第1篇 公检法系统2012年政法干*核心价值观教育实践活动主题演讲稿
范文1：让青春在奉献中闪光
似水光阴，如梭岁月。转瞬之间，中国******已经走过了90年的风风雨雨，我们*走过了一条艰苦奋斗的道路。那是一幅血泪绘成的画卷，是一段不平凡的历程，更是让你们心中永远铭刻，难以抹去的记忆。
忆往昔峥嵘岁月，百年史浸满多少屈辱的泪水，数十年抗争又流尽多少中华儿女热血满腔。90年前，在风雨如磐的旧中国诞生了中国***，从此，中国革命有了领路人，中华民族有了更加挺拔的脊梁。忘不了，无数革命先烈前仆后继用鲜血挽救民族的危亡；忘不了，经历北伐战争的洗礼，土地革命的探索，抗战的硝烟，解放的炮火；忘不了是无数甘愿奉献的***人经过艰苦卓绝的斗争，才赢得国家独立，民族解放。我们忘不了。
90年的风风雨雨，铸就了*顽强不息，奋勇拼搏的信念，90年得坎坎坷坷，使我们的步伐迈的更加坚强。
新时期，新时代，今天的中国，正坚定的向法治迈进。社会转型阶段的利益重组中，是否公正？能否真正做到“坚定信念，执法为民”显得尤为重要。因为这关乎稳定的大局，人民的利益，更关系到法制事业的进程和方向。每想到此，总是让我深深的体会到：人民司法事业是这样的光荣，在我们平凡的工作背后，是崇高的事业、神圣的使命。与光荣同在的，是责任。
法官是共和国的卫士，作为一名青年干*，我一直在想：什么才是真正的“为民执法”？是为百姓做一件好事，捐一些钱物吗？范文top100是为群众服务一次，争取一些利益吗？是为当事人办一个案件，追回一点损失吗？不是，都不是。真正的“执法为民”应该是时刻心系群众，急群众所急，想群众所想，把人民群众的呼声作为第一信号，将人民群众的需要作为第一选择。这才是真正的“执法为民”这样的“执法为民”需要建立在一种浓烈、真挚的感情基础上。没有感情，哪来爱心？没有感情，哪有奉献？没有对人民群众亲人般的感情，又怎么能够真正的“执法为民”。
站在这里，我仿佛看到了湖南省沅陵县“眼镜法官”李宏权。他是一名基层法庭的庭长，由于官庄镇地域偏远，高山林立，为调解纠纷，化解矛盾宣传法律知识，看似很平常的工作，他每天都要翻越好几座大山，走十几里的山路。他将自己的足迹印在了百姓的心里，更是将“执法为民”的峥峥誓言唱响在了偏远的高山大川，赢得了百姓的尊重和爱戴。
站在这里，我仿佛看到了一个年轻而鲜活的生命，不禁让人们悲泣和感怀的青年民*——海小平。他数次与犯罪嫌疑人斗智斗勇，不顾个人安危，完成使命，又总是不分昼夜，废寝忘食的走家串巷“为民执法”给百姓送去温暖。这种心系群众的情怀是责任，这种“执法为民”的感动是奉献。
在我的身边也有许多这样的司法干*，他们都默默无闻的把自己的青春年华献给了法院事业，有的积劳成疾，落下了一身的毛病，但他们仍兢兢业业，无怨无悔。仍记得，院领导在接访来院当事人时，殷切关怀的眼神和热忱服务的微笑；仍记得，刚参加工作时，队长、政委的谆谆教导；仍记得，在值夜班时，加班干*拖着疲惫的双腿离去的背影；更忘不了在“孙宁平同志的悼念会”上那句句悲怆的悼词，令人感到，让人震撼。
生命对于每个人只有一次，而青春是人生中最宝贵的一段。我坚信，流星虽短暂，但它划过星空的那一刹那，已作出了最精彩的奉献。让我们秉承*的优良传统，坚定信念，让青春在“执法为民”的司法事业中无怨无悔的燃烧，让胸前得法徽闪闪发光。
范文2：无悔的选择
我们这一代人，被称作“80后”，出生在改革开放后，成长在经济高速发展时。面对眼前这样一个物质空前丰富，信息通讯发达，价值观多元的纷繁复杂时代，刚刚走出大学校园的我，几多困惑，几多迷茫。生活的意义是什么，人生的价值在哪里，应当怎样度过，才不会辜负生命的伟大?
经历了2年的企业财务工作后，思想汇报专题在2011年，我幸运的走进法院，成为了一员干*，踏入了这个挚爱的行业，心中充满了从未有过的自豪感。第一次走进庄严的法庭，第一次近距离接触法官，第一次目睹庭审现场，这许多的第一次让我深深感受到法律的神圣和严肃，认识到法官的责任和使命，体味到人民法院维护公平与正义的深刻内涵。从前对生活的疑问和困惑，在这里找到了答案，身边一个个感人的事迹告诉我，生命的价值在于奉献，人生的意义就在努力工作中实现；身边一个个忙绿的身影，一盏盏亮到深夜的灯火告诉我，在威严背后是为人民服务的决心，在职责背后是辛勤的工作和付出。
如果把奉献比作一幅画，那么法官就是五彩缤纷的色彩；如果把奉献比作一首歌，那么法官就是那不断跳动的音符；如果把奉献比作一台机器，那么法官就是默默运转的齿轮。
每当我走进庭室办公室，总能看到同事们聚精会神的审阅案卷，或是在为开庭做着认真的准备。他们曾经这样和朋友开玩笑说:如果我不在办公室写判决书，那我就在法庭开庭。这虽然是一句玩笑话，但是却充分体现了法官工作的繁忙。
范文写作最让我难忘的是今年4月全院开展的植树劳动，为了保质保量的完成绿化任务，全体干*在院长的带领下一干就是十多天。顶着毒辣的太阳，脱下法袍，挽起袖子的法官们干起活来毫不含糊。挖坑，放苗，培土，修枝，浇水，每一个步骤里都是汗水，每一颗树苗里都是希望。看，我们的院长晒的黝黑，不仔细看，有可能认不出；看，我们的法官扛着铁锹，抱着树苗，穿梭在田间地头就是地道的农民。这些鲜活的画面不正是利通区法院的敬业精神吗？不正是可爱法官们默默奉献的真实写照吗？
雷锋说：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一颗最小的螺丝钉，你是否永远坚守在你生活的岗位上？”
在我的身边，有许许多多这样的干*：他们为了及时结案，节假日还在院里加班；为了写好判决书，顾不得照顾幼小的孩子。他们默默无闻，把自己的青春年华献给了法律工作，有的积劳成疾，落下了一身的毛病。但是他们仍然兢兢业业，一丝不苟地对待每一起案件。
酷猫写作范文网温故这片片感人的情景，犹如晶莹的珠帘，在我的心中闪闪发光，这样的同事让我深深地为他们骄傲，这样的集体，让我深深地感到自豪。利通区法院，能够成为您的一员是我一生无悔的选择！
范文3：情洒永不倾斜的天平
今天，我胸前佩戴着一枚鲜艳的法徽，法徽上闪耀着金光的是一座天平，它象征着公平正义，是我们法官共同的信仰和追求。今天我演讲的题目就是《情洒永不倾斜的天平》。
两年前，当我从挥洒自如的三尺讲台走上庄重肃穆的三尺法台，当台下那一双双单纯渴求知识的目光变成当事人那愤慨、哀怨、无奈而又充满期盼的复杂眼神，我时常会想：音乐家有了热爱才能奏出华丽的乐章，书法家有了热爱才能绘出最美的线条，而作为一名法官，只有身怀对司法事业的无限热爱，才能打造出精确的天平，才能树立起公正司法的形象，才能铸就事业的辉煌。乌兰德说过，“法是人类共同的善德，法官便是铺洒人类善德的使者。”
其实，法官脱离不了****凡胎，毕竟平凡的身躯难以承受超负荷工作的重压，但我们法官又是坚强的，我们有洒不尽的汗水，我们有摧不垮的信念。在我们中间有一位庭长，多年来一直战斗在执行工作的最前线，不知有多少骨头案被他春风化雨般解决。今年四月，执行庭面临多起复杂案件，偏偏这时他老伴同时患上了肌瘤和囊肿，但为了一举拿下这些骨头案、钉子案，这位庭长硬是等到案件执行完毕才利用双休日将妻子送到医院，此时已经必须做手术才行了。这就是我们的法官，正是他们在用汗水和泪水坚守着正义的最后一道防线，在用刚强的手臂支撑着我们心中的天平。
我们都是平凡的法官，我们没有显赫的地位，没有值得炫耀的财富，我们有的只是一颗对司法事业执着而忠诚的心，我们有的只是一个人民法官勤政为民的光辉形象。还有一位女法官，从事执行工作很多年，这个虚弱的女人，却有着常人所没有的坚韧。今年3月，贵阳花溪法院来这边审理一起地跨贵州宁夏两省的买卖合同纠纷案，她主动承担起协办的任务。在审理过程中，双方当事人的分歧巨大，矛盾一度变得很尖锐，审理的难度陡然上升。原告迫切要求实现债权，等着资金维持企业的运转；被告从事着吴忠市重要的交通事业，关系着百余职工的就业，如今面临困境，简单下判可能致其倒闭。怎样在双方之间寻求一个平衡点，这是摆在法官们面前的难题。为此，这位女法官不眠不休，苦苦思索着最佳解决方案，她忍受着心脏的严重不适，约见双方当事人，给他们析法、讲情、说理。她一边敦促被告尽快筹措资金，积极履行债务，拿出切实可行的还款计划；一边给原告讲明被告的客观困难，希望原告能够宽限时日，使被告维持正常营业从而分期履行。经过48小时的不懈努力，双方当事人终于自愿达成调解协议，案件得以和谐解决，使我院在兄弟法院心中树立了良好的形象。为了执行工作，她常常顾不上年迈多病的母亲和膝下的一双儿女，每当听到《烛光里的妈妈》时，我看见这位坚强的女人眼中噙满泪花。还有许多平凡的法官，为构建和谐社会挥洒着汗水和泪水。
从我选择了法官这个“神圣”的职业，我就暗暗的下了决心，当一名好法官，无愧天地，无愧于心，无愧于*和人民，将自己的青春奉献给政法事业。“因为相聚，所以分离”，由于家在重庆，工作在吴忠，与妻子和女儿聚少离多，每次相聚都是一种奢侈，每次分离都看见妻女泪流满面，我虽然心酸，但强忍泪水，因为我坚信，为大家舍小家，我无怨无悔。
陈毅元帅说过，“英雄肝胆亦柔肠”，胸中有泪，意志如钢，这样的法官，必定能做到“对事像包公一样铁面无私，对人像雷锋一样热心善待”，以高尚的道德操守赢得群众的支持。正如陈大威院长所说：“法官只有付出真心、耐性、细心，才能让群众满意而归，才能取得群众的信任，法官用情至深了，没有化解不了的矛盾。”
第2篇 法院办公室主任职位竞职演讲稿（公检法）竞职演讲
我于1988年河北司法学校毕业后，分配到xxx市司法局工作，1992年到法院工作，1999年5月到办公室任副主任，2001年8月到xxx法庭代理庭长。期间参加了全国法院业余法律大学及中央*校法律本科班的学习，现均已毕业。中共*员。我竞争的岗位是法院办公室主任。
一、竞争的优势：
1999年5月份通过竞争上岗，我担任办公室付主任，在担任付主任2年时间内，我从中体会到法院的后勤管理工作在整个领导活动中，在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。法院的后勤工作是一个复杂的工程，与其他行政部门的后勤管理工作相比较，有其独特的特性，除了核心是法院后勤工作为审判业务提供有利的物质保障，为法院创造一个良好的工作学习、生活环境之外，每一件事可能都涉及到审判和法院工作人员的切身利益，即具体又实在。但最主要的是法院后勤工作的复杂性，既有人际关系，又有人与物的关系，比如审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障，以及法院工作人员的生活样样都要细心考虑，精心安排，稍有疏漏就会影响审判业务的展开和审判人员办案的情绪。既要处理好法院内部各庭室之间的关系，又要处理好法院与外部的诸多方面的关系，我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述，现不再一一赘述。
二、竞岗成功后的改革措施。
如果我能竞争成办公室主任，随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成，我认为后勤管理应该以搞好服务保障为基础，以科学管理为手段，大胆引进外地经验，以提高效益为目的。
（一）后勤管理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深入，光靠行政手段来搞好后勤管理我觉得已经不行了，必须运用行政和经济相结合的手段，也就是将服务型逐步转化为服务经营型。现在法院这种“小而全”的后勤管理体制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、财力的极大浪费，与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤管理社会化和企业化，将服务职能从现在的行政职能中剥离出来，成为经济实体的服务中心，为法院工作人员提供就餐服务、交通信息服务、住房维修服务、会议及环境绿化、美化服务等等。这样不但可以缩减行政编制，节约经费，而且还可以提高工作效率，加强竞争，创造经济效益。
（二）资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产管理、车辆管理、财务管理、服务接待、饮食、医疗服务、通讯等等，包揽了许多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封闭格局，造成了人才、资源的浪费。我觉得把后勤服务部门的改革同改组、改造和加强管理结合起来，在物业管理、汽车经营、接待、餐饮、住房维修、环境绿化、文印、通讯等服务性工作中，尽可能地发挥其职能，盘活现有存量，以产生其经济效益。
（三）服务商业化。法院的后勤服务部门要跳出无偿服务的怪圈，树立服务出效益的观念，把坚持服务的宗旨与服务商业化统一起来，使服务的投入、产出和收益进入一个良性循环的发展轨道。
（四）用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工办法，引入用人竞争机制，根据后勤服务工作的不同岗位，不同劳动强度，不同业务要求和现有职工结构状况，实行全员劳动合同制，按劳取酬，对某些岗位的缺额和新建单位所需人员，实行“公开招考，择优录用”的办法招用合同工。实行定岗定员，必要时实行后勤管理人员聘用制。
总而言之，法院后勤工作，要真正实现为审判工作提供全面高效的服务。
谢谢大家！
“法院办公室主任职位竞职演讲稿（公检法）”来源与网络，
第3篇 [公检法院]**系统领导竞职演讲稿
各位领导、各位评委： 首先，对局*委给我这次竞争上岗的机会表示感谢！下面，我将本人的基本情况介绍一下： 我叫姜彦伟，今年25岁，中共*员,毕业于济宁人民*察学校，1996年参加**工作。参加**工作以来，本人在局*委的正确领导及同志们的支持帮助下，能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，不断改造个人的主观世界，忠于职守、服从命令、勤奋工作，忠实地履行人民*察的职责、义务，取得了一定的成绩，组织上也给予了许多荣誉。先后被授予济宁市优秀人民*察、济宁市打霸除恶先进个人、济宁市追逃先进个人、济宁市**调研先进个人、兖州市优秀国家公务员、兖州市人民政府优秀信息员等荣誉称号；97、98、99连续三年被评为局优秀民*。 各位领导，各位评委，我的任职优势有如下三点： 一、政治上积极上进。本人在工作、学习、生活中能够不断加强政治理论的学习，始终与___保持高度一致，做到了立场坚定、帜鲜明、积极进取、对**工作保持着满腔热情。 二、有一定的**工作经验。在派出所工作期间跟随领导、同志们学习、掌握了一些工作技巧和方法，严格执法，文明执法,在全市率先推行了“公开听辩制度”、“驻村调解室制度”；在“处法”工作中，主办了4期106人参加的教育培训班;参与侦破刑事案件36起，主持查处治安案件460余起，主持办理民事纠纷800余起，为辖区的一方安宁作出了积极的贡献。2000年调入局**工作以来，能够迅速进入角色，及时完成了由治安民*到文字秘书的转变。已编写《**工作简报》38期、《**信息》98期、撰写领导讲话及其它文字材料20余万字。 三、具有较好的专业基础知识。本人在*校学习期间，曾两次获得二等奖学金，打下了较为扎实的基础。参加工作以来，为充实自己的业务知识，又在中国人民**大学完成了专科知识的学习。现在正在我省省委*校进行法律本科的学习。工作中，先后在各类报纸杂志上发表**体裁稿件10，其中国家级、省级3，撰写的《五起涉枪案件案情分析及对策研究》、《建筑霸的种类、特点及打击策略》等调研文章被上级****采用或转发。 总之，工作这几年来，由于组织、领导及同志们给我创造了比较宽松、优越的环境，加上本人的主观努力，较好的完成了各项工作任务。我如果通过此次竞争上岗走向领导岗位，决不辜负领导的期望，努力做到： 首先,进一步加强个人政治理论和业务知识的学习，不断提高思想修养。认真学习三个代表，身体力行三个代表，把自己锻炼成一名政治合格、业务过硬、作*优良的基层**干*。 其次，准确定位，发挥好参谋、助手的作用，当好联系民*与领导的纽带和桥梁，与单位正职齐心合力搞好工作。 再次，遵纪守法，模范遵守社会公德，在群众中保持良好的人民*察形象， 如果我没有竞争上，我也决不灰心丧气，这说明我在某些方面的条件还不够成熟，我一定会一如既往的干好本职工作，发扬优点，克服缺点，再接再厉,争取早日实现自己的目标，为**工作贡献自己的力量。 我的演讲完了！ 谢谢各位领导、各位评委。
[公检法院]**系统领导竞职演讲稿
第4篇 竞职演讲稿（公检法）
尊敬的各位评委、领导、同志们：
大家好!
首先，非常感谢组织给了我一个“推销自已”的机会，我为能参加xxx县**局的首次竞争上岗而感到自豪。我今天演讲的内容分为三个部分：一、是我的个人情况；二、是我的任职优势；三、是我的工作设想。
一、 我的个人情况：
我叫@@@，今年38岁，大专毕业，现在@@派出所任副所长。一九八四年在山东省人民*察学校学习，任四队四区队一班班长；一九八六年毕业后被分配到郯城县**局，先后在新村派出所、重坊派出所、高峰头派出所、@@派出所工作。荣立过一次三等功。
在**工作的这十七年里，我怀着对**事业的满腔热情，抱着维护法律、服务人民的愿望，始终在基层，从民*干起，努力向业务精通、经验丰富的领导和同志们学习，政治思想觉悟和业务水平都有了很大的提高。
二、 我的任职优势：
我从走出学校门就在**派出所工作，始终战斗在基层第一线，对派出所业务相当熟悉和了解。
多年来，我坚持政治学习，努力提高自己运用*的基本理论、基本路线、基本方针分析问题、解决问题的能力。坚持业务学习，并在实践中探索，从而掌握了比较成熟的工作经验和工作方法。坚持其他科学知识的学习，努力扩大知识面，提高自己的工作水平，强化了创新意识。
这十七年，我始终能够紧紧围绕“全局一盘棋”这个大局，服从命令，听从指挥，团结同志，光明磊落。在担任副所长期间，配合所领导带领全所同志，艰苦奋斗，不辱使命，做了大量扎实、有效的工作，未出任何问题，确保了一方的稳定。我曾经搞过小居民身份证照相室，方便了群众。在互联网上建设了派出所窗口网站，拓宽了宣传渠道。
作*上，严格要求自己，">;遵纪守法、踏实勤恳、*洁奉公，顾全大局，克制自己，适应工作需要。
因而我具备了担任派出所长的能力。
三、我的工作设想：
如果组织信任，同志们支持，让我当选派出所所长，我将摆正位置，协调好关系，以所为家；与局*委保持一致并按照局*委的工作布署，结合派出所的实际情况开展好以下工作：
一是适应新形势的需要，加强政治理论和业务学习，按照十六大精神和“三个代表”重要思想的要求，不断解放思想。借鉴历史经验，寻求新的方法。进一步提高管理水平和业务水平。同时深入调查研究，掌握真实、大量的第一手材料，为开展工作打下良好基础。
二是坚决贯彻落实《**部关于改革和加强**派出所工作的决定》，组织做好人口管理、情报信息、治安管理、安全防范、值勤办案、服务群众等工作，并注重*务公开和窗口单位建设，实施社区*务战略，积极推广民*巡访制，包片制等勤务制度，深入群众，掌握社情民意，搞好安全防范。力争实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”目标。
三是以所为家，从严治*，抓好队伍、后勤建设。以所为家，一方面要求每个干*爱岗敬业，要有事业心，有集体观念。另一方面，要求派出所要象家庭一样温暖，有人情味。这就要求派出所实事求是，以现有的资源，科学安排，争取给每个干*以开展活动、施展才能的空间。精神上，要着实体贴、体谅干*，干*的事就是派出所的事，干*的困难就是派出所的困难。
四是协调好各方面的关系，经常主动向乡（镇）*委、政府、人大汇报工作，以改进我们的业务，得到他们的理解和支持，切实起到为*委政府保驾护航的作用。要经常走访乡（镇）直单位、村干*、经济带头人，征求好的意见和建议，以融洽关系，方便工作。
竞职演讲稿（公检法）
第5篇 法院办公室主任职位竞职演讲稿（公检法）
一、竞争的优势：
1999年5月份通过竞争上岗，我担任办公室付主任，在担任付主任2年时间内，我从中体会到法院的后勤管理工作在整个领导活动中，在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。法院的后勤工作是一个复杂的工程，与其他行政部门的后勤管理工作相比较，有其独特的特性，除了核心是法院后勤工作为审判业务提供有利的物质保障，为法院创造一个良好的工作学习、生活环境之外，每一件事可能都涉及到审判和法院工作人员的切身利益，即具体又实在。但最主要的是法院后勤工作的复杂性，既有人际关系，又有人与物的关系，比如审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障，以及法院工作人员的生活样样都要细心考虑，精心安排，稍有疏漏就会影响审判业务的展开和审判人员办案的情绪。既要处理好法院内部各庭室之间的关系，又要处理好法院与外部的诸多方面的关系，我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述，现不再一一赘述。
二、竞岗成功后的改革措施。
如果我能竞争成办公室主任，随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成，我认为后勤管理应该以搞好服务保障为基础，以科学管理为手段，大胆引进外地经验，以提高效益为目的。
(一)后勤管理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深入，光靠行政手段来搞好后勤管理我觉得已经不行了，必须运用行政和经济相结合的手段，也就是将服务型逐步转化为服务经营型。现在法院这种“小而全”的后勤管理体制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、财力的极大浪费，与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤管理社会化和企业化，将服务职能从现在的行政职能中剥离出来，成为经济实体的服务中心，为法院工作人员提供就餐服务、交通信息服务、住房维修服务、会议及环境绿化、美化服务等等。这样不但可以缩减行政编制，节约经费，而且还可以提高工作效率，加强竞争，创造经济效益。
(二)资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产管理、车辆管理、财务管理、服务接待、饮食、医疗服务、通讯等等，包揽了许多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封闭格局，造成了人才、资源的浪费。我觉得把后勤服务部门的改革同改组、改造和加强管理结合起来，在物业管理、汽车经营、接待、餐饮、住房维修、环境绿化、文印、通讯等服务性工作中，尽可能地发挥其职能，盘活现有存量，以产生其经济效益。
(三)服务商业化。法院的后勤服务部门要跳出无偿服务的怪圈，树立服务出效益的观念，把坚持服务的宗旨与服务商业化统一起来，使服务的投入、产出和收益进入一个良性循环的发展轨道。
(四)用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工办法，引入用人竞争机制，根据后勤服务工作的不同岗位，不同劳动强度，不同业务要求和现有职工结构状况，实行全员劳动合同制，按劳取酬，对某些岗位的缺额和新建单位所需人员，实行“公开招考，择优录用”的办法招用合同工。实行定岗定员，必要时实行后勤管理人员聘用制。
总而言之，法院后勤工作，要真正实现为审判工作提供全面高效的服务。
谢谢大家!
第6篇 法院副庭长竞职演讲稿(公检法)
尊敬的 各位领导、同志们：
大家好！我感谢领导和同志们给我这次展示自我的机会，我有勇气接受领导和同志们的考查，我愿意为新的人事制度呐喊助威。
下面我分三点讲如何面对竞争。
一、我参加竞争的条件
我生于1971年8月，大学文化，中共*员，四级法官，现任经济庭审判员。
我是1991年从河北司法学校毕业分配到法院的，曾在位伯法庭、办公室、政工科、经济庭工作，历任**员、助审员、审判员职务。回顾十二年的工作，可以说随着改革的大潮，我的进步也不小。在办公室时，完成了打字油印的更新换代，我成为咱们法院第一任电脑打字员。在政工科工作时，较好地完成了人事任免、调动、工资调整的报批手续工作。到经济二庭至经一、经二合并至今，我审结百余起案件，均无过错。乡镇企业破产，在法院是一个新课题。为了完成领导交给的这项任务，我反复自学了《破产法》、《民诉法》、《乡镇企业管理条例》等相关法律法规，为乡镇企业这个支离破碎、民冤四起的破产单位划上了一个圆满的句号。十多年的努力，十多年的工作，领导和同志们看在眼里、记在心上，给了我很高的评价，我先后多次被评为先进个人。
有人说法官不学习，等于国家没有法律，这话一点也不假。因为每部新法规的颁布实施，都要看法官的掌握程度。如果法官不掌握，等于立法**白忙活。鉴于学习的重要，我工作之余，自学了计算机、英语、法学基础理论知识。1999年我考取了中国zd大学法学本科，系统学习了《合同法》、《国际经济法》等18门课程，完成了题为《论有担保的债权在破产案件中的法律适用》毕业论文，今年七月份领取了法学本科学位证和毕业证书。我还参加了最高法院、省法院、中院组织的《证券法》、《合同法》、《担保法》、《公司法》《票据法》等专项法律审判业务的培训。通过以上学习，使我增长了知识，拓宽了视野，为这次竞争创造了良好的条件。
二、我参加竞争的意识
竞争不是争权夺利，竞争是对自己所学知识的自省，竞争是改变旧的人事制度的催化剂，竞争是我国政治体制与世界接轨的桥梁 竞争是一种责任，竞争是一种奉献，竞争是当代青年对社会的承诺。我们有幸处于竞争的年代，应感到无此自豪。想过去，一纸委任状耽误多少人，多少能人志士在旧的人事制度压抑下不能一展雄才，误了人，误了事业，阻止了国家前进的步伐。看现在，我院1999年第一次竞争上岗，就争出了法院一个能者上、庸者下的新气象，就创出了一个规范、高效、公正的新局面。铁的事实告诉我们，岗位不要怕争，就怕争得不当，就怕争得不公平。只要能者上，庸者下，法院的工作还能更上一层。至于我个人，我相信领导，相信同志们，结果并不重要，重在参与，重在我有这种奋发向上的精神。
三、我参加竞争的承诺
以上我曾说过，竞争是一种责任，是一种使命，一旦我竞岗成功，我绝不辱使命，我将协助正职，致力于本庭，做到三点：
1、让执法主体知识化。未来的时代，是知识的时代，资格、经验在知识面前，将变得微不足道。我们要想得到社会的认可，就必须增长知识。所以我向本庭同仁提出的第一条建议就是，长知识，就能胜任自已的工作;长知识，就能执掌自己的命运。
2、让执法环境纯净化。究以往执法过错，多都因执法环境污染而生。试问一位法官如长期生活在吃喝玩乐的腐败环境中，很难养成一身正气。所以我向本庭同仁提出的第二条建议就是，为了让自己的职业使命健康长寿，远离那些不义之道吧。
3、让执法责任具体化。一个庭就是一个家庭，没有高低贵贱之分。人与人之间只能因分工不同而得到不同行为的认可，不能因职务不同而允许歪风邪气的放肆。同志们之间遇事不推，遇利不抢，让每一位同志在不同的岗位上各尽其责，各司其职，这是我向本庭同仁说的第三点。
各位领导、全体同志们，我今天站在这里，就是为了接受你们高标准的衡量。我愿意通过这次体验，发现自己更多的不足。不论你们对我做出什么结论，都是对我的一种关心与帮助。我将在你们的建议下，不断完善自我，更好地干好自己的工作。
