第1篇 非公有制经济组织工作委员述职报告
按照会议要求,现将非公有制经济组织工作委员职责,抓基层**工作情况报告如下:
按照组织要求,现将本人2017年履行非公**联系点工作职责,抓基层**工作情况报告如下:
一、履职工作情况
2017年按照经开区非公经济和社会组织工委统一安排部署,本人联系……*支*等三个联系点。根据非公工委委员开展**工作具体工作任务要求,本人依托地方**联络员通过深入基层*组织调查研究、听取介绍、查阅资料、现场指导、保持经常性电话及网络平台联系等方式,积极主动履行**职责,联系点基层**工作取得一定成效。
(一)**工作日趋标准化规范化
各支*按照非公企业和社会组织*组织“六有”(有场所、有设施、有标志、有*旗、有书报、有制度)场所建设标准和**工作资料规范化“四盒”要求,克服实际困难,投入人力、物力、财力,保证标准化规范化建设达标要求的真正落实。
(二)*组织生活制度化经常化。
建立健全“三会一课”*组织生活制度,年初制定**工作计划,明确任务,专人负责,落到实处。以“三会一课”为平台,各支*开展了“讲重作”专题教育和专题*示教育、“家风建设”系列活动,使“两学一做”活动制度化常态化,有效地促进了*员教育工作的加强,增强了广大*员的*性观念,严格了*员队伍的管理。
(三)*员队伍建设不断加强
一是积极开展“双培三帮带”活动。如通过在*员中开展 “***员先锋模范岗”评选活动,“七.一”表彰优秀*员活动,节日慰问老*员、困难*员活动,*员与困难群众结对帮扶活动、把*员培养成生产骨干、把生产骨干培养成*员的“双培”活动等一系列活动,吸引企业职工向*组织靠拢,不断增强*支*的凝聚力和战斗力。
二是注重做好组织发展工作。年初制定了*员发展计划,积极吸纳先进分子,增添新生力量,壮大*员队伍。
(四)**活动开展丰富多彩。
……食品有限公司*支*在完成**工作规定动作基础上,结合工作实际,凸现特色亮点,开展了系列丰富多彩的*组织生活。
一是开展星级量化创评活动。按照个人申报、季度审核、半年初评、年终总评的程序,开展星级量化创评工作。二是开展“三有两评”活动。制定了*支*服务计划书,成立了*员志愿服务队,每名*员有服务承诺。三是开展支*结对共建活动。与……集团*支*共同开展了“争创美好支*,争当模范*员,促机构发展,促企业成长”活动,通过同研**工作,同过组织生活,同上*课,促业务培训,促企业健康成长,促企业办实事活动开展,共同推动了基层**工作。四是开展企业文化活动。组织职工参加篮球赛,自行车赛等体育活动。
二、**工作中存在的困难和问题
(一)**工作开展不平衡。规模企业**工作比较正常,小微非公*组织**工作相对滞后。
(二)**业务水平不高。非公组织抓**工作人员兼职居多,对**工作不够重视,**业务不熟悉,工作水平不高。
(三)非公企业*员管理教育难。一方面,非公企业受市场影响,企业关停并转随意发生,给*组织的'管理带来一定难度;另一方面,非公企业线长面广,*员来源复杂,流动性大,素质不高,“口袋”*员、“隐身”*员较多,开展*员集中活动难度较大。
产生以上问题的原因还存在本人一定因素:作为非公组织联系人,本人对非公组织**工作深入思考和研究不多、统筹谋划不够,在指导非公组织抓**工作方面用心用力不足等。
三、下一步推进**工作的打算
(一)加大抓非公组织联系点**工作的力度。一是加强个人对**工作知识的系统学习,努力提高自己抓**工作水平,加大对非公组织*组织联系点的调查研究力度,全面了解掌握基层**工作情况和动态,及时提出合理化意见和建议。
(二)树立非公组织抓**工作的正确理念。**是生产力,抓**工作就能充分发挥支*的战斗堡垒作用,充分发挥*员的凝聚力和战斗力,扩大生产力。增强非公组织领导人抓**工作的重要性和必要性的思想意识,消除非公组织重业务轻**工作的错误认识。
(三)努力提升非公组织**工作的质量。加强对非公组织*务工作人员的业务指导,帮助*务工作者熟悉**业务,提高*务知识水平、*员管理水平、**工作水平。
第2篇 2017非公企业*支***述职报告
下面是小编为您准备的2017非公企业*支***述职报告,供大家参考和借鉴噢!希望能对您有所帮助。后续精彩不断,敬请关注!
非公企业*支***述职报告
各位领导、同志们:
xxxxx 车轮有限公司*支*共有*员 3 名,在上级*委的正确领导下,围绕着深化改革,转变机制,向管理要效益的企业经营机制,努力发挥*组织的政治核心作用,*员的先锋模范作用,引导企业的沿着健康方向发展。
一、引导企业不断提高员工的工资福利待遇,营造良好的劳资关系
公司*支*积极配合县劳动部门引导企业重视员工的基本社会保障,基本完成了社会保险覆盖面,惠及广大员工切身利益,基本解决了员工生产生活的后顾之忧,特别是充分保障广大一线员工,女性职工的保护和关爱,让员工充分享受公司提供的保障制度。如,根据省政府公告提高地区最低基本工资水平情况,企业*支*第一时间公布信息,并及时向企业提出上调本公司的基本工资要求,为提高员工生活质量以及劳有所得而走出重要一步。
二、发扬*组织力量,不断增强创造力,凝聚力和战斗力
公司*支*抓住青年员工爱学习的优势,积极展开岗位练兵,举办班组三比一看活动,三比是比一比谁班产品质量高、产量高,比一比谁班的成本低;看一看哪班生产时定置摆放和卫生状况好,每月评比一次,年终进行总评,做为年终上报优秀班组的依据,此项活动大大加强了员工们的工作积极性,每天早来晚走,以厂兴我荣,厂衰我耻为工作目标。 每年的下半年是车轮生产和销售旺季,在生产期间,*支*全体人员和生产车间的领导们都奋战在生产一线,与员工们一样不分昼夜坚守在生产岗位上。有一次因市场供货急,必须连夜加班生产,当时工人们已经干了一天,为了不耽误工期,*支*要求全体*员干*和工人一起加班。工人们干到凌晨五点,*员干*也跟着干到凌晨五点,员工都服了,说: 有*员干*一起跟我们干事,我们心里踏实 。 俗话说:群众看*员,*员看班干* ,公司*支*全体*员,个个以身作责,严格要求自己,在员工中真正起到了表帅作用。
三、抓好*组织的工作,做职工队伍的坚强后盾
1、加强学习,与时俱进
在开展创先争优活动中,公司*支*按照上级*委的要求,制定实施方案,认真学习科学发展观的精神实质,要求每名*员要按照五个好的具体要求积极创先争优,充分发挥了***员的模范作用,用自己的实际行动向人们证明, 从自己的工作做起, 从一点一滴做起,踏踏实实、 勤勤恳恳地做好本职工作,以自己的行动来践行科学发展观。公司在员工的认知方面,对新进员工上岗前均有一天的培训学习机会,主要课程内容包括公司概况、公司制度、健康安全、劳动保障、薪资待遇等方面作全面的阐述,让员工充分了解公司,从
2、做好职工队伍的后盾
这是在改善工作生活环境上为员工撑腰。当前企业劳动力成本快速上升,许多公司员工的工作生活环境搞得差,以减轻成本,但是本公司*支*在考虑到目前气温逐年上升,改善员工工作环境迫在眉捷,引导企业采取防暑降温措施,建议对高温车间岗位加装空气幕,员工顿感舒适。在公司*支*努力下,员工工作生活环境一年更比一年好:饮水方面,原每一楼层安装两部开水器供应饮用水,今年又在每个生产线配置桶装水,均可做到冷热共用,基本满足员工饮水问题。就餐方面,在做好日常两餐供应的同时,今年在菜色上多加一道菜,让员工可以有滋有味的用餐,而卫生条件也比去年有了明显的改善。住宿方面:公司按照员工的需求,在原有的使用设备基础上,计划年底前购置大型滚桶洗衣设备,以及在宿舍外修建多个晾衣架等方面的举措,设身处地的为员工解决生活因扰。
3、引导企业重视员工业余文化生活,缓解员工工作压力。
在企业*支*的引导建议下,公司逐步完善娱乐休闲设施,在行政楼五层建立康乐室,包括健身器材、台球桌、乒乓球桌、羽毛球等体育健身设施,让员工工作之余有一个好的去处,不但解决员工的业余生活时间,也能让员工有一个强身健体与人交流的机会,特别是去年*支*引导公司组织一场国庆晚会,和今年五月份组织一场关联企业的篮球友谊赛,受到广大的员工的喜爱和热心参与,反应强烈,效果良好。公司领导看到员工工作热情洋溢,对企业*支*的建议很是满意,今年下半年,公司已计划好再组织几场活动,为明年公司建立十周年庆举办系列活动打下基础。
4、积极培养*外积极分子
*支*在工作学习中积极培养*外积极分子,定期进行思想学习和教育,重视吸收在生产一线的工人骨干分子,今年又培养了*外积极分子 2 名,为*的组织补充新鲜血液。
四、扩大沟通桥梁,建立和谐企业
企业*员干*与员工打成一片,重视和员工之间的沟通,通过公司工会组织作为联系的平台,每个月均开展一次员工代表与*员干*和公司领导的交流会,对于员工提出的种种问题,能够及时解决问题的反馈到相关职能部门处理,涉及到公司层面和整体制度方面的经过高层讨论后再作方案执行。 公司在公共区域设置员工信箱,为员工向*支*反映问题提供便利,今年也收到了员工的来信,*组织配合相关部门予以解决或回应。
总之,企业在不断的发展中推进,非公企业*支*协同公司壮大中成长自我,*支*在企业管理工作中将发挥越来越大的作用, 公司也为*支*的生存和发展提供强有力的支持和帮助,让*员干*可以更开心地为公司发展贡献一份力量。
20xx年繁忙紧张的生产经营活动正在进行,我们的*支*又将一如既往的领导全体员工团结合作,齐心合力,继续狠抓产品质量,降低生产成本,在市场经济的大潮中努力拼搏,用我们辛勤的汗水和智慧,创造出良好的社会效益和经济效益,为当前正在进行的创先争优活动增光添彩。
非公企业*支***述职报告
第3篇 非公经济组织工委**2016年度履职抓基层**工作述职报告
一、履职情况
(一)摸清底数,加强应对。本人始终围绕帮助企业应对压力、加强服务、共渡难关开展**工作,先后四次对x家非公企业及*组织进行了调查摸底,做到了企业及*组织建设等情况“五清楚”,并登记在册。截至目前,全县非公企业在册*员x人,由于企业关停已转出*员x人。对*员不足3人的x家原单独组建*组织的非公企业,目前正在以联建的方式成立联合*支*。