在职场生涯中，有时我们会遇到需要离开当前工作岗位的情况，这时候一份得体的离职申请书就显得尤为重要。离职不仅是对现有工作的告别，也是对未来职业规划的启程，因此，书写离职申请书时需谨慎而诚恳。
1. 要明确表达离职意愿。开头可以简单地表明你已经决定离开，并感谢公司给予的机会和经验。例如：“亲爱的[上司姓名]，我在此正式提出离职申请，这并非轻率之举，而是经过深思熟虑后的决定。”
2. 接着，阐述离职原因。这部分应尽量保持诚恳，但不必过于详细。可以提及个人发展、家庭原因或者新的职业机会等。比如：“我决定离开的主要原因是寻求更大的职业挑战，以实现我个人的职业发展目标。”
3. 表达对公司和同事的感激之情。这是展现你职业道德的重要环节，可以提到团队合作的愉快时光，以及从同事和领导身上学到的东西。如：“我很感激在这里度过的每一天，尤其是与同事们并肩作战的日子，这些经历将永远是我职业生涯中的宝贵财富。”
4. 提出离职后的交接计划。明确表示愿意协助公司进行平稳过渡，确保工作顺利交接。例如：“我承诺会尽我所能，协助找到合适的接替人选，并确保在我离职前，完成所有必要的工作交接。”
5. 礼貌地结束信件。表达对未来的期待，同时保持友好态度。可以写：“虽然即将离开，但我相信我们的关系不会因此而结束。期待在未来的职业道路上有机会再次合作。再次感谢您和公司对我的支持。”
书写经验
在撰写离职申请书时，要注意情感的拿捏，既要表达决心，又要保持尊重。避免过于消极的措辞，以免影响人际关系。同时，保持内容简洁明了，避免冗长的解释，这样更能体现你的专业素养。
书写格式
1. 标题：通常不需要标题，直接从“尊敬的[上司姓名]”开始。
2. 开头：称呼 正文，表明离职意愿。
3. 主体：阐述离职原因，表达感激之情，提出交接计划。
4. 结尾：礼貌结束，表达对未来的期待。
5. 签名：写上你的名字和日期。
书写方法与技巧
1. 保持正式：尽管离职申请书可能带有个人情感，但仍然需要保持正式的语气。
2. 提前准备：尽早决定并撰写离职申请，以便有足够的时间进行修改和完善。
3. 检查错误：确保无语法错误、拼写错误或排版问题，这会影响你的专业形象。
4. 请教他人：如果可能，可以请信任的朋友或同事审阅你的申请书，提供反馈。
记住，离职申请书是职业生涯中的一个重要环节，它展示了你的成熟度和专业性。认真对待，你一定能写出一封既得体又真诚的离职申请书。
（作者：胡建杭）
