恶性事故,保障广大人民群众生命财产的安全。为此,我们强化以下措施:

(一)严把市场准入关。通过今年对客运企业安全生产评估,建立健全了企业安全生产规章制度,积极引导客运运输企业转变观念,明确企业是运输安全生产管理的源头。树立企业法人是安全生产第一责任人的意识。春节前,各客运运输企业按照《客运运输车辆承运人责任险》的规定办理了保险,经运管部门严格检验后参加春运,确保了此项工作的顺利开展。春运期间,各客运企业加大内部安全管理力度,配备了专职安全生产管理人员,实行车辆“三检”制度,严格执行责任追究制度。

(二)严把车辆技术状况关。按照交通厅今年春运工作的具体要求,凡参加春运运输的车辆必须进行一次全面的综合性能检测和技术等级评定。检测合格和技术等级达到要求的车辆,发放了《春检合格证》,严防技术性能不合格、安全无保障的车辆参加春运。同时,我处对所有客运车辆进行了一次全面检查,对车辆营运证、驾驶员从业资格证、乘务员上岗证及车辆二级维护政情况进行了检查登记,对客车灭火器配备不齐全或无效、自制线路牌、加座、改座等违章行为进行了纠正。针对冬季雪霜天气和冰雪路面的实际情况,监督运输业户及时配备了防滑设备。

(三)严把从业资格关。春运前,我处组织工作人员对客运驾驶员的从业资格证、乘务员上岗证逐车进行了检查。对没有从业资格证的驾驶员、没有上岗证的乘务员禁止其上岗。对**部门查获并抄告的违章营运驾驶员进行严肃的处理并禁止其春运资格,进一步提高了我市司乘人员的服务质量和职业道德意识。

(四)加大对汽车客运站的监督检查力度。加强对汽车客运站的源头监管,督促汽车客运站切实履行“出站查验单”制度。

汽车站内设置了“三品”检查点,严防“三品”进站上车,杜绝超员车辆出站上路。

城区**停车场是我处春运工作的一个薄弱环节,春运期间我处集中精力对**停车场运行的车辆进行监督,严格执行出站查验单制度,防止“三品”上车,杜绝超员车辆出站上路,督促**停车场做好“防冻”和环境卫生工作,取得了较好的效果。

春运期间,为了确保广大旅客安全、及时出行,我处驻站运管人员,准确根据客流的变化,及时调整班次,合理调配运力,以提高运输效率,解决了旅客运输高峰的压力。增开临时加班车的方式来疏导旅客,取得了较好的社会效益。其次,受降雪天气带来的影响,为确保旅客的出行安全,我处积极做好安全防范工作,开展应急知识的培训,增强其在恶劣天气下的行车安全意识,随车配备了防滑链、*示牌等安全设备,最大限度降低恶劣天气对公路运输的影响,防止出现旅客积压、滞留现象。及时做好旅客的解释工作,确保运输生产安全有序进行。

五、加大管理力度,维护市场秩序

为更好地加强节日期间客运运输市场的监管,继续整顿客运汽车站内外的秩序,严厉打击无证经营、超范围经营行为,打击“倒”、“卖”、“甩”、“宰”客等行为,规范运输市场秩序。我处运政服务热线认真受理投诉案件,负责春运的联络、协调、宣传、统计和处理投诉,做到了举报一起、核实一起、查处一起,受到了社会各界的认可和好评。

六、加强春运统计报告及值班制度

春运期间,我处安排专人负责春运文章版权归酷猫写作网作者所有;转载请注明出处! 的统计工作,继续按照日报制度,确保了春运统计数据的准确性、及时性。其次,制定了值班制度和应急处理工作。严格责任,确保春运忙而不乱,井然有序。

通过我们的努力工作,较好地完成了xx年春运运输工作,实现了春运期间无重特大交通事故的发生。但也存在着一些问题,我处将在今后的工作中进一步强化管理措施,加大对违章行为的打击力度,是我市道路旅客运输事业有序、健康发展。

***运管处

运管处工作总结(8篇范文)

2005年,在局*组的正确领导下,根据局***总支的部署和要求,我支*深入学习*的各项方针政策,以“三个代表”重要思想为指导,认真开展了各项工作和一系列活动,取得了良好的成绩。…
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